A. 鄭州凌達壓縮機有限公司怎麼樣
格力鄭州凌達壓縮機有限公司 內部爆料！！！絕對真實
一、招聘階段
公司地址：鄭州市高新技術產業開發區國家大學科技園南配樓2號樓209室
廠區地址：鄭州市高新技術產業開發區楓香街6號格力產業園
工作的地方在廠區，若是招聘的時候，面試地點不是上面的地址 ，很有可能是中介，另外體檢是免費的，中介會說，要交體檢費什麼的，大概在100左右，其實裡面把中介費，體檢費，好處費什麼的都包含進去了，招聘需謹慎啊。。。
二、員工培養與發展空間
1.內部招聘：從事一定時間一線生產崗位，視工作表現可參加公司內部招聘，可晉升為試驗員、輔助設計員、輔助管理員、設備保全員、生產線組長、班長等輔助技術管理類崗位，優秀人員可以晉升為管理技術崗位。
2.內部培養：廣大員工自願報名、經培訓、考試合格後，將進入公司儲備人才庫，待有崗位空缺後，優先推薦此類人員從事重點崗位作業。
3.外部培養：為了拓展廣大員工視野，公司每年不定期從員工挑選人員參加外部脫產培訓，對培訓優秀的人員，公司將給予晉升機會。
（說白了，這些都是扯淡，一旦你進去之後給你定崗位之後，基本上你在公司的發展都成定局了）
三、上班時間：兩班倒，除去吃飯和休息的時間每天工作10-10.5個小時，超出法定工作時間按國家規定計算加班工資；（坑爹吧，早上8：15就要開會，8:30才正式上班呢，更可恨的是，工作時間早班8:30-20：30，晚班20:30-8:30，開會要提前十五分鍾，下班開會要拖5分鍾，趕班車的話，7:45最後一班車。每天除了上班，吃飯，睡覺，幾乎沒有玩的時間，而且，每月最多休息四天，但經常是上一整個月都不讓休息，有個事情什麼的，班長們都會說，請假不批，曠工可以，曠工一天，扣3天的工資，120元。
四。員工的利益得不到保證
1 若是出了工傷，先扣200元，然後再處理，基本上到最後虧的還是員工自己，所以經常都是出了工傷，都是自己自行解決。
2 每天上班時間很長，個別班長私自延長加班時間，且不計工時，公司領導睜一隻眼，閉一隻眼。產量第一，安全第二，只要做到產量，領導才不管那麼多呢。
3 上班時間休息室的門是鎖著的，哪怕你渴得要死，也沒人管，就是怕你上班喝水，耽誤時間，影響產量什麼的。說白了，就是不尊重員工。
4 關於工資，是最令人神奇的了。據說有一個更加神奇的公式，你可以問裡面的員工，包括班組長，能給你說明白的，就沒人，他們自己也是迷茫的，你說，這是什麼事啊，詭異的地方就在這里了，工資其實既不是計時的，也不是計件的，和招聘上面說的不一樣，而是按照一個莫名的公式計算的，具體怎麼算，公司說了算，所以無論是底薪怎麼變，從1080到1240，你的工資是穩如泰山的。
5 關於辭工 你可以問下，自動離職的佔了99%以上，為什麼呢？ 辭職公司根本就不批，逼著你離職，這樣你那20天的工資都省了，（每月15日發 上上個月26號到上個月25號的工資，例如4月15號 發2月26號到3月25號工資）
6 真實的工資是 剛進廠的員工沒有績效 每月差不多2500左右 轉正後的員工 沒有差不多2800左右 （裡面是分等級的 一級工 二級工 三級工 四級工 現場負責人 班組長 廠長） 一級工就是新來的 沒有績效 ，二級工就是轉正後的 績效260 三級工，這個要看運氣了，反正有的人幹了幾年還是二級工，人數是很少的，工資標准2000多至5000多，其實那是很少很少一部分人才拿的到的。
不過，進廠工作都是這樣的，差不了多少，就看你能不能扛得住了，工作很累人，掙錢很辛苦，因為我們是最一線的工人，能不進廠最好還是不進，你可以自己做選擇，但你有之情的權利，自己做出選擇的權利。 祝好運
B. 沈陽遠大壓縮機好進嗎
不好進。
1、沈陽遠大壓縮機是一家壓縮機專營公司，很不好進。招聘人員特別注重工作經歷，不會聘用工齡8年以下的員工。
2、需要面試沈陽遠大壓縮的功能測試，測試對機器的操作能力，審查十分嚴苛。
C. 急急...請教珠海凌達壓縮機有限公司 是什麼性質的公司 待遇 工作等等
你想知道什麼啊？凌達壓縮機是格力下屬的一個子公司，屬於國企吧。工作環境看你的工作性質了，你如果是普工的，只能在製造部門，很累的。待遇還比較低，如果是技術管理類，也看在哪個部門，在職能部門，比如工藝部，技術部，企管部，加班相對少。待遇相對比製造部好點，在製造部，加班就比較多。工資也是靠加班得來的。我現在就在製造部，天天加班。
D. 尼得科壓縮機(北京)有限公司面試好過嗎
不好過。尼得科壓縮機(北京)有限公司，在招聘員工時不僅要求身體健康等基本條件，而且是需要5年以上的銷售經驗，公司的面試是非常嚴格的，是不好過的。尼得科壓縮機（北京）有限公司，成立於1995年，位於北京市，是一家以從事通用設備製造業為主的企業。
E. 安徽美芝壓縮機有限公司的情況誰比較了解比如工資待遇、住宿條件、工作條件等。
這個公司是我不覺得怎麼樣啊，我現在也在那上班
我都想走了，3班倒的，一個月下來休息3-4天，208小時加上一天10元的餐補最多也就1800
住的話基本上都是住在順和，公司租的，坐車要半個小時才能到廠里，住那一點也不方便，不是說不方便，是根本不方便，什麼鬼地方，上次我打車回去，竟然有計程車司機說不知道怎麼走.......... 廠里宿舍不夠住，現在正在建，都是住在順和小區。
住廠里確實是有空調，但是你根本就住不進去，沒房間給你住的，不要想的那麼好.........
F. 江蘇歐華空壓機有限公司上班的工資
月薪6500~8000。豐電金凱威（蘇州）壓縮機有限公司成立於2019年，完全承繼股東工藝氣體壓縮機業務和市場，本項目團隊在該領域擁有接近二十年行業經驗積累；公司產品覆蓋制氫原料氣壓縮機、氫氣充裝壓縮機、加氫站壓縮機，能為氫能行業提供全套壓縮氣體解方案。致力於打造成國內領先、國際知名的工藝氣體壓縮機綜合服務商，成為應用於氫能、軍工、核電等行業工藝氣體壓縮機細分領域的領軍企業。
招聘機械裝配工5名
職位要求
1、高中及以上學歷；
2、2年以上機械裝備組裝經驗，能夠讀懂芹塌機械圖紙，熟練使用各種安裝工具及測量工具。
福利待遇
工資待遇：綜合6500—8000元/月
五險一金、提供住宿、免費納冊工作餐、帶薪年假、節日福利、生日/婚育福利、不定期團建、技能培訓等
聯系方式
請掃描下方二維碼填寫報名信息：
聯系人：HR
E-mail：
現場崗位[email protected]
職能崗位[email protected]
單位地址：常熟東南開發區黃浦江路181-1
好 崗位，機會只留給嫌茄圓主動應聘的朋友！
應聘聯系時請告知是在【常熟人才招聘】
微信公眾號csrczpw上看見的！謝謝！
點擊「閱讀原文」，了解常熟陽光公考，查看更多公職類招聘及培訓信息歐華空壓機公司介紹
公司簡介
國企轉私企，自有國內空氣壓縮機生產基地35畝，全國23個直屬辦事處！生產全系活塞，螺桿，變頻，離心式空氣壓縮機生產能力！服務全球！
公司地址
鹽城大豐區江蘇歐曼壓縮機有限公司
公司官網
http://www.jsomysj.com
工商信息
公司全稱：
江蘇歐曼壓縮機有限公司
成立日期：
2006-12-07
注冊資本：
1200萬人民幣
法定代表人：
陳敢峰
企業類型：
有限責任公司（自然人獨資）
經營狀態：
存續
注冊地址：
鹽城市大豐區經濟技術開發區西康路
統一社會信用代碼：
913209827961078229
經營范圍：
空壓機、閥門、電動機、機電設備製造、銷售；精密機電設備研製及新產品開發；工業自動控制裝置研發、製造、銷售；工業自動化控制軟體開發、銷售；凈化設備設計、製造、銷售；自營和代理各類商品和技術的進出口業務（國家限定企業經營或禁止進出口的商品和技術除外）。（依法須經批準的項目，經相關部門批准後方可開展經營活動）
G. 合肥格力凌達壓縮機工資咋樣
合肥格力凌達壓縮機工資5500-10000元不等，具體薪資如下：
根據合肥格力凌達壓縮機企業的招聘信息，其企業內的員工月陵盯梁薪普通崗5500-6500元，關鍵崗6500-8500元，班組長6500-10000元。尺運繳納五險一則賀金，年底雙薪，餐補、發放下午茶、夜宵等；清涼補貼（4-9月）、深夜班補貼、住房補貼、交通補貼、話費補貼、星級績效、工齡補貼；提供住宿、免費通勤車、工作服；法定節假日、婚假、產假、計劃生育假、年休假；節假日；夏季不定期發放清涼飲料；食品、生活、勞保用品等。
合肥凌達壓縮機有限公司是2009年12月7日成立的公司，地址位於合肥市高新區柏堰科技園。本公司是格力電器全資子公司，是格力電器合肥生產基地二期項目。