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程序員目標

發布時間:2022-01-24 10:07:55

A. 以java程序員為目標 必須得從頭學習什麼

9938136
我是0基礎開始學的,學習到工作用了1年半時間,感興趣的話就學,如果是為了工作那相對累了點。
直接學沒有問題,關鍵是要堅持,沒學過其他語言比較吃力,多花時間多寫代碼,祝福ing

B. Java工程師的發展目標有哪些

C. 作為程序員2017年有什麼目標或者是願望

又快到新年了,我站在教學樓下,仰望星空,對著璀璨的夜空,我默默許下了我新年的願望――
願望一:我希望下學期我的各門功課都能得個「優」,尤其是語文和體育,英語這三門課我還要努力加油。為此,我給自己編了一段順口溜:語文、數學和英語,體育、音樂、計算機,美和科,書與德,生命健康不忘記,不忘記!
願望二:我希望我爸爸能夠輕松一些,因為每次回到家,我總覺得爸爸是那樣累,因為我沒有媽媽,他既要當爹又要當媽,每天都忙得像陀螺似的,看著他這樣,我心裡真的很心疼。
願望三:我希望自己能早點長大,能賺錢買一身羽絨服,因為冬天實在太冷了,我最不喜歡過冬天,每年冬天我的臉和手都會凍破,而我奶奶身體又不太好,我真不想伸手向爸爸要錢,所以我要自己掙錢。
願望四:我希望奶奶身體能夠好一點,奶奶是最疼我的人,我希望她能永遠健康。
真希望我的願望能夠成真。

D. 程序員目標職業理由(100字以內)

摘要 1.

E. 程序員 面試 未來三年的個人發展規劃是什麼

~!~!1.你希望5年後有什麼成就?答:未來的事誰都難預測,但從希望來看我希望能把自己從執行層提升到管理層面(一方面讓人覺得回答沉穩,一方面顯示自己有一個大的方向和目標)2.你找工作主要考慮因素有哪幾個?答:從注重性高往低的順序排列我認為是:一、發展空間 二、工作氛圍 三、薪資待遇(既回答了問題 又表明了自己對一份好工作的看待角度!)3.你喜歡什麼樣的領導或單位?答:我前面講到了我的目標是5年以後把自己提升到管理層人員,那麼在這之前我覺得要學會管人,用人,首先要學會怎樣為人所用,所以領導和單位沒有喜不喜歡只有適不適合,我相信我的選擇我一定不會後悔,我選擇了貴公司,我必定對貴公司的情況有所了解,沒有十足把握我不會來面試的!(這個問題實際上算半個陷進,每個人都有自己喜歡的對象,但是回答又是另外一回事,這個和前面自己的理想串聯起來,然後表明自己對管理的悟性,說不定就直接讓你上管理崗位了 呵呵~!)4.這工作與你的專業不對口,你會適應嗎?你該怎麼辦?答:呵呵,這個就要看與我的職業規劃沖突有多大了,我只能說我會堅持自己的原則!(簡短有力,說會適應都是虛的,誰知道 是不是!)5.你能接受別人的批評嗎?特別是受了冤枉。你該怎麼辦?答:有了反面言語,首先要做到自己心裡先有底,對於上級的批評無論對與錯我覺得先要做的是虛心接受,就算是冤枉也可以理解上級的管人心切的心態,對於自己也是一個很好的反面教材,呵呵,但我有我自己的原則,對於冤枉我的底限是必須澄清!6.賺錢與發展空間,哪個更重要?你還有什麼補充嗎?你還有什麼要了解嗎?你還有什麼要求嗎?答:總的來說一輩子工作就為了賺錢養家糊口,但是賺錢也有技巧,一昧的去貪圖眼前小利而忽視了長遠的穩定和發展,肯定是錯誤的,所以有人賺錢少有人賺錢多,我當然想做那個賺錢多的人!7.你如果來公司,你准備做多久?答:這個主要由自身情況和公司情況結合來決定,就現在的情況而言3-5年是我預想之內!8.你能當幾年工人?答:就我年齡而言我還可以做20年工人,呵呵,但是我還是希望我最遲在5年之內能沖刺到管理層人員!

F. 程序員職業規劃怎麼寫

首先我們都知道,一個職業想做到精,做到「很有錢」,都是通過步步「進化」而來的。程序員職業生涯也是如此,我閱讀過一個程序員的職業規劃,我覺得還是比較實在的,通過本職工作的分布規劃,到最終目標,都比較合理科學,現在分享與你,希望對你有用。
第一階段(2-3年),初級程序員,月薪6k-10k。也就是在「進化」門口的你,剛從學校或培訓班畢業,在這一階段的學生,大多迷茫。剛入門有莫大的興趣,對未來滿眼期待,動力十足。這一階段的你,不用想太多,最重要的就是打好編程基礎,基礎牢固了,以後想轉到哪個行業都不是問題。
第二階段(3-5年),中極程序員,月薪10k-20k。到這一階段,說明你已經有工作經驗了,可以自己去做一些項目了。也有了一些自己的代碼習慣,例如對代碼的注釋和備份等。開始在團隊中擔當重要的角色了。
這個階段,就會出現程序員們滿足於當下,卻不安於未來。大家開始選擇提升自己了。
第三階段(4-7年),高級程序員,月薪15k-25k。這一程度,對於個別有天賦的程序員來說或許可以很快的到達。這個階段,證明你的技術已經非常厲害了,甚至在個別公司,你已經是一個項目的中心角色了。
程序員的職業規劃走到這,已經很成熟,開始出現分叉路。有的技術人員走向產品經理,設計方向。有的走向更深更難解的高級技術流,邁入程序員大神的領域。
這兩個方向,對於公司都非常重要。今天我們繼續向大神技術流的方嚮往下「進化」。
第四階段(5-8年),互聯網架構師,大數據工程師,月薪29-50k。這個時候,你已對某一領域很熟悉,甚至是這一領域的專家。專項於某種技術,例如數據挖掘,微服架構等,在公司項目中挑大樑。
其實在第三階段步入第四階段是有一定困難的,這個時候你選擇方向多,專攻技術知識深奧。也就是為什麼,都認為跳槽可以很快漲薪,卻不能一直漲薪。想繼續提高工資,只靠跳槽是沒用的,技術才是根本。
第五階段(8年+),技術總監,技術主管,首席架構師,月薪60-80k。基本可以說這時候已經半個腳邁入技術部門管理層了。實打實的閱歷,和帶項目的實力都是多年積累下的成績。
以上五個階段,是程序員職業規劃里的重要部分。希望你也能整理一份屬於自己的程序員職業生涯規劃,緊跟未來發展趨勢,鞏固自己的技術,提高自己的綜合素質,未來,永遠可以有多種選擇。只要你不放棄,未來一定是美好的。

G. 作為一個程序員 你的職業規劃是什麼呢

我覺得作為一個程序員不能只是埋頭編寫代碼,要對我自己全盤職業發展有明確的規劃,並且按著規劃一步一個腳印落實前進的方向。我先說職業規劃中要注意的幾個點:首先,你要有明確的時間節點,如1-3年你要學習什麼前沿技術,參與多少個企業級開發項目積累多少項目經驗,崗位薪資是多少,如3-5年,你更新多少前沿技術(注意,互聯網行業的知識總是迭代更新的,你需要不斷的學習。也就可能你3年前應用的開發技術可能已經過時了,或者滿足不了企業的開發需要),你的崗位薪資漲幅是多少,你擔任什麼樣的工作職位,如5年以後你專型做管理崗,開發經驗幾年,培養多少開發人才等等。總之規劃這個事情盡量要有時間節點,以及檢驗標准

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