去大學的勤工儉學中心找,一大把人才!
B. 程序員的招聘要求
怎麼說呢,不同的程序員要求是不同的,我們以java程序員為例子:
三個基本要求:
(1)學歷要求:大學本科以上學歷(含本科),專業: 計算機相關專業本科以上;專科以上學歷,計算機及其相關專業,3年以上相關崗位經驗;
(2)工作經驗要求:一年以上java開發工作經驗;B/S項目開發經驗2年以上;3年以上的Java, J2EE, XML等開發經驗,1年以上架構設計經驗(Windows環境);
(3)項目開發要求:具有一定規模的項目開發經驗;
其實這三個要求,可以說,是目前大多數開發類技術崗位上,一定都有的要求。
學歷來說,只是一個敲門磚,我們沒有辦法幫你,你達到基本要求即可,當然,如果你的要求不太合適,可以強調你的技術實力。
沒辦法,這個社會就是這么殘酷,大多數公司,都不想花培養人的成本,都希望用熟手。
但另外一方面說,具有一定的項目開發經驗,工作起點就會高很多,不管是收入,還是發展,你都會站在一個比較有利的位置上。
實際上,大學生也可以通過一定的訓練,積累很多的項目開發經驗,達到工作2-3年程序員的水平,這個我們另文專門再說。
C. 臨沂市優秀編程員的工資大概是多少
5000-6500左右,碩士學位和有工作經驗的可能到9000-12000,不好意思,我沒看清問題,我說的是北京的,臨沂市不清楚,可能會低
D. 招程序員還要身高限制,大家都來說說是怎麼回事
招聘程序員,又不是相親,更加不是選美
又不怎麼用見客戶,只有安安穩穩的敲代碼就可以了
獨孤碼農那裡,有一個男生,1.42找到工作,還有一個,沒有一邊手,照樣找到工作了
所以,我覺得,IT最不看這些東西了,能力才是重點。
獨孤碼農
E. 山東臨沂掌中寶php程序員待遇怎麼樣2年經驗
做程序只有一線城市待遇不錯,不要說臨沂,就是一般的省會做php工資也不會很高
F. 臨沂慧澤軟體現在有幾個開發人員,開發的系統怎麼樣
需求調研分析●相關系統分析員和用戶初步了解需求,然後用WORD列出要開發的系統的大功能模塊,每個大功能模塊有哪些小功能模塊,對於有些需求比較明確相關的界面時,在這一步裡面可以初步定義好少量的界面。●系統分析員深入了解和分析需求,根據自己的經驗和需求用WORD或相關的工具再做出一份文檔系統的功能需求文檔。這次的文檔會清楚例用系統大致的大功能模塊,大功能模塊有哪些小功能模塊,並且還例出相關的界面和界面功能。●系統分析員和用戶再次確認需求。概要設計首先,開發者需要對軟體系統進行概要設計,即系統設計。概要設計需要對軟體系統的設計進行考慮,包括系統的基本處理流程、系統的組織結構、模塊劃分、功能分配、介面設計、運行設計、數據結構設計和出錯處理設計等,為軟體的詳細設計提供基礎。詳細設計在概要設計的基礎上,開發者需要進行軟體系統的詳細設計。在詳細設計中,描述實現具體模塊所涉及到的主要演算法、數據結構、類的層次結構及調用關系,需要說明軟體系統各個層次中的每一個程序(每個模塊或子程序)的設計考慮,以便進行編碼和測試。應當保證軟體的需求完全分配給整個軟體。詳細設計應當足夠詳細,能夠根據詳細設計報告進行編碼。編碼在軟體編碼階段,開發者根據《軟體系統詳細設計報告》中對數據結構、演算法分析和模塊實現等方面的設計要求,開始具體的編寫程序工作,分別實現各模塊的功能,從而實現對目標系統的功能、性能、介面、界面等方面的要求。測試測試編寫好的系統。交給用戶使用,用戶使用後一個一個的確認每個功能。軟體交付准備在軟體測試證明軟體達到要求後,軟體開發者應向用戶提交開發的目標安裝程序、資料庫的數據字典、《用戶安裝手冊》、《用戶使用指南》、需求報告、設計報告、測試報告等雙方合同約定的產物。《用戶安裝手冊》應詳細介紹安裝軟體對運行環境的要求、安裝軟體的定義和內容、在客戶端、伺服器端及中間件的具體安裝步驟、安裝後的系統配置。《用戶使用指南》應包括軟體各項功能的使用流程、操作步驟、相應業務介紹、特殊提示和注意事項等方面的內容,在需要時還應舉例說明。驗收用戶驗收。
G. 想招聘一個網路程序員,去什麼網站招聘比較好
給你推薦一個網站啊,可以免費發布你想要的信息喲,「重慶信息港」希望你廣納賢才啊,呵呵
H. 招聘一個程序員,需要多少工資
最便宜的就是找兼職的了,按勞付款,你也沒有壓力。因為你這個工作要求比較有經驗和實力的員工,所以只能找兼職,如果找專職的話每月沒有3000-5000是請不到的。所以最理想的就是找兼職了,再請個長期的中低水平的員工就可以,一些簡單的他可以幫你搞定。你最好去人才市場或是找朋友介紹
I. 華為,騰訊,網易這種大公司招聘程序員對應聘者有什麼要求的
你好,像BATJ這樣的互聯網大廠對招聘的要求還是比較高的,當然薪資待遇也是很高的,下面以騰訊為例。
1、騰訊薪資構成
鵝廠薪資結構:一般是12+1+1= 14薪。
鵝廠的標准薪資是14薪,但是通常能拿到16-20薪。
年終獎看部門盈利情況,一般是 3個月。
而其中Node.js的技能要求卻通常是Web全棧工程師的必備技能。可見鵝廠對於人才的選擇是比較嚴苛的。
根據當前的市場需求,互聯網大廠們對於普通前端開發工程師的需求逐年銳減,大廠對於人才產生了強烈的「T」型人才需求,即在一樣精的基礎上還要「百樣通」。Web全棧工程師的招聘數量高達21萬之多,對應的人才卻很少,因此高薪也是可以理解了。
對於想學習Web全棧工程師的無基礎同學來說,北大青鳥、課工場等優秀品牌都是不錯的選擇。課程根據招聘需求制定,包含全部分布式微服務技術,對標鵝廠T4、阿里P8級別。
希望我的回答對你有所幫助!
J. 事業單位招聘程序員值得去嗎
我也是程序員,做了3年JAVA了。有時候也會考慮安定這個問題,在繼續北漂還是回家之間徘徊,如果回家,必定要放棄相當一部分的薪水……
如果我面對樓主的這個選擇,會依據以下幾個方面考慮:
1.工作地點。如果在家門口,那麼回家。如果依然在一線城市,果斷跟著工資走。
2.所屬行業。我們工作3年了,應該去選擇一個自己認為比較有前景的行業,工作時間越長,業務知識越重要。那麼問題來了,這份事業單位屬於你看好的行業嗎?
3.工資待遇。如果差距太大,估計一時不太好接受。順便說下,合同和編制不是一個概念,福利差距挺大的,但地方不同可能有些差異,這個問題樓主再確認一下吧。