應屆畢業生程序員簡歷

Ⅰ 程序員簡歷應該怎麼寫

簡歷的格式內容包括以下4部分：

1.
個人資料。包括求職者的年齡、性別、身高、民族、出生地、婚姻狀況、住
址等。

2.
教育情況。一般只寫大專（中專）以上的教育情況。中學的教育狀況一般不
要寫上。

3.
工作經歷。一般按照時間順序寫上工作經歷。

4.
重大成果或者著作、特長。展現你的成功項目或出版的著作等。

Ⅱ 應屆畢業生，想做一名程序員，如何寫簡歷

既然你是應屆畢業生，那這其實是你的一個優點，但是你想應聘程序員的話，你就應該把你會寫的一些程序寫出來，而且你可以盡量把自己寫的一些小程序或者一些小成就，這個都寫在上面，這樣會讓別人對你刮目相看。

Ⅲ 一份優秀的程序員簡歷應該如何寫

說一下我的面試經歷吧：
而且通用型屬於！本人可是面試經驗豐富！沒辦法！
人比較笨就總得多面試幾家吧！
先說簡歷：
不管是什麼面試簡歷的水份都是很大的,大約有45%的水！不是純凈水！
純凈水：跟本就不會的東西也給寫上！就為了能在簡歷里脫穎而出讓面試人注意到你的簡歷（要不得）
雜質水：就是有些東西你略懂一二！你給寫上了！面試人問你兩句你能知道[這是個什麼東西！（可用）
在這上面要下點功夫！可以把你所有做過的東西都給寫上！當然要含水（重要），顯得你NB點！可以說你在大二或大三實習就曾實習於某網路公司！並獨立完成某些模塊！SQL server也很重要！要寫上！說你可以很NB的做出多個表的復雜查詢 和 存儲過程的編寫！(重要)
再說面試題目：
這個不用擔心！你在網上搜一個比如09年C#或asp.net最新面試題目！保你看到眼花！
這時候你就要做個總結了！因為沒有幾個公司會花時間自己出面試題的！但是也有一部分是有的！
你把面試題准備一下！並且能夠做到！碰到了一樣的題目保證不會做錯！因為很多二B面試官就注重面試題，如果答不好就不和你談話了！在筆試時如果有不會的！可以在不被發現的情況下用手機請求場外求助（獨家贈送你的這招）
然後是談話類節目了：
前提是你的面試題做的好！
這時候他會邀請你密謀一下！看看你是不是真的會點東西！當然談話這個比做題更有難度！因為這個能把一個人的水平完全暴露出來！
在這時你可以用點小計謀了！把當前最熱的東西了解一番！
當他和你談起時你就能說兩句了！
你對一個技術的了解可以分為三種狀態：了解，熟悉，精通！
當他話療你時！你了解的可以說熟悉，熟悉的可以說精通，精通的可以說非常精通！當然簡歷上也要這么寫！如果你很謙虛的話很多公司是不會給你面試機會的！首先你得是個膽大能吹的人！沒辦法！社會很黑暗！5555555.....
如果你口才真很好的話，就把他侃暈了！這樣面試成功率有99%！
問到的問題:你對這種技術有何看法，你的團隊協作能力怎樣，你都會些什麼技術，曾經有過哪些成功的作品，對工資的期望，然後就是他可能會再問你點技術上的東西！
當然你得真會點東西！相信你是沒問題的！
還有些小細節！比如帶個眼鏡呀！（顯得專業點）
好了！大約就這些吧！總結一下：
一般面試過程：寫份NB 簡歷--》面試--》筆試（要先看面試題目）--》談話--》把對方侃暈--》就業啦（不是被就業）--》朝九晚五的日子開始了--》享受美好生活吧！

一份很久前的簡歷！你可以改一下！適用於新人

自我評價：
精通微軟.NET平台，了解設計模式,OOP開發思想，了解xml,ajax,熟練使用javascript,asp編程,熟練開發基於C#語言的Win-Form應用程序和Asp.Net的web應用程序，掌握VSS，精通微軟SqlServer資料庫，有第三方控制項使用經驗,有近兩年的.NET開發經驗!
誠實可靠,品行端正!韌性強，善於習新,善於解決問題!
具備較強的人際溝通和團隊協調能力團隊精神佳,!
職業目標：
公司是條船,希望通過自己和團隊的不懈努力給公司帶來了可觀經濟利益並且使公司在市場提高了競爭力,同時也給自己一個學習與發展的機會！

工作經驗
導航軟體科技有限公司職位：程序員2006.06 - 現在工作地點：北京
工作職責和業績：
友派國際交友中心 (http://www.youapa.com)
網站定位於18～27歲間的年輕人,全亞洲和太平洋地區的年輕人進行交流,主要功能模塊包括：用戶（USER）博客（BLOG）相冊（PHOTO ALBUM）音樂（MUSIC）群組（GROUP）站內信（MESSAGE）論壇（FORUM）手機簡訊（MESSAGE PHONE）電子郵件（EMAIL）新聞（NEWS）........
主要負責:會員管理,相冊,個人博客和論壇模塊的實現!

導航軟體科技有限公司職位：程序員2006.06 - 現在工作地點：北京
工作職責和業績：
查令網上書店系統(http://www.84cl.com)
該系統是一套集網上購物和網站內容管理為一體的電子商務網站系統。
具備商品檢索、購物車、訂單管理、會員管理等網上商店所需要的功能，網站內容管理，BBS留言版功能。
主要負責:用戶管理,上傳圖書,購買圖書,圖書評論,站內公告等模塊方面的工作!
系統配備一套管理員圖書采購系統,主要用於進購圖書和篩選工作,生成最終采購訂單！
主要負責:圖書采購訂單模塊，包括書籍的多重篩選,生成訂單,Excel與資料庫的交互!

導航軟體科技有限公司職位：程序員2006.06 - 現在工作地點：北京
工作職責和業績：
B to B電子商務網站:
負責前台代碼編寫,實現模塊有:用戶和角色管理(用戶的添加,管理,修改),用戶信息中心(密碼和個人信息的修改,訂單查看),商品添加,瀏覽,查詢,評論,系統信息中心(新聞發布,管理,公告)!

Ⅳ it個人簡歷範文_優秀程序員個人求職簡歷

現在IT工作人員找工作都是在通過網路來找，因此一份良好的個人簡歷對於獲得 面試 機會至關重要。本文是我為大家整理的it 個人簡歷 範文 ，僅供參考。

個人信息:

姓 名： 性 別： 男

年 齡： 2 居 住 地：

學 歷： 本科 畢業 院校：

專 業： 計算機科學與技術 電 話：

電子郵箱：

求職意向：java軟體工程師及相關職業

IT技能：

1. 熟練Java、JSP/Servlet、Struts1.2、Hibernate、Spring、Struts2.1

2. 熟練HTML、JavaScript、XML、AJAX、iReport、JQuery;

3. 熟悉Oracle、MySQL，能使用Oracle、MySQL進行開發

4. 能夠以Oracle/Tomcat/MyEclipse/搭配開發環境，Oracle是企業級的資料庫，Tomcat是免

費開源的Web伺服器，MyEclipse是很強大的Java集成開發工具。

5. 熟練使用流行的輔助技術(JDBC/Log4j/JUnit/ AJAX)，JDBC用以進行資料庫操作，Log4j

用以記錄日誌，JUnit用以進行單元測試，AJAX用以進行動態驗證和頁面局部刷新。

6. 熟悉OOAD和UML思想。

7. 熟練在Windows環境下的編程 ，開發和環境的搭建，以及伺服器的搭建和項目的部署。熟悉

liunx,unix 環境下的編程。

另外： 熟悉C和VC++編程語言。

項目 經驗 及工作經驗: 2011 / 1——2011 / 5：北京達內科技集團：

項目名稱：TOLO航空公司3G應用門戶(T-3GABS)

項目時間：2011/02

軟體環境：Windows + Android + SQlite

開發工具：Eclipse Galileo

項目描述：為了改進服務質量，提升服務品質，為智能手機用戶提供實時在線的訂票服務，TOLO航空公司決定開發一套3G應用門戶系統，以適應日益增長的客戶需求。該系統使得用戶能通過智能手機客戶端完成航班查詢，訂票，訂單管理，訂單支付，網點查詢，會員積分查詢，動態航班查詢，訂閱消息等功能。

在該項目開發之前，TOLO航空公司已有基於專線網路的T-ABCS營業櫃員系統，和基於Internet的T-WABS(web營業系統)，前者主要為TOLO航空公司內部的營業網點提供完整的營業服務(訂票，退票，改簽，列印發票，積分管理等)，後者為普通互聯網用戶提供受限的服務(訂票，支付，查詢等)。T-3GABS與以上兩個項目共享同樣的航班信息，與T-WABS共享同樣的用戶賬戶和訂單信息。

項目收獲：通過這個項目的設計，我初步了解了航空公司各業務的基礎知識，對航空公司的運營有了基本的認識。通過該項目，使我對資料庫的操作更加熟悉，同時也加深了對Android系統的理解。

項目名稱：電子商務購物平台(GWAP：通用 WEB 應用平台——General WEB applicationplatform)

項目時間：2011/03

軟體環境：Windows+ Tomcat6.0+ MySQL

開發工具：MyEclipse

項目描述：通用WEB 應用系統，包括交易系統和管理系統兩個獨立的子系統

1. 交易系統功能描述：

商品展示：實現商品預覽、商品明細、分類檢索功能。

購物車： 實現添加商品、刪除條目、恢復條目、數量修改、清空購物車、結算以及為登錄用戶持久化購物車中商品信息的功能。

我的訂單：實現訂單確認、訂單列表、刪除訂單、查詢明細功能。

用戶管理：實現登入/登出、用戶注冊、信息修改功能。

2. 管理系統管理描述：

用戶管理：對於系統管理員提供用戶刪除、用戶查詢功能。

商品管理：實現商品列表、商品發布、商品刪除、商品修改功能。

項目收獲：在完成該項目的過程中，在老師的指導下，我們模仿struts1.3版本寫出了該電子商務平台的框架，並基於該框架自行完成了開發任務。此次開發任務的順利完成不僅加深了我對框架設計的理解，也更讓我認識到MVC框架的真正含義，對java面向對象思想也有了新的認識。對組件開發的理解也更加透徹。

工作經驗：2010年11月份在滁州城市職業學院進行為期一個月的 教育 實習。實習內容代授Vfp課程。並在教育實習期間擔任實習小組組長，協助指導老師開展工作。通過本次實習，使我親身體會到教育工作者工作的艱辛，也深深的意識到作為一個教育工作者所承擔的責任。這讓我意思到，不管做什麼事情，只要做了，就一定盡全力做好，因為，不管是對自己或者對別人，這都是一種責任。

教育經歷：

2007 / 09——2011 / 07：於安徽科技學院接受本科教育 2011 / 01——2010/ 05：於北京達內科技集團(石景山)校區接受JAVA培訓 所獲證書：

C+E國際軟體工程師Java培訓證書 高級軟體工程師 頒發單位：工信部頒發 CET4 語言技能：

英語：能閱讀一般的英文報紙和技術文檔，並能進行簡單日常對話，能在工具書或工具軟體的幫助下，閱讀和書寫較難的英文文檔以及英漢互譯。

自我評價 ：

勤奮好學，能吃苦耐勞，做事善始善終、腳踏實地; 具有良好的團隊合作精神，工作積極上進;

能勇於面對困難，善於分析和解決問題，動手實踐能力強;

能承受較高的工作壓力，能出差。

有責任感和使命感。

姓 名：

出生日期：

工作年限：

手 機：

目前年薪：

戶 口：

地 址： 喬布斯 1978年10月3日 10年 13761717109 15萬 人民幣 四川 個人簡歷 性 別： 居 住 地： 電子郵件： 男 上海-浦東新區 [email protected] 上海市浦東新區楊高中路2128號

郵 編： 200135

自我評價

本人性格開朗，工作認真負責，積極上進，思維敏捷、善於創新，且適應能力強;熟練掌握了多種電腦硬體、軟體和各種 操作系統 及 網路知識 ;具有良好的交際能力，獨立的工作能力及較強的的組織能力;有豐富的軟體開發經驗和項目實施經驗，善於協調溝通，有較強的團隊合作精神。

求職意向

到崗時間：

工作性質：

目標地點：

期望薪水： 待定 全職 上海 面議 /月

目標職能： 高級軟體工程師 ;資料庫工程師/管理員 ;系統分析員 ;項目經理 ;項目執行/協調人員

工作經驗

2005/8--至今：(中國)易初蓮花連鎖超市有限公司

所屬行業： 批發/零售

資訊部 POS系統主管

維護Retalix storeline系統，解決各種問題，支持全國近百家超市的正常運營

處理門店的日常問題,支持門店的系統正常運營;

安裝、升級storeline系統，根據營運需求維護storeline的設置;

測試storeline新版本，查找和記錄storeline版本的缺點;

開發製作各種維護工具和監控工具，高效維護管理全國所有門店的POS系統;

組織培訓IT技術人員，提升團隊IT技能和高效解決問題的能力。

根據公司營運需求，協助各軟體供應商解決其軟體與POS系統的介面集成問題。

2004/5--2005/8：上海震旦辦公設備有限公司

所屬行業： 貿易/進出口

資訊部 系統分析員

本人在震旦工作期間，根據工作需要擔任過程式設計師、系統分析員及幾個項目的負責人，多次參與ERP的二次開發工作，並獨立設計與編寫過大量報表程式，多次 組織內部技術講解及技術培訓工作，協助公司同仁處理在日常工作流程中遇到的各種系統問題;參與過集團各分公司之間的VC、VOIP及的架構建設，為 海外分公司長期提供信息咨詢和技術支持;也曾根據公司業務發展需要，組織並開發出震旦自己的商品信息發布網站，為公司的信息化及無紙化建設作出了應有的貢 獻，多次被評為優秀員工，獲得公司領導和同事的一致好評。

2002/7--2004/5：亞力山卓(深圳)家私有限公司

所屬行業：

機械/設備/重工 資訊部 系統工程師

本人從加入亞力山卓(深圳)家私有限公司，根據公司需要擔任過硬體工程師，網路工程師和軟體設計師等職位，在該公司，曾有幸作為項目組長參加該公司的 Oracle 11i的導入工作，在系統導入過程中全程參與ERP各財務模組的教育訓練，全程參加D2K、DBA教育培訓工作;並最終協助IBM顧問師，為公司的ERP 項目最後的順利上線運作作出了貢獻，獲得公司領導的肯定。 教育經歷

1998/9--2002/6

武漢理工大學

信息管理和信息系統

本科

我 在校期間曾學習課程有：C語言、數據結構、電子技術、資料庫原理、計算機組織與結構、計算機硬體及介面電路設計、匯編語言程序設計、C++程序設計、VB 程序設計、Delphi程序設計、軟體工程、計算機網路原理、網路編程，網路架構、ASP、SQL Server資料庫、大學英語、高等數學等課程。 培訓經歷

2006/3--2006/5

外請專業講師

項目經理PMP培訓 Axapta，X++ ASP.Net開發訓練 Oralce

DBA,Oracle

Developer

2004/7--2004/10 ESG顧問有限公司 2004/5--2004/6

震旦華夏資訊

2002/12--2003/2 ORACLE 台灣分公司 語言

語言能力

2000,SQL/Plus

英語 熟練 IT技能 技能名稱

熟練程度 精通 精通 精通 熟練 熟練 熟練 熟練 熟練 熟練 熟練 熟練

使用時間 10年 10年 8年 8年 5年 5年 8年 6年

SQL Server Visual Basic Windows Server Oracle AIX Unix Linux LAN/ WAN

Developer/ Designer 2000 Java C++

Ⅳ 程序員簡歷應該怎麼寫

程序員簡歷模版範文參考如下：

程序員精選範文模版《第一篇》

姓名：小紅

性別：女

年齡：20

民族：漢族

戶籍：廣東省

最高學歷： 本科

現所在地：北京金源小區

畢業院校：神馬科技大學

所學專業：計算機科學與技術

教育/培訓：

1996年9月-2004年6月，神馬科技大學，計算機科學與技術，本科

2005年6月-2008年9月，神馬科技大學，Jsp+Servlet

2009年6月-2012年9月，神馬科技大學，SSH框架

工作經驗至今有3年工作經驗。

浮雲軟體有限公司，2013年5月-2016年10月

公司性質：私營企業

行業類別：計算機業(軟體、資料庫、系統集成)

擔任職位：計算機業(IT)類-網頁設計師

工作描述：

1、根據用戶的需求參與項目需求的分析，以保證項目後期順利編寫。

2、根據公司下達的任務，負責項目的編碼，對開發的代碼進行集成測試。

3、監控，維護公司軟體應用系統的運行。

技能/專長：計算機

語言能力：英語(一般)，普通話(標准)

計算機能力：高級程序員

技能專長：有扎實的網路基礎知識，了解TCP/IP、UDP等網路協議，精通HTML、JavaScript、CSS等網頁設計語言。扎實JAVA 基礎知識，熟悉面向對象的編程思想，掌握常用設計模式。

熟悉 JSP、Servlet、JDBC、XML等WEB開發技術，熟練運用Struts、Hibernate、Spring等J2EE企業架構核心技術。

精通MYSQL、SQLServer2008、Oracle等各種資料庫操作。熟練使用Eclipse、JCreatorPro、DreamweaverMX等開發工具。

熟練Tomcat、JDK、JBoss等WEB伺服器的應用，了解Linux操作系統。

求職意向：程序員

求職類型： 全職

待遇要求：7000元

希望崗位：計算機業(IT)類-軟體工程師，計算機業(IT)類-資料庫開發與管理(DBA)，計算機業(IT)類-網頁設計師。

希望地區：北京朝陽區

最快到職：一個星期以後

自我評價：

1、能夠快速的適應各種工作環境，具有良好的分析能力，自學能力，適應能力。

2、工作積極進取，對IT領域的軟體開發和設計工作有濃厚的興趣。

3、具有良好的人際交往、組織及溝通協調能力以及團隊精神。

4、為人誠懇，踏實肯干，認真負責，敢於面對困難和挑戰，愛崗敬業。

聯系方式：小紅

聯系電話：136*******985

電子郵件：[email protected]

Ⅵ 程序員個人簡歷怎麼寫

程序員個人簡歷怎麼寫

這幾年，我在Google工作，是一名軟體工程師(之前是在微軟做一個開發團隊的隊長)，我曾瀏覽過成百上千的簡歷，從中挑選出可以進行下一步面試過程的 應聘者。 有些人的簡歷給我留下了很深的印象，而另一些則沒有感覺。慢慢的，有越來越多的朋友和親人向我咨詢如何優化他們的簡歷，所以我就收集了一些我見過的簡歷中出現的最常見的問題，並給出了如何避免這些問題的建議：

1. 簡歷里要有你工作的技術細節：編程語言，你的個人成就和水平。

我有時會看到一些簡歷，裡面的工作描述就只有一行話，像這樣：

在一個3人組成的團隊里開發一個 e-mail 插件。

篩選者在閱讀你的簡歷時心裡都有選擇標准， 1. 工作的挑戰性如何， 2. 你的工作跟我們公司有多少相關性，所以你需要把工作描述清楚。 更合適的寫法應該是這樣的：

用C++語言實現一個用來執行自動備份的 Outlook e-mail 插件。有三個人一起開發這個任務，其他兩個人分別負責編寫備份存儲伺服器和產品的打包、分發給300,000個客戶。

2. 不要讓平淡的事情沖淡了你的簡歷的吸引力。

如果你寫了太多的雞毛蒜皮的事，它會拉低你整個簡歷的`質量水平。 你絲毫沒有必要寫上」我按時完成了這個任務，並達到了預期目標。」 你不說，讀者也會默認這樣的，而你把一個不是什麼成就的事情當成一個成就寫出來反而會弱化你的簡歷。

有時我會看到這樣的一個「主要工作內容」介紹：

實習生, XYZ 公司

優化ABC組件代碼，使其執行效率提高20%。

用C++實現ABC組件的前端程序。

整理文檔，做一些行政工作。

如果這最後一條不是像前兩條那樣有影響力，那就去掉它。即使只寫了一條也不會有問題——只要它是能吸引人的信息。

3. 真實的反映你的工作，不要浮誇。

篩選者都是用自己的感覺來判斷你的工作的性質和價值的，你要寫一些量詞，獎勵(公司內部或外部的)，新聞報道，工資漲幅，以及其它的可測量的事情。不要用 你自己的主觀意識去描述。 這樣既能抬高自己，又不會顯得你很傲慢。

不要寫「快速的開發出了令人贊嘆的軟體」，應寫成「通過3周的努力使軟體的效率提高了25%」。 不要寫成「每當其他人搞不定時，我都被叫去去救火」，應該寫成「我先後被派往了三個進度嚴重滯後的項目，並分別幫它們度過難關。」

同樣，不要做荒誕式的浮誇，就像下面這樣:

通過組織了一次冰淇淋Party，讓幾個團隊之間實現了融洽的合作。

4. 詳細列出所有能提升你形象的事情 (獎勵, 特別的項目)。

我有個朋友叫 Melody (化名)，我認識她有10年了。 她開發的一個產品讓她的XXX公司賺取了百萬美元，獲得了很多的行業贊譽，這個軟體成了她們公司的旗艦軟體。 我去上海時，看到高速路旁邊樹著一排她們的產品的廣告牌。 然而，當我看她的簡歷時，上面只寫道：

公司產品的技術負責人，此產品為用戶執行X任務提供企業級解決方案。

你要寫出你獲得的榮譽和獎勵!

如果你在業余時間完成了一些有技術挑戰性的項目，或者還有一批可觀的用戶(幾百號)，這些也一並列在你的簡歷里。

5. 別撒謊。

這似乎不需要提醒，但我曾好幾次在招聘評審會上看到有簡歷寫著：「重寫了XYZ公司的電子商務系統後端程序」。可評審會的一個會員卻說：「我在XYZ公司 干過，他不是干這個的!」

就憑這一點就完全有理由拒絕這個人。

祝你能寫出一個好簡歷!這是個有挑戰性的任務，但也是個可以完成的任務。

做為一個例子，你可以看一下我自己的簡歷。

在快結束的時候，我想向大家舉幾個我特別有印象的簡歷…

Ⅶ 程序員簡歷應該怎麼寫

為什麼說簡歷很重要？
一份好的簡歷可以在整個申請面試以及面試過程中起到非常好的作用。 在不誇大自己能力的情況下，寫出一份好的簡歷也是一項很棒的能力。為什麼說簡歷很重要呢?
先從面試前來說
1，假如你是網申，你的簡歷必然會經過HR的篩選，一張簡歷HR可能也就花費10秒鍾看一下，然後HR就會決定你這一關是Fail還是Pass。
2，假如你是內推，如果你的簡歷沒有什麼優勢的話，就算是內推你的人再用心，也無能為力。
另外，就算你通過了篩選，後面的面試中，面試官也會根據你的簡歷來判斷你究竟是否值得他花費很多時間去面試。
所以，簡歷就像是我們的一個門面一樣，它在很大程度上決定了你能否進入到下一輪的面試中。
再從面試中來說
我發現大家比較喜歡看面經 ，這點無可厚非，但是大部分面經都沒告訴你很多問題都是在特定條件下才問的。舉個簡單的例子：一般情況下你的簡歷上註明你會的東西才會被問到（Java、數據結構、網路、演算法這些基礎是每個人必問的），比如寫了你會 redis,那面試官就很大概率會問你 redis 的一些問題。比如：redis的常見數據類型及應用場景、redis是單線程為什麼還這么快、 redis 和 memcached 的區別、redis 內存淘汰機制等等。
所以，首先，你要明確的一點是：你不會的東西就不要寫在簡歷上。另外，你要考慮你該如何才能讓你的亮點在簡歷中凸顯出來，比如：你在某某項目做了什麼事情解決了什麼問題（只要有項目就一定有要解決的問題）、你的某一個項目里使用了什麼技術後整體性能和並發量提升了很多等等。

Ⅷ 應屆畢業生，想做一名程序員，如何寫簡歷

應屆生求職最大的硬傷就是缺少項目（工作）經驗。所以應屆生應聘程序員簡歷中應該體現出來學習過程中做的項目，不僅要體現出來，而且還要體現的非常漂亮，不要簡單的就寫了下，我做了一個什麼項目，實現了哪些功能，使用了什麼技術……這就太形式化了，也不吸引面試官的注意。
敘述要簡明扼要邏輯清晰，項目不要讓別人看起來就很low，要表現出來項目的專業程度和復雜程度，更重要的是：你負責了什麼、你學會了什麼。
一個軟體項目可能不止一個人完成，你擔任了什麼角色，組員還是組長，負責了哪些模塊；另外，通過做項目，你學會了什麼，有什麼體會，對項目開發的整體流程有什麼認識。這些非常重要，經歷了什麼和收獲了什麼，是兩回事，一定要強調「收獲」！
並且在項目描述中，最好可以體現自己的綜合素質，如「我擔任組長開發項目期間，出現了什麼什麼狀況，我如何如何協調解決，項目比預計完成時間快了2天……」類似的，展現出來自己的管理能力、溝通能力或創新能力等，這樣就更好了。
作為技術職位，你簡歷中還可以增加一項「專業技能」，就是總結一下你的專業所長，你想應聘Java開發這個職位，你具備的職位勝任能力，這項非常關鍵！很多HR篩選簡歷，她們並不懂技術，只是看關鍵詞，如果關鍵詞都沒有，你當然不會有機會。專業技能，寫的時候，一定要分類總結歸納清晰用詞准確，可以寫8-10項，不要太少。