① 印度 做程序員的 都是什麼種姓
婆羅門 神職人員
剎帝利 貴族之人
吠舍 普通民眾
首陀羅 奴隸、俘虜
由於雅利安人對達羅毗荼人的征服和奴役,以及雅利安人內部貧富分化的結果,在雅利安社會中逐漸形成了一個森嚴的等級制度,這就是種姓制度。「種姓」一詞在印度的梵文中叫「瓦爾那」,就是顏色或品質的意思。因此種姓制度又叫瓦爾那制度。
在種姓制度下,古代印度人被分為四個種姓:婆羅門、剎帝利、吠舍和首陀羅。
婆羅門是祭司貴族。它主要掌握神權,占卜禍福,壟斷文化和報道農時季節,在社會中地位是最高的。
剎帝利是雅利安人的軍事貴族,包括國王以下的各級官吏,掌握國家的除神權之外的一切權力。
婆羅門和剎帝利這兩個高級種姓,佔有了古代印度社會中的大部分財富,依靠剝削為生,是社會中的統治階級。吠舍是古代印度社會中的普通勞動者,也就是雅利安人的中下階層,包括農民、手工業者和商人,他們必須向國家繳納賦稅。
首陀羅是指那些失去土地的自由民和被征服的達羅毗荼人,實際上處於奴隸的地位。
各個種姓職業世襲,互不通婚,以保持嚴格的界限。不同種姓的男女所生的子女被看成是賤民,或叫不可接觸者,賤民不包括在四個種姓之內,最受鄙視。
為了維護種姓制度,婆羅門僧侶宣揚,把人分為四個種姓完全是神的意志,是天經地義的。在婆羅門的經典《吠陀》中,波羅門把種姓制度的出現用神話來解釋,說原始巨人普魯沙死後,天神梵天用他的嘴造出了婆羅門,用雙手製成了剎帝利,用雙腿製成了吠舍,用雙腳製成了首陀羅。婆羅門僧侶還宣揚:凡是循規蹈矩,安分守己的人,來世才能升為較高種姓,否則,即降為較低種姓。因此,對於廣大勞動者和奴隸來說,應該逆來順受,放棄斗爭,遵守奴隸主階級制定的「達磨」,即所謂的「法」,以免加重來生的災難。
為了維護種姓制度,奴隸主階級還制定了許多法律,其中最典型的是《摩奴法典》。相傳,摩奴是大神梵天的兒子,為了確定人間各種人在社會上的應有次序,確定婆羅門和其他種姓的義務,便制定了這部法典。其實,這只不過是奴隸主用來欺騙勞動人民的謊言。
摩奴法典首先確認婆羅門是人世間一切的主宰,而首陀羅只能溫順地為其他種姓服勞役。首陀羅不能積累私人財產,不能對高級種姓有任何不敬的言行。婆羅門和剎帝利則有權奪取首陀羅的一切。
為了鎮壓低級種姓吠舍、首陀羅的反抗,摩奴法典還規定了許多殘酷的刑罰。比如,低級種姓的人如果用身體的某一部分傷害了高級種姓的人,就必須將那一部分肢體斬斷。比如,動手的要斬斷手,動腳的要斬斷腳。
四個等級在法律面前是不平等的。《摩奴法典》規定,剎帝利辱罵了婆羅門,要罰款100帕那(銀錢單位)。如果是吠舍罵了,就要罰款150到200帕那。要是首陀羅罵了,就要用滾燙的油灌入他的口中和耳中。相反,如果婆羅門侮辱剎帝利,只罰款50帕那;侮辱吠舍,罰款25帕那;侮辱首陀羅罰款12帕那。高級種姓的人如果殺死了一個首陀羅,僅用牲畜抵償,或者簡單地凈一次身就行了。
《摩奴法典》還對各個種姓的衣食住行都作了煩瑣的規定。比如規定不同種姓的人不能在呆在同一個房間里,不能同桌吃飯,不能同飲一口井裡的水。不同種姓的人嚴格禁止通婚,以便使種姓的劃分永久化。
每個種姓都有自己的機構,處理有關種姓內部的事務,並監督本種姓的人嚴格遵守摩奴法典及傳統習慣。倘有觸犯者,輕則由婆羅門祭司給予處罰,重則被開除出種姓之外。
被開除出種姓的人也成為賤民。賤民只能居住村外,不可與婆羅門接觸,只能從事被認為是最低賤的職業,如抬死屍,清除糞便等。走在路上,賤民要佩帶特殊的標記,口中要不斷發出特殊的聲音,或敲擊某種器物,以提示高級種姓的人及時躲避。婆羅門如果接觸了賤民,則認為是一件倒霉的事,回去之後要舉行凈身儀式。
② 有哪些行業存在著嚴重的自上而下的歧視呢
歧視存在於這個社會的方方面面,雖然媒體經常宣揚著人人平等這一口號,但是口號永遠都是掛在嘴邊的。我覺得各行各業都存在著歧視,只要是在最底層的員工,肯定會是受歧視的對象。但是那種嚴重的自上而下的歧視,我覺得在生產加工行業是最為明顯的。
當然作為一個生產企業最底層的工人,是會受到所有人的歧視的。這就是生產企業的歧視鏈,可以說是自上而下的。
③ 請問程序員有沒有可能娶到公務員老婆
感情是很奇妙的事情。
不過聽你有這樣的疑問,那麼我覺得你已經失敗了。
還沒有嘗試就開始想能不能成功,一個公務員證就一下打敗了你的自信,這樣的狀態我對你堪憂。說話刻薄了一點,也不指望那20分,不過還是希望你先自信起來,其他的都是後話。
④ 求幾個經商的電視劇!
值得推薦的經商題材電視劇有:創業時代、雞毛飛上天、北方大地、風雲天地、溫州一家人等。
1、創業時代
《創業時代》是由華策影視出品,安建執導,黃軒、Angelababy領銜主演的都市情感經商創業劇。
該劇改編自付遙的同名小說,講述了軟體工程師郭鑫年研發手機軟體魔晶走上創業之路,在這個過程中與同行競爭,邂逅投資分析師那藍收獲愛情的故事。
該劇於2018年10月12日在浙江衛視、東方衛視首播,並在愛奇藝、騰訊視頻、優酷視頻同步播出。
4、風雲天地
《風雲天地》是上海翡翠東方傳播有限公司和北京能量影視傳播股份有限公司中港合資製作的時裝家族經商恩仇電視劇。由導演王晶監制及編劇,陳奕名任製片人,汪明荃、劉愷威、蕭正楠、黃德斌、童菲、莫小棋領銜主演,趙雅芝、唐嫣特別出演,張頌文、黎耀祥、李詩韻等客串演出。
該劇圍繞名門家族,講述一個充滿愛恨情仇的家族爭斗故事,表達了在當今商業社會中,人們只有相互溫暖才能抵擋慾望的奴役。
5、溫州一家人
電視劇《溫州一家人》,原名《創業年代》、該劇由孫守剛、張子揚、劉為民、壟吟怡、胡劍謹擔任總監制,通過溫州一戶普通人家的草根創業史,貫穿起改革開放30年的壯闊歷程。全劇以溫州人周萬順一家的命運沉浮,濃縮溫州人創業奮斗歷程,反映改革開放30多年的時代變遷。該劇於2012年11月10日在央視一套播出。
⑤ 如何評價《創業時代》中的衣服
在我眼裡又好看又美麗
⑥ 做程序員是不是不能公開程序員是不是非常下流低賤程序員是聖潔的嗎程序員是恥辱嗎
呵呵,做程序員。。看情況吧。。看個人興趣,看愛好,看公司,看環境。。
確實程序員經常加班,經常出場。什麼公司里女人當男人用,男人當牲口用。
不過還是要看自己興趣的,業內也有很多程序員是因為喜歡編程,走的就是技術路線。畢竟剛開始選擇這個行業的時候,開始都是帶有興趣的。。所以就是如何堅持,或者是值不值得堅持了。
⑦ 入職務農歷程序員入住是什麼意思
游戲策劃(分配工作) 美工(各種畫面ui等等) 碼農(寫寫代碼 低賤的工作和工資 ) 測試(很重要) 構架(教下面的碼農寫什麼 分配編程任務) 大概這些
⑧ 工作的不是很順心到底該不換
我之前工作的公司,老闆是清華的碩士、北大的博士,和軍隊還有一些關系,諸如在部隊大院長起來的那種吧。他長相也很清秀,只是脾氣十分暴躁。不知道是程序員的能力不行,還是老闆要求太高,反正我作為另外一個工作組的組員,坐在小會議室外面,經常聽到裡面傳來這樣的聲音,先是老闆一頓暴罵,接著就聽到他大聲地深呼吸,然後說道:「我們再來重新梳理一下啊!」接著便是長篇講解。他思路清晰,口齒伶俐,但是他發脾氣的時候也著實可怕,所以這些程序員每天都像霜打了的茄子一樣無精打彩又心驚膽戰。有時候被問到一個問題,明明知道就不敢開口,或者說得很小聲,生怕說錯了觸動了他哪根神經,又是一頓爆批。而他們越畏畏縮縮,老闆就越生氣,整個臉通紅,臉上的肉都顫起來,那樣子就像要把人吃了似的。也不知道他哪來的這么大氣性。我經常見到我一位一米八大個的男同事,因為受了他的批評悄悄趴在座位上哭,也經常中午來不及吃飯。
我是數據組,負責整理數據,我們經常忙到中午過了吃飯時間。為了保密原則,工作不能拿回家去做。我的一位同事為了中午能吃上飯,就自己帶著饅頭和鹹菜,不能出去吃的時候就啃兩口,以免餓得難受。
我有個女同學,之前沒見她曬過朋友圈,給我的印象土土的,但是後來不知道從什麼時候起,開始經常看到她發自拍,寫一些有趣的話,穿著越來越時尚,表情很愉快,後來她時不時提到她的領導和同事,我才知道,原來是現在的領導很和善,很欣賞她,同事相處也很愉快。這就是好的工作氛圍和不好的工作氛圍的不同。
做生意也是如此,我宿舍所在的小區有兩家挨著的水果攤,一家老闆特別會說話,迎來送往嘴上抹蜜,另一家老闆個性倔強,你去別家水果店買水果以後就不能再去他家,去了也不賣給你,十分有個性。而對顧客來說,更喜歡去開明的店主家買東西,更希望心情愉快地把東西買回家。你那麼有個性雖然也沒錯,可是卻招不來更多的客人,還是要有一個良好的競爭心理,有競爭就要把服務做好。
擴展到家人之間、情侶之間、朋友之間都是如此,倘若總以壓力去約束他人,要求他人,那結果肯定會適得其反,而如果家庭和睦、相處愉快,人就會更願意去履行職責,甚至會超出原有期望。
所以,如果你真的做得不開心,相互之間很難溝通,那就大膽地去改善自己的境遇吧,比如努力讓自己多一門技能,然後轉行或跳槽,也許下一家公司正是適合你的工作,即便不是最適合的,起碼會比現在的境遇更好。而如果能夠遇見一位開明的領導,有的時候真的是一種幸運!
我們的人生很短,有一個好的工作氛圍好好發揮自己的聰明才智,這真的很重要,否則光情緒調節就會花光你所有的精力和運氣。別再壓抑自己,也別再湊合了!