程序員高管郵箱

『壹』 阿里巴巴程序員為什麼都用gmail郵箱

因為本來地球人用gmail的就是最多啊

『貳』 有些人在擔心程序員過了35歲怎麼辦過了35歲的程序員都去做什麼了

過了35歲的程序員，人生會有以下幾個選擇方向。

一、做管理

現在做程序員的人有很多，尤其是處於底層的程序員，各類培訓機構層出不窮，以及計算機畢業的學員人數也是非常可觀的，程序員的工資也算是可以的，但是當人到35歲以後就會面臨一個問題，身體逐漸亮起紅燈，因為程序員是一個非常消耗腦力的工作，認識等人當中就有許多人做了程序員，他們最開始做的都是基礎崗位，算是代碼的搬運工，後來的選擇各有不同，有些人通過常年的積累，不論是經驗還是閱歷方面都有了提升，有些人會成為小領導，有些人自己開了公司，進入管理層的一些朋友，他們都是因為技術方面比較突出被領導所賞識，不論是在薪資待遇，還是福利待遇方面都有不小的提升。所以，一小部分人就就做起了架構管理等方面的工作。

你們所認識的程序員在35歲之後都有從事什麼工作的呢？

『叄』 程序員簡歷用什麼郵箱好

qq郵箱很好用的，我就是用這個作為簡歷的郵箱的。至於你說的接收不到，我到從未有過。萬一你都覺得不好，可以用163、新浪的，這些都是比較穩定的。但個人覺得qq郵箱比較友好。

『肆』 為什麼沒學歷有能力的程序員找不到工作;但是只要有文憑，就算什麼都不會也能找到呢。

存在這種可能性，但是我只能說是小概率的事件。
想要自學，首先要考慮幾個問題：
第一，自己當前的自學能力如何，首先對自己有一個清晰的認識，對自己的學習能力做一個衡量，自己究竟能不能學的動，學習的過程中能不能擁有一定的思考能力，能不能充分的接受。
當然有些人說，我學習能力差，但是有一句話叫勤能補拙。這個道理是通的，但是對於自學編程，勤奮不一定會有收獲，大多數人已經放棄在學習效果慢了。
第二需要考慮的是，自控能力，如果自控能力不行，再加上沒有任何的基礎，很容易 放棄在開始。如果自控能力不行的建議不要學習；
第三，狠。對自己夠狠。無學歷，在計算機相關的基礎不是很厚，需要掌握一些基本的知識，只有對自己夠狠，才能入門。
但是凡事不是絕對的，如果以上三點都不能滿足的話，建議早點放棄吧。換個其他的做。也有人說我自控能力不行，學習能力還行，對自己也不是很狠能不能學，保守一點來講，是可以的，只是你需要一個正確的環境和一個擁有學習氛圍的環境。比如參加現在的it機構培訓，像這種機構都是一些小班大班教學，學習氛圍自然有，你會被逼著前景的。另外，現在有些機構有相關的老師也是在逼著你進步。
申明一點，不是所有的機構都是這樣的，在選擇的時候請擦亮眼睛吧。

『伍』 腰突能當程序員嗎能當公司高管嗎

當然是可以的，腰突本身和行業沒有什麼關系，當然肯定是不能做體力勞動的，程序員坐在辦公室，但是可能工作時間會比較久，你需要根據自己的情況適當運動調節自己的身體。

『陸』 程序員接私活完整攻略

接私活 對程序員這個圈子來說是一個既公開又隱私的話題，不說全部，應該大多數程序員都有過想要接私活的想法，當然，也有部分得道成仙的不主張接私活。但是很少有人在公開場合討論私活的問題，似乎都在避嫌。就跟有人下班後跑滴滴一樣，程序員私有時間接點活掙點錢不也很正常么，不過不要在上班時間就行，就跟你上班期間出去跑滴滴一樣。

當你竭盡全力想要去接私活的時候一定做過這樣的事，網路搜索「程序員如何接私活」或者「程序員到哪接外包」之類的問題，那麼相信你也一定看到過讓你不要接私活的帖子，觀點大概就是：

把有限的時間花在提升自己的能力上，技術深度，技術廣度，或者多閱讀書籍，豐富自己，這樣有可能比做外包收益大。

這里就不跟大家討論該不該接的問題了，很明顯，我接了。首先跟大家分享幾個項目案例。

案例1

大概是13年14年左右的樣子，談到一個項目，做一個APP連接甩脂機，通過藍牙模塊傳輸數據，便於手機上觀察，大概這樣。依稀記得跟甲方項目經理溝通需求時，他拿了一個 Android 2.x 系統的手機給我演示了QQ的一些功能，我一本正經的跟他說，「你放心，這個肯定做不了」，他當時就懵了...因為我並不想兼容2.x版本的系統。後來進入簽合同階段，這家公司不大，事兒倒是不少，又是身份證復印件，又是按指紋。這個項目是我外包生涯中的一次滑鐵盧，為什麼呢，因為我竟然同意了不用付定金，等項目開發中期再支付第一筆費用。帶著一個他們提供的藍牙硬體模塊，回去了。後端開始編寫API，Android iOS 開始研究藍牙數據傳輸，噼里啪啦直接把項目做完了。測試包發過去了，結果大家能想到，不給錢!

我至今都記得這家公司的名字，不知道倒閉了沒有，我們整個團隊一分錢沒得到，項目以失敗告終。

案例2

一個汽車後市場項目。當時市場上有一款APP，養車點點，後來已經改名，叫典典養車，我們當時要做的就是抄襲它，功能類似，整個項目差不多十幾萬。甲方是做汽車零配件的，在上海有很多家店，每次交流的地址在一家咖啡館。兩個多月後，項目上線，經營一段時間後，甲方意欲挖我們過去，畢竟項目是我們做的，他想把原班人馬招過去，婉拒。

案例3

一個海外社交項目。這個項目比較小，只做 Android 一個端，原因是甲方招聘的 Android 人員離職了，時間緊急，就讓我接了。比較順利，對方提供視覺稿、API，我開發 Android 即可，項目也沒啥難度，我閑著無聊，特地給他們做了一些交互動畫，甲方驗收的時候非常高興，直言比他們自己員工做得都好。

還有很多其它項目就不一一介紹了，小到做一個控制項，幾百塊，千把塊，大到幾十萬的項目，從整理需求到設計到開發。當然，也不是什麼項目都接，舉個例子，以APP為例，在甲方提供API和視覺稿的前提下，一個端低於2萬的項目從來不接。

做私活掙錢嗎？不掙錢是腦子進水了嗎。尤其對於剛入場的選手，外包收入可以說抵你一年的工資都可以。不僅掙錢，還特別積累經驗，外包項目五花八門，搞地圖的，搞語音的，搞視頻的，搞藍牙的，能幫助初級選手快速成長。

做私活累嗎？相當累。白天黑夜，從無周末。項目一旦接下來，從此進入心事重重的生活，不到最後交付那一刻，不會停緩。周末是最佳的工作時間，平時下班晚的話還做不了，所以幾乎沒有休息時間。

重點來了，到哪裡接呢？

初級選手自己亂七八糟找項目，高級選手項目找上門。做私活一定要找到最佳狀態，不然就是受罪。什麼是最佳狀態，就是當項目找上門時， 想做就做，不想做又想賺就轉。 那麼到底有哪些方法可以接到私活呢？不管黑貓白貓，抓到老鼠就是好貓，有哪些方法我一一說來。

方法1

各個眾包平台。這是入門級的手段，也是最容易做的方法。有哪些眾包平台就不用我一一細說了吧，豬八戒，威客網，CSDN 也有外包頻道，一些技術論壇，海外的 Freelance 網站等等，每個都注冊一遍，前期比較麻煩，各種資料需要填寫，團隊介紹，歷史案例。注冊之後理論上就可以投標項目了，不過如果需要認證的話，還需要繼續花錢，很多項目只有花錢之後才有機會投標，這個就自己評估吧，我沒花錢。通常沒啥好項目，錢哪有那麼容易賺，都是些邊邊角角稀奇古怪的項目。當然，即便是被別人挑剩下來的項目，也不排除有好項目，你要一一去溝通才知道。

方法2

主動聯系各個外包公司，成為他們的備選開發人員。外包公司接單子的手段肯定比我們個人高明多了，他們就靠這個吃飯的，當他們出現人員緊缺、項目過剩、員工離職等情況時，不排除他們會考慮找臨時替補人員，甚至把項目整包轉出去。如果你身邊有朋友開外包公司的，那很好，先天優勢，長期互助。但是大部分人也許並沒有這樣的資源，那麼這就是個體力活了，在方法1的基礎上，部分平台會留下甲方的聯系方式，比如豬八戒，你直接搜索軟體外包服務商，他們的介紹頁面上通常會有他們的手機號碼和郵箱等信息，或者當你點擊「在線咨詢」「與我聯系」等類似按鈕的時候，他們的自動回復也會出現一些QQ號、手機號、郵箱等聯系信息。

這邊我只是以其中一個平台為例，只要你用心，各個平台你都能扒到一些有用的信息。拿到這些信息之後你就可以把你編輯好的話術發給他們，也可以直接加他們微信，通常手機號碼就是微信，不要慫，直接跟他們聯系，打電話、發郵件、發QQ，發微信，把你想要做外包的意圖告訴他們即可，然後就靜靜的躺在他們的朋友圈裡，或者被遺忘，一兩個月問一次好打個招呼，不要太頻繁，這也算是人際關系的維護，看你本領了，多認識點人沒壞處，剩下的就是平淡的等待了，如果他們會聯系你的話。

方法3

跟身邊的開發人員灰度交流。你沒有項目，不代表別人都沒有，如果別人願意帶著你的話，這也算是一個渠道。什麼是灰度交流，就是半含蓄狀態，文章開始我說了，程序員接私活是一個既公開又隱私的話題，不過這個度大家自己把握好，搞不好丟飯碗，把握不好的還是放棄這個方法吧。

方法4

人脈資源。除了從網路上接項目，或者吃外包公司的殘羹冷炙，還有另外一個類別的項目，那就是創業者。在這個互聯網、移動互聯網、物聯網盛行的時代，創業者也是一波接著一波，雖然熱度有高有低，但是從不缺。組建一個公司，組建一個技術團隊需要一筆不菲的費用，尤其軟體開發人員的工資，將成為一個創業公司的沉重負擔。種子投資，或者天使輪投資能有多少，對大多數創業項目來說，幾十萬，一百萬，兩百萬，或者五百萬，基本頂天了，這些錢能維持一個團隊多久，何況還有很多創業者並沒有拿到融資，他們等著先開發一個上線項目，再拿項目去找投資。如果你能接到這樣的項目，那也是很爽的，不過通常這類項目靠熟人介紹，但是你千萬要注意，一定要營造良好的口碑。有條件的話，也可以做套名片，幾十塊錢，夠發好久的。

做私活沒有穩定的渠道，你可能一直找不到項目，也可能一年一個項目，重點是心態，不然你將陷入困擾的情緒當中。有更好，沒有拉倒，找到最舒服的狀態。

當項目來臨時，該如何報價？

價值都是相對的，一定要有自己的心理預期，有些人覺得五千很值，有些人覺得一萬很值。不要飢不擇食，不管多廉價都接；也不要人心不足，吃著碗里看著鍋里，或者覬覦別人的高價。跟對方交談時，一定要快速判斷彼此是否是目標客戶，不要啰嗦太多，你的心理預期是幾萬，對方的心理預算是幾千，這樣的項目還談個啥，務必在最短的時間內確定大家是否可以繼續談下去，否則浪費不必要的時間。如果大家心理預期差不多，對方不是那種想三千塊錢做個淘寶的，則繼續往下進行。有的甲方要求不多，很爽快，這樣最好，有的甲方需要出報價單，那麼就詳細溝通需求，整理報價，整理報價是一個費時的過程，不要嫌麻煩，我們不是服務商，我們是搶食的個體，一定要不怕付出，哪怕一無所獲。

甲方有可能只是來詢價，也可能等你出完報價單再回去比價，還是那句話，不要怕吃虧。如果甲方是個體的話，通常很好弄，但是甲方是商家的話就麻煩一點，一定要問清楚是否要開票，開票是要稅的，不過羊毛出在羊身上，告訴他我們的報價是不含稅的，如果要開票的話要加上稅錢，20萬的話，差不多幾千塊錢，看對方要求開什麼類型的票。開票的話可以自己去稅務局開，不過我沒去過，如果自己認識幾個開公司的朋友的話那是最好，讓他們幫忙開張票，把稅錢貼給他們。

如果你覺的開票你對來說很難實施的話，那麼有三個方案，一是放棄，這樣的單子直接不要接了，繼續尋找下一個單子；二是先接下來再轉包，轉給其它的外包公司做，不過你要估摸好有公司接，有朋友做外包公司那是最好的，相互幫忙，但是這種方案並不推薦，原因是不好把控項目進度和質量，還擔風險；三是把項目介紹給認識的公司去談，談好了你拿提成，這樣你既不擔風險，還賺點快錢。

付款方式該如何確定呢？

切記，必須付定金，越多越好。通常我的付款方式是442，即預付40%的定金，項目提測再付40%，項目上線付清餘款20%，這套方式針對個人比較好用，針對公司不好用，公司通常會留一筆費用在上線後一個月兩個月三個月再付清，所以付款方式可以改成5311，即預付50%的定金，提測30%，上線10%，上線運營一個月後10%，堅持一個原則，前期付的錢越多越好。

接下來就是簽合同了

一般只有個人才可能不要求簽合同，大多數情況還是要簽合同的。合同盡量你來擬定，不會寫的話上網抄，一定要保護好自己的權益，重點是防止被對方坑。比如在合同中一定要寫好適配哪些系統哪些瀏覽器，基於哪個版本開發等等，做得到的就寫，做不到的別亂寫，合同這東西，在心情好的時候怎麼寫都無所謂，心情不好的時候大家只能拿合同說話，你可別賠個十萬二十萬的，嚇死你。

整個接私活的過程差不多就是這樣了，最後，我再強調幾點 注意事項 ：

end

『柒』 哪裡可以尋找到創業夥伴，IT程序員方面的

只要能適合自己的經營模式，或者對自己有利的都可以考慮，不過對於生意創業，因人而異，有的成功，有的失敗，但總要經過苦盡甘來，與常人付出多十幾倍血和汗，如果你想創業，你們可以先做一份商業計劃書，並且結合自身優勢，利用你們自己的專業技能進行專業性的風險評估，把這個告訴你的朋友，看他們是不是能接受。其次你要尋找團隊，你可以不是一個技術天才，但是如果你需要一個技術人才的時候，你要能找到你能信任的人。現在是信息時代，你可以借用他人利用互聯網幫你尋找熱門行業。建議用自己的專業技能做事會快捷

『捌』 如何才能聯繫到在微信上班的程序員

直接去聯系微信客服肯定是不行的，都是機器人，建議你通過郵箱(機會不大，如果事情正經的話肯定能聯繫上)或者熟人聯系，或者去微信團隊這樣的平台問。
或者找個人，攻擊一下微信試試?貌似不允許反向匯編啥的任何會暴露微信源碼的行為，你如果去攻擊了，還成功了一點點，你和那些程序員八成就能有聯系了。
滿意請採納~

『玖』 程序員能月入10萬么

1.
北上廣，月薪10k的程序員許許多多；
2.
那麼月薪10w到底是不是真的呢？
3.
是真的有！京東華為，有這樣的高級程序員或者說高管，那別人是加班加點熬出來的，我一個朋友在華為做研發，半年沒回過家了，每天加班如喝水，通宵也會有；
4.
那如何提升自己的水平呢？
5.
首先要選一門賺錢的語言，然後精通之。這是大前提，方向選錯了一切都白搭。語言基礎語法，平台框架，演算法要爛熟於心，這是一切的基礎;
6.
提升自我的商務技能。商務技能對於提高自己的薪資待遇有著很大的決定性因素。專注於一個行業，掌握行業知識會讓你更加具有核心競爭力!只有技術和業務都懂的人，才能有希望成為it精英。
7.
提高自身的溝通表達能力。不擅長溝通表達，更不喜歡去交流，這個是it程序員普通現象。俗話說物以稀為貴，交通能力成為很多企業家招聘it人才一項重要加分項!如果你善於表達自己，你會在眾多「木納」程序員中脫穎而出。
8.
關注行業資訊。在生活中不要將自己封閉在一個狹小的工作空間，多了解行業咨詢，關注it新聞，工作中又離不開與同事領導交流，領導談到圈子裡面的人和事，你不至於什麼都不懂，相反，你知道的越多，別人會認你你見多識廣，經驗豐富，同時也會提升自身的價值。
9.
學會跳槽。it行業大部分人是靠跳槽來大幅度翻倍漲薪。跳槽前要做扎實的功課，從多方面入手，使別人認識到你是一個人才，這樣就能獲得更多的高薪職位。
有夢想是好的，努力實現吧！