Ⅰ 程序員面試要准備些什麼東西
面試前的准備
簡歷
1. 千萬別給自己挖坑
在面試的時候，面試官都會針對簡歷上技術能力、工作經歷、項目經驗等提出一些細節上的問題，所以你寫下的都些東西必須是真實，並且是非常了解。
2. 要有辨識度
通常一個職位可能收到的簡歷比較多，很多時候，你的簡歷甚至根本沒被HR看到。那麼，怎樣讓自己的簡歷脫穎而出呢？首先，簡歷要有「辨識度」，要讓面試官看完這個簡歷，就很想見見這個人。
3. 面試前最好進行一個「模擬面試」
其實自己在製作簡歷的時候，就像寫程序一樣自己是很難發現bug的，因此在面試前最好找朋友、老師或同學幫你來一場「模擬面試」，這樣也許會發現一些意想不到的問題。
4. 針對不同的公司要對簡歷進行微調
比如對方是個做電商。而你恰好做過類似項目，就可以將該部分的項目介紹著重突出以下，比如排列到最前面。
充分准備相關的專業知識
可以在網上收集一些相關的面試題，有時面試官也可能會照著網上的內容來問，所以網上一些比較熱門的題目也可以關注一些，然後對照自己的經驗組織成自己的語言。
項目經驗
項目的研發背景、整體業務流程、開發周期、負責的模塊、技術實現細節、技術亮點等。自己做過的每個項目都要整理清楚。
了解熱門前沿技術
比如你面試的是 iOS 開發崗位，除了 OC 你還能聊聊最新版本的 Swift；比如現在微信小程序開發又火起來了，你也在關注和學習，甚至能解決面試官的一些問題。了解這些熱門的前沿技術絕對會成為你面試時的加分點。
Ⅱ 程序員面試時需要帶哪些東西
1、把自己簡歷上的東西記清楚，尤其是簡歷上有水分的，不要在面試的時候露餡啦；
2、找一些面試方面的資料，就是面試官會問到的技術上和為人處世方面的問題，就是要對面試官問的一些問題要做的心中有數。這些資料可以上網上找，也可以問面試的那家公司的人（如果你認識的話）。
3、還有就是面試的時候，最好謙虛點、有禮貌點，給面試官一個好的印象。但同時，也要有自信，對自己懂的知識，可以稍微誇張點。
Ⅲ 我想問一下大家，就是java程序員面試怎麼准備
1、首先，應當不斷思考三個問題：
我到底適不適合當一名程序員？
我到底應不應該一輩子以程序員為職業？
我對編程到底持有的是一種什麼樣的態度，是夠用就好呢還是不斷研究？
最終，明確自己的職業規劃，對自己的規劃負責並為之努力。
2、項目經驗
明確你的項目到底是做什麼的，有哪些功能。
明確你的項目的整體架構，在面試的時候能夠清楚地畫給面試官看並且清楚地指出從哪裡調用到哪裡、使用什麼方式調用。
明確你的模塊在整個項目中所處的位置及作用。
明確你的模塊用到了哪些技術，更好一些的可以再了解一下整個項目用到了哪些技術。
3、專業技能
集合、設計模式、多線程、JDK源碼、框架、資料庫、數據結構和演算法分析、Java虛擬機、
Web方面的一些問題也是要有所准備的。
Ⅳ 程序員面試時需要注意什麼
程序員面試時需注意事項
1.程序員面試是一個綜合考慮多方面能力的測試.
2.需要有不錯的專業技術.
3.面要覆蓋的廣泛一點，盡量由你做主導，多表達觀點.
4.讓面試官看到你的實際技術，比如演示你做過的項目.
5.表達流利，遇到不會的問題不要緊張，實事求是即可，切記胡亂編造.
Ⅳ 程序員需要掌握哪些面試技巧
一、寫好簡歷是拿高薪offer的敲門磚
一個優秀程序員的思維是縝密細致的，而是否具備這個特質，首先由你的簡歷去傳遞。
一份好的簡歷，一定是簡潔明了，邏輯結構清晰，排版順暢的，最好用PDF格式，兼容性強且不易亂序。
而簡歷里最重要的內容是你的工作經歷和項目經歷，這幾點需要包括：
效力過哪些公司
做過的行業領域與目前面試行業是否匹配
擅長的技術語言，應用了哪些技術棧
經歷的項目復雜度，及在項目中承擔什麼樣的角色(人的變化/技術的變化/環境的變化/不同工作經歷相同角色的不同點)
時間節點
關於簡歷，最好能夠針對你要投的公司而重新編輯，突出於這家公司相關性比較大的那部分工作經驗，而不是每次都用一份通用簡歷，這樣會大大提高你的面試機會。
二、不打無准備的仗，為你的心儀崗位做好面試准備
1、進行自我定位
參加面試前，先給自己的角色和職位做一個定位。看看我們要應聘的崗位職責還有技能是什麼，我在這個領域沉澱了什麼。詳對自己進行分析總結後，便更容易在面試中自信地表現自己。
2、制定成長目標
基於你之前的工作經歷和行業趨勢，給自己制定一個至少3年的規劃，希望達到的業務能力和崗位是什麼？其中包括業務、技術上的提升計劃，還有綜合能力的提升規劃，比如協調能力、溝通能力、執行能力等。
這些問題，除了能給我們選擇公司和崗位帶來更清晰的指引，還能在面試遇到此類問題時，能夠輕松應答。
3、梳理自己的項目經驗及處理細節
面試中，最重要的部分肯定是對你過往經驗和業務能力的了解，因此，我們需要梳理此前做過的比較有代表性的項目，其中需要包括以下這些信息：項目背景、項目怎麼設計的、技術選型和對比、實現的細節、項目最終的效果。
4、了解應聘公司和其核心業務
全面深入地了解對方的公司，包括公司所處領域、核心產品或核心業務有哪些，業務的發展歷史，產品目前的形態等等。
面試官向你提的問題很多是基於公司目前實際情況的，毫無准備會的話，你的回答智能涉及到比較淺的層次，而在有所了解的前提下，面試溝通的質量會更高，回答問題才更有針對性。
三、面試過程：從經驗細節入手，展現實力
一般公司都有3-4輪面試。
一面是：筆試或HR面，一般都是考察技術基本功，而HR會比較關注你的離職原因、求職動機，這些要提前想清楚，避免回答的時候邏輯混亂。
二面是：技術面試或者項目面試，通過不同項目考核你的技術廣度和實踐能力。
三面是：綜合面，會考察技術以外的其他能力，比如軟性技能：邏輯思維、執行、溝通、協調等。
Ⅵ 程序員應該怎樣去面試 程序員面試注意事項
程序員面試注意事項如下。
1、呈現出自己完整的知識結構。
對於程序員來說，最重要的一件事情就是在短短的面試過程中呈現出自己完整的知識結構。要想做到這一點，一定要在自我介紹的過程中下足功夫，既簡練又豐富，引起面試官的重視。
2、重視項目經驗的介紹。
無論是應聘初級程序員還是主力程序員，項目經驗都是面試官最為關注的內容之一，也是面試者能力的衡量標准之一。在項目介紹的時候要選擇比較有代表性的項目，簡單的說就是規模越大越好，參與程度越深越好。能夠清晰的描述自己在項目中的工作職責和最終的完成情況。
3、重視解決問題的能力。
通過一個具體的難點問題如何解決來呈現自己解決問題的能力，這種做法更有說服力，而且盡量突出重點內容，比如演算法設計、實現過程、驗證過程等內容，解決問題的能力是主力程序員的核心競爭力之一。
4、突出自己的學習能力。
程序員在整個職業生涯中需要不斷的學習，因為整個IT領域的技術更新速度是比較快的，面試官往往對程序員的學習能力比較關注，可以通過不同的項目採用不同的技術方案來體現自己較強的學習能力。
5、體現出自己的交流能力。
交流能力對於程序員來說也是非常重要的，項目開發過程中需要頻繁的交流，所以交流能力也是面試官比較關注的方面之一。體現交流能力的關鍵是把握住交流的主線，所有的思路要緊緊圍繞核心問題，盡量不要做過多的擴展，這樣容易顧此失彼。
6、描述自己的職業規劃。
一個好的職業規劃會給面試官留下一個好印象，也會為自己爭取到更好的職位奠定一個基礎。
Ⅶ 尚學堂百戰程序員：面試前需要准備什麼
面試前要把面試材料准備齊全，簡歷、證書等，應該事先整理在一起。最好有一個簡潔的公文袋，紙質材料不要有很多的折皺，保持白凈整潔。
其次，要了解面試公司的相關資料，可以去公司網站看下，如果有朋友在這個公司工作或熟悉這個公司的情況可以讓其幫忙介紹一下。了解公司的性質、企業文化、制度及發展狀況等，當然知道的越多越好。這樣能讓你明白公司對員工的要求和員工的未來發展。正所謂「知己知彼，百戰不殆」,至少這些內容可以讓你清楚你進入這個公司後的環境。