沒學歷的程序員怎麼面試

『壹』 程序員應該如何面試，程序員面試問什麼技術

3年以下的面試
面試主要看兩個方面：
一、通過溝通交流，一些簡單的問題，了解的你的邏輯思維，個人性格。

二、一些常用的技術是否了解，根據你的回答問幾個典型的問題。

這個階段面試技術並不是最重點的，主要還是邏輯思維是否敏捷，為人處事是否好相處，技術是可以培養的，基本帶一周就可以很好的幹活了。

3年以上就麻煩了
一、技術會問的很詳細，沒有扎實的功底，擋不住啊。

二、超過3年的招聘，一般都是有一定目的性的，比如需要搭建項目構架，或者需要專攻資料庫的，或者需要比較全能的技術大牛來解決問題，所以應該針對面試方的一些需求去准備。

以上都是瞎掰，看看就行了。

『貳』 程序員面試怎麼做自我介紹

1、自我介紹的內容

首先請報出自己的姓名和身份。可能應試者與面試考官打招呼時，已經將此告訴了對方，而且考官們完全可以從你的報名表、簡歷等材料中了解這些情況，但仍請你主動提及。這是禮貌的需要，還可以加深考官對你的印象。

其次，你可以簡單地介紹一下你的學歷、工作經歷等基本個人情況。請提供給考官關於你個人情況的基本的、完整的信息，這部分的陳述務必簡明扼要、抓住要點。例如介紹自己的學歷，一般只需談本專科以上的學歷。工作單位如果多，選幾個有代表性的或者你認為重要的介紹，就可以了，但這些內容一定要和面試及應考職位有關系。請保證敘述的線索清晰，一個結構混亂、內容過長的開場自，會給考官們留下雜亂無章、個性不清晰的印象，並且讓考官倦怠，削弱對繼續進行的面試的興趣和注意力。

應試者還要注意這部份內容應與個人簡歷、報名材料上的有關內容相一致，不要有出入。在介紹這些內容時，應避免書面語言的嚴整與拘束，而使用靈活的口頭語進行組織。這些個人基本情況的介紹沒有對或錯的問題——都屬於中性問題，但如果因此而大意就不妥了。

接下來由這部份個人基本情況，自然地過渡到一兩個自己本科或工作期間圓滿完成的事件，以這一兩個例子來形象地、明晰他說明自己的經驗與能力，例如：在學校擔任學生幹部時成功組織的活動；或者如何投入到社會實踐中，利用自己的專長為社會公眾服務；或者自己在專業上取得的重要成績以及出色的學術成就。

接下來要著重結合你的職業理想說明你應考這個公務員職位的原因，這一點相當重要。你可以談你對應考單位或職務的認識了解，說明你選擇這個單位或職務的強烈願望。原先有工作單位的應試者應解釋清楚自己放棄原來的工作而做出新的職業選擇的原因。你還可以談如果你被錄取，那麼你將怎樣盡職盡責地工作，並不斷根據需要完善和發展自己。當然這些都應密切聯系你的價值觀與職業觀。不過，如果你將自己描述為不食人間煙火的、不計較個人利益的「聖人」，那麼考官們對你的求職動機的信任，就要大打折扣了。

這里我們介紹了一條清晰的線索，便於你組織你的自我介紹。為了保證結構明確，有條有理，你可以多用短句子以便於口語表述，並且在段與段之間使用過渡句子，口語也要注意思路、敘述語言的流暢，盡量避免顛三倒四，同一句話反復說幾遍的「粘糊勁，同時不要用過於隨便的表述。

2、自我介紹的時間

一般情況下，自我介紹應該是3～4分鍾較適宜。時間分配上，可根據情況靈活掌握。一般地，第一部分可以用約2分鍾，第二部分可以用約1分鍾，第三部分用1～2分鍾。

好的時間分配能突出重點，讓人印象深刻，而這就取決於你面試准備工作做得好壞了。如果你事先分析了自我介紹的主要內容，並分配了所需時間，抓住這3、5分鍾，你就能中肯、得體地表達出你自己。有些應試者不了解自我介紹的重要性，只是簡短地介紹一下自己的姓名、身份，其後補充一些有關自己的學歷、工作經歷等情況，大約半分鍾左右就結束了自我介紹，然後望著考官，等待下面的提問。但也有的應試者想把面試的全部內容都壓縮在這幾分鍾里。要知道面試考官會在下面的面試中間向你提有關問題的，你應該給自己也給他人留下這個機會。

3、自我介紹的重要性

通過自我介紹，主動地向面試考官推薦自己，這是面試組成結構的重要內容，同時也是面試測評的重要指標。

4、自我介紹的.要點

（1）自我介紹是應以面試的測評為導向。

自我介紹也是一種說服的手段與藝術，聰明的應試者會以公務員考錄的要求與測試重點而組織自我介紹的內容，你不僅僅要告訴考官們你是多麼優秀的人，你更要告訴考官，你如何地適合這個工作崗位。而與面試無關的內容，既使是你引以為榮的優點和長處，你也要忍痛舍棄，以突出重點。

（2）自我介紹要有充分的信心。

要想讓考官們欣賞你，你必須明確地告訴考官們你具有應考職位必需的能力與素質，而只有你對此有信心並表現出這種信心後，你才證明了自己。

應試者在談自己的優點的一個明智的辦法是：在談到自己的優點時，保持低調。也就是輕描淡寫、語氣平靜，只談事實，別用自己的主觀評論。同時也要注意適可而止，重要的、關鍵的，要談，與面試無關的特長最好別談。另外，談過自己的優點後，也要談自己的缺點，但一定要強調自己克服這些缺點的願望和努力。

特別指出的是，不要誇大自己。一方面從應試者的綜合素養表現，考官能夠大體估計應試者的能力；另一方面，如果考官進一步追問有關問題，將令「有水份」的應試者下不了台。

面試中應試者的自我介紹，可以讓考官觀察到簡歷等書面材料以外的內容，如你對自己的描述與概括能力，你對自己的綜合評價以及你的精神風貌等。自信、為人等是其中的重要的潛台詞，應試者務必注意。

『叄』 我想做JAVA程序員，但是沒有文憑

1、做學習計劃並保持自律：在學習中，盡量減少干擾，把你的全部注意力集中在Java上。無論你注意力的持續時間是多久，都應該將全部精力放在Java上。
2、通過編碼來學習：還記得嗎，我說過書籍閱讀和視頻觀看是「順利的」。走出你的舒適區，練習編程，這說起來容易做起來難。請試試吧。我列出了一些用於實踐Java的有用工具。
3、手寫代碼：打字也很好，我不反對。但在手寫代碼的時候，會激活機械記憶，能幫助你更好地記住東西。此外，在面試中，一些公司會讓你在紙上寫代碼。這是真正專業人士的技能了。
4、工作產出：你可以在代碼存儲庫中展示你的工作，這也是向更有經驗的開發人員尋求反饋的好方法。點對點的信息交換也是學習Java實用知識的好辦法。其他程序員會在他能力范圍內幫助你，假以時日，你也可以幫助其他初學者!不要害怕犯錯。記住，大師失敗的次數比初學者嘗試的次數還多。
5、堅持編碼。一定要堅持編碼!從小項目做起，然後慢慢擴大你的項目范圍。先完成一項基本任務，然後是一系列的任務。先做一個簡單的游戲，然後是一個完整的應用程序。請記住，當你遲疑的時候：碼出你的出路。

『肆』 面試程序員時沒有學歷該怎麼回答面試的問題

面試需要本科學歷嘛?還是技術證多好??
櫥卦儉逐蔓卓完淚的甘蒿嗓玉梅碴還膏名僚授

『伍』 程序員面試過程中學歷只有高中怎麼辦

對於程序員面試中，學歷問題，一般情況下只有大公司會在乎學歷問題，而普通的一般公司，只要你通過交流或者展示自己的作品等，體現了自己完全可以勝任這份工作即可，相對於其他的工作崗位而言，程序員編程開發的屬於技術崗，主要看的還是你的編程能力，文憑高也只是起個錦上添花的作用。

『陸』 軟體公司程序員面試,有學歷限制嗎

一般來說本科是最基本的學歷如果你是大專的學歷，能力可以的話，對方也會錄用你的。不過會壓低你的工資。考證說實在的沒什麼用。不過多學一門語言能給自己增色不少的。比如日語韓語。
我所知道的就是——如果你有好學歷，你能力差也能進入一個公司去鍛煉，最後成為一個出色程序員。因為好的學歷至少代表你有這個能力去適應這個工作。
如果你的學歷不好，你能力強，那如果你能拿出作品來，或者你讓面試官覺得你能力不錯，也能被錄用，不過工資就不一定比本科學歷的高了。有些公司還是按學歷開工資的呢。
不過只要你試用期過後，能力突出的自然就漲工資了。

最好能多自己額外做一些東西，代碼什麼的都能很熟悉的就寫出來，當你拿著自己做的程序去和那些拿著文憑的人去競爭時，你才能和他們有平等的競爭條件。

『柒』 沒有學歷沒有工作經驗的程序員怎麼找工作

可以在各大招聘網站上投遞簡歷，不過，學歷和技能一樣重要，建議同學找到工作後，可以邊工作邊學習，積累工作經驗的同時提升學歷。網路教育比較適合在職人員。

『捌』 程序員應該怎樣去面試

嗨，親愛的程序員朋友們，如果你是工作好幾年的人了，那麼你一定經歷過面試吧，今天我以個人的視角總結了一下怎麼才能有一次成功的面試，希望對你有所幫助。如果你已經開始看了，那麼你一定看完哦，只有有耐心的人兒才能成大事，如果看了一半，這篇文章對你來說是沒有任何收獲的，反而卻浪費了你寶貴的時間。

關於簡歷的製作

每個技術面試官每天要閱覽幾百甚至上千份簡歷，閱讀一封簡歷的時間可能不超過10秒，你的簡歷就是茫茫大海中的一滴水，如果能讓面試官從一大摞簡歷中選出你的簡歷，那麼就需要從簡歷製作上下功夫了。

各位可以仔細琢磨一下上面的幾種場景，有時沒有經歷過這種場景，可能沒法對上面的描述做到感同身受，看了之後就會一帶而過了，建議收藏此文，以後遇到類似情況了，可以把這篇文章找出來看看，相信會對你有所幫助，最後祝各位程序員朋友們都能找到自己心儀的工作！

大家好，我是「上世是朵花」。如果你有什麼好的看法或者觀點可以在評論區展現你的才華，互動交流，如果想進一步了解我，那就關注我吧。

『玖』 沒有學歷自學編程的程序員找工作需要注意什麼

存在這種可能性，但是我只能說是小概率的事件。
想要自學，首先要考慮幾個問題：
第一，自己當前的自學能力如何，首先對自己有一個清晰的認識，對自己的學習能力做一個衡量，自己究竟能不能學的動，學習的過程中能不能擁有一定的思考能力，能不能充分的接受。
當然有些人說，我學習能力差，但是有一句話叫勤能補拙。這個道理是通的，但是對於自學編程，勤奮不一定會有收獲，大多數人已經放棄在學習效果慢了。
第二需要考慮的是，自控能力，如果自控能力不行，再加上沒有任何的基礎，很容易 放棄在開始。如果自控能力不行的建議不要學習；
第三，狠。對自己夠狠。無學歷，在計算機相關的基礎不是很厚，需要掌握一些基本的知識，只有對自己夠狠，才能入門。
但是凡事不是絕對的，如果以上三點都不能滿足的話，建議早點放棄吧。換個其他的做。也有人說我自控能力不行，學習能力還行，對自己也不是很狠能不能學，保守一點來講，是可以的，只是你需要一個正確的環境和一個擁有學習氛圍的環境。比如參加現在的it機構培訓，像這種機構都是一些小班大班教學，學習氛圍自然有，你會被逼著前景的。另外，現在有些機構有相關的老師也是在逼著你進步。
申明一點，不是所有的機構都是這樣的，在選擇的時候請擦亮眼睛吧。

『拾』 你要面試一個程序員，應該問他什麼問題

首先面試程序員分有沒有經驗
面試沒有經驗的程序員就隨便問問點ssm，ssh五大框架問題，多線程什麼的，再問問是否會點前端技術
有經驗就看看他的簡歷，問他簡歷項目上的問題，可以圍繞著簡歷上的項目問，通過他的回答涉及到的技術點之類的，拓展出去問其他的