程序員給社會輸送一波人才

A. 程序員是干什麼的

程序員是從事程序開發、程序維護的專業人員。如需學習程序員推薦選擇達內教育。

程序員崗位職責:
1、對項目經理負責，負責軟體項目的詳細設計、編碼和內部測試的組織實施，對小型軟體項目兼任系統分析工作，完成分配項目的實施和技術支持工作。
2、協助項目經理和相關人員同客戶進行溝通，保持良好的客戶關系。
3、參與需求調研、項目可行性分析、技術可行性分析和需求分析。
4、熟悉並熟練掌握交付軟體部開發的軟體項目的相關軟體技術。
5、負責向項目經理及時反饋軟體開發中的情況，並根據實際情況提出改進建議。
6、參與軟體開發和維護過程中重大技術問題的解決，參與軟體首次安裝調試、數據割接、用戶培訓和項目推廣。
7、負責相關技術文檔的擬訂。
8、負責對業務領域內的技術發展動態進行分析研究。 感興趣的話點擊此處，免費學習一下

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B. 想當程序員，大學應該學什麼專業

想當程序員可以學這兩個專業：

1、軟體工程

軟體工程專業以計算機科學與技術學科為基礎，強調軟體開發的工程性，使學生在掌握計算機科學與技術方面知識和技能的基礎上熟練掌握從事軟體需求分析、軟體設計、軟體測試、軟體維護和軟體項目管理等工作所必需的基礎知識、基本方法和基本技能，突出對學生專業知識和專業技能的培養，培養能夠從事軟體開發、測試、維護和軟體項目管理的高級專門人才。

2、計算機科學與技術

計算機科學與技術專業主要培養具有良好的科學素養，系統地、較好地掌握計算機科學與技術包括計算機硬體、軟體與應用的基本理論、基本知識和基本技能與方法，能在科研部門、教育單位、企業、事業、技術和行政管理部門等單位從事計算機教學、科學研究和應用的計算機科學與技術學科的高級科學技術人才。

選了這兩個專業，會在大學中學習到c語言，c++，java，javaweb等等一系列編程語言，要注意的是，大學里一般一個學期結束一門語言課程的學習，進度會非常快，課程安排量也不會太充足，想要學好，還得靠自己課下努力才行，至少得掌握一門自己拿手的語言。

當程序員需要具備的能力

1、編程語言能力

作為合格的計算機程序員，精通一門語言是必須的。這種精通，不是說看了一本編程寶典，抄了幾個程序就能說精通的，要靠長時間的積累。

2、編碼能力

遵守編碼規范，是一個程序員最基本的要求。另外一個就是注釋，要注意不是為了注釋而注釋。對類，以說明職責為主；對方法，以說明意圖為主；對方法體，以說明實現思路為主。對於大段大段的代碼，要分段，使用空行隔開，並使用行內注釋進行說明。

3、面向對象思維能力

多數編程語言都是面向對象的編程語言。而這些面向對象編程語言的共同精髓就是面向對象的思想。掌握這些比面向對象語言本身更重要，比如對繼承，多態，重載的理解。對面向對象基本原則的理解，比如開閉原則，介面隔離原則，單一職責原則等。在此基礎上，應該掌握常用的設計模式，比如工廠模式，策略模式，觀察者模式，模板方法模式，命令模式等等。

C. 做程序員需要什麼學歷

程序員因為是從事程序開發、程序維護的專業人員，所以通常需要大專學歷及以上的學歷。

一般將程序員分為程序設計人員和程序編碼人員，但兩者的界限並不非常清楚。軟體從業人員分為初級程序員、中級程序員、高級程序員（現為軟體設計師）、系統分析員，系統架構師，測試工程師六大類。

(3)程序員給社會輸送一波人才擴展閱讀：

程序員通常要求熟悉並熟練掌握交付軟體部開發的軟體項目的相關軟體技術；負責向項目經理及時反饋軟體開發中的情況，並根據實際情況提出改進建議。

參與軟體開發和維護過程中重大技術問題的解決，參與軟體首次安裝調試、數據割接、用戶培訓和項目推廣；負責對業務領域內的技術發展動態進行分析研究。

D. Java程序員可以從事哪些工作

首先Java發展方向大致分為兩類：
1.管理人員，例如產品研發經理，技術經理，項目經理等
2.技術工作，例如成為高級軟體工程師、需求工程師等
然後從Java的應用領域來分，Java語言的應用方向主要表現在以下三個方面：
1.大中型的商業應用
2.桌面應用，就是常說的C/S應用
3.移動領域應用
由此可見，學習JAVA可以從事網站開發、編程、游戲開發以及其他與Java語言編程相關的工作。
另外我們都知道程序員的薪水相對較高。 Java軟體開發一般月薪范圍在6K+。有多年工作經驗的高級軟體工程師的薪資則大致在年薪12萬+。
現階段市場上對java的需求還是比較大的，而且java就業范圍廣，薪資待遇也高，因此也是很多轉行人士的首選

E. 程序員是高端人才嗎

是高薪人才，高端人才只會偶爾打代碼，主要是解決別人解決不了的問題，你看培訓機構出來的程序員那麼多，難道個個都是高端人才

F. 當程序員可以申請人才房嗎

當程序員可以申請人才房。
當程序員具有正高級專業技術職務任職資格的專業技術人才；取得副高級專業技術職務任職資格（含高級社會工作師、高級政工師），獲得以下專業技術成果之一的人才：獲區、縣（市）級以上獎勵，承擔設區市級以上課題、科研項目，取得授權專利（前3位完成人），制定地方標准、行業標准或國家標准（前3位完成人），出版著作，編寫教材，在國內外核心期刊發表過學術論文（前2位作者）。有以上資格的就可以申請人才房。

G. 為什麼那麼多程序員熱衷於人才外包

很多程序員願意長期從事人才外包的主要原因：項目多、周期快，學習的東西自然多。

比如一個web項目做1-2個月，1年的項目已經算是大項目了，一般的基本都是2-3個月或是5-6個月。

一個項目從開始到結束，涉及前端、後台、資料庫， 有時候有更多機會接觸到框架的搭建等底層的設計。

所以愛學習的員工，成長很快，2年工作經驗的優秀開發人員，遠不止2年的工作經驗。

H. 程序員的就業前景怎麼樣

有人說程序員太累，工作枯燥，每天加班，早衰。程序員相對較累，這個是事實，工作枯燥，如果你喜歡這個職業，就不會枯燥，這裡面的水很深，還到不了你感覺沒什麼可學的，枯燥的地步。早衰：別聽任胡說，干什麼逗得照顧好自己的生活，先生再活，鍛煉，party，還是豐富多彩的。

有人說程序員發展前景不大，只能在背後默默編碼.君不見現今大佬出自IT居多，將來的空間，星辰大海。編碼並不低等，收入也不會低，駟馬高車，華服高官，還停留在封建社會。程序員並不是做不了管理和高層。沒有機會坐高管啊，只是做不了高官君不見 求伯君 王江民 雷軍 周鴻禕都是程序員出身

有人說社會上程序員太多了，就業成問題。將來的優秀的程序員只會需求越來越多，一定的。只是北大青鳥們會輸送（hui diao）一批看上去不那麼高大上的人才。

也有人說計算機、軟體只是個工具，學這個沒前途。這叫理由嗎？不是工具的貌似只能種糧食，喂牲畜。感覺這個是加分項目啊。其實，我說了這些也沒什麼大用，你的理由已經夠充分了。干什麼堅定下去。

奧，忘了說一條，千萬別聽什麼程序員是青春飯。叫說這個話的面壁思過去。