程序員和滲透測試哪個好

Ⅰ 測試工程師和程序員那個好做

測試工程師其實也屬於程序員類別吧，只不過對編程的代碼要求低。但是想發展好的話確實還是需要能看懂一些代碼。
以前測試行業不受重視，但是現在真的是不一樣了。
如果要是單純的靠薪酬去衡量的話，基本上現在已經達到持平的標准了，而且和開發一樣，對於一線城市，像北上廣深，薪資始終是最好的。近兩年西安的軟體測試行業發展很好，那邊的同學可以留意一下。
除了簡單的薪資對比，還有很多對比反面可能會讓你更加青睞於這個行業。比如說：
這個行業不像開發那麼累，而且入門比較簡單，比較適合女生之類的。總體來說，兩者對比，測試入門容易，精進比較難，開發是入門難，精進更難。

Ⅱ 滲透測試工程師屬於程序員嗎

不屬於。
1、滲透測試工程師主要開展滲透測試工作，程序員是從事程序開發、程序維護的專業人員。
2、滲透測試工程師從事互聯網滲透測試、內網滲透測試、APP檢測等任意一個方向，程序員分為程序設計人員和程序編碼人員。

Ⅲ 運維、測試、程序員，這些技術崗位哪個更有前景

在一個初具規模的互聯網公司，從業務方面出發，有很多崗位類型，比如運營、客服、市場、產品、設計、技術等等。

在這些大類下面，還要細分各種小類，以技術為例，可分為前端（客戶端）、後端、測試、運維、DBA等等，這些都是技術類崗位。

那麼如果想從事這些技術崗位，該如何選擇，哪一個更有前途呢？

這五個崗位，可以做一個分類，前端和後端、運維和DBA、測試

前端和後端屬程序類，也就是通常大家知道的程序員，主要是根據產品的需求開發出軟體，屬於公司的技術核心，非常重要。沒有程序員的軟體公司，也不好意思稱為軟體公司。

運維和DBA，這兩個崗位的主要工作是管理伺服器程序運行的環境和依賴的數據。運維可以看成是伺服器管理員，所有跟伺服器相關工作都是由他處理，比如伺服器程序運行環境CPU、內存、磁碟資源監控、網路是否穩定監控，伺服器程序依賴的軟體安裝等等。DBA就是資料庫管理員，專門管理生產環境的資料庫如MySQL、Redis。這兩個崗位的工資不一定比程序員低，但是市場需求沒有程序員旺盛。一家軟體公司可以沒有運維和DBA，但是不能沒有程序。運維和DBA一般只有上規模的企業配備，小公司都由程序員兼任，畢竟如果公司只有個位數的伺服器，完全沒有必要專門配備一個運維，老闆也不願意花這個錢。

測試，雖然也是技術崗位，但是我個人感覺他們的工作不和技術掛鉤，他們的工作就是不斷使用程序員開發出來的軟體，找出其中的BUG和漏洞。與此同時，他們的另一項工作就是督促程序員幹活，修BUG。

論這些崗位的技術含量，我覺得測試是最低的，低端的測試幾乎沒有技術門檻，只要有軟體使用經驗，基本上都能乾乾測試的活，畢竟只是用用軟體找找BUG嘛，而程序和運維則不行，必須掌握基礎的技術技能才能上崗。當然高端的測試另當別論，他們也可以牛逼到天上。

其次是運維，當然並不是說運維這個崗位沒有技術含量，同樣運維的技術含量也很高，只是通常情況下，程序員都會點運維的工作，裝裝環境，監控下伺服器運行情況，都沒什麼問題。反過來，運維卻不一定會程序員的工作。我覺得運維應該是脫胎與程序員，然後隨著行業的發展，獨立成為一個崗位，本質上還是依附與程序員。

最後則是程序，一個合格的程序員，不但要掌握程序員本職的技術，還需要會伺服器運維的技術，比如自己搭建一個測試環境，這樣的技能是必須的，所以對伺服器必然要有較為深入的了解。同時需要會DBA的技術，通常DBA是在數據量巨大的情況下才會配備，大多數時候一家公司不需要DBA，DBA的工作的都由運維或者程序員兼職的。與此同時，程序員還需要測試技能，當程序員寫出來一個程序時，免不了要進行自測，寫測試用例等等，只有經過自己測試，才可以將功能提交給專門的測試人員進一步測試。

所以，對於這三類崗位，我覺得程序員的技術含量是最高的。

我們再來說說這些崗位的發展前景。

對於一個大公司來說，會有專門的研發部門、運維部門、測試部門，然後設有研發總監、運維總監、測試總監，這些領導在公司的身價不相上下，不存在誰壓誰一頭的情況。但是在小公司通常只有一個技術部，這個部門管轄所有技術類員工，包括程序、運維、測試，甚至有的公司還會包含設計人員。而技術部門的領導十有八九是程序員出身，幾乎不太會是運維或測試出身。因為一個軟體公司的技術部門，沒有運維和測試，照樣可以運轉，雖然有可能轉的不順溜，但是一定可以轉，但是沒有程序員，即便運維和測試配備的多麼強大，這個部門也轉不起來。其次一個技術部門程序員的數量絕對是壓制運維和測試人員數量的。因此在程序員中出技術部門領導的概率遠大於在運維和測試中出領導，除非真的遇到難得一見的人才。

所以，如果你想從事互聯網軟體行業的技術崗位，要想選其中比較有前途的技術類崗位，那麼首選程序員，當然，更多的機會也意味著有更大的競爭，同時也有更大的難度，你選擇程序員不見得一定會成為技術部門的領導，選擇測試和運維也不意味著職業生涯會默默無聞，只是相對來說程序員的情景更加明朗。

與此同時，關於35歲程序員會被淘汰的觀點，其實運維和測試的危險性更大，仔細想想難道不是嗎，運維和測試並沒有比程序員更有優勢，反而劣勢一大堆，那麼肯定比程序員先一步面對淘汰，這是市場規則。

Ⅳ 軟體測試與滲透測試那個工作有前途

軟體測試與滲透測試發展前途都非常不錯的，可以根據個人的情況選擇發展方向。

軟體測試與滲透測試的區別：

1、測試對象不同

軟體測試：主要測試的是程序、數據、文檔。

滲透測試：對象主要為網路設備、主機操作系統、資料庫系統和應用系統。

2、測試內容不同

軟體測試：主要工作內容是驗證和確認，發現軟體中的缺陷或者不足，然後把發現的問題整理成報告並分析出軟體質量的好壞。驗證是保證軟體正確地實現了一些特定功能的一系列活動;確認是一系列的活動和過程，目的是想證實一個給定的外部環境中軟體的邏輯正確性，即保證軟體做了你所期望的事情。

滲透測試：主要包括黑盒測試、白盒測試和灰盒測試。主要做的工作有：信息收集、埠掃描、許可權提升、遠程溢出攻擊、Web應用測試、SQL注入攻擊、檢測頁面隱藏欄位、跨站攻擊、Cookie利用、後門程序檢查、第三方軟體誤配置等。

3、測試原則不同

軟體測試：

①測試應該盡早進行;

②軟體測試應該由第三方來負責;

③設計測試用例時應考慮到合法的輸入和不合法的輸入以及各種邊界條件;

④應該充分注意測試中的群集現象;

⑤對錯誤結果要進行一個確認過程;

⑥制定嚴格的測試計劃;

⑦妥善保存測試計劃、測試用例、出錯統計和最終分析報告。

滲透測試：

①測試驗證時間放在業務量最小的時間進行;

②測試執行前確保相關數據進行備份;

③所有測試在執行前和維護人員進行溝通確認;

④在測試過程中出現異常情況時立即停止測試並及時恢復系統;

⑤對原始業務系統進行一個完全的鏡像環境，在鏡像環境上進行滲透測試。

總而言之，軟體測試更多的是以正常使用者的角度為出發點，測試軟體的可用性;而滲透測試則是以極端攻擊者的角度出發，測試系統的安全性。

Ⅳ 學Java和滲透哪個好

滲透學的多 asp php html 伺服器漏洞 網站程序漏洞及各種入侵方式 Java和滲透不能比較 Java是編程的 而滲透只是入侵罷了。JAVA戰狼班建議先學JAVA

Ⅵ 二進制和滲透測試哪個的前景好一點

二進制安全是能涉及到安全原理的底層信息安全，因為比較偏重技術性，所以在安全領域里一直有著比較高的地位，但是也由於二進制安全的特殊性，讓它比較小眾，就業面比較窄。
用一句話來形容二進制安全的發展前景就是：人才稀缺，入門門檻高，就業面窄，專業人才待遇優厚且難以培養。
滲透測試技術是近幾年興起的一種安全性測試技術。是一個相對較新的研究領域，近幾年在國際上得到較多的關注。相比於傳統的安全性的測試技術，如埠掃描和漏洞掃描技術，滲透測試的測試深度更深，其結果對於被測系統的安全性的評估更有價值。越來越多的企業已經意識到這個問題並且注重滲透測試這個崗位的重要性。

Ⅶ 做滲透難還是程序員難

做程序員難，滲透和程序員是計算機的二個方向，一個編程方向，一個是網路安全，學習程序員較多，精通這方面的人也很多，而滲透測試這方面的人員稀缺，物以稀為貴，無論哪個行業都會有高手存在的，虛心學習才是硬道理，具體還要看個人的選擇

Ⅷ 學軟體測試好還是web安全滲透好

推薦學軟體測試。軟體測試崗位在整體的人才需求規模上還是比較大的，而且軟體測試崗位對於從業者的知識基礎要求也相對比較低，所以很多非計算機專業的畢業生，往往也會通過學習軟體測試技術來進入軟體測試行業。千鋒教育就有線上免費的軟體測試公開課，。
千鋒官網每日更新最新軟體測試基礎知識內容，鞏固日常學習中的基礎技能。更有免費的軟體測試視頻教程幫助學員快速學習。相對於軟體測試崗位來說，網路安全崗位在人才需求量上要稍微少一些，而且對於從業者的要求也相對比較高，非計算機相關專業的畢業生也很難從事網路安全崗位。網路安全崗位涉及到的知識結構還是比較復雜的，不僅需要具備扎實的網路知識基礎，同時還需要掌握存儲知識和程序設計知識，另外網路安全工程師還需要及時學習最新的網路安全技術，以應對技術升級迭代所帶來的安全風險。千鋒教育歷經十年風雨，開辟人才培養結構化改革的新道路，教研業務范圍覆蓋企業與高校全領域，為全國數百所高等院校提供一站式解決方案，聯合國內一線互聯網企業深化產業變革，共同打造互聯網技術生態共同體，形成以"教""研""學"為核心的綜合性教育平台。