程序員宿命是什麼

1. 程序員工作要做什麼

程序員(英文Programmer)是從事程序開發、維護的專業人員。一般我們將程序員分為程序設計人員和程序編碼員，但兩者的界限並不非常清楚，特別是在中國。
作一個真正合格的程序員，應該具有的素質。
1：團隊精神和協作能力
團隊精神和協作能力是作為一個程序員應具備的最基本的素質。軟體工程已經提了將近三十年了，當今的軟體開發已經不是編程了，而是工程。獨行俠可以寫一些程序也能賺錢發財，但是進入研發團隊，從事商業化和產品化的開發任務，就必須具備這種素質。可以毫不誇張的說這種素質是一個程序員乃至一個團隊的安身立命之本。
2：文檔習慣
文檔是一個軟體系統的生命力。一個公司的產品再好、技術含量再高，如果缺乏文檔，知識就沒有繼承，公司還是一個來料加工的軟體作坊。作為代碼程序員，必須將30％的工作時間寫用於技術文檔。沒有文檔的程序員勢必會被淘汰。
3：規范化的代碼編寫習慣
知名軟體公司的代碼的變數命名、注釋格式，甚至嵌套中行縮進的長度和函數間的空行數字都有明確規定，良好的編寫習慣，不但有助於代碼的移植和糾錯，也有助於不同技術人員之間的協作。 一些所謂的高手甚至叫囂高手寫的代碼一般人看不懂，我只能說他不是一名合格的程序員。
4：需求理解能力
程序員要能正確理解任務單中描述的需求。在這里要明確一點，程序員不僅僅要注意到軟體的功能需求，還應注意軟體的性能需求，要能正確評估自己的模塊對整個項目中的影響及潛在的威脅，如果有著兩到三年項目經驗的熟練程序員對這一點沒有體會的話，只能說明他或許是認真工作過，但是沒有用心工作。
5：模塊化思維能力
作為一個優秀的程序員，他的思想不能在局限當前的工作任務裡面，要想想看自己寫的模塊是否可以脫離當前系統存在，通過簡單的封裝在其他系統中或其他模塊中直接使用。這樣做可以使代碼能重復利用，減少重復的勞動，也能是系統結構越趨合理。模塊化思維能力的提高是一個程序員的技術水平提高的一項重要指標。
6：測試習慣
測試是軟體工程質量保證的重要環節，但是測試不僅僅是測試工程師的工作，而是每個程序員的一種基本職責。程序員要認識測試不僅是正常的程序調試，而要是要進行有目的有針對性的異常調用測試，這一點要結合需求理解能力。
7：學習和總結的能力
程序員是很容易被淘汰的職業，所以要善於學習總結。許多程序員喜歡盲目追求一些編碼的小技巧，這樣的技術人員無論學了多少語言，代碼寫起來多熟練，我們只能說他是一名熟練的代碼民工，他永遠都不會有質的提高。一個善於學習的程序員會經常總結自己的技術水平，對自己的技術層面要有良好的定位，這樣才能有目的地提高自己。這樣才能逐步提高，從程序員升級為軟體設計師、系統分析員。
作為高級程序員，乃至於設計師而言，除了應該具備上述全部素質之外，還需要具備以下素質：
1、 需求分析能力
2、 整體框架能力
3、 流程處理能力
4、 模塊分解能力
5、 整體項目評估能力
6、 團隊組織管理能力

一般招工時需要提供基礎程序員證書，要參加考試的：

[編輯本段]考試說明
1、 考試要求：
（1） 熟練掌握基本演算法和數據結構，用C語言編製程序；
（2） 掌握數據結構、程序變速器和操作系統的基礎知識；
（3） 了解軟體工程、資料庫、多媒體和網路的基礎知識；
（4） 掌握數制、機內代碼及其算術運算和邏輯運算的基礎知識；
（5） 了解計算機的體系結構和主要部件的基礎知識。
2、 通過本級水平考試的合格人員能按照軟體設計說明書編製程序，具有相當於助理工程師
的實際工作能力和業務水平。
3、 本級水平考試范圍包括兩個模塊：模塊1——程序編制能力（考試時間為150分鍾）；模
塊2——基礎知識（程序員級）考試時間為120分鍾）。題型為：單項選擇題十多項選擇題。

2. 互聯網容不下大齡員工程序員35歲的職業真相到底是什麼

我曾經也是一名程序員，剛畢業就跑到杭州找了一份網站開發的工作，做了幾年工資還可以，但是自我感覺也越來越吃力了。後來擔心35歲的時候失業，所以在30歲的時候就轉行搞新媒體了。

總而言之，程序員本身就是一個很考驗體力和精力的職業，當一個人年齡增長之後，體力和精力不可避免的會下降，就很難再跟上互聯網行業的高強度工作節奏了，所以很多程序員超過30歲之後就會想辦法轉做管理崗位。但畢竟管理崗位就那麼多，不可能每個程序員都能順利晉級。雖然超過40歲的大齡程序員也有不少，但是大多數程序員在超過35歲之後就很難再面對較大的工作壓力了，轉行也就成了不少人無奈的選擇。

3. 計算機程序員主要是做什麼工作的

程序員是從事程序開發、維護的專業人員。

4. 成為一個低等級的程序員的價值和意義有什麼

成為低等級的程序員，是成為高級程序員的必須的經歷
什麼人都是從零基礎開始接觸編程的，然後會寫一點代碼，然後成為初級程序員，如果說在這個行業繼續做，那麼經驗一步一步積累，才能成為高級程序員
如果說只做到初級就不做了，那麼就是你轉行的一個問題，有些人不適合做程序員，可能做到一定程度就想放棄，實際上，初級程序員的工資並不高，一般只有5到8k，和高級程序員可以拿到15k以上，如果你羨慕這個工資，那就得繼續錘煉自己的技術
如果只是目標成為一個初級的，那麼未來的就業市場也未必會容得下初級程序員，一位35歲以上的崗位已經不再適用初級程序員了

5. 你見過的程序員都寫過哪些逆天的程序呢

成都程序員培訓：怎麼樣才能成為真正的程序員?

程序員這行當，不貧不富，靠技術吃飯，一直還算個體面職業。進了程序員這行的兄弟們，即便日後飛黃騰達了，談起早年的編程生涯，都還是自豪的。

不過呢，程序員這個職業，有個挺悲哀的地方，那就是無效工作的佔比極高。

直接點說，程序員辛辛苦苦敲的代碼，大部分都是沒用的，都是要扔掉的。

這個特點非常鮮明，和別的職業差距相當大。

和農民比，農民種的作物，幾乎很少浪費。有的年景里，白菜豐收價格太低，但也能喂豬吧?即便只能爛在地里，那也能肥田呢，不算完全浪費。和建築工人比，那建築工人砌磚蓋房都是要用上幾十年的。雖然也有爛尾樓，但佔比非常低吧?蓋了一半的樓，因為質量不行拆了重新打地基的，也很少見吧?即便有新蓋好的房子，被強拆了，但那也是少數。

哦，有一種職業，無效工作比例高，那就是軍人。軍人天天苦練，要打千萬發子彈，但大部分軍人終其一生，都不曾將子彈射進過人體。但是呢，從另一個角度看，軍人的有效工作還得把震懾算進去，扛著槍效果就很好了。這樣說來，軍人的無效工作比例那就真不算低。

可程序員就不一樣了。

隨便在上地西二旗攔住一個塵滿面、鬢已霜的男子，問他這十年或者二十年所寫的代碼，有百分之多少，還在運行中?他細想之下，怕是要淚千行的。

要是有程序員反駁說，不對啊，我多年來寫的代碼幾乎都跑起來了，都用起來了啊。那他肯定是做企業應用項目的，而不是做產品的。企業應用項目么，怎麼著胡亂對付也能用個幾年。做產品的，不扔個幾版，能出精品么?

程序員的宿命啊，就是被扔，這代碼啊，是寫了扔，扔了寫。而且，程序員的代碼扔了就徹底扔了，一點用處都沒有。衣服扔了還可以捐給災區，廢代碼是不能捐給災區的，更不能喂豬，爛在硬碟里也不能肥硬碟。徹徹底底的無用廢物。

程序員應該說：我們是程序員，註定代碼是要被扔掉的。這句話聽起來，卻是別有一番凄涼滋味啊。不要拿Ken，Linus之類的大牛來說事，他們是「創造者」，「創造者」不是職業，也不能用百分比來衡量有效工作。扔就扔吧，好在，程序員們都是有佛性的，懂得色即是空空即是色，一切皆是虛幻，本來都是虛擬數碼，扔吧。再說，扔的多，開發工作機會就更多。老闆們其實也並不心疼，雖然扔的都是他們的錢。

有位老闆，打過一個比方：這個代碼呢，和精子也差不多，寫代碼就跟啪啪啪一樣，你不能指望次次都孕育成果。過程重要，要學會享受過程。

這位老闆就喜歡扔代碼。

開發到了一半，需求有問題，扔;開發完了上線，架構不對頂不住壓力，扔;上線了找用戶，沒有用戶願意用，扔;上線有用戶用了半年，界面過時不好看，扔;不喜歡某個程序員，把這廝寫的都給我扔了，扔了;不過，有意思的是，這個老闆最成功的產品，乃是10年前開發出來的，技術早就老的要掉牙，卻一直捨不得扔。

做過程序員，寫過代碼的老闆，更喜歡扔代碼，團隊里浪費也更多。這些有技術情結的老闆，喜歡追求完美，都有強迫症，還熱衷維持龐大的程序員隊伍。浪費是浪費，但過癮啊。

而營銷出身的老闆，就沒那麼浪漫，多流於市儈，總要問：能改改湊活上線用么?

若是問程序員喜歡那種風格的老闆?程序員當然有自己的偏好和選擇了，就是給錢多的那個。

有些行業追求作品的流芳千古，比如繪畫寫作這類藝術行當。但有趣的是，其行業中的頂尖人物，卻容易逆反。例如，作家卡夫卡死前燒掉自己的小說，畫家高更死前燒掉自己的畫作，沒人能看懂自己，自己死了更沒法去解釋奧義。唉，才高寂寞啊，燒掉干凈。

程序員不會。程序員首先就不會流芳千古，更不用死前燒掉自己的硬碟。程序員的代碼，在離死前很久，就都已經扔掉了，徹底扔干凈了。

萬一在臨死時分，竟然還有自己寫的代碼在世界上運行，程序員就會很恐慌：我操，我死了，代碼誰來維護啊?

所以，代碼還是早早扔掉為好。

6. 做一名優秀的程序員需要什麼條件

（1）.要喜歡上寫程序，如果沒有喜歡上，那就要學會去培養。程序員需要整天趴在電腦前，經常沒日沒夜的，非常辛苦，而且工作來不得半點虛假，少寫一個標點符號都不行。喜歡的人，日子過得非常開心，每寫一行代碼，都會有新的成就，尤其當自己的作品被廣泛應用的時候，那種自豪感油然而起。不喜歡的人，坐在電腦前極端無聊，被進度壓得喘不過氣來，天天為找bug改bug生氣。個人深有體會！這個「喜歡」就要大家在學習的過程中去體會。
（1）.程序員應該是有感情的，程序員的程序最終是由用戶來評價的，而不是老師，或者我們的BOSS。設計程序時，要講究貼心，境界：我們也是Composer！
（2）.程序員應該講究團隊協作，分配給團隊的大項目，不是一人之力能夠應付的，請尊重別人的代碼，以及設計，彼此需要全心全力配合
（3）.有堅韌不拔的精神，我們編的不是程，是寂寞。愛上程序設計，靠編程潛移默化性格，大多數成功的程序員都是相信自己的人，所以，多多鼓勵自己一定是最好的。
一、優秀程序員的標准

1. 能夠准確地評估你的工作。
2. 第一時間提交有質量的工作成果。
3. 建立快速的反饋循環。
4. 確保代碼的准確性與後續跟進的協調性。
二、態度生活方面
1.踏實的工作態度；認真負責，少犯錯誤。
2.充滿熱情，努力工作；有團隊合作精神，能善於和別人相處。
3.有預見性，預先感測未知因素預估風險或後果。

7. 程序員35歲之後的出路是什麼

程序員35歲之後的出路是：

一、項目管理

這個是適合程序員做的，這里會涉及一些技術問題，做過開發應該更得心應手。只是這個職位需要有很好的溝通，需要跟客戶面對面交流，還要有好的文筆，需要寫方案。

二、it培訓師

現在很多年輕人都想當程序員，畢竟這行工資高，所以社會上存在著大量的IT培訓機構，因此對培訓講師的需求也比較大。而且和程序員不一樣，三、四十歲的培訓講師更受青睞，因為比年輕講師開發經驗豐富啊，學生看起來也會更放心。

三、去國企，央企

國企的收入比互聯網公司低不少，找國企的時候盡量找個薪資待遇好點的。另一個朋友在國家電網體系內的一個單位，薪水一般，但是平時發的各種福利不少。國企和互聯網公司還一個重要的區別：更要注意和領導、同事處好關系，原因你懂的。

程序員日常工作：

1、確認通過審查方案的目標，輸入數據，分析師，監事，和客戶的輸出要求的項目要求。

2、安排項目要求在編程序列分析要求；准備工作流程圖和使用計算機知識的能力，題材，編程語言和邏輯圖。

3、編碼工作流程的信息轉換成計算機語言的項目要求。

4、通過輸入編碼信息的計算機程序。

5、確認程序操作進行測試，修改程序序列和/或代碼。

6、准備寫操作指令供用戶參考。

7、保持歷史記錄，通過記錄方案的制定和修訂。

8、維護客戶的信息和保護保密的業務。

8. 程序員40歲以後出路是什麼

程序員40歲以後出路是跳槽到國企或事業單位。

說句實在話，程序員雖然在外人看來是一個高薪的工作，但其中的苦楚恐怕只有他們自己知道。高壓的工作環境，不斷更新的行業知識所需要具備的超強學習能力等等，這些都讓不少程序員們其實很少就開始了自己的打算。

我見過一些30歲左右的程序員就已經在為自己謀後路了，比如有不少人就會選擇回去考公務員、事業編或者是讓家人幫忙找個國企的單位做事。這對於他們來說簡直很有誘惑力，相比之前做程序員所受的「摧殘」，那真的會是期待的「養老」生活。

其他出路

創業也是不少程序員們會考慮的一個方向，畢竟他們從事的工作是相對來說門檻比較高的崗位，如果再加上啟動資金以及能夠結識到一些寫程序比較厲害的程序員或者是有著天馬行空想法的產品經理，邁出創業的第一步其實是可行的。

比如我們熟悉的一款移動有聲閱讀應用——懶人聽書，它能提供免費聽書、聽電台、聽新聞等有聲數字收聽服務，目前市值好幾億。

9. 你對程序員這個職業有什麼看法呢

程序員，外面都說人傻，錢多，死的早。
不過我本人是程序員，所以不完全認同，但是也不能說沒有。程序員因為天天和代碼打交道，代碼是很多邏輯的部分，所以程序員一般邏輯思維不會太差，但是整體來說和人交接和情商就比較低。因為一群大老爺們討論需求什麼的就是各種吵吵，基本上說弄就弄。
然後程序員的起步工資確實比較理想，但是後期其他行業工資也會上來。程序員的工資都是加班加出來的，不管多麼好的公司，出產品的時候各種加班，有一些加班是階段性，但是有很多的公司就是長期性，基本上每天都是加班。所以加班也是程序員的標簽之一。
程序員因為邏輯長期腦力運動，再加上程序員都是很懶的，肯定也有愛運動的，但大部分都比較懶，我接觸的懶人居多，不會特別去裝扮自己（包括女程序員，基本都不會化妝的）。所以程序員會有一點點的邋遢，但是邋遢和臟是兩回事，邋遢只是不愛打扮，但是個人衛生一般還是可以的。然後體格方面也不會太好，長時間坐著，大肚子的概率和禿頭非常高，我的幾個老大頭發都比較稀少掉頭發，我現在也開始掉頭發。所以死的早應該是說這個。
還有一點，程序員聊天的時候喜歡說一些代碼性的東西，外行感覺十分奇怪，但是這是程序員的笑話，這個是職業病，其他職業應該也有。
不過程序員談戀愛的時候這些毛病一般很少存在，都會刻意去避免。
總的來說程序員其實也還好，只是一個職業不會有太大的區別，人際關系可能差點點，然後邏輯肯定不差。其他就是宅。