㈠ 程序員出差都什麼標准,有什麼補助嗎
一般的標准，有補助的，日常花費也是可以報銷的
㈡ 東軟睿馳員工出差補貼標准
60。東軟睿馳做實施的多，做2次開發的多，做國內項目就需要到處出差，每天出差補助的標準是80元，還提供相應的交通工具，待遇非常的好，每個月能夠拿到5000元的工資。
㈢ 華為od出差補貼多少一天
華為od出差補貼30-80一天。
出差附加補助是對員工因工作需要派往駐外機構或頻繁出差而引起家庭分居等生活不便而給予的補助。
_ 1、駐外機構常駐人員，出差附加補助按以下標准執行：出差附加補助（單位：元/天）
北京、天津、上海30
江蘇、浙江、山東、廣東、福建40
遼寧、吉林、黑龍江、河北、安徽、湖南、江西、湖北、河南、重慶、四川、雲南、海南、廣西、陝西50
貴州、山西60
內蒙古、新疆、寧夏、甘肅、青海、西藏70
2、頻繁出差人員的出差附加補助標准按每天50元執行。
㈣ 出差每天180元是什麼補助
出差每天180元是屬於差旅費方面的補助。出差補助指的是單位員工因公出差享有的住宿費標准、市內交通費標准、伙食補貼或誤餐補貼、以及因出差而享有的其他補助，如遠離家人，公司給予一定補貼等。
差旅費報銷原則是什麼
1、差旅費必須在各部門預算總額內控制開支，超預算不得開支；
2、員工出差必須事前提出書面申請，填制出差申請單，經其直屬上級批准。凡未得事先批準的，一律不予報銷；
3、員工出差途中，因工作需要臨時增加出差行程到新的出差地點，經出差簽批人書面或郵件確認後，其增加的行程作為另一次出差時間，與原出差時間不連續計算；
4、出差標准：員工出差乘坐交通工具、住宿、補助基本標准見集團差旅費報銷管理制度。
【法律依據】：《中央和國家機關差旅費管理辦法》第三條
差旅費是指工作人員臨時到常駐地以外地區公務出差所發生的城市間交通費、住宿費、伙食補助費和市內交通費。
第四條
中央單位應當建立健全公務出差審批制度。出差必須按規定報經單位有關領導批准，從嚴控制出差人數和天數；嚴格差旅費預算管理，控制差旅費支出規模；嚴禁無實質內容、無明確公務目的的差旅活動，嚴禁以任何名義和方式變相旅遊，嚴禁異地部門間無實質內容的學習交流和考察調研。