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三線城市女程序員

發布時間:2023-01-15 09:40:02

⑴ 女生當程序員有前途嗎

女生當程序員有前途嗎?四川優就業為您分析:
程序員絕大部分是男性,為了調節性別搭配,有些公司特別指出需要女性程序員,趕緊報名學習去吧。只要能幹活,工作沒問題。程序員不分男女,只要做得好就會有人看重你。
你需要選擇一個方向,高級應用類程序員還是底層開發程序員或是資料庫程序員。
1.高級應用類程序員 你可以選擇 .NET 或是 java 這兩門語言入門好好學也就是3~4個月。
2。底層開發程序員 學的東西就很雜了,比較難 例如C\C++和相關的函數庫周期可以說是論年。
3.資料庫程序員 我沒干過 不好說。
要熟悉最好還是自己做例子。
在找工作的過程當中,女生也有一定得優勢,優勢如下:
對於情況1:
我覺得寫代碼本身也是某種有天賦的東西。但我也同時覺得這也是非常體現「勤能補拙」這四個字的職業。多學,多練,多想也許不能保證做得足夠好,但是能保證做的越來越好。
對於情況2:
我覺得做後台似乎是相比之下更穩定、缺乏變化的工作。或許比較缺乏轉職的可能性。如果題主是想要藉此鍛煉自己然後轉職,可能需要自己更努力的去social、去抓住機會。
對於情況3:
題主也許現在並不特別明白自己真正想要做的是什麼(如果知道並確信自己是真正喜歡後台、想做後台的話,也許不太會有這樣的疑問),也不明白自己合適的是什麼。
對於這樣的迷茫,能做的事情大概就是多接觸,多嘗試了。我並不能給出其他更好的建議…我自己在做的事情也就是努力去試試看,看喜不喜歡、看能不能做好而已。
以及,人生的選擇並不是只有這一次而已。人生有好多好多好多好多好多好多好多好多好多的可能性。做你喜歡的事,一定會有出路。加油!

⑵ 程序員三線城市,開發,1萬薪資,什麼水平坐標濟南

濟南工作經驗一年半,月薪 1 萬算什麼水平?我覺得濟南的話,工作一年有 1 萬,其實還可以。還它應該屬於二三線城市。還可以了。

如果是二線城市,離家又近,比如說曼巴說的,在濟南1萬的月薪,我相信在1 萬的月薪的話,自己在濟南應該生活得還可以,是吧。濟南應該不像一線城市加班那麼多,是吧。

你下了班或者周末的時候,你就可以自己做一些自己的產品,研究一些新技術,這樣對你工作可能也會有一定的幫助。

⑶ IT行業適合女孩子做嗎為什麼

不適合做,我就是IT女,每天面對電腦,近視眼鏡和瓶底那麼厚,臉上毛孔粗大,還經常加班做程序,大姨媽都不正常了。雖然掙得錢多,但是感覺我的生活真不像個女的。

⑷ 三線城市月薪五千的程序員的生活狀態是什麼樣的

程序員的生活狀態是比較辛苦的。程序員經常要加班,所以比較辛苦。

⑸ 三四線城市的程序員每月工資在五千左右,這樣算正常嗎

每個人心裡都有一個評判的標准,您可以去按照你心中的那個標准去判斷自己的收入合不合格。每個人心裡都有一個評判的標准,您可以去按照你心中的那個標准去判斷自己的收入合不合格。不能滿足現狀,要不斷努力提高自己的收入,讓自己的生活質量更好,過上自己想要的生活,需要不斷學習,要確定目標,腳踏實地,通過自己的努力奮斗實現自己的夢想,工資5000就目前來說,我覺得是很合理的,慢慢來加油!

基本的也要有一輛車,所以買輛車十萬,然後一年以後一二萬了,這個養車的,根本不夠花,不過的話,你剛剛出去,工作人員說明你還年輕,有朋友的話就行了,就算我說的有可能飄了一點,但對一個四口之家的日常來說,最低標準是10000,所以,努力賺錢,為了更好的生活素質!

實實在在的吧,月薪5000,別說在三四線城市,就算在一二線城市也很正常,比上不足比下有餘,絕對不是低收入群體。像深圳這樣被鍵盤俠成為月薪萬元是窮人的城市去年平均工資樣本也只有5199元,當然這是實打實的到手工資。

⑹ 程序員現狀,看看來自二三線城市程序員的真實感受

2022年3月,烏魯木齊市,95年26歲Java後端程序員。

我先後在烏魯木齊市兩家互聯網公司工作過,通過自己努力的思考,總結出了一些對程序員現狀的看法,供大家分享和參考。以下內容全部屬實。

很多人會覺得程序員是高薪行業,並且有人會說朝九晚五雙休,工作清閑還有業余時間去做其他事情。

我來揭曉真實答案。真實答案和上述情況基本完全相反。

真實情況我的城市,程序員的薪資算不上高薪行業,不是行業平均薪資不高,而是這里很多中小企業都會考慮降低用工成本,在招聘的時候用各種方式打壓你的薪資。

這種方式尤其對新入行的程序員特別奏效。因為企業打壓你工資的方式有很多種,而新入行的程序員根本就沒有與企業談判的資本。或許你入行時技術功底扎實,開發水平相對較高,又或者你學歷很好,綜合能力很強。但是企業依舊會以你沒有工作經驗,以及試用期,或者說培養你都需要付出成本,找人帶你教你等等一系列舉措,讓你啞口無言只好接受企業的用工要求。沒有能跟企業談薪資的能力。企業最後會以一個較低的薪資利用你為企業創造更大的價值。

而處於新手階段和試用期的你,想要獲得企業的青睞獲得轉正的機會,會更好的去工作提升以及轉正。這樣你會在試用期努力工作,為企業創造效益。這個時候大多數程序員都會想,薪資低一些活多一些累一些也無所謂,因為這時候在鍛煉提高自己的工作能力,對自己其實也有很大好處。企業也同樣利用員工這個心裡,不停的激勵你去工作。而企業只是付出了很小的成本,利用新人的你去做了很多又苦又累的活,而你還不自知。這樣企業很開心啊,而你除了努力付出工作和鍛煉,錢卻沒有收獲進口袋裡。

你以為你能力鍛煉了就會對應的拿到較高的薪水的時候。但是你別忘了,小企業把程序員當碼農並且降低用工成本的核心思想並不會因為你的技術提升而發生改變。

企業依舊會以招最少的人用最低的成本讓員工干最多的活去運行,並且項目大人員少,這樣上線前一個就有理由讓你加班,並且告知你是不可避免,去要求你加班工作。我自己的真實經歷是連續加班一個月,並且在每天正常下班之後還需要額外加班5-6個小時,工作日連續五天加班後,周末再額外加班一天的強度去工作。基本就是一天工作14個小時一周工作6天,這么個強度。而且企業並不會在乎你是不很累,加班不會付加班費,而是以加班可以調休的方式安慰你。然而你想想這種小公司,並且開發人員企業不配備很多的情況下,怎麼會讓你調休。調休是需要上級領導項目負責人到經理,一系列人的簽字的。可想而知,調休說是有,基本想想就可以,不會讓你想休就休的,哪怕加班很累,第二天還是要上班。因為你不幹就沒人干,但是公司項目需要上線。而且你的工作每天都有人監工,你就負責幹活就好,讓你做什麼就做什麼。這樣你還會覺得程序員薪資很高嗎?

現在企業都知道招年輕人,剛入行的新人最好。因為他們沒有太多經驗,好對付,便宜而且幹活又賣力。哪怕有幾個不上進的水平差一點的,也會有人監督你把每天的任務完成。怎麼說企業都不虧,所以企業能用新人和年輕人為何還會選擇你要求薪水高的人呢。你以為你技術上去了,可以跟企業要高薪的時候(其實也不高,就月薪過萬而已),以你的技術可以拿到月薪過萬的時候。企業依舊可以通過各種方式降低用工成本,或者壓根就不錄用你。比如試用期只給你80%薪水,哪怕企業知道你經驗很豐富,也利用試用期少給錢讓你多幹活快速熟悉並進入開發。會以工作年限限制你的薪水,你說你水平高怎麼證明,其實就是企業不願意承認和付出更高的成本而已。哪怕你技術很牛學歷很好,一樣會面對這樣的問題。等真到一定的工作年限的時候,你會發現頭發和精力和興趣都會少很多。你再去跟企業談薪,你還會發現企業還有方式降低用工成本。你有家庭嗎,你能加班嗎,對你提更高的技術要求等等。雖然總的來說薪資會有一定上升,你想要拿到一個滿意的薪資很難,因為你滿意企業就會不滿意,企業不會為了照顧你,而降低自己的企業的效益。

這就是現在絕大多數程序員現狀。付出很多,承受很大的壓力,賺取來一點辛苦錢。而且現在程序員絕大多數都會有35歲危機。這行業想要做好是有一定門檻的,還要有抗壓能力和很強的學習能力,理解業務的能力。現在你還覺得程序員這份工作好乾嗎,高薪嗎?那些年薪幾十萬的都是一線大廠的少數人。中國絕大多數行情,程序員就是底層的碼農而已。付出這么多,收入稍微比普通職業高了那麼一點而已。一樣會面對買房買車的壓力。誰也沒比誰好多少。沒有太多業余時間發展愛好,接觸更多事物,壓力大。絕大多數時間在跟計算機打交道。每天面對電腦的時間很久,一坐就是一天。

我這兩天也是剛離職,因為企業不招人進來,就五六個人干一個項目,還加班。當你去面試的時候一大堆企業要招你,但是能給你滿意薪水的企業的數量直接就大打折扣了。

當然企業不給你滿意的薪水,也不代表你不好,這只是畸形商業模式下的企業招人的方式而已。你要相信自己其實比很多人要優秀。

否則企業會讓你懷疑人生的。在一個沒有裝修過的小房間當碼農的感覺親自體會一下就明白了。就像不被企業在乎的流水線工人埋頭苦幹。

遇到這種情況程序員們一定要堅持自己薪資的底線,不要讓企業或者根本不懂技術的hr 輕易的壓低你的薪資。而你卻選擇默默接受。雖然我們是打工人,但是面對這樣的企業也要堅持自己的原則,去進行雙向的選擇。並且為自己以後的發展做好規劃。

希望程序員們都能找到一家滿意的公司,去發展。人生只有一次,不只是工作,一定要按自己喜歡的方式去活。

這就是來自二三線程序員的真實現狀。你們怎麼看呢?歡迎在評論區留下你的看法。

⑺ 程序員在三線城市工資多少算牛

作為一名程序員,
在三線城市工資達到六千元就很牛了,
因為達到了六千元,就算是很高的工資了。

⑻ 女生做程序員能做幾年,後期應該怎麼轉型

互聯網行業的程序員這個職業很吃香,工資很高,於是很多人通過各種各樣的方式進入到了這個行業,開始了自己的編程生涯。很多人之所以做程序員的原因也很簡單,一方面是這個工作的工資確實很高,另一方面是因為這個工作確實很有前途,隨著科技的進步和發展,程序員可以發揮的餘地還有很多。

所以,有的人通過自學和別人引薦也算是順利的轉行了,而有的人則是通過參加培訓班,快速學習了幾個月之後也進入了互聯網行業做了程序員。

今天行情不好,如果長期這樣耗下去也不是個辦法,所以在這段找工作的日子裡,你可以一邊投遞簡歷尋找面試的機會,一邊嘗試在網上獨立接單。

工作的這段時間,相信你已經積累了一些經驗,也做過了很多的項目,你可以看看,你是否有從0到1的一些項目經驗,如果有,接下來你就可以在網上尋找一些機會,然後嘗試著自己接單,自己在家裡辦公。

其實,現在有一些做的比較好的開發,他們在工作之餘都在一些網上接私單,然後自己按時獨立完成相關的工作,通過這種方式,他們也可以額外獲得不錯的報酬。

五、如果通過上面方式還找不到合適的工作,那就只能跨行找工作

當然,現在也有的很多的程序員當做到30多歲的時候,在各種條件的影響之下,他們可能在互聯網上就找不到合適的工作了,這時候他們也會考慮跨行找工作,比如有的人轉去教育行業做了培訓師,他們開始教授一些開發相關的課程;還有一些人直接轉去做了銷售或售前的工作,這樣他們之前的工作經驗也可以用上一部分,同時他們也不再像以前那樣累了。

當然,不論在任何時候,自己對自己一定要有信心,不能因為轉行失敗或者說自己年紀大了突然失業了,就對生活失去希望。

最後要說的是,今年的大行情不好,做事最好求穩,如果准備的不充分,盡量不要去創業。

⑼ 一般程序員的工資是多少

程序員工資是不確定的,要根據程序員的歷、能力、工作經驗、是否剛畢業、工種,工資是不一樣的,還與地域和公司有關,但是總的來說,程序員工資都是很高的,是很多人都羨慕的職位。
1、比如本科畢業、無工作經驗的如下所述:
二三線城市的程序員一部分的工資在5000-6000(稅前)左右,稍微多一點的在7000-8000左右。
北上廣深的本科剛畢業一般在5000-9000左右,這個波動太大的,真不好說,一般8000-9000看你能力和學歷。
2、但是還和公司有關,比如bat,本科剛畢業的非sp的offer,工資可以給11k-13k左右。
3、還與工種有關,比如你是前端web、伺服器端的不同種類的程序員(當然,小公司可能就不會分這么細了,一個人多種活),如果分的話,可能二者的工資還不一樣。

⑽ 一般程序員的工資是多少

一般的程序員的工資在一萬元左右的,這是一般員工的平均工資待遇。

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