程序員等於苦力

㈠ 外行如何進入IT行業比如程序員

編程新手該如何從零開始學習java編程？

一、到相應的培訓機構學習

別在這說培訓機構沒用什麼的，但是一定要找正規的培訓機構，不然容易被坑。培訓機構里的課程均是現在工作中必須要用到的，時間短，所以可能學生對於新知識消化、理解得沒那麼快，所以需要自己更多的努力。

在培訓機構里學習要注意的是：勤加練習、主動自學、有問題提，不懂的及時請教老師，否則畢業後就無法直接得到有效的溝通了。

二、自學

我們首先要明確一個大方向，也就是說現在面向對象的編程范疇。盡管人工智慧曾經有所浪潮但未來5-10年工業界廣泛承認並接受的將是面向對象式的編程。

工業界目前最流行的面向對象編程語言就是C++和Java。所以基本上鎖定這兩個方向就可以了。而且完全可以同時掌握。

三、掌握Java的精華特性

掌握Java的精華特性的同時，一定要知道為什麼。比如，Interface和multi-thread。用interface是更好的多繼承的模型，而多線程則是設計到語言一級的重要特性。要完全理解interface是為什麼，用多線程又有幾種常用的編程模型。

四、進行編程實踐

接下來就不能紙上談兵了，最好的方法其實是實踐。一般教科書上的例子並不能算是實踐，只能算是讓你掌握語言特性用的。而提倡做實際的Project也不是太好，因為你還沒有熟練的能力去綜合各種技術，這樣只能是你自己越來越迷糊。

我認為比較好的方法是找一些比較經典的例子，每個例子比較集中一種編程思想而設計的，

比如在我的實踐當中，我曾經學習過一個很經典的例子就是用Java實現的HotDraw

學習是為了用的，是為了讓你的程序產生價值，把握住這個原則會比較輕松點。

編程新手該如何從零開始學習Java編程？

㈡ 提到程序員，除了代碼你還會想到什麼

其實提到程序員吧，會想到什麼呢，我覺得可能會想到代碼，也有可能會想到電腦。也有可能會想到無聊，但是我可能下意識的就會想到那個猝死，原諒我這樣想你們，對不起我也不想的。但是真的下意識的就會想到猝死，可能就是最近特別多的那個猝死的情況會發生吧，而且就是大部分都是你們程序員，我知道你們的生活特別的枯燥，你們那生活還可能就是很無聊。然後可能還是需要特別多的加班，然後飲食不規律啊什麼的，不能按時睡覺啊，然後你們可能猝死的情況就比較多一點兒了，其實我真的是不想這樣想你們的。但是真的下意識的就會想到這樣子，還是希望以後能夠改掉我的這個印象吧，希望你們以後就不要再有這樣的情況發生，其實還是希望你們能夠健健康康的啦！
提到程序員，我可能還會下意識的想到那種。戴個眼鏡也不收拾自己，然後那種臉上可能有點青春痘的男生，原諒我真的沒有在生活當中見過一個真正的程序員，所以我只能好以一些電視劇當中的形象，或者是網上的一些段子啊什麼的，來猜測你們的樣子，其實我可以的話我還是希望咱們國家，可以拍一個關於你們的電視劇或者是電影吧，因為我覺得可能你們的生活有點兒無聊，但是可能會向我們展示一下全面的樣子吧，還有就是你們的工作和你們的生活是分開的那種感覺吧，我還是希望看到如果有一部這樣的電視劇或者是電影出現的話，對比應該還蠻強烈的，我還蠻想看一部關於程序員的電視劇或是電影的。
最後我希望你們真的就是少熬夜，然後希望都能健健康康的吧！

㈢ 提到程序員，除了代碼你還能想到什麼

在圖搜里搜「程序員」：

國內的是這樣的：

但這是richard stallman大神啊，GNU佈道師，喜歡用國產的龍芯筆記本（採用開源的MIPS指令集），HHKB鍵盤，打起代碼來啪啪啪。

當然了，其實只要自己能夠控制好飲食、堅持鍛煉，下意識的去讓身材變得更好，還是不會都變胖的。同時加強肌肉強度之後，通過肌肉保護骨骼、關節，也不容易得頸椎病、腰肌勞損。效果可以參見知乎帖子「程序員可以練成肌肉男嗎？」https://www.hu.com/question/28983978

人們常說程序員「錢多，話少，死得早」。

錢多，程序員的工資，確實相對別的行業高一些，因為這個群體的腦力勞動強度相對來講大一些，體力強度（加班）、責任意識（修bug）要求也高，而且欣欣向榮，積極向上。但主要也是互聯網公司，像一些二三線的軟體公司，程序員可能是個苦力活，只能拿到一般的工資。

話少，一是大多數理工科的學生可能都話相對少，而程序員更需要安靜地思考、工作，因此也養成了內向的性格，內向的性格可能也提供了職業生涯的驅動力；二是長時間面對同樣的事物，可能一直對著屏幕，難道跟機器說嗎？程序員之間的交流如果信息同質化也進行不下去，因此缺乏溝通的環境，久而久之可能日常交流能力也下降了，說話的慾望也少了。

死的早，近年來有不少加班猝死的案例，還是多鍛煉，保持良好的生活習慣，提高工作效率，少加班吧。有時間多陪陪家人朋友，最好還有女朋友。

好了，我覺得其實這個群體還是很優秀的。

比如：良好的邏輯思維、嚴謹的行為習慣、會主動持續的學習、專注、執行力高……這些品質還是會招一些女孩子喜歡的。

以上。

㈣ 提到程序員，除了代碼你還能想到什麼

程序員跟什麼接觸的時間最多---電腦---是日久生情，還是對電腦產生了一種強烈的依賴，無論是從我還是周圍的朋友，對於這一點我都是深信不疑的，所以導致很多程序員的性格比較內向。提到程序員能讓我想到很多特點，下面一一列舉一下：

5、程序員肚子局部胖的比較快。對於這一點我是身有感觸啊，從我的整體上來看，我不能算是一個胖人，但是當漏出肚皮的時候，你可能會大吃一驚，對於這一點的原因，可能大家也都知道：吃過飯就不動了，在電腦前一做就是幾個小時，肚子能不胖？相信很多辦公室工作者跟我有相同的看法。

不知道大家同意不同意這些特點點，這也僅僅從我個人的角度去看，這些特點對於程序員來說，真的是很普遍，大概歸納些，可能不全面，請諒解！

㈤ 程序測試員是開發軟體裡面最下層的嗎

一般來說，同樣是新人，技術員的工資要比其他人員高那麼一點點（比如行政，人事，後勤，一般的技術支持和銷售），因為技術人員，需要那麼一點點技術，但絕對不是不可替代的。許多人到了30歲後就迷失了方向，不知道如何前進了。
程序測試員，在國內，沒有被怎麼重視，就我所知，大多數的小公司，測試人員待遇要比開發人員低很多，當然這並不意味著測試不重要，而是很多公司不願意進行投入。當然了，工資少，就意味著地位低，願意去做測試的高端人才也自然就少，惡性循環。
如果是在500強企業工作的話，你會發現，其實差不多的。資深的測試人員，綜合素質和能力要比資深開發人員還要強，因為軟體測試是和業務掛鉤的。
另外，做IT的，都是苦力，呵呵，我也是。

㈥ 你認為程序員與農民工誰更辛苦

以建築工人為例加以說明，農民工是一個非常辛苦的行業，其中的酸甜苦辣，可能只有常年待在工地的人才能真正體會到。夏天風吹日曬，冬天寒風凜冽。吃得差，住得差，遇到不靠譜的包工頭，有時連工錢都要不到。
工資沒有保障還這么辛苦，那為什麼他們不改行做別的呢？了解這一行的才知道，這其中是有幾點原因的！
改行窮三年
有句話叫改行窮三年，只要改行，往往以前的經驗都用不上，最重要的是改行前期幾乎是零收入。農民工能接受半年，甚至一兩年沒有收入嗎？不能！他們都是上有老下有小，一家幾口都指望著他每個月的工資。一旦沒有收入，吃住能成問題，這種情況下，誰敢隨意去改行？
年齡不適合改行
如果不談經濟問題，很多農民工也會顧及年紀大了，接受能力差的問題。最關鍵的是轉行之後，很可能被比你年紀小很多的人斥責，這種情況你能受得了嗎？很多農民工就是這樣，在工程行業做了20多年，想改行，可是一看，除了干建築，別的什麼都不會，沒辦法，他們只得繼續前行……
其他行業也不樂觀
事實上，每個行業都有不容易的地方。做生意有做生意的難處，創業有創業的艱辛。很多行業只是表面上看起來美好，但事實是，你不踏進去根本無法知道那個行業的真實面貌！所以，也許你離開了建築行業，又會進入一個更差的行業！

㈦ 鄭州工作的java程序員，工資7k，結婚有孩子了，技術中上，工作6年，想去北京工作，大家給點建議

我也是做java的。
我建議你不要去北京了，主要理由是結婚有孩子了，而且在家工資也算可以，去到北京一家人不能在一起，也不利於孩子的教育。另一個就算你去了北京，也不見得能發展得多好，程序員永遠就是個苦力活，你做了6年了，還能頂多久？如果在現在的公司做得還順利的話，真不建議換工作，做生不如做熟。

㈧ 我想做嵌入式軟體，報個培訓班，但聽人說：做軟體是吃青春飯的，過了35就不行了，而且做軟體常常加班！

樓主可以先報培訓班，然後進軟體公司實習一下感受一下，我是幹了這個一年多了，算不上長，但深有體會。真的是吃青春飯的，公司中途轉行的人太多，主要還是太累，我說的就是程序員這些，雖說做什麼都累，但計算機程序員不停地代碼，我感覺就是計算機苦力，要麼就有人說程序員是it民工嘛。公司雖然不強制加班，但任務繁重，任務做不完還得帶回家做，有時候連續一個甚至幾個星期睡不好覺，我就曾兩個星期一天只睡5個小時，睡眠不足估計也就年輕人可以忍受，年齡大了就不行了，這就是資本家赤裸裸的剝削。
還有就是這個行業競爭激烈，如果是搞計算機方面高新技術研究那我不曉得，程序員的話其實是個人幾個月培訓就能學會的。
對了，樓主，程序員這行業加班大部分公司是沒加班費的，而且加班是常事，進入這個行業要有不放假的思想准備，當然不排除有的公司挺好給加班費，按時放假。但大多數都是不給錢。
說了那麼多，我也就是把程序員苦衷說出來了，也許是我不能吃苦。反正現在已經辭職，回家去找個工作，程序員就是IT民工，拿的錢還沒民工多。

㈨ 為什麼要在金融行業做程序員

雖然你沒說，但我估計你是說高大上的金融機構IT，比如大摩（摩根斯坦利），而不是普通的銀行IT月入數千的這種，而且是指國內的，基於這個假設我回答你的問題。很少，幾乎沒有。這種圈子小且難進，高大上的這種企業幾乎只招名校研究生，數量很有限。首先是英語。其次是技術，至少得「不差」。然後就是所謂Soft Skill，好像裝逼外資投行很喜歡。再次就是行業知識，但是既然你是做IT，也不需要太多，反正會進去在培訓。 把你想像中的數字砍掉30%到50%就是了。現在投行工資沒那麼高，不要聽人瞎吹。我當時還在讀書時，聽一個在大摩實習的師兄說，畢業他可以拿每年70w，可是後來請客吃飯的時候還是吃人民廣場30塊錢的套餐。金融行業的程序員」其實是一個特別寬泛的概念，看得出題主對於行業和職業規劃還沒有特別清晰的認識。所以當務之急，一方面要加強自己的軟硬體條件，也就是@趙劼說的，各種專業課要學好，英語要學好（這些不管最後工作用不用得上，你跟人比拼的時候都要看這些東西）；另一方面要加深對所謂「金融業」的認識，至少要知道金融業到底是干嗎的，都有什麼類型的公司，不同類型的公司都有什麼業務，然後在此基礎。

㈩ IT行業工作，真的只是吃高薪的青春飯嗎

這個觀點，我完全不贊同，作為一名IT從業人員，我可以很認真的告訴你，程序員不是青春飯！下面我們從幾個角度來分析下：

■總結：搞技術，跟年齡沒有太大關系。

只要有能力，怎麼也不會淪落到送快遞和跑外賣的程度；只要可以編程，可以寫代碼，有好多公司可以去的。如果什麼也不會，也不學，只能幹苦力了。

不要聽別人忽悠，不要害怕，只要平時對得起自己的工作，多學一點技術。點點滴滴積累開發經驗、項目管理經驗，學會溝通。♥記住:機靈的人，到哪裡都會受歡迎的。