程序員鼓勵師操四次

❶ 大家對程序猿鼓勵師這樣的職業有什麼看法

「程序員鼓勵師」只是國內科技公司的一個小小縮影，但是卻深刻反映出了業界的情渣則咐感需求。程序員們需要一個輕松自由，可以暢所欲言的溝通如純環境，盯鉛但是這種訴求應該不是「漂亮溫柔」的鼓勵師就可以做到的。

❷ 田雲：解析如何利用事件營銷獲取微信粉絲

看到這個標題，我想很多人已經做好了拍磚的准備，其實我自己也做好了被拍的准備。第一次看到關於事件營銷的文章是之前在鬆鬆的博客上看了一篇《如何利用熱點事件普及SEO新思維》的文章，於是從此之後就迷戀上了事件營銷，開始不停的觀察行業內各個事件營銷案例和背後的事件營銷高手。為什麼說是背後的事件營銷高手呢?大家都知道做事件營銷的，很多都給人一種神秘的感覺，貌似都是背後策劃，秘密進行的，等咱們知道已經成為熱點了，卻並不知道是誰策劃的，如何實施的。

其實我們很多學習或者從事網路營銷的人眼中，事件營銷是一個大家都可望不可及的營銷手段，很多成功的案例我們只能看到成果，卻無法看到是如何實施的。當然，這方面的文章也是就很少了，網路上僅有的一些也都是寥寥草草的理論性水文，根本沒有實際的可操作性和可模仿性。所以經過我一年多的觀察和學習，今天我來講一個通過事件營銷在24小時將微信公眾號粉絲增長了35萬的案例，通過這個案例把我一年來總結的一些關於事件營銷的核心點告訴大家，希望能給大家幫助，也希望各種拍磚和指正。可能說到這里，很多人更急於知道這個人是誰，這個其實不重要，我們主要先來講講這個案例。

在這之前，我以為做SEO的人只會做SEO，後來我觀察了一個人，跟蹤觀察了他一年多，搜集了很多他操控的事件，發現做SEO的人其實就是個全才。好了廢話不多說，我們來看看事件營銷要具備的幾個要點吧。

一、要有敏銳的觀察力

首先在這里我普及一下，事件營銷細分的話有很多種，但是今天在這里我主要講的是借勢營銷。

我們的生活中每天都發生著各種熱點事件，而在那麼多的熱點事件當中我們要用敏銳的觀察力去發現有利於我們的事件。這種潛在的能力看起來很簡單，但是真正要做起來卻很難。我觀察了一年的這位事件營銷高手，他和我們站長朋友一樣，有著屌絲一樣的作息時間，熬夜是常事。

前段時間的一個熱點事件發生在深夜12點左右，我後來請教他，才得知他就是在12點左右通過微信群看到了這個事件。可能看到這個事件的人不止他一個，但是當別人都還樂樂津道的自己品味的時候，他卻將該事件發到了微信朋友圈，可能其他人也有發，但是由於他本人粉絲多的緣故，很快在他朋友圈就刷爆了，而他朋友圈大多都是搞營銷推廣的人，所以很快都在微信朋友圈傳播起來。這是他的第一步。

二、要有超前預知判斷力

當所有的人都在朋友圈傳來傳去的時候，他第一時間想到了這個事件肯定會火。也許有很多人覺得這種判斷純屬扯淡或者是運氣好，之前我也這樣認為，後來發現還真不是這樣，還是有經驗和技巧可談的。

經驗是一種無法言表的東西

經驗純粹就是說不出來的一種東西，當操控過的事件多了，會對各種各樣的事件分類，比如娛樂事件都有什麼特性;社會事件有什麼特性;公司二次營銷事件有什麼特性等。當然這些我也沒有操控過，在交流過程中他告訴我的。

技巧其實就是一種工具和手段

判斷熱點事件的技巧主要體現在通過各個搜索平台以及各個平台的熱搜榜，做站長的朋友都知道，比如像網路熱搜榜，微博熱搜詞和話題榜等。這個就不用多介紹了，但是在具體操控熱點事件事，最好前期看熱搜榜，後期看下拉框和相關搜索。因為熱搜榜一般情況下都是人工控制的，人工會對一些熱點事件進行人為干預，但是下拉框一般都是即時的，尤其搜索引擎下拉框已經和以前不同，變得更加即時;再比如微博下拉框，會隨著搜索人數的迅速提升很快體現出來。而這個時候熱搜榜往往還沒來得及更新過來。如果你要以熱搜榜為主，那你就OUT了，因為當你看到時它已經成了熱點事件，所以必須要在成為熱點事件之前開始著手。所以就有了下面的一條。

三、要有迅速的執行力

每當一個熱點事件從我們的眼前飄過時，當每次看到其他人都利用這個熱點事件營銷時，有一部分人會不以為然的說：「我早就想到了」。

然而，你想到了又怎樣?也許你想到的比他更早，但是你執行的比誰都遲。

我們繼續說上文提到的事件：當其他人還在朋友圈分享來分享去時，他已經預知到了這個事件一定會火，別的不說，單從朋友圈的傳播速度和范圍就能判斷，已經不需要通過其他工具判斷了。而這個時候，他非常強的執行力發揮了作用，他通過自己的網站平台對該事件進行了發布。但是這一步並不是很隨意的去寫文章那麼簡單，為了盡量不形成造謠的烏龍事件出現，他會在發布之前通過搜索引擎查搜一下相關內容，從而判斷該事件是有來源的，然後拿其他網站為數不多的內容進行整理拼湊，這樣一來，即便事件是假的，來源也並非出於自己的網站。由於這個時候至少零星有一些相關的文章，所以你發布的文章很快就會有排名。當大網站報道時你早已經賺足了流量。

四、要有一定心理分析能力

為什麼要具備這個能力?很多人不解，先看看上文提到的內容，其實這個事件他在預知是否會火時，並沒有通過其他工具進行查看，而是通過朋友圈的轉發和傳播態勢來判斷的，這個判斷即來自經驗，也來自對人心理變化的分析。他判斷該這事件如果火了，網民肯定會到搜索引擎上面去搜索，因此當別人還把時間花在封閉的朋友圈時，他已經把征地轉移到了開放的搜索引擎來吸引大量的流量。

但是真正體現心理分析能力的地方在於，他會非常精確的判斷出用戶在事件發展的不同階段有著不同的搜索需求。而SEO出身的他，順理成章的利用了這個優勢。

五、要有基本的SEO知識

當互聯網信息如此龐大時，搜索是網民獲取信息的最好途徑。但不一定是通過搜索引擎搜索，所以SEO知識是必備的。可能很多朋友還將SEO作為一種技術，我本人在他的關於SEO思維的文章里早已經解脫出去，其實SEO就是思維，不一定用於搜索引擎才能實施SEO，這是他的觀點。

而在這個事件上，他將SEO思維用的淋漓盡致。一年多時間，我分析過他操控的很多熱點事件，幾乎每個事件里SEO思維都起了不可磨滅的作用。

下面我簡單的總結幾個他經手過的案例：

2013年，他創辦的SEO研究協會網剛上線，他通過SEO思維利用「查開房網」將「seo研究協會網」這個剛上線的網站，一天時間，從沒有指數直接飈到了280，後又通過一個熱點事件飈到了513。如下圖：

總結：上面介紹了很多，一部分是本人的總結，一部分是通過這位高手的指點所得。其實對於事件營銷的很多細節和技巧，不是幾千字的文字就能說清楚，很多網民看起來很簡單其實做起來並不簡單，很多看起來很復雜的東西其實做多了就會發現都是有規律的，因為人生活在同一個世界裡，發生的事情也就那麼些事情，經過歸類你會發現都可以總結出規律，再通過其他一些自己掌握的技術或技巧來包裝。之前我認為事件營銷是先天因素決定的，不是誰都可以。確實是，但是通過一年的觀察和請教，發現並非我們想的那樣難，並非必須要有天賦才行，抓住一些規律，so easy!

❸ 如何看待魅族招聘程序員鼓勵師

終於可以來說一下了。我做了這個活動。

利益相關

但是誰能想到今年四月呢？…我不會說，畢竟，我不知道。有很多人說這是炒作…胡說，這當然是炒作，更確切地說是營銷。

我簡單講一下這個活動是怎麼發生的。

【首先感謝領導不在】
當時領導出差去培訓，留下一個KPI，要求流量必須漲三倍（貌似），我的同事想了一個星期，都沒想出辦法怎麼做才能達到目標。
趁領導不在的空檔，壓力瞬間小了很多，我才有了這么一個idea的框架出來。

我得說這是正確的做法。

❹ 程序員鼓勵師做為程序員的陪伴著，會程序員的工作產生哪些影響

聯網上充滿了笑話，程序員不懂浪漫。程序員對女人不感興趣。程序員愛上了計算機。這些並不都是正確的。程序員不懂浪漫。這是真的。如果我對女人不感興趣，我也不認識她們。程序員鼓勵是最近出現的一個新職業。讓程序員受益，以激發他們的士氣，這就是程序員鼓勵師的工作。

我覺得我們應該對程序員鼓勵分工的立場採取辯證的態度，有些企業減輕員工壓力的初衷是好的，但歸根結底，我們應該從員工的基本需求出發，而不僅僅是製造綏靖的表象。

❺ 程序員鼓勵師作為新興的行業，它能出現的原因到底是什麼

有需求就會有市場，因為現在的程序員比較多，而且大部分都是男性，他們每天做著重復的乏味的工作，經常焦慮和煩躁，所以市場上出現了這種新興職業：程序員鼓勵師。目的在於當他們工作勞累的時候，程序員鼓勵師能夠為他們排憂解悶，講笑話，買咖啡，為團隊的和諧作出貢獻，為團隊調解矛盾，做他們之間的和事佬。

實踐證明，程序員鼓勵師也是有一定的作用的，比如有些程序員說鼓勵師出現之後，寫程序的時候，bug出現的少多了，因為整個團隊更加和諧了。但有一些程序員表示很困擾，因為他們不喜歡工作的時候被打擾。所以做一個程序員鼓勵是不只是要長得漂亮，更要懂專業知識。對產品和技術有一定的概念，能夠在真正意義上減輕程序員的壓力，並鼓勵他們完成工作。

❻ 有沒有程序員回答一下，程序員鼓勵師真的對你有幫助嗎

現在碼農因工作壓力大導致的心裡行為問題比較多，所以需要心理疏導和安撫。程序員鼓勵師是有市場需求的。程序員鼓勵師對程序員真的有用。

所以，程序員需要的鼓勵師，那是要比程序員懂技術，比程序員更懂需求，還要更會溝通，更具備大格局，而且還要能拍板。這才能切實幫程序員減壓，鼓勵他完成工作。

最後，附程序員鼓勵師任職要求：1、長相清新，聲線甜美，微笑常在，人見人愛；2、善於傾聽，善不善溝通不重要，能忍受IT工程師死宅無法交流的性格；3、耍不耍脾氣不重要，要善於發現每一個程序暖男的天性，成功馴服；4、了解互聯網，懂科技，不然聊起來雲里霧里，工程師會更受打擊。

❼ 作為一名程序員鼓勵師，都是需要做些什麼

程序員鼓勵教師，顧名思義，是一個致力於鼓勵程序員的職位。當「愚人節」這個詞在2015年開始出現在互聯網上時，它被懷疑是愚人節的一個笑話。事實上，根據媒體報道，在廣州，程序員的鼓勵老師確實存在。這個職位更像是程序員身邊的和平締造者和雜工，但它確實具有傳奇般的高性價比。程序員鼓勵師耍不耍脾氣不重要，要善於發現每一個程序暖男的天性，成功馴服。

或者你可以在招聘網站上查看正常的工資水平。一個好的「程序員鼓勵老師」估計月薪可以達到8K，這是正常水平。無論如何，「程序員鼓勵教師」也是一種合法的職業。俗話說，「每個職業都有自己的第一學者，每個職業都不能有歧視性的態度。每個職業都值得尊敬。」

❽ 程序員鼓勵師是什麼

❾ 說說你見過哪些奇葩的工作吧！

1、聞屁師

江蘇衛視的一檔節目《非常了得》曾經給大家展示了一個非常奇葩的職業——聞屁師，聞屁師的主要工作是通過嗅聞病患的屁的氣味來判斷病患的身體情況。聞屁師年薪高達30萬，但聞屁師的入職條件也比較高，首先是年齡在18~45歲之間，不吸煙、不喝酒，不能塗化妝品、不能有鼻炎，嗅覺器官無疾病，然後經過特殊培訓才能上崗。

2、椰汁守護者

美屬維爾蘆氏京群島的麗思卡爾頓酒店有一個崗位——椰汁守護者，這份工作主要就是防止客人被墜落的椰子砸到。等到椰子成熟時，他就要爬到椰子樹上摘椰子。千萬不要小看這份工作，因為被椰子砸中頭部可能造成重傷。

3、程序員鼓勵師

有這么一群漂亮活潑可愛的妹子，她們主要坐在程序員旁邊，當程序員碼代碼碼到頭皮發麻、心態爆炸的時候，她們就負責安慰、鼓勵程序員，排解程序員內心的煩躁，她們被稱為程序員鼓勵師。除此之外，有的程序員鼓勵師還要負責關懷程序員的個人情感生活，例如給程序員找找對象。當然，程序員鼓勵師任職要求也相當高，不僅要長相漂亮，性格溫柔，還要善於傾聽，了解互聯網。

4、試睡員神氏

隨著一些新興酒店的不斷發展，社會出現了一種新職業——試睡員。他們需要尋找一些極具特色的酒店入住，體驗酒店的各種設施，針對酒店的衣、食、住、行等一些情況拍下照片，然後寫上一篇優質的試睡測評，為廣大消費者提供參考，名副其實的真·躺著賺錢。

5、擁抱師

2014年在美國興起的一個職業，分為男性擁抱師和女性擁抱師，只要每小時大約60美元，擁抱師就會給你一個溫暖的'擁抱，並會陪你聊天，在你傷心的時候傾聽的故事，給你心靈上的慰藉。

6、真人稻草人

當假的稻草人已經騙不了田地里的鳥兒的時候，唯有用真人稻草人了。這個職業主要出現在英國，在一塊田地上，你什麼都不用干，只管坐著或站著，嚇嚇鳥兒就可以了，然後美滋滋地收錢。

7、寵物糧食試食員

顧名思義，負責品嘗狗糧或者貓糧，通過食物的氣味和味道來判斷寵物糧食的品質。對於一些專業的寵物糧食試食員，他們的年收入高達75000美元（約50萬人民幣）。當然，職業門檻也非常高，例如對嗅覺、味覺要求非常靈敏，經過培訓能夠分辨出不同品種的寵物糧食，真·吃狗糧。

8、專業捉姦人

這職業簡直就是私家 偵探在「技能樹」上只點了一個技能——捉姦，專治夫妻出軌，極具中國特游嘩散色。他們一般工作四個字概括「等、跟、拍、捉」，在接受委託人的委託後，他們就會開始搜集目標的出軌證據，等時機成熟，在委託人在場的情況下，「直搗黃龍」。而他們一次委託收取的費用高達4萬人民幣。

❿ 什麼是程序員鼓勵師

程序員鼓勵師，顧名思義，就是專門為程序員鼓勵加油的職位。2015年愚人節，網路上開始出現這個名詞時，被疑為愚人節的玩笑，其實，據媒體報道，在廣州，程序員鼓勵師確實是存在的，這個職位更像是程序員身邊的和事佬和勤雜工，但也確實具備傳說中的高顏值。
一、「程序員鼓勵師」職責
1、和事佬
程序員鼓勵師程序員、技術男都比較直，他們不善於部門之間的溝通。一個辦公室里有70多位程序員，有時組與組之間會出現問題，有時兩個程序員會為了同一個程序如何編寫產生不同的意見。
這時程序員鼓勵師就得立即趕過去打圓場，做好溝通平復大家的心情，讓他們不至於因矛盾影響正常工作。鼓勵師這個中間人更像是一個「和事佬」。
2、勤雜工
程序員鼓勵師的另一項任務就是每天幫程序員訂午餐、晚餐。當不需要跟進項目閑下來時，也會跑到程序員的辦公室，陪程序員聊天，幫程序員切水果准備下午茶，甚至會自己在家烤蛋糕帶回來請他們吃。