關於程序員行業的最新新聞

① 「程序員」真的高收入嗎年薪30萬起，傳說的35歲危機真的存在嗎

一些程序員的工資通常都是比較高的，特別是碩士生，在互聯網公司能夠獲得一個非常不錯的待遇。不少朋友都十分羨慕程序員，因為他們在畢業之後，就能夠進入互聯網公司工作，能夠順利的解決工作的問題。在工作幾年之後，工資也會出現相應的漲幅，不少人在瀏覽網上信息的時候，就會發現互聯網公司的待遇也是不錯的。本科生進入公司就能夠獲得年薪30~40萬左右，而且隨著年限的增長，工資也許會達到上百萬。

對於公司而言，利潤才是更為重要的，因此HR更願意招一些年輕人。程序員到了35歲之後，也許就面臨著轉型，要麼辭職，要麼轉到其他的行業。如果人們想要成為程序員，那麼就需要對自己的人生進行規劃，在一定程度上學歷會讓人們的選擇餘地更多，也有更多的機會去大公司發展。

② 程序員5年陪跑20多位視障跑友，怎樣看待這一行為是否值得學習呢

程序員袁芳芳這五年來一共陪跑了20多位視障跑友，一共跑出了6000公里，並且表示以後還會堅持這樣的行為，用自己的眼睛代替別人遊山玩水，看遍世間。對於這樣的行為，我的看法如下：

對於這名程序員的這種行為，它是值得我們學習的。因為她的身上體現出對弱勢群體的幫助，讓我們學習到她身上的正能量，然後推動社會的發展。畢竟一個社會的發展程度，其實不僅僅取決於經濟發展，也取決於人們的道德觀念。而道德觀念的重要標准之一就是社會對於弱勢群體的關照程度，因此，如果一個人由衷地去幫助弱勢群體，給很多人樹立起榜樣，大家都會去幫助弱勢群體，那麼社會就會更加溫暖。

③ 如果沒有了ChatWare，程序員會面臨失業嗎

這話題最近是真的火，看了很多博主說的，什麼讓它考SAT可以擊敗60%的真人考生，讓它做LeetCode 上hard難度的題目，7~8成題目都能做對，自動給你敲出代碼只需要10~20秒...又看了一下知乎里，各帖子爭論激烈，什麼樣的觀點都有，但關鍵點幾乎都沒提到：
某項技術是否需要「完全取代某職業100%的工作內容」，才能說它會導致某職業失業？
我再換句話來問，下面的情景能否得出「底層程序員會失業」的假設？
如果ChatGPT使底層程序員的敲代碼效率提高100%，但程序員的工作中仍有1/3是ChatGPT完全乾不了的，可以得出以下任一預測吵乎昌嗎？
任何一個程序員都不會因此失業？
只有極少數程序員會因此失業？
做過老闆，扛過預算，負責過阿米巴或事業群績效，就會明白：
以上2種預測都是錯的，一定比例（≥20%）的程序員被辭退幾乎是必然的！
因為雖然崗位職責沒有被100%替代，但如果還用眼下這些人，去完成原定工作量的任務，人效必然嚴重不劃算！
在2/3（1-1/3）的工作能被ChatGPT賦能後提高1倍效率的情況下，也就是每個程序員可以比原來多產出1/3的工作產出。
假設公司100個程序員，每人負責100個單位的工作量，一共就是10000個單位的工作量，其中的10000*2/3≈6667的部分中有，我用原來一半的人力不就可以完成？
雖然由於前1/3的部分與ChatGPT無關，因此於等於3333的工作量還得靠原班人馬完成，但我留下個70~80個人，把這些人員原本用於後2/3工作的、被ChatGPT優化出來的時間，拼拼湊湊用來完成之前100個人做的前1/3工作，不就行了？
說到這，不用細算，我想你應該已經感覺到了，實際職場是如何看待和使用勞動力的，也基本目標了所謂技術和生產力革命是怎麼「一步步」顛覆某些職業的了。
從來就不是一蹴而就，一夜之間就宣布某些技術橫空出世，能100%取代某個職業，而是如上述那樣，看似不過「小刀割肉」（很多樓層說的「內行完全看不上！」），實則已是「大步流星」，每年能提高工作效率15%，5年就是100%，就可能有10%~30%甚至更多人要面臨失業。
也要理解，這里的很多答主其實都不是本問題提到的「底層程序員」，能說出「ChatGPT能編寫的代碼根本不夠看的！」的基本都沒從「底層程序員」角度出發。
底層程序員佔到了當下整個程序員升扒職業群體中的半數以上，從某個非全日制培訓機構學習個半年大半年的，會個mysql、python就可以找到工作的！
有沒有可能，這種如果5年後還100%沒被影響到，或者換句話說，社會對這類底層程序員的總需求相比現在還沒有明顯下降？
有！可能是黑天鵝中的黑天鵝！小概率中的小概率！
其實程序員的職場就業下行趨勢早就有跡象了，這是科技和生產力進步之下必然的，並不只是ChatGPT或別的什麼造成的，現在國內幾遍沒有ChatGPT，程序員在勞動力市場的供需關系早就在持續失衡了：
之前我在寫新書（書於21年8月出版）的時候已經寫頃攜到過計算機程序員相關的分析，貼在這里供參考（強調一下，這是2021年3月寫的，出版書籍大家都能找到，不是我說幾月寫的就是幾月寫的，不需要互聯網的記憶）：
現狀：計算機編程人才供給與企業需求的2:1錯配
差不多從十多年前開始，隨著計算機硬體時代「落幕」和互聯網時代的加速發展，「學編程」開始越來越多得進入大眾視野。似乎學完編程，成為一名程序員，就能與進入中關村互聯網大廠拿兩三萬的起薪，而所需付出的代價貌似也就是發量少、頭冷和996。
這當然是玩笑話，但2020年底有媒體報道，據調研統計分析顯示，目前全國各類教育機構每培養出一名「合格的程序員」，能匹配的市場用人需求僅有半個。什麼概念？就是人才的供需關系已達2:1錯配！也就是每兩個應聘程序員的求職者中只有一人最終可以找到工作！
這樣的調查數據到底出自何處，准確性如何其實根本不是重點，但凡詢問任何一個相關行業從業多年的資深人士該對該新聞的評價，都能得到幾乎一致的認同。我們根據大量訪談了解到，不擴張的說目前全國號稱具備程序員工作能力的人數在5000萬以上，但這其中差不多有大幾百萬只掌握基礎的python，大幾百萬只寫過VB，有不少僅僅在各類在線網校里學過幾個月，全都號稱「合格碼農」，但事實上，我們不能說他們不合格，但也絕不意味著「會編程」就能找到「編程工作」！
寫本節的目的不是要偏激地告訴大家，現在學編程已經很難找到工作了，而恰恰相反，事實上，只要你學些編程，更多的情況是，類似第三節第三小節提到的商業分析一樣，降低要求後找個編程工作依然難度不大，問題是在「預期」上，理想與現實的落差過大，導致最終大量找不到「預期中高薪」碼農工作的求職者高不成低不就，對自身的工作不滿意，對個人的職業發展也很難如意。
所以說編程類職業勞動力市場的「高端緊缺、中低端過剩」才是該行業的真實寫照，而2:1錯配也很好理解，假設每100個「合格碼農」中只有5個高端碼農，95個中低端碼農，但卻有50個中低端碼農和這5個高端碼農一起去應聘只有20個名額的高端編程崗位，結果自然就是每2個里邊就有1個找不到工作，而大企業卻依舊在那日日招、月月招高端編程人才。

④ 「程序員35歲被淘汰」已經22歲了

今天偶然看到一篇焦慮文，又提到了 程序員35歲被淘汰 的說法，雖然我只是個普通的小測試，但也很難不被這個焦慮 浪潮 影響。有識之士也寫文章批駁這種觀點，也指出了散播焦慮的某些機構和個人，但是依然沒有任何削弱的跡象。

我心生疑問：這種觀點從何來？

然後就有了這篇非常不嚴謹的互聯網考古文章，通過搜索引擎（互聯網記憶） 探索 這種言論的起源，發現了一些非常有趣的事情。

PS：我的能力已經很難找到2000年之前的互聯網記憶了。

起源時間

經過一番摸索，終於將時間鎖定在2000年，來源是CSDN這個古老的網站論壇模塊。

35歲以後不做程序員做什麼？

這是我能找到最早的資料了，看底下回帖內容的話，程序員35歲職業瓶頸這個說法已經有一定市場了。底下回帖內容有一部分還是能值得一看：

Noble 2000-12-15

做編碼員，35歲是太大了。

做程序員，35歲還年輕著呢。

要搞清楚，不是說會編寫點程序就是程序員了。

breath 2000-11-26

如果你熱愛編程序，願意看到自己半輩子沒瞎忙（就是說有人喜歡、許多人用你開發的軟體）

那麼35歲正是開花結果的好年齡

如果你只願意跳來跳去，做些爛東西賺錢

那麼35歲才轉行有點晚

另外我也找到了幾篇同一時期的帖子：

35歲後我們怎麼辦？

公開報道

我找到了一篇2001年新浪網，文化教育模塊一篇報道，題目是《盛產導致過剩 北京IT人才去留兩彷徨》，時間2001/07/17，其中分析IT人才產生去留量彷徨情緒這種現象的原因：

• 北京產業優勢明顯，都不願意離開

• 人才過剩，大量計算機畢業生擠在北京

• 互聯網裁員潮陰影揮之不去

• 彼時互聯網太玩命

報道末尾這么寫：

從同一時期相關報道中的案例發現，20年前的大學生（其中不乏國內211名校畢業生）已經開始焦慮職業生涯35歲瓶頸了。

從退休到淘汰

在2000 ~ 2001年相對早起的資料中，經常能看到這樣的話： 上世紀末那會兒，曾有「做IT，35歲就可以退休」的說法 ，就是說程序員從24 ~ 25歲開始，奮斗（玩命）10年，然後就可以退休了。由於我沒有找到任何2000年的資料，所以無法查證，但熟悉互聯網 歷史 的人應該能明白這其中的變故。

互聯網泡沫破滅之後，美國納斯達克指數從2000年的 歷史 最高點5048一路跌到2002年的1114，整個股市市值蒸發了三分之二。不少明星公司市值斷崖式下跌甚至關門歇業，一大批程序員失業轉行，只有不到一半的互聯網公司苟延殘喘活到了2004年。

早期精華文章

在搜索這些信息的時候，能明顯感覺到2004 ~ 2005年的關於程序員35歲職業瓶頸的越來越多，也越來越多公開的報道。後來一直到2007 ~ 2008年，在我搜相關信息時候發現一個有趣的事情，很多資料大量引用了下面這段話：

國內一個很著名企業老闆曾經說過：在IT行業超過35歲的技術人員將被淘汰，所以不要35歲後的技術人員。導致整個業界尤其是在軟體開發行業都在排斥年齡超過35歲的人員，也導致很多工程師為自己35歲以後的前途發愁而轉行。因為很多人都認為IT行業是年輕人的行業，而軟體開發就是吃青春飯，過了35歲就沒用了。

以我菜雞的能力，沒有找到這位著名企業老闆相關資料，但是這段話被引用的頻率相當高，最終文章來源是天涯論壇，文章樓主：wcyht234 時間：2007-07-01 22:28:00。作者通過自身經驗，分析國內外一些案例，然後分析了這種思想的來源等等，總體是非常正面的。文末作者總結分享給大家： 所以大家千萬別被別人誤導了，要看清 歷史 的發展規律。注重持久和執著地發展。

這篇文章不僅有現狀剖析，也有時代高度的觀察，又不乏人生思考。其中從國內IT行業發展、利益分配、價值取向等方面給後來的IT從業者或者有意向從事IT行業的人提供參考，給出了建議。

這里不得不再引用作者的一段話：

當然了IT技術發展日新月異，新技術不斷推陳出新，令人眼花繚亂。今天java ，明天。點NET，J2EE，JSP；確實需要強的學習能力，年齡大了自然學習能力下降。年輕人當然腦子活，富有創意。但是聰明不能代替經驗，並且多數情況下人的智商相差不大。所以不能僅僅依據此就認為否定了經驗和思維能力。

30歲還是35歲

在搜索程序員35歲職業瓶頸過程中，居然找到了程序員30歲以後能做什麼的靈魂之問，最早追溯到2004年天涯論壇的一篇帖子：

30歲過後，是繼續從事IT技術呢，還是堅決改行？

最晚的說法是2017年手機網易的一篇文章：

IT行業吃的是不是青春飯

還附帶了一篇標題黨的文章，日期不明，雖然看不懂但是我大為震撼：

30歲，程序員心中永遠的痛

這里還找到一篇30歲是不是IT人職業黃燈的文章摘要：

在你覺得30歲後IT人的路會越走越寬還是越來越窄的調查中，只有2%的人認為30歲以後大部分人難以適應 社會 ；10%的人覺得難說，有的人很難改變思維方式了；13%的人認為：只有少數精英可以有更好的發展；而45%的人認為不一定，因人而異；還有30%的人肯定是越做越寬，可以多方嘗試。調查結果顯示，75%的人並不覺得30歲以後是IT人在職場中的黃燈。

一篇神奇的文章

在我搜到關於程序員年齡導致的職業瓶頸時候，大多數作者都是秉持想歐美發達國家學習的觀點，很多編程大佬超過40歲甚至50歲還在編程一線工作，很多著名的語言、系統、框架都來源於大佬們的 35歲以後退休生活 。但有一篇文章是在雞立鶴群，讓我無法忽視。

【搜狐IT評論】41歲的老張，計算機軟體專業本科畢業，具有10多年軟體開發的工作經驗。他一開始對自己的跳槽充滿信心。然而，每當他將自己精心策劃的求職簡歷向用人單位呈上時，人家指指「應聘者須35歲以下」的應聘條件，便將老張的簡歷給退回來了。

41歲工作十幾年，就當15年，也就是26歲進入IT行業，這篇文章2007年，老張應該是1992年進入IT行業。我腦容量有限，想像不到這么早進入行業十幾年的從業者還在人才市場投簡歷是何種場景。

老張還從有些招聘人員的眼中解讀出這樣的信息：「都四十多歲了，還在干基層的開發工作，業務一定不精。」最終，老張帶著挫敗的情緒和失望走出了IT人才招聘市場。

老張從眼神中都能解讀出來這么多，用現在的話來說，腦補能力可見一斑啊，乾脆改行做編劇當個作家也不錯。

其實不唯老張，就是在國外，許多40多歲的人都說，在信息技術行業年齡歧視極為普遍，他們為此感到焦慮和憤怒。

據悉，英國一個擁有30年的信息技術行業工作經驗，從事過編程、高層管理等工作的人，49歲時想尋找一份新工作。結果在接下來整整一年的時間里，都沒有一家職業中介給他回復。後來他做了一個試驗，將簡歷上的年齡改為30歲，3天內就接到了5個電話。

作者對2007年的國外IT行業了解不少，19歲進入IT行業，30年工作經驗，一年沒有接到電話，改成了30歲，3天接到5個電話。這怕不是老張的英國影分身吧，真就是30歲，30年工作經驗了。不知道打電話的是不是HR。

針對國內外IT業的年齡歧視問題，專家指出，由於軟體開發行業的特殊性，經驗是貶值而不是增值的。

專家說得對，我無話可說了。

互聯網的惡意

按照年份翻看互聯網關於程序員35歲的記憶是一件很有趣的事情，這里明顯感覺到17年往後，越來越多關於程序員能不能幹到35歲的討論，印象中應該有很多是販賣焦慮的，但是仔細閱讀當時能搜到的文章，都是先拋出令人焦慮的現實（片面的），然後引出話題，然後多方討論說明這個命題不成立。

我想到一個新聞傳播學上的知識點，大概跟謊言重復一千遍就是真理類似。即使這是個偽命題，但是經過互聯網媒體的輪番轟炸證偽，人們腦海中會逐漸覺得這是個真命題。

例如：

• 今天大家都在試圖證明：Groovy不比Java流行。

• 明天大家都在試圖證明：Groovy執行效率不比Java高。

• 後天大家都在試圖證明：Groovy語法不比Java簡潔。

• 大後天大家都在試圖證明：Groovy開發效率不比Java快。

• 大大後天大家都在試圖證明：Groovy工作收入不比Java多。

• ……

過一段時間，我腦子中就會形成一個觀點：Groovy很牛逼，甚至某些方面比Java更強。

當然這樣的話題能夠製造很多用戶互動，吸引更多流量，他們本意可能不是在販賣焦慮，現在看這些實際上販賣焦慮的人，他們實際都在賣課。

本來想收集一些互聯網對程序員的惡意，等收集完素材又覺得不太合適，大家看本章標題意會一下就好了。

Have Fun ~ Tester ！

⑤ 程序員為什麼死的早

問題一：程序員為什麼死得早 程序員之所以死得早，其原因主要如下：接觸電腦太多，電腦輻射大，對人體影響大。很容易導致身體狀況下降。
加班過度，程序員普遍加班多，需要完成任務而拚命加班，這種加班為常態的生活方式對身體是很不好的。
普遍缺乏運動，較宅。程序員通常不喜歡外出，有休息也會宅在家裡看電視看電影，玩游戲。這種生活方式也不夠健康。

問題二：知乎 為什麼程序員錢多話少死的早 錢多：錢有多少嘛，人家妹紙也是按價位挑選的嘛
話少：少的什麼程度？是對於不熟悉的陌生人坐對面也沒話說，展開不了話題，性格內向呢
還是見到異性就內分泌失常，雞凍的不會說話？
死得早：這個你怎麼知道，你比未來媳婦死得早呢?這個你孩子知道嗎

問題三：當程序員是不是都死得很早？ 也不是絕對的，只不過這些都是腦力勞動，反而會變得更聰明

問題四：錢少，事多，死得早中國的程序員為什麼如此苦逼 程序員還好吧。說是潘浚大多都是程序員自嘲的。程序員加班多，周圍女的少是事實。但是同等級別的情況下比其他行業待遇要高出不少。

問題五：為什麼程序員錢多話少死得早 網易 錢多：錢有多少嘛，人家妹紙也是按價位挑選的嘛 話少：少的什麼程度？是對於不熟悉的陌生人坐對面也沒話說，展開不了話題，性格內向呢 還是見到異性就內分泌失常，雞凍的不會說話？ 死得早：這個你怎麼知道，你比未來媳好扮態婦死得早呢?這個你孩子知道嗎

問題六：為什麼程序員會比較多猝死的情況 工作壓力大
腦力工作
工作時間不規律
生活不規律
飲食不規律
不愛運動
缺少壓力釋放的方式

問題七：程序員真的是"錢多話少死得早"嗎 作為程序員，我很藍瘦。
首先我必須反駁話少這一點，據我身邊的男性程序員可知，大部分都是正常人甚至言談幽默且有條理的人，
其次我必須反駁死得早，雖說程序員猝死的新聞屢見不鮮，但是哪個行業沒有意外而亡的新聞？醫生有「醫療事故」的危險，教師有呼吸道和神經系統的疾病，建築工人、司機師傅等等職業也常有意外，偶然事故不代表全體人員，
最後，我不得不反駁錢多，我並不知道錢多是多少算錢多，但是近幾年的經濟改革，人才的大量湧入，現在的程序員不好找工作，有文憑沒經驗-3000；有經驗沒文憑-3000，作為北上廣深等一線城市才有更多就職機會的程序員來說，3000連房租都不夠啊啊啊！！！
謝謝，希望大家不要對程序員有職業偏見，就像不要有地域偏見一樣樣的，感謝大家了。

問題八：程序員真的是"錢多話少死得早"嗎 每個行業都有各式各樣的人，員工也都有各種各樣的性格。總體來說，可能覺得程序員單日工作時間長，整天友源對著電腦，不過現實也確實是這個樣子的，隨著互聯網的發展 ，現在越來越多的工作都是整天對著電腦了。

問題九：為什麼這句話說得這么有道理 ｛要嫁就嫁程序員！錢多話少死得早｝這句話本身帶著玩笑又警世的意思。可以說，每一個程序員一天絕大部分的時間都貓在電腦面前，程序員作為一個高端行業的設計人員做一個程序員的前提條件是一個超級網蟲，熬夜輻射傷身傷害眼睛傷害腦細胞飲食不規律什麼的，在電腦面前總是最容易得到的毛病。一般程序員都會有，損害健康損害壽命。程序員是一個高端的職業，往往開發出一個程序就可以賺到比平常人超出幾倍十倍百倍不等的金錢價值，當然了這要看開發出來的東西有沒有經埂價值。但是往往一個值錢的程序軟體什麼往往要很多很多程序員日夜煎熬加班猜得出的成果，所以就是賺錢也可能搭上了健康，死得早。奉勸人們不要為了工作金錢搭上了健康。

問題十：人都說程序員人傻錢多死得快，事實真是這樣的嗎 還有幾句話，叫「掙得多，死的早」、「有命掙錢，沒命花」。其實，這都有點誇張了！程序員是辛苦，但是看你干什麼樣的。比如，搞運維的，缺兄如果技術還可以的話，去個中等企業，就是有時候忙點，很多時候也比較輕松。當然，如果是干開發的那種，就非常辛苦，身體不好的肯定吃不消，會掉頭發、得頸椎病等等。望採納！

⑥ 程序員的職業發展前景怎麼樣呢

程序員的職業發展前景還是非常好的，隨著互聯網的發展IT工程師需求量愈發增大，其中java軟體開發非常受歡迎，現在市面上很多大廠都是使用java語言作為第一開發語言。

學習java是一個不錯的選擇，這專業會學習一下語言：C,JAVA,PHP,PYTHON,MYSQL,JAVASCRIPT另外就是各個語言的框架，提高開發速度的。下面是跟數據相關的知識。

1.Lua 不會對二進制代碼塊做健壯性檢查。 惡意構造一個二進制塊有可能把解釋器弄崩潰。
運行程序來遍歷表中的所有域。 第一個參數是要遍歷的表，第二個參數是表中的某個鍵。 next 返回該鍵的下一個鍵及其關聯的值。 如果用 nil 作為第二個參數調用 next 將返回初始鍵及其關聯值。 當以最後一個鍵去調用，或是以 nil 調用一張空表時， next 返回 nil。 如果不提供第二個參數，將認為它就是 nil。 特別指出，你可以用 next(t) 來判斷一張表是否是空的。
索引在遍歷過程中的次序無定義， 即使是數字索引也是這樣。 （如果想按數字次序遍歷表，可以使用數字形式的 for 。）
2.當在遍歷過程中你給表中並不存在的域賦值， next 的行為是未定義的。然而你可以去修改那些已存在的域。 特別指出，你可以清除一些已存在的域。
如果 t 有元方法 __pairs， 以 t 為參數調用它，並返回其返回的前三個值。
否則，返回三個值：next 函數， 表 t，以及 nil。 因此以下代碼
能迭代表 t 中的所有鍵值對。
參見函數 next 中關於迭代過程中修改表的風險。
pcall (f [, arg1, ···])
3.傳入參數，以 保護模式 調用函數 f 。這意味著 f 中的任何錯誤不會拋出；取而代之的是，pcall 會將錯誤捕獲到，並返回一個狀態碼。第一個返回值是狀態碼（一個布爾量）， 當沒有錯誤時，其為真。 此時，pcall 同樣會在狀態碼後返回所有調用的結果。 在有錯誤時，pcall 返回 false 加錯誤消息。

希望能幫到你，謝謝！

⑦ 程序員的月薪能過萬，可是很多大學生都不願意干這行，根本原因是什麼

要說什麼是高薪職業，那大家首先就會說程序員，因為這是大家公認的工資高福利好的職業了，不少公司更是直接請你人來幫程序員按摩，這樣的福利大家也只能羨慕了。程序員月薪上萬，為何很多大學生都不願意干這行了？就算是大家公認月薪上萬的程序員，很多大學生雖然就是學這個的，畢業後卻不願意干這樣的工作了，這是為什麼呢。其實原因也是多方面的，我們聽聽老員工是怎麼說的吧。

所以說當程序員並沒有大家想像中的那麼美好，不好的地方也是非常多的，也難怪很多的大學生學習了四年卻不願意入行了。不過轉行很正常，你不喜歡當程序員，別的專業的大學生畢業後還要進培訓機構學習呢，這都是每個人的選擇，沒什麼好說的。

⑧ 未科的碼農快「斷供」了，為何會出現這種情況碼農這個行業還有前景嗎

因為許多碼農由於身在計算機行業錯誤估計了自身的工作價值以及賺取工資，導致他們在購買房產時更容易產生大額房貸，很難抵禦因為失業或者說工資下降所引起的波動問題。這跟程序員行業的蓬勃發展並沒有必然聯系。

未科那一片的房區在杭州市內都算得上高昂的一種，許多計算機程序員想要通過房產鞏固自己的未來工作我是值得認可的。但要學會審時度勢並合理的分攤風險能力，過高的房貸只會使自己未來的生活當中變得更加艱辛且抗薄弱能力差。

經濟形勢不好，導致計算機行業的薪資普遍下降，對於高房貸的程序員產生了壓力。

實際上，由於程序員在早年間的科技快速發展和互聯網爆發當中，獲得了非常高的行業紅利，他們的工資普遍達到了其他行業的一兩倍甚至幾倍左右，這讓一些程序員在日常工作當中開始錯估了當前的形勢以及個人的工作價值能力。而一旦他們養成了過大花銷的情況，經濟形勢不好造成的薪資下降，就會對造成壓力和情緒問題。