程序員職業規劃書

1. 程序員三到五年的職業規劃，要如何做職業規劃

程序員三到五年的職業規劃，要如何做職業規劃？讓我們一起來看看吧！對於更高級的技術人員， 他們所關注的就不是解決基本的生活問習題了。 他們所關注的就是開展和成就感。 從現在看， 他們更為缺乏的是交流， 尤其是和水平差不多或者更高的人進行交流。 李巨鋒說："我建議他們做一些國產的產品， 做一些自主產權的技術。 比如， 我們還有產品開發的部門就在做國產資料庫設計。 "

四、心態。

人活在世界上在於奉獻而不是索取， 幫助別人是一件很快樂的事情, 作為程序員的我們心胸要開闊些， 低調些、 虛心些, 公司的李老師、 老張就是一個心胸很寬廣、 低調的人， 值得學習, 三人行必有我師， 我們熟悉的只是自己的這一塊、 這個領域， 不懂的地方要虛心向別人請教, 我見過浮躁、 過於自信的人，也見過做人低調的人， 發展結果完全不同。

2. 程序員的職業規劃是什麼

寫字樓里寫字間，寫字間里程序員；程序人員寫程序，又拿程序換酒錢。
酒醒只在網上坐，酒醉還來網下眠；酒醉酒醒日復日，網上網下年復年。
寧願老死程序間，只要老闆多發錢；小車大房不去想，撰個二千好過年。
若要見識新世面，公務員比程序員；一個在天一在地，而且還比我們閑。
別人看我穿白領，我看別人穿名牌；天生我才寫程序，臀大近視肩周炎。

年復一年春光度，度得他人做老闆；老闆扣我薄酒錢，沒有酒錢怎過年。
春光逝去皺紋起，作起程序也委靡；來到水源把水灌，打死不做程序員。
別人笑我忒瘋癲，我笑他人命太賤；狀元三百六十行，偏偏來做程序員。
但願老死電腦間，不願鞠躬老闆前；賓士寶馬貴者趣，公交自行程序員。
別人笑我忒瘋癲，我笑自己命太賤；不見滿街漂亮妹，哪個歸得程序員。

不想只掙打工錢，那個老闆願發錢；小車大房咱要想，任我享用多悠閑。
比爾能搞個微軟，我咋不能撈點錢；一個在天一在地，定有一日乾坤翻。
我在天來他在地，縱橫天下山水間；傲視武林豪傑墓，一樽還壘風月山。
電腦面前眼發直，眼鏡下面淚茫茫；做夢發財好幾億，從此不用手指忙。
哪知夢醒手空空，老闆看到把我訓；待到老時眼發花，走路不知哪是家。

小農村裡小民房，小民房裡小民工；小民工人寫程序，又拿代碼討賞錢。
錢空只在代碼中，錢醉仍在代碼間；有錢無錢日復日，碼上碼下年復年。
但願老死代碼間，不願鞠躬奧迪前，奧迪賓士貴者趣，程序代碼貧者緣。
若將貧賤丵比貧者，一在平地一在天；若將貧賤丵比車馬，他得驅馳我得閑。
別人笑我忒瘋癲，我笑他人看不穿；不見蓋茨兩手間，財權富貴世人鑒。

3. 作為一個程序員 你的職業規劃是什麼呢

我覺得作為一個程序員不能只是埋頭編寫代碼，要對我自己全盤職業發展有明確的規劃，並且按著規劃一步一個腳印落實前進的方向。我先說職業規劃中要注意的幾個點：首先，你要有明確的時間節點，如1-3年你要學習什麼前沿技術，參與多少個企業級開發項目積累多少項目經驗，崗位薪資是多少，如3-5年，你更新多少前沿技術（注意，互聯網行業的知識總是迭代更新的，你需要不斷的學習。也就可能你3年前應用的開發技術可能已經過時了，或者滿足不了企業的開發需要），你的崗位薪資漲幅是多少，你擔任什麼樣的工作職位，如5年以後你專型做管理崗，開發經驗幾年，培養多少開發人才等等。總之規劃這個事情盡量要有時間節點，以及檢驗標准

4. 求程序員-職業規劃書（請有經驗的前輩幫助，對現狀十分迷茫） 越詳細越好，但要符合實際，無格式要求

建議你有時間看看程序開發管理類的書，學習一下CMM軟體成熟度模型。了解項目組的工作過程，知道項目經理如何進行團隊管理和工作分配。
對於代碼工作，建議你盡力搜集和工作有關的各種代碼模塊、例子，這樣你就能比別人更快的完成工作，而且代碼質量也高。不要妄圖成為什麼高手，那種人極少極少。絕大部分人水平都差不了太多，之所以你覺得別人水平高，是因為別人經驗多，很快就知道工作該怎麼干。
你把這兩塊搞清楚了，項目經理基本上就是你的了。至於高級管理，你至少要帶過幾個項目，眼界高點才能看清楚行業未來的發展方向，也有人脈關系了，組織工程開發，到這一步，技術是次要的。
話不多，希望你認真領會，我就是這么過來的，希望你也能成功。懶點沒關系，但一定要會總結，每次都犯一樣的錯誤，不管是學習還是工作都不行，領導也不願意要這樣的員工，對自己的成長也不利。
最後說一句：別人說多少，都是別人的。自己想明白，才是自己的。每個人精力都有限，你想往上爬，那就不要把精力全部放在提高技術上。會融會貫通，才能成功。

5. 程序員職業規劃怎麼寫

首先我們都知道，一個職業想做到精，做到「很有錢」，都是通過步步「進化」而來的。程序員職業生涯也是如此，我閱讀過一個程序員的職業規劃，我覺得還是比較實在的，通過本職工作的分布規劃，到最終目標，都比較合理科學，現在分享與你，希望對你有用。
第一階段（2-3年），初級程序員，月薪6k-10k。也就是在「進化」門口的你，剛從學校或培訓班畢業，在這一階段的學生，大多迷茫。剛入門有莫大的興趣，對未來滿眼期待，動力十足。這一階段的你，不用想太多，最重要的就是打好編程基礎，基礎牢固了，以後想轉到哪個行業都不是問題。
第二階段（3-5年），中極程序員，月薪10k-20k。到這一階段，說明你已經有工作經驗了，可以自己去做一些項目了。也有了一些自己的代碼習慣，例如對代碼的注釋和備份等。開始在團隊中擔當重要的角色了。
這個階段，就會出現程序員們滿足於當下，卻不安於未來。大家開始選擇提升自己了。
第三階段（4-7年），高級程序員，月薪15k-25k。這一程度，對於個別有天賦的程序員來說或許可以很快的到達。這個階段，證明你的技術已經非常厲害了，甚至在個別公司，你已經是一個項目的中心角色了。
程序員的職業規劃走到這，已經很成熟，開始出現分叉路。有的技術人員走向產品經理，設計方向。有的走向更深更難解的高級技術流，邁入程序員大神的領域。
這兩個方向，對於公司都非常重要。今天我們繼續向大神技術流的方嚮往下「進化」。
第四階段（5-8年），互聯網架構師，大數據工程師，月薪29-50k。這個時候，你已對某一領域很熟悉，甚至是這一領域的專家。專項於某種技術，例如數據挖掘，微服架構等，在公司項目中挑大樑。
其實在第三階段步入第四階段是有一定困難的，這個時候你選擇方向多，專攻技術知識深奧。也就是為什麼，都認為跳槽可以很快漲薪，卻不能一直漲薪。想繼續提高工資，只靠跳槽是沒用的，技術才是根本。
第五階段（8年+），技術總監，技術主管，首席架構師，月薪60-80k。基本可以說這時候已經半個腳邁入技術部門管理層了。實打實的閱歷，和帶項目的實力都是多年積累下的成績。
以上五個階段，是程序員職業規劃里的重要部分。希望你也能整理一份屬於自己的程序員職業生涯規劃，緊跟未來發展趨勢，鞏固自己的技術，提高自己的綜合素質，未來，永遠可以有多種選擇。只要你不放棄，未來一定是美好的。