Ⅰ 程序員離開大廠進工廠,未來的前景如何
程序員離開大廠進入工廠,對於社會而言,高端人才進入製造業是有前景的;對於程序員個人而言,程序員可以選擇的工廠並不多,這意味著程序員的未來前景並不會怎麼樣。
三、程序員怎麼才能在工廠有自己一席之地
程序員進入製造業其實是沒有什麼優勢的,畢竟熟練程度上可能就比不上一般受過職業訓練的工人。但程序員可以在工廠有自己的一席之地,這最為重要就是在離開大廠之前就做好培訓計劃准備,再分析出自己擅長領域時適當地選擇相應的工廠,這最起碼能夠把握自己的薪資和未來的發展方向。總而言之,想進入工廠有自己的一席之地,我們就不能夠盲目地進入工廠。
Ⅱ 程序員是在電子廠上班嗎
不是。程序員是從事程渣判指序開發、程序維護的基層工作人員,一般將程序員分為程序設計人員和程序編碼人員,但兩者的界限並不非常清楚,不在電子廠如配上班。電子廠,原指一種工廠,也是沖塵一個網路流行詞,完整的話是「找個電子廠上班吧!」???????????
Ⅲ 程序員離開大廠進工廠,會成常態嗎
我覺得程序員離開大廠進入工廠不會成為常態。現在有一些程序員覺得在互聯網上班非常的辛苦,有些人為了逃避這種壓力,於是選擇到工廠去上班,因為工廠裡面工作不需要去想這么多問題,每天都是一些重復性的工作,而這些離開大廠到工廠上班的程序員,在後面也會為自己的行為後悔。
可能在現在有一些程序員離開大廠進工廠,但只是很少很少的一部分,大多數人雖然在抱怨大廠上班非常的累,但是他們依然不會選擇離開,因為離開大廠,他們再也找不到像這樣好的福利待遇,所以千萬不能被網上的一些謠言帶節奏,許多人可以到工廠去打工,但是不一定能進大廠當程序員,門檻是非常高的。
Ⅳ 程序員離開大廠進工廠,他們這么做的原因是什麼
程序員所面臨的工作壓力非常大,而且程序員幾乎每天都需要加班,工作非常辛苦。在製造業做工人,下了班就不用考慮工作上的事情了,這會讓人感到輕松。不管是選擇做程序員還是選擇做製造業的工人,適合自己的就是最好的。在現代社會很多的程序員都已經辭去了自己的工作,轉行去製造業做了工人。關於程序員們這樣做的原因是什麼?以下是我的看法:
三、不管是做程序員還是工人,適合自己的就是最好的
其實每一個人,都有自己適合做的工作。每一個人也都有自己想做的工作。不管是做程序員,還是做工人,只要這個工作是適合自己的,那麼這個工作就是最好的。希望大家都能夠選擇適合自己的工作,選擇自己想做的工作。
那麼你覺得為什麼程序員會轉行去做工人?歡迎評論區下方留言。
Ⅳ 高齡程序員離開大廠選擇進工廠,為何越來越多高學歷人才加入了製造業
這是因為這些高學歷人才認可製造業的發展前景,而且也能夠尋找更加適合自己的工作,所以他們才會加入製造業,並且在製造業佔領一席之地。我國已經成為製造業大國,而且我國的製造業正在以前所未有的速度向前發展。
很多人的確能夠獲得更高的學歷,而且他們也能夠在尋找工作的過程中制定相應的標准,並且找到更加符合要求的工作。高齡程序員離開大廠選擇進工廠,為何越來越多高學歷人才加入了製造業?我認為原因主要有三個:
一、製造業的發展前景較好。
之所以會出現這一趨勢,就是因為越來越多人才都能夠分析各行業的發展趨勢和前景,並且能夠做出精準的判斷,而製造業就是最具發展前景的行業。正是因為製造業能夠受到我國的重視,並且能夠在行業內占據較大的比例,所以這些人才才會湧入這一行業,並且及時選擇自己喜愛的工作崗位。
以上就是我分析的原因。
Ⅵ 除了互聯網行業,程序員還可以去哪些行業
2015年總理在政府工作報告中提出了「互聯網+」的概念,並強調「互聯網+」是中國經濟轉型的重大契機,勢必將深刻影響和重塑傳統產業格局。「互聯網+」的概念也就此打開。
如今7年過去了,互聯網與各行業深度融合。 互聯網+傳統製造業誕生了智能製造,工業大數據和工業互聯網的融合讓柔性生產和良品率提升成為可能;互聯網+農業誕生了智能農業,讓最為傳統的行業不再靠天吃飯等等……
行業、企業與互聯網的深度融合創造了新的模式,使傳統行業進行了升級,也給IT行業的從業者們帶來了無限機遇!
比如,數字化轉型對企業核心業務進行了重新定義,首先是理念的轉變和體系的變革,其次新的產業生態、新的生產模式等。
這意味著產生了新的變革領導力、新的組織形態與管理、新的復合型人才模型等。
這使得IT人才不再局限於一個行業,一些非互聯網行業的企業招聘需求也日益增多。
那麼,除了工廠還有哪些行業同樣對IT從業者有著廣泛的需求呢?與互聯網大廠相比這些行業待遇情況如何呢?
網路上有人對2022年1月至4月的程序員投遞情況進行了統計,結果顯示:互聯網行業以51.22%的比例排在了第一位。
非互聯網行業數據中,位居前三的是電子通信、機械製造、金融,佔比為17.43%、15.04%、10.93%;服務外包、制葯醫療、消費品以9.29%、9.28%、8.65%的佔比位居第四至第六。
隨著5G時代的到來,電子通信需要進行更大的技術創新才能保證更多的5G落地應用,而這些技術要點,都需要在網路的環境中得以正常運行,因此這也是其對於程序員需求量較大的關鍵原因之一。
其次是機械製造行業,佔比為21.75%;服務外包、制葯醫療、消費品行業程序員新發職位佔比為9.59%、7.27%、7.09%。
機械製造業以及服務外包等,都是近兩年來向移動化與數字化轉型較為迅速的行業之一,對程序員也存在較大的需求。
根據國家統計局發布了2021年平均工資數據顯示: IT行業從業者年薪平均超20萬!從數據來看,IT從業人員的薪資要高於大部分行業。
非互聯網行業的程序員薪資也有著很好的成績,根據數據統計:電子通信、金融、互聯網、服務外包行業的程序員薪資排在前四名,平均年薪均超過三十萬,分別為32.61萬、32.08萬、31.84萬、31.60萬元。
即使排名靠後的房地產及文教傳媒行業,程序員的平均年薪也超過了24萬。相較於互聯網行業而言,這份薪資也不遜色了。
從2022年1-4月程序員投遞人數最多的前30家公司來看,不管是互聯網公司還是非互聯網公司,大廠仍然更受到程序員群體的偏愛。
除此之外,還有一點需要我們注意,根據總體的數據來看,程序員投遞的前30家公司中,互聯網類的公司佔到17家,非互聯網公司12家,投遞的互聯網公司和非互聯網公司數量幾乎平分秋色。
這表明,大部分的程序員已經注意到非互聯網行業的快速發展。
在年輕程序員選擇跳槽,選擇行業時,不一定要局限於互聯網大廠,其實還存在很多可發展的機會和行業,我們應該適當的拓寬自己的選擇面,這樣才能擁有更多的發展可能性。
隨著「互聯網+」概念的普及,未來也將有越來越多的傳統行業被互聯網改變,擁有人工智慧、雲計算、大數據、物聯網等新技術的IT人才將成為「互聯網+」模式下的主要需求對象。
從2022年高校畢業生23.6%的去向落實率就可以看出,擁有單一技能的人才在就業上越來越難,新的「互聯網+」模式對人才的維度提出了要求,擁有更多技能的復合型人才更能在就業中獲得優勢。
八維的「三型人才培養方案」,從多維度為學生設計教學方案,結合八維15大前沿專業讓學生成為一專多能的復合型人才,在「互聯網+」模式下綻放光芒!
在各行各業與互聯網的融合下,傳統行業被賦予了新的定義。這給IT從業者帶來了更多選擇機會,懷揣新技術加入傳統行業也不失為一個新的選擇!
在國家 科技 不斷發展的背景下,在新技術的不斷賦能下,傳統行業與IT技術將擦出更多火花!作為IT從業者或准從業者的你會選擇與互聯網深度結合的傳統行業嗎?
Ⅶ 為什麼大多數程序員離開大廠之後會選擇進工廠
我認為大多數的程序員,就算離開大廠之後,也不會選擇進工廠。除非他們的專業對口,最主要的原因是作為腦力工作者,直接從工作崗位當中離開,從事體力勞動基本上難以習慣。而且雙方的工作模式也有很大的差距,薪資待遇也是完全不對等的,在這樣的情況下,我認為大多數的程序員在離開大廠之後,也會選擇從事相同的行業,只有在迫不得已的情況下,才會從事體力勞動。今天就跟大家來探討一下,我對於程序員這個行業的一些看法。
第三如何看待他們的走向?我對他們的走向其實並不是非常的樂觀,最根本的一個原因在於2008年之後,大多數的人在選擇就業方向的時候,都會選擇土木工程和程序員這兩個方向,現在市場的飽和度是非常高的。所以除非你有不可替代性的技術,那麼很有可能會被逐漸的淘汰,從而進入到其他行業。
Ⅷ 程序員離開大廠進工廠,為何越來越多高學歷人才加入製造業了
越來越多高學歷人才加入製造業,是因為他們看到了製造業的前景。在工資待遇不輸大廠情況下,工廠能夠給予更好發展空間,人們自然也就奔著工廠而去。這樣一個現象,便是人們常說的“人往高處走”。
程序員離開大廠進入到工廠工作,這樣一個行為令人費解。會有這樣一個現象產生,離不開下面這兩個原因。
高學歷人才具有超前眼光,他們也在考慮職業生涯,哪裡工作不重要,重要的是哪裡工作更舒心,能讓自己發展更好,賺到更多錢。
Ⅸ 機械專業的為什麼很多轉行做程序員
因為機械專業畢業後大概率的是去工廠,而程序員一般是在CBD這些寫字樓裡面上班,工廠佔地面積大一般都是比較偏僻遠離市區,加之接觸的環境都是比較臟亂的環境,所以很多人都不願意從事機械專業,而轉行程序員對於機械專業的人來說相對更容易一點,畢竟大部分機械專業要接觸車床這些裡面也會設計到編程,機械本身是一個很嚴謹考研邏輯的專業,這一點和軟體行業的寫代碼很像,以上原因可能就造就了很多機械專業轉行程序員。