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程序員的家庭保障

發布時間:2023-05-20 03:58:36

1. 學了計算機編程,工作有保障嗎

有人說,學IT的人35歲以後就沒有什麼用了,對這種說法,其實一個稍微內行一點的人就可以堅決的否定他。舉個例子說;科學家、藝術家年紀大了都可以繼續做,為什麼IT人就不行呢?所以這是偏見。在國內,從事IT的人確實年輕人居多,這是因為我國IT起步很晚,最早從事IT的人還沒老。但在美國,50歲、60歲的IT人很多,而且做得非常好,很多人成為資深人士,在很重要的崗位工作。
其實,作為一名IT人,我們可以有以下三條路去走:首先我們要以一名22歲大學畢業生為例,為IT人總結發展之路。
一個人22歲如果讀碩士,畢業時25歲,到32歲左右時,在IT業已經工作了七八年,這時在職業之路上想再一次提升,可以有3種考慮:
1、如果這個人性格比較內向,不太喜歡與人打交道,就喜歡與計算機打交道,那麼可以繼續做技術,發展為資深的軟體開發師或咨詢師。
2、如果這個人有才華,又懂管理,可以作部門經理或項目經理。但是,一個公司里不可能有那麼多經理,所以,很多有才華又善於管理的IT人作了軟體構架師。
3、開發人員做到一定階段,年齡增長了,比如40多歲了,他們有技術有經歷,很多公司會考慮不讓他們再做開發,而去做系統管理員或資料庫管理員,這兩個崗位工作是外松內緊型,工作量不大,但是責任重大,工作壓力大。他們的工作就像消防員,不僅要救火,更重要的是要防火。
如此看來IT人的發展前景還是很樂觀的,只是這與我們本身懷揣著的技術有關,技術越專業越精深的人在這個行業走的也就越遠!
那麼,還有很多年輕人也許並沒有22歲讀研的運氣,他們或者高中畢業就出去打工,或者大學畢業就走上了工作崗位,可是如果我們希望進一步的提高自己的話還是可以選擇IT的。
但是,時不我與,我們需要在有限的時間裡面把一門技術學到專業化水平,那麼我們需要的是過硬的硬體設施,尖端的技術支持,經驗豐富的老師和足夠的實際訓練。據了解湖南長沙一度就是一家集以上優勢於一身的以誠實可信的口碑聞名於業內的,以不要門門通只要一門精專注只做Java的教育理念獨立於整個湖南IT行業的Java軟體培訓中心。有人曾經說一度教育的這種追求卓越,專業專一的教育理念是孤注一擲,但事實毫無疑問的證明了,社會在IT軟體行業中對於專業型人才的需求遠遠大於供應。而Java語言的廣泛應用和企業對J2EE軟體工程師的高薪聘請也足以說明,一度教育對當前就業形勢分析的正確性。

2. 互聯網吃「青春飯」,那麼年過35的程序員如何給自己未來生活有力保障呢

這個說法有點斷章取義了,所謂吃青春飯大都指該人所擁有的技能會隨著年齡的增長而退化或者是而消失。但對於程序員,寫代碼或者是做軟體都已經是一項已擁有的技能,就算是年齡增長了,但是這個技能並不會退化。

程序員實現個人價值的最佳途徑還是得踏踏實實的寫好每一行代碼,做好每一個產品,然後等待時間的力量,萬一是大器晚紅呢?並不是說三十五歲之後程序員就沒有了存在的意義,這個時代需要程序員,只要程序員跟得上時代的步伐,他就不會只是吃「青春飯」。



3. 計算機網路技術專業就家庭環境分析,有什麼優勢和劣勢

計算機網路技術專業就家庭環境分析優勢和劣勢如下:
1、程序員的鏈洞升家庭情況都是普通的工薪階層,也有比較富裕的家庭。程序員主要是從顫啟事程序設計和程序開發編輯的工作,工作比較辛苦,但是待遇非常的高。
2、現在是個學校棚老就有計算機系,就業市場大,就業競爭也很激烈。

4. 對於家庭條件一般的學生而言,計算機專業真是最佳選擇嗎

人工智慧。這個專業太火了,很多人概念模糊。其實是介於計算機、神經科學、心理學、語言學等多個學科的交叉融合學科,目前只是在初級階段,前途光明。只是不是一般的學校能承擔的,目前都是一些中國頂尖大學在開設。如果你本科畢業後就想找工作,建議選擇更多實操的專業,比如計算機應用,軟體工程等,同時你在本科學習時,一定要注意多動手,多寫代碼,不斷提升自己的工程經驗,這樣畢業後找工作會比較有優勢。

單單就計算機而言,去學美工吧,稍微冷一點,從業的幾率更高,專業性也更強,畢竟程序員太多,水平已經被拉到很高的層次了,門檻高,美工要求高,沒有繪畫基礎的就根本不能上手。

5. 在一線城市上班的程序員,家庭一般是什麼樣的

大多數的家庭條件都很一般。我原來的大學同學就是去上海乾程序員,現在已經移民美國了。他這個人家庭條件非常差,大學的時候基本上連伙食都不能保證,只能靠助學金艱難度日。

畢竟一直在外邊漂著,最後的結局還是要葉落歸根,滿足了所欲的技術慾望之後,就要考慮以後的生活該如何去做,規劃以後的生活,轉眼間離開北京已經將近四年的時間了,每次回顧起來也是帶著慢慢的感激之情,北漂的十幾年完成技術小白到一個程序員,中間也做出點小成績,正是由於十幾年的技術積累才讓自己有機會在三線小城市還能做著自己喜歡的編程技術,加班加點少了,對於生活上照顧也多了,家庭上面也順了許多,能有更多的時間陪著老婆孩子。

6. 兩口子都是程序員這樣很好嗎對生活很好嗎

兩口子都是程序員家庭收入肯定沒問題,程序員本身的收入很高,還很容易做兼職接私活,家庭年收入50萬朝上沒問題。有錢才能讓家人過上好生活,才能給子女好的教育,才能讓父母老有所養。

7. 在一線城市上班的程序員,家庭背景一般是什麼樣的

在外行人看來,程序員這個職業是一個拿高薪又特別神秘的職業。等真正接觸到程序員這群人後你就會發現,看上去高大上的程序員職業,工作中有多於常人的壓力與焦慮。無論是年薪 30 萬、40 萬還是 50 萬,在日常生活中,程序員們都是都是低調、務實、物質上沒有太高慾望,技術上卻時常渴望自我突破的人。

畢業於中國科學院博士的黃磊有 9 年互聯網從業經驗,從事高級演算法工程師和數據科學家的他,在華為作近 7 年後,去年加入了一家互聯網創業公司。

剛畢業時黃磊身邊的大部分博士同學都留在了學校做老師,當時也有教授推薦他去高校當老師,但由於自己不感興趣,就出來加入了互聯網行業。最開始他在某一線互聯網公司做了 2 年搜索相關的工作,然後去了華為。剛進去時 也做搜索引擎相關的系統,再後來進入地圖部門,主要做搜索相關的演算法工作。百萬規模用戶量,比不過網路地圖和高德地圖。但由於部門的業務限制,很難再往上升,這也是他後來離開的原因之一。

今年 38 歲的黃磊說想趁著年紀還沒有很大之前再出來拼一把,去了一家中型互聯網公司,進一步提升技術。他沒想過去創業公司,也不想自己創業,因為風險和成本太大。

2008年黃磊在北京買了房,女兒今年 11歲,學習成績很好,但由於自己平時工作忙,每天除了早上開車送媳婦孩子上班、上學外,一天內和家人共處的時間非常少。

他當初以 63 萬年薪入職,現金部分沒有華為多,但是有期權。目前主要做四部分工作:演算法 、管理、 機器學習的研究 、 寫代碼,做的事情維度有點多,每天都過得很充實。

但年紀大了,這幾年明顯感覺到精力不充沛了,很多東西需要在指定時間內完成,但項目處在摸著石頭過河的階段,團隊經常不能按時完成。日常工作中還有許多之前用得不多的開發語言,是來這家公司後才開始學習的,壓力很大也很忙,但還是能感覺到技術上的學習和進步。

從 2007 年博士畢業到現在,黃磊可以說經歷了中國互聯網行業發展的大起大落,他對自己以後的職業發展方向感到迷茫:一方面,大公司不太想去了,另一方面,創業或者去創業公司當 CTO 也不太可能,風險成本大。

如果將來從這家公司離職,下一步怎麼辦呢。技術更新換代非常快,自己想跟上腳步,但是年齡大了有點力不從心。身邊和自己年紀差不多的人要麼在高校當老師,要麼在別的公司當總監、總經理級別的人物,大部分互聯網公司也在追求員工普遍年輕化,高管的年齡越來越小,華為甚至要求員工 45 歲以後必須退休,現在公司里的同事和匯報對象也大多比自己年紀小。

大齡程序員中普遍存在的焦慮,隨著年齡越來越大,在互聯網公司中受歡迎的程度越來越低,學習能力、創新能力與體力比不過年輕人,去創業公司風險投入太大,對於有穩定家庭的人來說不是人人都願意去,去大公司養老又不太甘心。

其實首要問題是想清楚自己究竟想要什麼,再去選擇環境和公司。比如自己是屬於有激情、喜歡挑戰、願意終身學習的技術人?還是心有餘力不足,想脫離一線技術,把更多精力放在管理和家庭生活上的技術人?

對開發感興趣的同學可以加秋秋 二4167五1七1七,領取一些學習資料。

如果是第一種,就選擇一家快速成長的創業公司,將自己的價值最大發揮出來。如果是第二種,就選那些技術框架相對臃腫的大公司,沒有太多坑需要踩,對管理經驗豐富的技術人也存在需求。

其實,無論是年薪幾十萬的程序員,只要還沒有財務自由,就都是靠賣時間生存的打工族,外人眼裡所謂的高大上,並不是靠薪資堆積起來的。

每個人在不同階段會有不同追求,這追求是一個無底洞,難以衡量,也只有處於同一階段的人才能理解其中的各種滋味。

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