程序員競品

『壹』 產品經理和程序員,如何避免矛盾

產品實現是你的目的，為了這個目的不必太講究。

做了一陣子之後我有了自己對於與程序員相處的方法論，對這句話並不苟同，我還是傾向於把事做好的同時也能把話說好，雖然我現在也能深刻的領會到當時leader的核心意思是產品本身是第一位的。

接下來我就闡述下自己的一些心得：

• 產品經理與程序員最大的矛盾在於——改需求。這牽涉兩個問題，一個是如何盡量地做足前期工作，盡量把需求細化，需求做的足夠扎實就會大大減少改需求的次數，這是產品本職工作，不屬於溝通問題；另一個問題就涉及如何溝通了，就是需求無論如何確實要改。這個時候有一點很重要就是努力與程序員（或者開發經理）達成共識，比如「我們的目的是要做最好的xxAPP」、「這個功能對於我們的目的來說是必不可少的」等，然後再來談詳細的需求點，程序員也就會逐步認可改需求這件事情。（還有一點很重要的就是，如果無論如何也達不成一致，也有必要反思這個需求是否真的有改的必要？）

• 用數據和客戶來幫你增加底氣。在談論某項功能實現的時候，產品經理經常會碰見程序員消極被動不願意做，或者質疑這么做有沒有道理的時候，採取需求依據的數據和真實的客戶需求是能有效推進的好辦法。比如「80%的同類產品都有這個功能」、「每周都能收到幾個客戶對某某問題的反饋」，一般來說程序員是能夠接受這種說服的。

• 試著多用詢問的語氣。讓程序員感到他是專業的，他是能夠解決這個問題的，要依仗他才能做的更好。這會無形中賦予他一種責任感（因為你把問題拋給了他，他就隱形中負有解決這個問題的責任），在傳達出意願的同時也避免了話語的生硬，讓程序員感受到對其職業技能的尊重。

• 注重日常交往。日常生活中交個朋友，比如一起打球、打游戲，聊聊電影和漫畫，實在是沒有共同語言就經常沖他賣個萌、攪個基、撒個嬌、講個笑話。這樣，大家都是朋友了，不看工作職責的那一半看交情的那一半，溝通起來也會順暢很多。

總結：有很多時候產品的產生不完全是靠嚴格的流程和規章制度誕生的，也需要很多溝通的潤滑。能夠開開心心地把產品做出來最好，但是最終我們還是不能離開產品實現這個 標的物。

『貳』 產品經理跟程序員是上下級關系

因為成為產品經理，能學到非常多的知識，在不同的層面
產品經理軟技能：
個人魅力：包括溝通能力，領導能力，願景能力，感染能力，審美能力等等；
產品修養：產品修養包括混跡產品社區，運營社區，優秀產品群；
互聯網修養：了解互聯網現狀，跟蹤互聯網熱點，跟蹤互聯網前沿，混跡互聯網社區。
項目管理
產品經理的一個重要角色是項目經理，產品經理需要對整個項目的結果負責，包括按時交付，合格交付，成本控制。
項目經理需要熟練項目的5大過程組和10大工作領域，對於互聯網產品經理來說，主要內容包括：
項目溝通：溝通是互聯網開發中產品經理最重要的工作，包括和上級，開發人員，運營人員等等；
總體進度計劃：項目的總體進度，例如產品設計，UI設計，各個模塊開發，測試進度，部署等等，產品經理必須把握整體的進度，針對節點進行審核；
開發詳細計劃：開發詳細計劃是總體進度計劃的一部分，一般來說開發計劃是技術經理維護，但是產品經理必須進行整體把控；
項目控制：項目干係人，風險，進度，質量等等控制。
協助推廣
產品開發出來必須推廣到市場，否則產品就是一個實驗品。產品經理不需要完全負責運營推廣，但是必須對運營人員提供必備的支持。
基本工作如下：
基礎運營數據：獲取產品的基礎運營數據，例如下載量，用戶量，支付金額，留存；
埋點：埋點的一種獲取產品運營數據的重要方法，他可以分析頁面點擊，頁面轉化等等；
業務數據：業務數據例如訂單情況，售後訂單，銷量等等；
競品分析：和市面上相似產品對比分析；
Swot分析：了解本產品的優勢、弱勢、機遇、挑戰。
迭代開發
第一個版本做出來後，產品進入迭代開發階段，一般迭代周期是2個星期；迭代開發就是將從產品規劃到運營過程進行濃縮，每個迭代周期開發少量的功能。
基本的工作如下：
收集需求：收集產品的需求，哪些需求進行迭代開發；
需求排序：針對需求進行排序，高優先順序的盡快開發，優先順序低的稍晚開發；
細節功能設計：第一個版本的功能進行細化，例如效果細化，交互細化等等；
迭代計劃：維護整個迭代過程的項目計劃。
根植行業
產品都有很強的行業屬性，必須熟悉本行業才能設計本行業需要的產品，否則就是空想。
我們需要了解行業現狀，熟悉行業痛點，熟悉行業熱點，並且還得了解相關行業，此外需要熟悉相關的法規，道德，加入行業圈子，多逛行業論壇。
個人魅力
上述講的是產品經理硬技能，下面介紹一下軟技能，軟技能更多的是個人的修養問題，但是這些會影響到產品經理的整個職業生涯。
個人魅力包括個人領導能力，溝通能力，願景能力，洞察能力，審美能力，感染能力。擁有強大個人魅力的產品經理才能成為整個產品的領導者，才能激勵整個項目成員，提高團隊效率。
產品修養
產品經理需要提高產品修養能力。
產品修養包括：
與高人為伍：有時高人的一句指點勝過你苦思冥想一個月，產品經理需要向前輩，向領導，同級組織成員請教，請教他們你不熟悉的內容；
與實踐者為伍：不要和空想者為伍，而是和實踐者為伍，產品的使用對象均是實踐者，實踐者的想法將會提高你整個產品的境界；
產品社區：例如產品壹佰，pmcaff，多看一下帖子提高自身修養，此外多加入一些QQ群；
運營工具：例如應用雷達，酷傳，APP annie，ASO 100，網路指數等，運營工具可以用來分析產品的運營數據。
互聯網修養
一個互聯網人，必須熟悉互聯網，有一定的互聯網修養，多看新聞，多參加一些沙龍，提高自身的互聯網修養。
了解互聯網現狀：熟悉當前中國和世界上優秀的互聯網公司，多了解互聯網當前現狀，例如阿里巴巴，騰訊，網路，小米，華為，360等；
跟蹤互聯網熱點：當前互聯網熱點，例如項目熱點，投資熱點這些，可以查看36kr，虎嗅，這些社區提高了互聯網熱點現狀；
跟蹤互聯網前沿：例如vr/ar，物聯網，智能設備等等；
大數據平台：常見的例如易觀數據，talkingdata，這些互聯網大數據平台會提供部分免費的行業分析報告，了解互聯網大數據對產品整體把控有一定的幫助。

如果需要學習，可以看下這幾個軟體：
1.腦圖工具：網路腦圖

2.文檔共享：藍湖、Axure等軟體

3.項目管理：jira

『叄』 成為一名自由程序員

越來越多的程序員已經或希望加入到自由職業者的行列，你是否也是其中的一員呢？在這篇文章里我將嘗試結合自身的一些經驗，來告訴你成為自由程序員能夠獲得的那些益處，以及為了取得成功所需要面臨的挑戰。

很多人把自由程序員定義為沒有正式工作，在家裡接活的程序員。而我認為下面這5種類型，都可以被視為自由程序員：

成為一名自由程序員有很多吸引人的地方，以下可能是最讓人動心的：

同樣，成為自由程序員，你也需要面臨很多挑戰：

下面是我知道的一些國內外程序員兼職網站，它們或許能夠幫助你起步，成為一名自由程序員。（註：以下網站並不一定適合所有程序員，你需要根據自己的情況進行嘗試後選擇最合適自己的平台。）

Coding碼市是15年七月底推出軟體眾包平台。軟體需求方可以在碼市低價獲取專業開發者技能資源完成項目開發，加速軟體開發效率，節省人力成本、快速高質量把想法落地成產品。而開發者則可以在碼市找到合適的項目並利用自身專業技能變成財富。相交於豬八戒網，Coding碼市是更單純地服務於開發人員的眾包平台。

豬八戒網上擁有500萬家中外僱主，1000萬家服務商，交易規模和市場佔有率也是最高的。程序員們可以承接如網站開發、APP開發、應用軟體開發等工作。相對而言都是以二次開發為主，你需要有一定的技術或產品積累才能體現出自己的優勢。

國外知名的兼職網站，能夠幫助你找到合適的國外兼職項目。由於項目基本是按國外程序員的平均小時費率計算報酬的，因此，如果你的英語不錯，在FreeLancer上尋找兼職開發工作也會是一個不錯的選擇。

猿團在做的事情是為A輪之前的創業公司或那些小企業提供技術服務，一邊對接兼職的技術團隊，一邊對接需求方。與其他同類競品不太一樣的是，平台的技術兼職隸屬於猿團，也就是相當於猿團為需求方定製產品，而具體工作則是轉包給第三方團隊完成。因此，如果你已經有一個比較穩定的技術團隊，那麼可以申請成為猿團的城市合夥人，並利用猿團品牌來接單。

最近幾年我們看到了一些非常有趣的變化，他們正在影響著我們的傳統工作方式：

作為一名程序員，你應該能夠感受到以上這些變化趨勢可能給我們帶來的機遇，何不提前做些准備，讓自己也能在這個不斷發展的市場贏得一席之地呢？

『肆』 女程序員轉行做什麼好

我在我們公司看一些妹子的走向是這樣的:
1.測試工程師（1~2年），這個階段基本工作內容也比較簡單，但是會接觸很多產品，並且有機會對產品的理解加深。
2.策劃助理（1年），做了幾年測試之後，這些人在產品的設計過程中能夠掌握比較多的話語權並且輔助主策進行設計，她測試的產品經驗可是非常寶貴的，比起僅僅了解競品還不夠，了解功能上可能存在的缺陷更為重要。
3.產品策劃（2年），開始專職產品策劃了，不過也還在學習階段，畢竟測試和策劃還是有許多差別的。但具有寫代碼的經驗、做測試人員的經驗， 這樣會對整個項目都有比較大的幫助。
4.產品經理（長期），主要是之前走過了各個核心流程，能夠跟各個環節的負責人很好的配合，同時心裡也有產品

『伍』 女程序員轉行做什麼比較合適

『陸』 請問Python哪家培訓機構好

隨著Python的普及，越來越多的人了解Python，企業也會對求職者提出更高的要求，他們想招聘一些能馬上開始工作的人，所以往往會招聘一些有項目開發經驗的人。這就是為什麼那麼多計算機專業的大學生找不到工作，所以越來越多的大學生會選擇在畢業前後參加一些專業的Python培訓課程，以增加他們的實踐經驗。只有增強自己的力量，才能立於不敗之地。
Python培訓機構哪家比較好？判斷Python培訓機構好與壞主要看以下幾個方面
1.看教學課程內容
學習Python技術，最主要是與時俱進，掌握的技術點能夠滿足時下企業的用人需求。而想要了解一家培訓機構所提供的課程是否新穎，也可以去機構的官網上看看，了解自己想學習的學科的課程大綱。看看學習路線圖是如何安排的，有沒有從零到一的系統搭建，是不是有強化實訓、實操的比重，有盡量多的項目實戰。因為企業對Python從業者的技術能力和動手實戰能力要求較高。
2.看師資力量
因為Python開發技術知識的專業性很強，如果盲目去學很容易走進誤區。相反，有講師帶領，站在巨人的肩膀上，往往事半功倍。畢竟現在這個時代只要多跟別人交流才能獲得更多更有價值的信息，初學者千萬不能閉門造車。
3.看口碑
行業內口碑比較好，學生對培訓機構比較認可，這種機構把精力放在了學生身上的機構，才是做教育的應有態度。
4.看就業情況
以學生就業為目標的培訓機構現在才是最主要的。要知道就業也是教學成果的體現，沒有好的教學保證是做不到好的就業的。
5.上門免費試聽
試聽是為了更好的去感受培訓機構的課程內容、講課風格、班級氛圍等，同時也能通過和班上在讀同學進行交流，更進一步去了解這家培訓機構各個方面是否符合自己的需要。

『柒』 程序員如何做副業賺錢

今天聊一個非常熱的話題，最近大家應該也在關注和思考過這個話題，尤其是由於2020年年初疫情的一個影響，那麼像公眾號、知乎等等各種平台都充斥著這些內容，甚至還出現了所謂副業元年，副業剛需的說法。

嚴格來說呢，我已經做了四年的副業，算得上是一個探索副業的行動派。借著這個機會，我想和你們分享一下我的經歷和心路歷程，我的探索方式可能並不完全適合你，但也希望能夠給你帶來一些啟發。

下面我就以一個實操者的身份和大家聊一聊我是在一個什麼樣的情況下開始做的，我是怎麼在保證主業正常收入的情況下，一點一點讓副業收益從月入零元到月入1萬元，做這些需要付出一些什麼，有哪些好處，有哪些壞處。

最後，我也會從我個人的角度，去談一談副業，僅僅是副業嗎？副業的本質究竟是什麼？

2016年到2017年，我整個人有點像無頭蒼蠅一樣，沒有目標，更沒有方向，於是我就想著給自己找點事情做，也開始結合自己的職業和擅長的東西，去重新規劃自己的未來。但是當你真正做起事來，你可能會發現還是游戲好玩，我當時就想著要戒掉游戲，比如說想打游戲了就去看書，不想看了呢，就逼著自己看書，那麼時間長了，游戲慢慢就戒掉了。當然一些習慣也不是說改掉就改掉，還是得有一個循序漸進的過程。

再然後呢，就是2017年，我開始跟著一些it前輩們的腳步去做一些分享，在網上寫文章，分享一下自己的想法和知識，其實在網上寫博客也不是一個非常簡單的事情。最初，也遇到了很多問題，比如說分享內容不確定，不知道該寫什麼，寫不出文章，做不到周更，因為開發人員偶爾會很忙，那麼還有就是文章閱讀量長期就是一個個位數。

另外就是心裡沒底，不知道自己能堅持多久。針對這些問題呢，我摸索出了一些方法啊，比如從日常工作中找靈感，找題材，這樣就漸漸的找到了要寫的東西，做不到周更，就找個空閑的時間多寫幾篇，做出一個周更的樣子。寫不出東西來，就多去看書，多去學習，思考一下寫作方法。沒人閱讀，這個肯定有些傷心的，但我知道自己是個新人，有人讀反而有些怪，先默默的做，不斷的寫，不斷的學習，就這樣堅持了一年多，寫了差不多100篇，前面提到的這些問題，也就不再存在了。

由於在網上發表的文章比較多，漸漸的也收到了一些出版社的約稿。不知道你們的想法是什麼，我當時對於這些約稿，是當場婉拒的，因為自己幾斤幾兩還是比較清楚的，雖然有過寫作經驗，但相較於出版書籍的要求，還是有很大的差距，所以也沒怎麼糾結就先拒絕掉，因為可行性實在太低。

無巧不成書的是，不久之後就有了一個現場的機會，主要有以下幾個原因讓我覺得可行，一是，專欄要求的篇幅並不多，10到40天都可以，與書籍製作相比較，成本降低了很多。我有一點寫作經驗，而且我寫的博客都是系列的形式，比較類似專欄的模式，再加上當時我在規劃第四個關於spring/mvc/mybatis項目的系列文章，剛好可以投稿嘗試一下，於是我當晚就填寫了申請材料，我第一個真正意義上的副業也由此開始了。之後呢，就有了第二個，第三個，第四個專欄，具體的細節這里就不多說了。

我來講一下我在做專欄時遇到一些問題，讓大家也有一個實際的參考。

首先，是時間成本和精力消耗的增加，寫個人博客是非常自由的，寫專欄的要求非常高，比如說寫一篇博客可能500字也可以，2000字也可以，寫專欄的話，基本上打底是3000到4000字，還要不斷地按照責任編輯的要求去增增改改，和寫一篇博客相比需要花費10倍甚至20倍的時間和精力才能夠完成一篇專欄文稿，非常累。

另外，咖位太低，這是一個非常現實的問題，平台選擇專欄作者時，也會嚴格審核作者的經歷和title，好的平台對你的要求會更高，甚至不會通過你的選題，我就更慘了，壓根兒沒卡位，那麼能做的就是多溝通，多准備材料，耐心等待，其它的其實也做不了什麼，如果你的咖啡太低，起點也低，只能夠付出更多的時間和更多的努力。

還有一點，就是退稿和專欄無法上線，也是一個非常現實的問題，並不是說你有個很好的想法，就可以正常上線專欄，我們還要考慮其他的一些因素，比如說規劃的這個專欄受眾如何，篇幅是否合理，平台內是否有同類競品，作者的咖位是否足夠，平台要考慮的東西太多了，那他通常考慮一圈下來，可能你這個專欄就沒了，我有好幾個課程，最後也因為各種原因夭折了，得知結果時，那種絕望感和失落感真的讓人很痛苦。

你要是問我有沒有想過放棄，那肯定是想過的。最終為什麼沒有放棄呢？我就是想堅持一下，然後再堅持一下。發展到現在，我的副業總的來說就是寫博客，做開源項目，出技術專欄，還有錄制視頻課程，當然目前還在做大數據的一個出版。

當然程序員的副業肯定不止這幾項，不過由於時間和精力的限制，我目前也就涉及到這些內容。到目前為止，我寫了300篇左右文章，做了6個文字類的付費專欄，還有3個視頻課程，目前也正在製作新的課程，可以說這幾年一直沒有停下來過。

副業的路徑肯定不止這些，像其他人可能走的就是另外的一些道路了，比如寫博客，做開源項目之後，去運營公眾號，運營知識星球，去B站和頭條號這些地方做一下自媒體，去做一些收費的項目，把開源版本做出商業版本等等。

接下來，就是大家比較關心的話題啊，比如說這個副業賺錢嗎？副業能賺多少錢？我就拿最近幾個月的收入為例，稅後實際到手的收入基本上就是這個銀行卡收款和微信提現，還有一些金額比較零碎呢，就沒有計算在內。

當然以上是我做了近四年時間才有的結果。剛開始做這些的時候是沒有任何收入的，而且投入了很多的時間和精力，這種狀況甚至持續了很長時間，你可能不知道這是一種什麼樣的感覺，我舉一個例子，從你看文章的這一天起之後的一個月，你每天都在做事，但是一分錢工資都沒有，你想一想這是個什麼樣的滋味？而且這種情況並不會在一個月之後就有所好轉，而是將近兩年的時間，也就是說未來的20個月你都沒有收入。但是只要堅持下來，就有可能從0到100，再從100到1000，從1000到1萬。

隨著我做的課程和專欄越來越多，這部分收入自然也就慢慢的增長了起來。如果順利的話，應該可以在30歲前就會有一個非常不錯的副業收入，這樣會留給自己更多的選擇空間，我不會因為工作的變動而去盲目地投遞簡歷，也不會因為壓力過大而貿然選擇工作崗位。副業這件事情，給了我很足的底氣去應對未來一些不確定的變化。

下面我來解答一下大家可能關心的一些問題，比如說副業到底是什麼？它僅僅是副業嗎？我認為，副業其實是我們主業之外的一個工作，另外，他也不僅僅是副業，也可以說是我們的一個Plan B。副業能做什麼？你可以去做微商，去開奶茶店，去寫專欄，也可以做這個企業培訓，開網店，出視頻課程，或者出版書籍，做外包等等，適合你的才是最好的。

副業能賺錢嗎？相信大多人應該只要認真做一件事情都會有收獲。至於副業賺錢，我也覺得肯定是可以的，只是收益多少和時間長短的問題。

由於副業這個話題非常熱，肯定有很多朋友也想投入進去，甚至買了書，參加了各種訓練營，學會了很多副業的方法和路徑，可能依然賺不了錢。這里，大家需要注意一下，副業能賺錢，但是不一定賺錢。

下面回答一些大家的疑惑

不是，我並不認為這是剛需，首先呢，是他的時間和精力花費太大，職場的天花板其實也很高，你只要努力去做高級技術開發，去做架構師，去晉升管理層，一樣會有屬於你的精彩，副業只是其中一種選擇而已，所以把副業車道剛需上，我並不是十分贊同。

這個需要結合自身情況，那麼做作業花費的時間其實有可能比上班花費的時間和精力還更多，如果主業沒有做好，不建議，如果不夠堅持啊，也不建議，如果想嘗鮮的話，我感覺可以試一試，因為並沒有特別大的開銷，只是說需要多花費一些時間成本。

副業給你無限的可能，也給你不錯的收入，好處是很多的，壞處也是有的，比如說沒有時間陪伴家人，消耗精力比較大，而且可能會沒有任何收獲，徒勞無功，不確定性也非常大。

副業並不是每個人都會去做，或者有時間精力去做，所以這個問題的答案是否定的。我們還可以做其他很多事情來為將來做准備，副業只是一個切入口，我覺得更重要的依然是認清當下的自己，並朝著自己渴望的將來前行，未雨綢繆，做出自己的Plan B，這才是我們應該著重去思考和行動的。

最後的最後，我將自己的副業之旅總結成了16個字，緩解焦慮、未雨綢繆、天道酬勤和拓寬視野。希望這16個字也能給你帶來積極的影響。今天的內容就到這里，十分希望我的分享可以幫助到你，也希望你在下方的留言區和我探討。