Ⅰ 職場90後性生活報告:程序員太辛酸
每到年底,各種各樣的調查報告撲天蓋地而來~ 年終獎啊、跳槽啊,老生常談都看膩了!所以發一個另類的!
搜狐約炮 4 次以上的員工以 20% 比率占據榜首,且在約炮 2-4 次中比率達竟達 23%,用 " 個性奔放 " 來形容搜狐員工再合適不過。PS 約炮雖好,可不要傷身哦。
評獎環節
苦逼勞模獎:網路
奔放個性獎:搜狐
悶騷保守獎:騰訊
耐力持久獎:新浪
性福啪啪獎:京東
春心早熟獎:小米
我是路人甲:網易
Ⅱ 高收入低情商程序員節來襲,你眼中的程序員是什麼樣
對,非常正確
Ⅲ 程序員的工資這么高,為什麼還會有人離職
1.團隊暮氣太重,產品方向不明、市場不明,改需求改到天荒地老。
2.老闆的總是跟你談理想,畫大餅,讓加班,給低工資,還說這是歷練,熬過去就好了。
3.壓榨得太厲害,加班太厲害,一直掉頭發,快禿頭了。沒有培訓,連程序員自己自學的時間都被加班佔用,身體和技術很難提升。
4.此外,不少的程序員也有年齡層面的恐慌。
因為一些程序員已經認識到,程序員過了三十幾歲大部分都不好找工作,年齡太大沒人要,不如趁年輕把工資跳高,總比年齡大了後悔好