39歲程序員面試

⑴ 程序員面試要求「35歲以下」，那35歲以上的程序員何去何從

現如今，我們已經進入了互聯網的時代，在互聯網世界中，最不缺乏的就是程序員了，最近，有這樣的一種傳言表示，現在招程序員的公司，面試的要求就是35歲以下，不少網友聽到之後驚呼，難道現在互聯網行業以經常為了吃青春飯的行業？

對於這樣的現象，有HR透露了其中的細節和原有，該HR表示，在35歲的時候還徘徊在低職級的程序員，在行業內已經不具備任何的競爭力，因為無論是在身體方面，還是在思想方面，這些人員的接受能力都沒有辦法和年輕人相比！而且，到了35歲以後，大部分人的體力會開始下降，所以，在面試的時候根本就不受歡迎！

對於這樣的情況，不僅有人發出了靈魂拷問，那些35歲以上的程序員，都去哪裡了？答案就是：

那麼問題來了，現在的你改如何提升自己？這里筆者給大家分享一個學習路線

針對以上六大專題，筆者這邊也給大家一些《java互聯網架構師系統進階學習資料》，希望能夠幫助到大家，同時也省的大家再去網上花時間找資料

最後祝大家學習愉快！！！

⑵ 程序員面試如何自我介紹

程序員面試如何自我介紹

程序員面試如何自我介紹，如果面試場上有這些現象也不用驚慌，想要得到面試官的賞識就要做好萬全的准備，學會放下自己的心中的擔心也是很重要的，在職場上，程序員面試如何自我介紹是很重要的。

程序員面試如何自我介紹1

各位評委大家好，我是一名即將畢業的計算機系本科生。大學的四年，給我奠定了扎實的專業理論基礎，良好的組織能力，團隊協作精神，務實的工作作風還有良好的為人處世能力。

理論學習上，我認真學習專業知識理論，在學好專業必修課的同時，我還閱讀了大量計算機書籍。同時對於法律、文學等方面的非專業知識我也有濃厚的興趣。在校期間，在專業考試中屢次獲得單科第一。獲得院設獎學金一次，院三等獎學金五次。是個成績優秀的學生，一致受到老師和同學的好評。

在專業知識上，我除了精通VisualBasic、SQLServer、ASP，熟練使用linux、Windows9x/Me/NT/20xx/XP等操作系統，熟練使用Office、WPS辦公自動化軟體。還自學HTML、Frontpage、Dreamweaver、Fireworks、Flash等網頁製作相關軟體。對於常用軟體都能熟練使用。運用自如。

工作上，曾擔任院學生會成員、副班長等職，現任計算機系團總支組織部部長。多次組織系部、班級聯歡會、春遊等活動，受到老師、同學們的一致好評。思想修養上，我品質優秀，思想進步，篤守誠、信、禮、智的做人原則。

在社會實踐上，四年的大學生活，我對自己嚴格要求，注重能力的培養，尤其是實踐動手能力更是我的強項。曾多次參加社會實踐活動，具有一定的`實踐經驗和動手能力。

無論今後從事什麼樣的工作，我都會把新的工作當做一個新的起點，不斷學習和加強專業技能，以我孜孜不倦的學習態度和踏實負責的作風把每一項工作做好。

程序員面試如何自我介紹2

大家好，我叫xxx，今年29歲，xxxx年七月畢業於華僑大學計算機科學與技術系，畢業至今一直就業於廈門力泰科技有限公司，從事j2ee企業信息化管理系統的開發，目前的崗位是項目經理，負責帶領一個3-5人的小團隊進行系統開發。

參加工作以來，本人先後獨立或主持開發過10幾個企業信息化管理系統。其中，**電力有限公司的電費充值卡管理系統、**集團的人力資源管理系統以及移動辦公管理平台，這三個系統運行以來深受使用單位的一致好評，為企業節約了人力成本，提高了工作效率。

本人對軟體開發具有濃厚的興趣，工作之餘經常鑽研技術，關注it技術的發展趨勢。對業務需求分析比較透徹，在客戶端界面操作的易用性上考慮得比較周全。工作至今，我從一個學徒成長為項目工作組成員，再到現在的項目經理，這幾年的提升已讓我具備了系統開發獨擋一面的能力，而且已連續兩年被評為企業優秀員工，這不僅是因為本人在工作崗位上長期都本著刻苦努力、虛心好學的態度，也是領導、師傅耐心教導的成果。

優點：本人具備豐富的工作經驗、扎實的技術能力以及優良的代碼編寫風格，刻苦認真、虛心好學，對業務需求分析比較透徹，不僅能夠獨立完成任務，也能帶領團隊完成任務，具有良好的團隊協作精神與溝通能力。

缺點：在帶領團隊完成項目的時候，有時會因為太過與善而顯得魄力不足。

程序員面試如何自我介紹3

各位領導好，我叫XXX，剩餘的余，金子的金。我的老家在是河南省固始縣，父母都健在身體都很健康，我還有一個 姐姐在武漢工作。我是XXXX年大學畢業的，所學的專業也是計算機Javar軟體技術。記得當時還沒畢業就來上海找工作了，當時就在上海萬達公司實習，半年後 就轉正到衛生服務事業部，從事於醫療衛生項目方面的程序員開發工作。大概一共是待了一年半吧，就辭職了。原因大概是當時的工作氛圍讓我覺得沒什麼意思再加 上當時還自我感覺良好就跳到一家日企里上班，正好那時候公司在過CMMI3，做的項目都嚴格按照CMMI流程走的，什麼文檔、Coding、測試的我都有 參與。那時候真的是讓學到不少項目上的東西，可能正好是金融危機吧，公司原先承諾的工資沒有兌現然後我就走了。去的是上海XX信息公司，從剛開始的項目主 力開發到項目組長，在上農信近三年的工作中我最大的收獲就是公司放手讓我在項目獨擋一面跟客戶面對面自由的溝通好需求，項目後期給客戶提供項目培訓然後通 過客戶的反饋知道項目的得與失。可能是我不太適應公司的人事變化吧，然後就提出離職走了。

技術方面我一直都是從事於J2ee Web方面的工作，一般開源的框架Struts1、Struts2、Hibernate、Ibatis、Spring都有項目開發使用。掌握前端Ajax、Jquery、Dwr、包括CSS、HTML。

資料庫方面能寫復雜的SQL查詢統計包括視圖、存儲過程的開發,有postgre,Oracle,Sql Server項目開發經驗。

我的性格方面不算外向好像也不內向，喜歡交朋友，也喜歡有挑戰性的。閑暇時間打打羽毛球、乒乓球，下象棋。

如果問為什麼換工作：目前我感覺工作不太穩定，我做的這個項目是公司的作為開拓性的，帶有一定的實驗性可能成功也可能失敗，退回頭來說即使這個項目最終成功了我也找不到自己的定位。

性格缺點：說話太直，做事情缺少魄力想的太多會猶豫不決。

性格優點：工作方面自我感覺做事比較認真、負責，能吃苦耐勞。

⑶ 45歲程序員求職有多艱辛

45歲程序員求職有多艱辛

45歲程序員求職有多艱辛，40多歲的年齡，面臨上有老下有小，而自身能力卻頗有江郎才盡的感覺，心力憔悴，焦慮之情油然而生。45歲程序員求職有多艱辛，下面一起了解。

45歲程序員求職有多艱辛1

當今社會，線上求職已經非常普遍了，各類招聘網站層出不窮，比如有多少人被某招聘網站「找工作跟老闆談」的魔性廣告詞洗腦了，但是去國務院網站發求職信息的還是頭一次見。

這篇求職留言一發出，文字中些許悲涼而又真實的訴求，瞬間戳中了無數人的內心，彷彿說的就是自己。

作為一名也是JAVA方向的互聯網從業者，表示深有感觸，周圍超過40歲以上的同事，基本都是部門負責人或者高層，真正還在一線做開發或者當個小領導的，已經是鳳毛麟角了。

同事A今年剛滿40，育有一兒一女，從進入公司到現在有七年了，級別一直沒調整，晉升雖然很困難，實際原因卻是他自己放棄了，和每一任上級都打過招呼說自己不願意往上走，訴求是做好本職工作，時間上能夠照顧家庭即可，所幸是老員工，且性格不爭不搶，也是為數不多相安無事到今日的大齡員工。

同事B據說45以上了，目前是個leader，雖然大家都叫哥，實際上喊聲叔叔也不為過，從傳統軟體公司跳槽到互聯網，被冠以架構師職位，功勞自然不少，但最多的還是苦勞，你能想像一個45歲的程序員，和其他剛畢業甚至不到25歲的小年輕一起加班的場景嗎，而且總是加班到凌晨，周末隨時待命，我想他也有危機感，怕哪天拼不動了，就在一次次人事調整中被洗出去了。

公司內網每年最熱門的話題就是：今年被新入職的畢業生又倒掛了多少，又有多少人痛罵公司的不公平。

殊不知你們入職那年也倒掛了多少人，只是當自己也變成了前浪，體會到那些不甘心罷了。

自程序員被官方認證為農民工後，青春飯的標簽也貼得死死的了，每逢校招季實習生進來時，老員工都不禁感嘆到：新同學都這么卷了嗎，啥時候把我們給捲走了，拼不過這些小年輕啊。

程序員過了35歲沒有出路了嗎？還是有的。

有人傍上了老闆大腿，這部分人在職場是幸運的。

畢竟混到最後拼的還是人脈，大老闆挪窩時，手下一幫小弟烏泱泱地跟著過去，大有「一支穿雲箭，千軍萬馬來相見」的氣勢，加上程序員還算是外人看來的高薪行業，大佬吃肉小弟喝湯也是夠的。

樹倒猢猻散是沒錯，但只要大樹還沒倒，是可以繼續依附下去的，況且大佬給力時，財務自由也不是夢想。

還有些人家庭背景好，來干程序員屬於下基層體驗生活的。

這類人要麼家裡有十幾套房，要麼拿著辛辛苦苦賺來的20萬和爸媽給的480萬買套房的，這些人本來就不靠這點工資掙錢，脫離這行也就無所謂了。

也有仍然喜歡這行，並且願意繼續幹下去的，靠家裡走動走動關系，調到清閑的研究所等機構，也是不錯的選擇。

而對於大部分沒錢沒勢的，上有老下有小多張嘴巴等飯吃的來說，選擇提早面試留條後路的多些。

程序員不是想像的那種走在科技最前沿的人，干太久反而接觸的面就窄了，說是「兩耳不聞窗外事，一心只懂敲代碼」也不為過，所以在沒人帶沒人教的情況下，轉行是很困難的，不如提前找個小公司占個負責人的坑位，說不定還能多撐幾年。

當然，憑自己能力找到出路的也不少。

之前帶的一個同學腦子很活，在大學時就各種鼓搗新技術，也懂得怎麼將技術變現，增加我們說的「被動收入」，可能也用不上創業這種高大上的名詞，但是一年能掙幾十萬甚至上百萬，所以早幾年就辭了工作自己搞事情去了，一度也讓不少員工羨慕的不行。

現在網路這么發達，搞短視頻、自媒體、電商也是不錯的，只要思想不滑坡，方法總比困難多。

說了這么多例子，其實也是嘗試多舉幾條路，朝九晚六是大部分職場人的夢想，不過也別真把這個當歸宿，人還是不能太安逸，要打破舒適圈。

空閑時間還是要發展下自己的興趣愛好，找找能變現的途徑，最重要的是讓自己有危機感，保持有競爭力的狀態，這樣才不至於在大環境不好的時候，被末位淘汰或者優化掉。

趁著還有力氣，不如放開步子，大膽往前走，再長的路也不在話下，而停滯不前，再短的路也難以到達，與諸君共勉。

45歲程序員求職有多艱辛2

最近，一位程序員的帖文《我精通各種技術體系，因已45歲求職難》引起廣泛熱議。一位45歲的程序員網民在中國政 府網留言，「我是一名軟體開發人員，今年45歲，精通各種技術體系……而我辭職回家半年後再回來尋找工作機會的時候，卻發現連個面試機會都很難得到。」原本是一件普通的事情，卻在網路上引發了廣大的議論。

都說35歲是人生的一個分界嶺，這個年齡之後的職場人逐漸面臨著被淘汰的風險，變得人人自危，觸發了中年人的焦慮。前幾年聽說華為這樣的公司都已經開始考慮淘汰掉35歲以後的技術人員，如果在這個年齡之前還不能晉升到管理崗位，那就面臨著被淘汰掉，多麼殘酷的事實呀，或許自然界的優勝劣汰就是這樣的規則吧。

一不小心自己也已是40多歲的年齡，面臨上有老下有小，而自身能力卻頗有江郎才盡的感覺，心力憔悴，焦慮之情油然而生。以前總說自己焦慮了，只是想著給外人說說而已，沒有想到當時的.一語成讖，現在的自己也開始了間接性的焦慮。

多少個晚上在睡夢中驚醒，看著四周漆黑一團，而自己茫然不知所措。睡不著，也不想做點有意義的事情，就那麼靜靜的躺著，消耗著時間，靜待天亮，感覺自己好生的無聊。

下午去和朋友聊天，閑聊中，朋友問我疫情期間，業務應該沒有什麼影響吧，畢竟我們做的是互聯網行業，不比實體經濟競爭那麼殘酷。聽完他的話，我面露苦笑，不知道應該如何回答他。大家都知道我們是互聯網行業，而且現在也是互聯網最好的時代，想著一切應該都是最好的發展機遇。可是誰又曾想過我們所面臨的困境呢！是的，疫情加劇了互聯網的應用，但是也促進了行業的飛速發展。以前我們的競爭對手可能是本地化的公司，甚至遠點就是西安的同行，可是現在不同了，我們面臨的競爭對手已然成了華為、阿里、騰訊、網路這樣的技術公司，甚至以前不太注重小型軟體開發的移動、電信和聯通這樣的運營商也進來了。拼技術、資源和人脈，我們都被他們無情的碾壓，多次面對同樣的客戶，我們被無情的掃地出門。為什麼？就是因為我們是小公司，沒有他們的實力和品牌影響力。小公司的生存就是火中取栗，為了那麼點生存空間，無數次的嘗試，希望能有所轉機，有所突破。

其實，誰的生存都不容易，並不是說45歲以後的人。誠然，發貼的人是精通各種技術體系，也明白其構架，可是互聯網行業就是一個知識迭代更新最為迅速的行業，你一天不學習新知識，你可能就落後於別人；你敢一個月不了解新知識，那麼你可能就落後了這個行業。這不是危言聳聽，是真實的存在。要不然會有那麼多的IT技術人員早早的禿頂，甚至突然猝死。我以前做過技術，是了解這個行業的現實狀態，所以我是有發言權的，並不是憑空臆想。

解決中年危機最好的辦法就是在我們還年輕的時間好好規劃自己的人生，清楚地知道自己的人生方向，對自己及時做好安排，這也就是古人所說的運籌帷幄，決勝於千里之外，這個「千里之外」就是以後的生活。我們常說凡事預則立，不預則廢，這里的「預」同樣是計劃、安排。好多人在中年時候感覺到工作不好找，各種理由和借口，其實這更大程度上是他在年輕的時候沒有對自己的人生好好規劃，所以才導致了在遇到突發事件之後，感覺到茫然無措。

為了避免中年危機，我們就應該在尚年輕的時候對自己的人生做一個統籌規劃，比如說從生到死大概的花費是多少，養育兒女、父母養老、孩子教育等等，把這個全部加起來就是我們奮斗的長期目標，然後再把這個分攤到每一年，就是我們每年要努力的短期目標。有了人生的目標，就有了奮斗的動力，也就有了努力的方向，生活其實靜下心來想想，不也就是這樣！如果不求大富大貴，那麼我們就力求小富即安，這也應該是一種活著的態度吧！

45歲程序員求職有多艱辛3

最近，一位程序員的帖文《我精通各種技術體系，因已45歲求職難》引起廣泛熱議。化名Mary的網友自稱是一個優秀的程序員，卻因為年齡原因發現連個面試機會都很難得到，更別提發揮自己的專業特長了。這件事讓廣大網友不禁聯想起職場「35歲現象」，也就是目前很多企業崗位年齡大多限制在35歲以下。

作為走在發展前端的互聯網大廠來說，35歲就成為了所謂的「中年」員工，成為企業優化裁減的首要群體。互聯網科技等行業發展迅猛，產品升級換代快，迫切需要30歲以下充滿熱情的「後浪一代」作為主力軍，這是企業盈利需求，也順應信息化時代潮流。但是在激烈的市場競爭環境下，「人的價值」不應單純以「年齡」作為區分，這未免「一刀切」，年輕有年輕的好，年老也有其自身人生經歷和社會閱歷豐富、心智成熟情緒穩定、責任心強等優勢，企業用人應以能否為企業真正所用，能否在大有可為的時代發揮作用，展現作為為選用標准，而不是以年齡劃線「一刀切」。

實施人才強國戰略，讓我們處在一個大有可為的時代。作為市場和企業來說，應具備容才的雅量、用才的氣魄、愛才的情懷，樹立正確用人觀，廣納賢良、育才造士，讓更多類似Mary的就業者發揮自身價值，做可為之事成有為之人，創造一番新天地，為大有可為、爭先進位的大好時代增光添彩。

⑷ 程序員應該怎樣去面試

程序員面試注意事項如下。

1、呈現出自己完整的知識結構。

對於程序員來說，最重要的一件事情就是在短短的面試過程中呈現出自己完整的知識結構。要想做到這一點，一定要在自我介紹的過程中下足功夫，既簡練又豐富，引起面試官的重視。

2、重視項目經驗的介紹。

無論是應聘初級程序員還是主力程序員，項目經驗都是面試官最為關注的內容之一，也是面試者能力的衡量標毀攜准之一。在項目介紹的時候要選擇比較有代表性的項目，簡單的說就是規模越大越好，參與程度越深越好。能夠清晰的描述自己在項目中的工作職責和最終的完成情況。

3、重視解決問題的能力。

通過一個具體的難點問題如何解決來呈現自己解決問題的能力，這種做法更有說服力，而且盡量突出重點內容，比如演算法設計、實現過程、驗證過程等內容，解決問題的能力是主力程序員的核心競爭力之一。

4、突出自己的學習能力。

程序員在整個職業生涯中需要不斷的學習，因為整個IT領域的技術更新速度是比較快的，面試官往往對程序員的學習能力比較關注，可以通過不同的項目採用不同的技術方案來體現自己較強的學習能力。

5、體現出自己的交流能力。

交流能力對於程序員來說也是非常重要的，項目開發過程中需要頻繁的交流，所以交流能力也是面試纖念伏官比較關注的方面之一。體現交流能力的關鍵是把握住交流的主線，所有的思路要緊緊圍繞核心問高螞題，盡量不要做過多的擴展，這樣容易顧此失彼。

6、描述自己的職業規劃。

一個好的職業規劃會給面試官留下一個好印象，也會為自己爭取到更好的職位奠定一個基礎。

⑸ 面試程序員應該准備些什麼

目前IT行業是待遇非常不錯的一個行業，受到了很多年輕人的追捧，我們在面試成為程序員的時候需要准備些什麼液談東西？面試程序員一般需要回答什麼問題？下面就給大家分享一下具體的面試滲掘技巧，希望可以幫助到大家。

方法/步驟1首先程序員在面試之間一般需要經過一輪筆試環節，考驗大家的專業知識，大家可以通過刷題快速備考。

2另外，在面試程序員的時候，面試官一般會注重基礎知識的考察，我們可以事先溫習一下。

3在簡歷的製作過程中，我們需要突出自己的項目經歷，這點會非常加分。

4其次面試著裝問題，程序員面試一般不需要穿正裝，大方得體即可。

5其次，程序員的口頭表達能力和書面表達能力也需要過關，在這方面有叢埋核欠缺的朋友可以提前練習一下。

6最後一般公司的程序員平時都需要加班趕項目，所以一般是默認願意加班。

⑹ 程序員的成功面試技巧

程序員的成功面試技巧

程序員的成功面試技巧，程序員在近幾年來是很熱門的一個職位，因為在很多人眼裡程序員的收入是很高的，程序員想要工資高在面試的時候也是很講究技巧的，下面分享程序員的成功面試技巧？

程序員的成功面試技巧1

1、給自己寫一份非常專業的簡歷

我的建議是，如果你想增加自己的入選機會，那最好還是花點錢製作一份專業的簡歷。相較於你將來可能得到的巨大收獲，這真的只是一個小小的投資。

2、研究面試官

當我聯系程序員來面試的時候，我總是會事先發電子郵件給他，並附上我的名字和博客地址。但是讓我驚訝的是，當我給他面試的時候，他竟然對我還是一無所知。

再舉個正面的例子，我在面試時也碰到過這類開發人員，甚至能對我以前寫的一篇博客或者做的教學視頻上面的內容侃侃而談。

你說我會推薦哪個?

面試官也是人，也會有人性的弱點和特點。Dale Carnegie曾說過，要讓別人對你感興趣，最簡單的方法就是你先表達出對對方的興趣。

不管這種方法是否有欠公正，但是如果你想面試成功，那麼我建議你事先最好先好好研究一下你應聘的這家公司和面試官(如果知道的話)。

當今社會的信息是如此的發達，我們完全可以在Facebook、Twitter、微博、博客上找到任何人的資料。即使你只是大致瀏覽一番，也會讓你受益良多。

3、獲得內部推薦

知道找工作最簡單的方法是什麼嗎?那就是獲得內部推薦。

這不但可以增加面試機會，還能提升40%的錄用幾率。

前陣子，我找到了一家心儀的公司。然後直接投簡歷?NONO，猜猜我是怎麼做的吧?

首先我找到一名和我有共同想法和意見的開發人員，然後開始關注他的博客。

接著我在他的博客中留言、發表建議，並且表現出對他的工作和公司非常感興趣的想法。最後我成功拿到了這個寶貴的內部推薦資格。

很多程序員會說，「可是，某某某公司裡面的人我一個也不認識啊」。如果你想就此放棄，那當我什麼也沒說，如果你願意試試，我敢打賭，你總能想出一種方法達到你的目的。

不過這有個秘訣，那就是首先你得在網上創建自己的「名片」——讓別人有了解你的機會，所以do it now吧。

4、 學會解決演算法問題

這是每一個開發人員都應該具備的重要技能，而且真要掌握起來也並非那麼難。

在很多面試中，都會有這樣的問題，要求你在白板或者電腦上解決編程問題，但是許多程序員，即使是那些非常優秀的程序員，都會一下子大腦一片空白，完全理不出思路來。

如果你能花時間學會如何解決這種類型的面試問題，那麼下次再碰到這種場景，就不會這么緊張了。

我們會緊張其實和怯場無關，主要是因為我們不熟悉這些問題，也沒有自信能解決這種問題。

在這方面建立起自信之後，你就再也不會緊張了。

5、活力洋溢地回答問題

只用一個字或者一句話，照本宣科平平無奇地回答問題，或許在技術上是正確的，但是你忘了應該藉此機會好好展示自己的激情——這才是一個開發人員能帶給團隊的最大正能量。

舉個例子說，如果我問你什麼是多態性，我不是要你按照課本中的定義重復給我聽，我希望你能就這個主題闡述一下，然後我們可以更深入地聊一聊。

6、小心「陷阱」問題

你為什麼換工作?

說說你最大的優點和缺點。

最近一次你是如何解決和同事之間發生的技術分歧的?

在回答問題之前，你最好明白面試官問這些問題的目的，掌握如何回答這類問題的技巧。

就先說說第一個問題吧「你為什麼換工作?」

在大多數情況下，面試官想知道的是你是否是一個愛說三道四、慣於誹謗抨擊僱主的人。所以千萬不要上當。

7、永遠不要撒謊

最糟糕的事就是在面試的時候撒謊。

知之為知之，不知為不知，如果你確實不知道，千萬不要自作聰明來編造問題的答案。

相反，你應該誠實地說，你不知道或者你並不是100%肯定，但是你願意嘗試一下，然後再講講自己的想法。講完之後也可以問面試官正確答案是什麼，以顯示你對此非常感興趣。

實話告訴你，大多數面試官問的問題都是他們知道的問題，不然如果你濫竽充數給你通過的話就會顯得他們像個傻瓜。所以千萬不要抱著僥幸心理，一旦發現你在撒謊，面試官馬上就會質疑你的人品。

8、不要太誠實

很多程序員會過多地透露自己的信息，不要以為誠實和完全透明就是最好的政策，殊不知過猶不及。

第7條所說的不可撒謊誠然不錯，但是我們也沒必要將自己所有生活的細節和所有缺點都告訴給面試官。

有個性是好的，但是如果暴露了性格缺陷就壞事了。

試想一下，要是你說自己喜歡賭博或者沉迷於魔獸世界，我敢打賭，面試官肯定會重新審視你。所以在說自己信息的時候一定要慎重，因為這不但會暴露你的缺陷，還會顯得你缺乏應有的.判斷力。

9、掌握計算機科學的基礎知識

是的，很多程序員在面試的時候，甚至理直氣壯地說，他們不知道鏈表和堆棧，因為他們沒有受到正規教育或者早就還給老師了。

我也承認我們在工作的時候是用不到那些深層次的計算機科學概念的，但是作為一個專業的軟體開發人員，你至少應該知道一些基本知識。

舉個例子說吧，你請電工來重新給你家的房子布線，但是這電工一點也不知道任何電氣工程的基本知識，你還請他干不?同理，我們也是如此。

10、關於經驗

這是最後一點，但並非最不重要的，很多開發人員，特別是剛進入這一行的新手，往往缺乏相關的經驗，也不知道如何增加所謂的工作經驗。

這有點像是雞和蛋哪個先出現的問題。

那麼又該如何增加經驗呢?

關鍵是要用創造性的方式。有很多方法都可以獲得工作經驗，但是卻不必真正去一家公司上班。

給你點提示：

參加開源項目

啟動開源項目

做一個移動app，放到App Store里

寫一個小型的Web應用程序

參與代碼交流和用戶組

這些方式都可以作為工作經驗寫到簡歷中去，只要自己有想法，不愁沒經驗。

希望這些技巧能對各位有所裨益。如有不同想法，也請不吝賜教。

程序員的成功面試技巧2

程序員的中年危機是什麼

中年程序員危機

近日，中興網信員工歐某打開26樓辦公室窗戶縱身躍下，結束了42歲的生命。

目前有多種說法，有說因股份轉讓價過低和人事部產生分歧，有說疑因內部宮斗被離職，甚至還有消息說歐有精神方面的問題。

盡管具體原因仍待進一步的核實，但卻由此引發網上一波關於中年職場危機，特別是中年程序員危機的討論。

一般來說，一個行業的收縮導致人員數量與結構的調整，大致可以用一個簡單的模型來描述：行業規模縮減，行業人員減少，公司數量減少或規模縮減，進而導致管理層崗位變少，原本的管理層，被迫降至轉入下一級崗位。

這種降崗機制層層傳遞，高層降為中層，中層降為基礎管理崗，基礎管理崗降為一線員工。與此同時，由於行業規模的縮減，一線員工數量也在減少。

於是，一線員工失業，同時，停止招收該行業的新畢業生。在這個模型中，一般來說，即便行業收縮，中層也不用愁就業，仍可留在本行業中，最壞也不過是降崗。

中年人學習能力下降明顯

不過，在程序員行業中，有一些特別的因素，導致了其不同於一般行業的現象。

35-45歲的中年人，學習能力下降明顯。與此同時，這是一個新技術不斷涌現的時代。

一個人進入職場初期的技能、概念，過了20年後，已經完全不一樣了。程序員這個行業，更是把這個特點發揮到極致。

此外，精力明顯下降，不能熬夜，加之家務瑣事纏身，高強度工作即便有意願也很難付諸行動。

如果說其他行業的中層人員降級後仍可游刃有餘的話，這個行業的中層降崗後，會不如自己新崗位上的同事。

所以，程序員密集的IT、通訊行業，很多中層員工就處於一個很尷尬的地位。即便勉為其難地接受，也會面臨收入大幅度下降的心理適應問題。

如果考慮到資產配置中較高的按揭比例，當資金鏈斷掉，這就成為不可承受之重。

⑺ 40歲老碼農面試京東被淘汰，HR感嘆：技術舊年齡大，很無奈

相信大家也都知道如今程序員的淘汰率還是很高的，尤其是到了35歲還沒有達到一定級別的程序員，這也就相當於可以准備轉行了，雖然很多人到了那個年紀技術還是不錯的，但是現實就是年齡大的程序員根本沒有市場了。

這不，在職場論壇上就有這么一個帖子，說的是京東的一位HR前段時間面試了一位老碼農，年齡已經四十了，和他的交談中得知，他已經失業差不多半年的時間了，失業的原因就是因為他的年齡太大了，技術沒有跟上時代，導致直接被前公司給辭退了。

40歲正好是一個上有老，下有小的年紀，京東HR表示對他的情況也是很同情，但是無奈年紀太大了，公司有著明確規定是不會要的。而這位程序員在得知自己沒有通過面試的時候，忽然流下了眼淚然後轉身默默離去了，HR當時也有點五味雜陳的，也聯想到了自己，如果自己在40歲的時候還沒有什麼作為的話，會不會也被公司無情拋棄呢？

其實程序員這個職業對於年齡的要求還是比較高的，但這也是沒辦法的，畢竟現在的技術更新速度實在是太快了，如果自己平時不努力充實的話，最終的結果只能是被淘汰。我們也可以站在公司的角度來思考一下，一個年紀大、技術落後、精力有限的中年程序員，和一個年紀小、技術先進、精力充沛肯加班的年輕程序員，你會選擇哪一個呢？答案十分明顯。那麼網友對於這個帖子又都有什麼看法呢？

有的網友說就算是成為了公司的領導層，到了年紀沒有什麼作為也有被辭退的風險，任何時候都不要有高枕無憂的心態。唯能做的就是在年輕的時候能夠多積累一些知識和財富，然後想辦法升職，等到做了領導層，沒被裁員就繼續干，如果被裁了還能有點本錢做點小生意，不至於到了中年失業顯得手足無措。

也有的網友說程序員還是應該多為自己的將來早做打算的，無論是做一些投資還是做點生意，起碼將來如果被裁員的時候不會太被動。

我覺得，因為年紀原因被辭退也是一件非常無奈的事情了，唯一能做的就是吸取這些例子的教訓，在閑暇的時候也不能忘記提升自己，為將來做好一定的規劃，這樣才能足以應對所有能預想到的壞情況。

⑻ 程序員面試自我介紹

程序員面試自我介紹(集合15篇)

當換了一個新環境後，我們有必要進行適當的自我介紹，用自我介紹往往可以來展示自己。那要怎麼寫好自我介紹呢？以下是我整理的程序員面試自我介紹，僅供參考，歡迎大家閱讀。

程序員面試自我介紹1

我叫xx，今年22歲，是北京xx大學計算機系統維護專業的學生。

大學四年的學習，積累了豐富的專業知識，廣泛的人際關系，培養我成為一個敢於承擔責任，對待生活樂觀積極，吃苦耐勞的青年。

在專業方面我的主攻方向是計算機工程。

能熟悉掌Windows98/20xx/xxp/20xxServer等系統,對Linuxx、Unixx、有一定的了解。

同時能熟練操作Dreamweaver、Flash、Fireworks、Photoshop、Authoware，能較熟練操作C、Foxxpro、VB、Access、ASP、JSP等語言，同時對SQL、Oracle也有一定程度上的認識。

作為一名計算機專業的大學生，我熱愛我的專業並為其投入了巨大的熱情和精力。

在學習生活中，我所學習的內容包括了從計算機的基礎知識到運用等許多方面。

通過對這些知識的學習，我對這一領域的相關知識有了一定程度的理解和掌握。

程序員面試自我介紹2

大家好，我叫xxx，今年29歲，xxxx年七月畢業於華僑大學計算機科學與技術系，畢業至今一直就業於廈門力泰科技有限公司，從事j2ee企業信息化管理系統的開發，目前的崗位是項目經理，負責帶領一個3-5人的小團隊進行系統開發。

參加工作以來，本人先後獨立或主持開發過10幾個企業信息化管理系統。其中，**電力有限公司的電費充值卡管理系統、**集團的人力資源管理系統以及移動辦公管理平台，這三個系統運行以來深受使用單位的一致好評，為企業節約了人力成本，提高了工作效率。

本人對軟體開發具有濃厚的興趣，工作之餘經常鑽研技術，關注it技術的發展趨勢。對業務需求分析比較透徹，在客戶端界面操作的易用性上考慮得比較周全。工作至今，我從一個學徒成長為項目工作組成員，再到現在的項目經理，這幾年的提升已讓我具備了系統開發獨擋一面的能力，而且已連續兩年被評為企業優秀員工，這不僅是因為本人在工作崗位上長期都本著刻苦努力、虛心好學的態度，也是領導、師傅耐心教導的成果。

優點：本人具備豐富的工作經驗、扎實的技術能力以及優良的代碼編寫風格，刻苦認真、虛心好學，對業務需求分析比較透徹，不僅能夠獨立完成任務，也能帶領團隊完成任務，具有良好的團隊協作精神與溝通能力。

缺點：在帶領團隊完成項目的時候，有時會因為太過與善而顯得魄力不足。

程序員面試自我介紹3

我叫XXX，廣東廣州人，碩士研究生，將於20xx年6月畢業於南開大學，專業方向是電路與系統，xx年加入黨，我的專業特長是計算機應用程序開發和網路通信。我想從以下三個方面介紹自己。

學習方面，我的學習成績優秀，本科GPA：86.7，研究生GPA：93.3，兩次獲得校一等獎學金，並被免試保送到南開大學信息學院，我有較強的科研能力，目前正在參與一個國家自然科學基金項目：行波式微流泵的模擬與電路設計，擔任項目組組長，負責項目規劃，任務分配和進度檢查，目前正處於軟體模擬階段，通過模擬選擇製作微流泵的最佳方案參數，設計新式的無閥壓電行波式微流泵，為生化反應提供可控的微量樣液。

另外還我還作為項目組成員，在xx年參與國家大學生創新性實驗計劃：攜帶型無線體域網，主要負責手持終端PDA客戶端程序開發，在xx年參加國家自然科學基金項目：SPR多通道生物感測器，主要負責測控電路的C語言程序設計。

實踐方面，在研究生階段，我曾有兩次實習經歷。一次是xx年暑假，在中南空管局通信網路有限公司網路工程部，我協助工程師維護空管局的華為6503和思科3550主幹網，做好主幹網的網路監控和數據備份，定期提交網路安全報告，確保網路通暢和信息安全，並給空管局用戶提供網路技術支持服務。另一次是xx年暑假，在廣州共享網訊科技有限公司運營部，我協助部門經理進行網站的推廣，運營和客服工作，並從事網站美化設計的輔助工作。

學生工作方面，在以學習為主的同時，我也積極參加學校課余實踐活動。曾擔任過信息學院研究生會主席，信息學院團委副書記，學生職業發展協會實踐部部長，多隆電子協會財務部長等職務，曾多次獲得優秀學生幹部和三好學生榮譽稱號，組織了包括：信息學院信息會客廳講座、新生杯足球賽，籃球爭霸賽，乒乓球友誼賽，迎新晚會，聯誼舞會，南開大學第一屆模擬招聘大賽等大中型活動；還曾作為信息學院羽毛球隊的選手，協助院羽毛球隊獲得南開大學校長杯羽毛球團體賽亞軍。這些活動培養了我的領導組織協調能力，和團隊協作的意識。我相信，這對我以後的工作也會有很大的幫助。

最後，我想總結一下我的工作特點。第一是團隊協作意識強，善於與人交流和溝通；第二是動手能力和學習能力突出；第三是做事穩健，態度認真，有一定的組織協調能力；第四是考慮問題全面、仔細，做事有自己明確的想法和計劃。我想在走上工作崗位之後，我可以以最快的速度適應工作環境，不斷挖掘自己的能力，完善自己，為企業創造效益。我想加入XX公司是因為我喜歡我的專業，也很看好XX公司的未來發展，在這里我可以學以致用，這讓我有很大的成就感和幸福感。同時我也很欣賞XX公司的企業文化，很喜歡XX公司的工作環境。我願意成為企業一員，為企業的發展貢獻自己的一份力量。我的職業生涯目標是，做一個既懂技術，又懂業務的復合型人才。

程序員面試自我介紹4

java程序員應試者應充分利用各種個人資源。想了解java程序員面試指南?除了前面提到的應試者面帶微笑、目光交流、坐姿端正等表情、身體語言外，請以沉穩平靜的聲音、以中等語速、以清晰的吐字發音、以開朗響亮的聲調給考官以愉悅的聽覺享受，聲音小而模糊、吞吞吐吐的人，一定是膽怯、緊張、不自信和缺乏活力與感染力的。面試中java程序員自我介紹的重要性：通過自我介紹，主動地向面試考官推薦自己，這是面試組成結構的重要內容，同時也是面試測評的重要指標。下面一起來透視java程序員面試指南,java程序員自我介紹。

java程序員面試指南--實力是關鍵

可以分為實際操作的能力和理論上的知識。雖然上機很少，但是毫無疑問的是，如果你在IDE下很強，那麼你就有很強的自信。有自信不一定行，但沒有自信一定不行，我想大多數人都是這樣認為的吧!理論的東西你可以花點時間系統的研究一下，不過如何才算系統呢?我也不知道，我是把《java2核心技術》看了兩遍。

java程序員面試指南--態度是成功的催化劑

態度說穿了就是面試技巧問題，你的實際態度不重要，重要的是如何讓他認為你態度不錯，是個「知書達理」的好孩子。將來是否好管理是老闆一類的人最在意的。

java程序員面試指南--經驗是能力體現

這個沒有什麼好說的，一般來說經驗越多，能力越強。如果他要求的工資不高的話，當然優先啦!小公司通常都是這么想的。

java程序員面試指南--運氣也需要

我有同學，大學畢業之後在廣州找了兩個月沒有找到工作，主要原因一是基礎差點，加上沒有經驗，筆試，面試都過不去。偏偏有一次他去應聘，筆試答完之後，本來是技術員給他面試的，經理剛好過來。就問了他是哪裡人，大學有沒有補考之類的問題，五分鍾之後就讓他下個星期過來上班，月薪2500。後來他了解了一下，經理錄用他的理由很簡單，我同學是安徽人，經理接觸過的安徽人給他的印象很好，什麼踏實，肯干，任勞任怨。總之就是安徽人有優先權。不過我怎麼感覺主要的理由是「比較聽話」。

java程序員自我介紹--報出自己的姓名和身份

可能應試者與面試考官打招呼時，已經將此告訴了對方，而且考官們完全可以從你的報名表、簡歷等材料中了解這些情況，但仍請你主動提及。這是禮貌的需要，還可以加深考官對你的印象。

java程序員自我介紹--簡單地介紹一下你的學歷、工作經歷等基本個人情況

請提供給考官關於你個人情況的基本的、完整的信息，如：學歷、工作經歷、家庭概況、興趣愛好、理想與報負等。這部分的陳述務必簡明扼要、抓住要點。例如介紹自己的學歷，一般只需談本專科以上的學歷。工作單位如果多，選幾個有代表性的或者你認為重要的介紹，就可以了，但這些內容一定要和面試及應考職位有關系。請保證敘述的線索清晰，一個結構混亂、內容過長的開場自，會給考官們留下雜亂無章、個性不清晰的印象，並且讓考官倦怠，削弱對繼續進行的面試的興趣和注意力。

應試者還要注意這部份內容應與個人簡歷、報名材料上的有關內容相一致，不要有出入。在介紹這些內容時，應避免書面語言的嚴整與拘束，而使用靈活的口頭語進行組織。這些個人基本情況的介紹沒有對或錯的`問題——都屬於中性問題，但如果因此而大意就不妥了。

java程序員自我介紹--以經驗來說明自己的能力

接下來由這部份個人基本情況，自然地過渡到一兩個自己本科或工作期間圓滿完成的事件，以這一兩個例子來形象地、明晰他說明自己的經驗與能力，例如：在學校擔任學生幹部時成功組織的活動;或者如何投入到社會實踐中，利用自己的專長為社會公眾服務;或者自己在專業上取得的重要成績以及出色的學術成就。

java程序員自我介紹--說明應聘該職位的原因

接下來要著重結合你的職業理想說明你應考這個公務員職位的原因，這一點相當重要。你可以談你對應考單位或職務的認識了解，說明你選擇這個單位或職務的強烈願望。原先有工作單位的應試者應解釋清楚自己放棄原來的工作而做出新的職業選擇的原因。你還可以談如果你被錄取，那麼你將怎樣盡職盡責地工作，並不斷根據需要完善和發展自己。當然這些都應密切聯系你的價值觀與職業觀。不過，如果你將自己描述為不食人間煙火的、不計較個人利益的「聖人」，那麼考官們對你的求職動機的信任，就要大打折扣了。

對於java程序員自我介紹，這里我們介紹了一條清晰的線索，便於你組織你的自我介紹。為了保證結構明確，有條有理，你可以多用短句子以便於口語表述，並且在段與段之間使用過渡句子，口語也要注意思路、敘述語言的流暢，盡量避免顛三倒四，同一句話反復說幾遍的「粘糊勁，同時不要用過於隨便的表述。而在java程序員面試指南里建議讀者不要表示將來踏上工作崗位，將「一定要……「絕對……諸如此類的保證，似乎在做就職演講。這些例子很多畫蛇添足似的自我介紹不但不會為你的形象增添色彩，會「越抹越黑」!。

程序員面試自我介紹5

我叫xxx，今年21歲，畢業於xxxx信息工程大學計算機科學與技術專業，擁有扎實的core java基礎，良好的編程風格；熟悉jsp+servlet+javabean模式的web開發；熟悉struts，hibernate，spring等開源框架，了解ejb； 熟悉tomcat，jboss伺服器等，熟悉基於linux及unix環境下的軟體開發；

在學校期間有多次社會實踐經歷，曾參與過學院網上虛擬實驗室開發的需求分析，大學期間多次擔任多課程的課代表。雖然實際工作經驗不是很足，但軍校四年培養了我充分的自信心和敬業精神以及扎實的學科基礎知識和較強的專業技能，四年軍校生活中，我嚴格要求自己，自覺、遵紀、守時。本人坦誠且有責任心，有獨立進取的品性，勤於動手、善於動腦，適應新環境能力很強。能在最短時間內完成從學生到職業工作人員的轉型，盡自己最大的努力融入新的工作生活。

請各位考官多多指教，謝謝！

程序員面試自我介紹6

女士們，先生們，早上好！很榮幸有機會參加此次面試。我希望今天我能有好的表現。我希望此次面試能夠成功。現在，請允許我自我介紹一下。我今年26歲，出生於山東省。我畢業於青島大學電子專業。我在20xx年畢業獲得學士學位。大學期間，我努力學習，通過了大學英語六級考試，掌握了基本的專業知識。成為電子工程師是我長期渴望的夢想。我渴望有機會施展我的才能。

20xx年七月，我就職於青島一家小的私人公司擔任技術助理工程師。由於我的才能得不到足夠的施展，我決定更換工作。在20xx年8月，我前往北京為一家外資企業工作擔任自動

軟體測試工程師。因為我想更換一下工作環境，想找一個更具挑戰性的工作。而且我認為摩托羅拉公司是一個國際公司，我可以在這樣的工作環境里收獲更多。這就是我來這裡面試的原因。我覺得我是一位具有良好團隊精神、誠懇的人。而且，我能夠在高強度壓力下進行工作。我非常有信心我有能力勝任該公司的工程師職位。

感謝各位給我此次機會。

程序員面試自我介紹7

我叫xxx，今年21歲，畢業於xx解放軍信息工程大學計算機科學與技術專業，擁有扎實的core java基礎，良好的編程風格；熟悉jsp+servlet+javabean模式的web開發；熟悉struts，hibernate，spring等開源框架，了解ejb； 熟悉tomcat，jboss伺服器等，熟悉基於linux及unix環境下的軟體開發；

在學校期間有多次社會實踐經歷，曾參與過學院網上虛擬實驗室開發的需求分析，大學期間多次擔任多課程的課代表。雖然實際工作經驗不是很足，但軍校四年培養了我充分的自信心和敬業精神以及扎實的學科基礎知識和較強的專業技能，四年軍校生活中，我嚴格要求自己，自覺、遵紀、守時。本人坦誠且有責任心，有獨立進取的品性，勤於動手、善於動腦，適應新環境能力很強。能在最短時間內完成從學生到職業工作人員的轉型，盡自己最大的努力融入新的工作生活。

請各位考官多多指教，謝謝！

程序員面試技巧,自我介紹,親身總結

一段短短的自我介紹，其實是為了揭開更深入的面談而設計的。

一、兩分鍾的自我介紹，猶如商品廣告，在有限的時間內，針對客戶的需要，將自己最美好的一面，毫無保留地表現出來，不但要令對方留下深刻的印像，還要即時引發起購買欲。

程序員面試自我介紹8

本人熱情隨和，具有進取精神和團隊精神，擅長動手，有比較強的動手能力，勇於面對困難和挑戰，有較好的分析問題與解決問題的能力；工作認真負責，積極上進，能夠吃苦耐勞，有良好的職業素質；掌握C#。NET、asp。.net、ajax、xml、javascript、html、css、div+css等技術。能夠熟練使用sqlmysqloracle資料庫！有webform、winform相關項目開發經驗！了解JAVA語言能夠使用JSP開發各種項目了解SSH框架！

畢業後曾在xx公司任程序員，通過一年的工作和學習，使我對當前主流的三層、MVC架構，asp.net有了更深的認識，能夠熟練地開發相關項目。同時培養了我的團隊合作精神和溝通能力，可以讓我更快的融入新的工作團隊，更好的為公司做出自己的貢獻，實現自己的價值。

本人致力與追求更好的軟體技術，能夠在這個行業中取得優秀的成績，在公司團隊中成為中堅的技術人才，為公司創造更多的財富從而讓自己成為團隊中一個不可或缺的份子！

程序員面試自我介紹9

我叫xxx，今年21歲，畢業於xx解放軍信息工程大學計算機科學與技術專業，擁有扎實的core java基礎，良好的編程風格；熟悉

jsp+servlet+javabean模式的web開發；熟悉struts,hibernate，spring等開源框架，了解ejb； 熟悉tomcat，jboss伺服器等，熟悉基於linux及unix環境下的軟體開發；

在校期間有多次社會實踐經歷，曾參與過學院網上虛擬實驗室開發的需求分析，大學期間多次擔任多課程的課代表。雖然實際工作經驗不是很足，但軍校四年培養了我充分的自信心和敬業精神以及扎實的學科基礎知識和較強的專業技能，四年軍校生活中，我嚴格要求自己，自覺、遵紀、守時。本人坦誠且有責任心，有獨立進取的品性，勤於動手、善於動腦，適應新環境能力很強。能在最短時間內完成從學生到職業工作人員的轉型，盡自己最大的努力融入新的工作生活。

請各位考官多多指教，謝謝！

程序員面試自我介紹10

下面請看由應屆畢業生面試頻道推薦的PHP程序員面試自我介紹

PHP程序員自我介紹的時候，一般都使用這幾個要點來進行來說明的。

第一關於PHP程序員是否有良好的職業道德和工作態度，需要有工作認真、踏實，責任心以及很強的進取心。

第二關於PHP程序員是否有良好的客戶交流溝通能力以及需求理解能力，從而能夠擁有較強的協作精神和團隊意識。

第三關於PHP程序員的思維能力，就是在事件中能夠找出所引發的多種有可能的原因，以及確定行為的不同後果，從而發現復雜事物之間所存在的錯綜聯系，最後逐步排除不太相關的信息，准確定位問題所在。

第四關於PHP程序員團隊合作，程序員能夠主動願意與他人合作，以及與其他成員進行溝通交流，彼此分享信息、知識與資源。

第五關於PHP程序員主動性，程序員能夠及時得發現機遇與問題，並且針對問題快速展開行動。

首先就是PHP程序員是否熟練掌握一種或以上開發語言，如知道怎麼將PHP獨特的語法混合了C、Java、Perl 以及PHP等一些自創新的語法。PHP程序員知道如何使用，可以讓它比 CGI 或者 Perl 更快速的執行動態網頁。其次就是否熟悉Oracle、Mysql等資料庫。

下面就是還需要PHP程序員是否具有較強的文檔撰寫能力，因為使用PHP做出的動態頁面與其他的編程語相比，PHP是可以將程序嵌入到HTML文檔中去執行的，因此能夠使執行得效率與完全生成HTML標記的相比，CGI要高許多。接下來就是PHP程序員是否具備獨立分析和解決問題的能力，這個能力的有無，將決定著PHP程序員自我介紹的成功與否，也是打動別人的支柱信息。

程序員面試自我介紹11

我叫xxx，廣東廣州人，碩士研究生，將於20xx年6月畢業於南開大學，專業方向是電路與系統，xxxx年加入黨，我的專業特長是計算機應用程序開發和網路通信。我想從以下三個方面介紹自己。

學習方面，我的學習成績優秀，本科GPA：86.7，研究生GPA：93.3，兩次獲得校一等獎學金，並被免試保送到南開大學信息學院，我有較強的科研能力，目前正在參與一個國家自然科學基金項目：行波式微流泵的模擬與電路設計，擔任項目組組長，負責項目規劃，任務分配和進度檢查，目前正處於軟體模擬階段，通過模擬選擇製作微流泵的最佳方案參數，設計新式的無閥壓電行波式微流泵，為生化反應提供可控的微量樣液。

另外還我還作為項目組成員，在xxxx年參與國家大學生創新性實驗計劃：攜帶型無線體域網，主要負責手持終端PDA客戶端程序開發，在xxxx年參加國家自然科學基金項目：SPR多通道生物感測器，主要負責測控電路的C語言程序設計。

實踐方面，在研究生階段，我曾有兩次實習經歷。一次是xxxx年暑假，在中南空管局通信網路有限公司網路工程部，我協助工程師維護空管局的華為6503和思科3550主幹網，做好主幹網的網路監控和數據備份，定期提交網路安全報告，確保網路通暢和信息安全，並給空管局用戶提供網路技術支持服務。另一次是xxxx年暑假，在廣州共享網訊科技有限公司運營部，我協助部門經理進行網站的推廣，運營和客服工作，並從事網站美化設計的輔助工作。

學生工作方面，在以學習為主的同時，我也積極參加學校課余實踐活動。曾擔任過信息學院研究生會主席，信息學院團委副書記，學生職業發展協會實踐部部長，多隆電子協會財務部長等職務，曾多次獲得優秀學生幹部和三好學生榮譽稱號，組織了包括：信息學院信息會客廳講座、新生杯足球賽，籃球爭霸賽，乒乓球友誼賽，迎新晚會，聯誼舞會，南開大學第一屆模擬招聘大賽等大中型活動;還曾作為信息學院羽毛球隊的選手，協助院羽毛球隊獲得南開大學校長杯羽毛球團體賽亞軍。這些活動培養了我的領導組織協調能力，和團隊協作的意識。我相信，這對我以後的工作也會有很大的幫助。

最後，我想總結一下我的工作特點。第一是團隊協作意識強，善於與人交流和溝通;第二是動手能力和學習能力突出;第三是做事穩健，態度認真，有一定的組織協調能力;第四是考慮問題全面、仔細，做事有自己明確的想法和計劃。我想在走上工作崗位之後，我可以以最快的速度適應工作環境，不斷挖掘自己的能力，完善自己，為企業創造效益。我想加入xxxx公司是因為我喜歡我的專業，也很看好xxxx公司的未來發展，在這里我可以學以致用，這讓我有很大的成就感和幸福感。同時我也很欣賞xxxx公司的企業文化，很喜歡xxxx公司的工作環境。我願意成為企業一員，為企業的發展貢獻自己的一份力量。我的職業生涯目標是，做一個既懂技術，又懂業務的復合型人才。

程序員面試自我介紹12

我叫xxx，今年21歲，畢業於xx解放軍信息工程大學計算機科學與技術專業，擁有扎實的core java基礎，良好的編程風格；熟悉jsp+servlet+javabean模式的web開發；熟悉struts，hibernate，spring等開源框架，了解ejb； 熟悉tomcat，jboss伺服器等，熟悉基於linux及unix環境下的軟體開發；在學校期間有多次社會實踐經歷，曾參與過學院網上虛擬實驗室開發的需求分析，大學期間多次擔任多課程的課代表。雖然實際工作經驗不是很足，但軍校四年培養了我充分的自信心和敬業精神以及扎實的學科基礎知識和較強的專業技能，四年軍校生活中，我嚴格要求自己，自覺、遵紀、守時。本人坦誠且有責任心，有獨立進取的品性，勤於動手、善於動腦，適應新環境能力很強。能在最短時間內完成從學生到職業工作人員的轉型，盡自己最大的努力融入新的工作生活。

請各位考官多多指教，謝謝！

程序員面試自我介紹13

您好，很榮幸有機會來參加公司的面試。我叫xxx，家鄉在xx，就讀於xxx大學，專業是電子信息科學與技術，今年（20xx）6月份畢業。因為喜歡計算機和軟體開發，所以來面試這個職位。我從兩個方面談一下自己能勝任這份工作的地方吧。首先是專業技能方面，我在大學期間學習過C++和數據結構方面的課程，在這塊有很好的的基礎，在大學專業課上也學習了很多嵌入式相關的知識，比如數電模電和DSP技術。另外我通過學習，做過「通訊錄」、「停車場」、「聊天室」等項目，C和C++知識掌握得很好。然後是綜合素質方面，我在大學期間擔任過班級團支書，組織過班級聚餐和集體活動，也在學生會做過幹事，對於一些活動的流程比較熟悉，也熟悉怎樣與交流。另外我對工作充滿熱情，不喜歡半途而廢，如果能得到這份工作的話，我一定會堅持不懈，盡最大的努力為公司創造價值。我相信公司需要一個整體素

質都高的人，希望自己能滿足公司的需求。

我的自我介紹說完了，謝謝！

程序員面試自我介紹14

各位尊敬的考官：

大家下午好！

我叫xx，我是一名即將畢業本科學生，我的專業特長是:能熟練地運用編程工具Eclipse開發應用軟體，熟悉C，Java，SQL，Oracle，JSP,SSH等，SQLServer20xx的操作。熟悉dreamweaver等工具編排和快速製作網頁。對Internet有一定的使用經驗和理解。

對於軟體測試技術，軟體質量保證以及軟體項目管理有一定的了解。我力求上進、吃苦耐勞，勤奮工作，我通過積極參與社會實踐活動，鍛煉了我組織、管理和交際的能力，培養了我全面的綜合素質。這一切賦予了我作為當代青年所必備的能力、膽識和責任心，也磨練了我吃苦耐勞的精神和了解了為人處世的道理。我會盡我所能為公司服務，把公司的事當作自己的事處理。我希望在新的崗位中發揮我的創造性、積極性，用我所學，為您所用。我相信沒有，只有更好，在您的信任和培養下我堅信我會做得更好！

程序員面試自我介紹15

各位考官：

大家好，我是計算機專業的面試者xxxx，我此次應聘的職位是軟體工程師，這份工作不僅與我的專業對口，同時也是我的特長與興趣所在。現在我就從以下三個方面介紹自己：

1）學習能力：我有較強的科研能力，能熟練的進行Windows和LINU操作，並能使用VB，DELPHI等語言編程。能運用網頁三劍客Photoshop軟體進行相關工作。

2）實踐能力：我的專長是軟體開發，我希望能從事這方面的工作經驗，並且我曾經發過多個系統，如人事檔案管理系統，工資管理系統等等。

3）交際能力：我的性格沉穩，能坐得住，對IT行業的工作，具有非常好的適應能力，而且為人謙和，具有很強的組織和協調能力，富有的事業心和責任感使我能夠面對任何困難和挑戰。

從以上的簡單自我介紹，我希望公司能給我一個展示自己能力的機會，讓我我可以學以致用，同時我也很欣賞xxx公司的企業文化與工作環境。我願意成為企業一員，為企業的發展貢獻自己的一份力量。我的職業生涯目標是，做一個既懂技術，又懂業務的復合型人才。

⑼ 程序員個性面試

程序員個性面試

程序員個性面試，面試都是龍爭虎鬥的，人外有人天外有天，把自己有優秀的一面在面試官面前展示出來，關鍵是要做好自己的本職工作，如果遇到不合理的面試要求要學會拒絕，程序員個性面試，你學會了嗎？

程序員個性面試1

考官好，我是計算機專業的面試者xxx，我此次應聘的職位是IT行業的軟體工程師，這份工作不僅與我的專業對口，同時也是我的特長與興趣所在。現在我就從以下三個方面介紹自己：

1、學習能力：我有較強的科研能力，能熟練的進行Windows2000和LINUX操作，並能使用VB，DELPHI等語言編程。能運用網頁三劍客Photoshop軟體進行相關工作。

2、實踐能力：我的專長是軟體開發，我希望能從事這方面的工作經驗，並且我曾經發過多個系統，如人事檔案管理系統，工資管理系統等等。

3、交際能力：我的性格沉穩，能坐得住，對IT行業的工作，具有非常好的適應能力，而且為人謙和，具有很強的組織和協調能力 ，富有的事業心和責任感使我能夠面對任何困難和挑戰。

從以上的簡單自我介紹，我希望公司能給我一個展示自己能力的機會，讓我我可以學以致用，同時我也很欣賞XX公司的企業文化與工作環境。我願意成為企業一員，為企業的發展貢獻自己的一份力量。 我的職業生涯目標是，做一個既懂技術，又懂業務的復合型人才。

程序員個性面試2

您好！我是一名即將於xxxx年畢業的xx大學xx學院學生，所學專業是計算機。大學四年來，我學習刻苦，成績優異，曾多次獲得獎學金。在師友的嚴格教益和個人努力下，我具備了扎實的基礎知識。在軟體方面，系統掌握了C語言，數據結構,資料庫原理，匯編語言，軟體工程等，並對面向對象的DELPHI和VC等Windows編程有一定了解。課外我還自學了VBVF編程，ASP動態網頁及SQL Server等網路資料庫編程語言。現已能獨立編寫專業的資料庫管理系統。在硬體方面，通過參與單片機設計，組裝收音機，網路工程的`規劃與管理及組建等實踐活動，我掌握了計算機的工作原理及計算機網路原理技術。

自入校以來，我充分利用業余時間廣泛的參加社會實踐活動。在我校信息學院計算機實驗室工作的兩年裡，不但使我的專業技能得到了升華，也使我的管理和組織才能得以發揮和進一步的鍛煉，得到了領導和老師的肯定和表揚。而且，曾經在歐亞科技等一些公司的打工經歷使我具有一定的營銷經驗和社會經歷，且業績斐然。除此之外，在校期間，我還做過家教、社會調查等社會實踐活動，積累了豐富的實踐經驗。

若有幸加盟，我可以致力於貴公司的軟體開發或根據公司的需要隨時致力於某方面的工作和學習。「順兮，逆兮，無阻我飛揚」是我的座右銘；「如臨深淵，如履薄冰」是我的工作態度；「真誠，守信」是我的最大特點；開闊的胸襟使我獲得許多朋友。聰明的頭腦，創造的思維，開拓進取的堅韌，加上純熟的專業技能，相信我是您的最佳選擇。

程序員個性面試3

你好！我叫xx，我是一名即將畢業本科學生，我的專業特長是：能熟練地運用編程工具Eclipse開發應用軟體，熟悉C，Java，SQL，Oracle，JSP，SSH等，SQLServer20xx的操作。熟悉dreamweaver等工具編排和快速製作網頁。對Internet有一定的使用經驗和理解。

對於軟體測試技術，軟體質量保證以及軟體項目管理有一定的了解。我力求上進、吃苦耐勞，勤奮工作，我通過積極參與社會實踐活動，鍛煉了我組織、管理和交際的能力，培養了我全面的綜合素質。這一切賦予了我作為當代青年所必備的能力、膽識和責任心，也磨練了我吃苦耐勞的精神和了解了為人處世的道理。我會盡我所能為公司服務，把公司的事當作自己的事處理。我希望在新的崗位中發揮我的創造性、積極性，用我所學，為您所用。我相信沒有最好，只有更好，在您的信任和培養下我堅信我會做得更好！