程序員和運營哪個好

⑴ 淘寶運營和java程序員哪個好

只能說你才剛剛接觸皮毛，java程序員不等同於網站開發的程序員，由於java的誇平台特性，在很多行業都應用到java開發的系統。網站設計，界面是給客戶直觀的感受，可能你認為很重要，但是往深層次看，底層的設計是否合理，運行效率是否高，安全性是否健全更重要，而且這幾乎是所有系統所關注的問題。web開發與tomcat我記得是當初入門時學習的東西，只是為了讓你理解原理，方便你向深層次邁進，現在靠做網站賺錢很難了，很多小公司都有自己很成熟的解決方案，你做一個需要1-2個月，人家1個禮拜就可以修改實施上線了。

⑵ php程序員和做自媒體運營哪個前景好

1）初級PHP： Thinkphp,Yii, Laravel等駕輕就熟，增刪改查必備。
2）中級PHP： get進階技－－資料庫索引和優化自不必說，分表分庫還是要有的，memcache和redis的使用頻率不能低於月次，不了解前端是不是說不過去了？
3）高級PHP： 除了上面的條件外，還要有門面擔當的素質，玩轉Linux常用指令，熟悉memcache和redis 原理，對於演算法和數據結構有你敢問我就敢答的自信，Hadoop，hive，spark不過是平常的玩具，最重要的還是經歷過大場面（有處理過百萬日PV網站高並發，大數據的經驗）。
4）當然在Github開淘寶店或有個人站點是HR大愛，在各大極客社區里有頭有臉的那是極好的。

⑶ 互聯網行業做碼農好還是運營好

我一直都堅定的認為：運營工作做的好的人，價值連城，堪比萬金油，因為運營幾乎什麼都要懂一些，而且一般來說，通過大量的實踐，你至少會精其中一項，甚至樣樣精通。運營的職業發展道路其實並不像它的工作職責和對應的工作內容一樣苦逼，相反，運營的職業發展道路其實非常開闊。

如果我們用人力資源來做類比，運營的職場發展和人力資源其實相當的類似。人力資源的工作內容按照大類分會包涵：招聘管理、企業文化與制度建設、薪酬制定與管理，一個很重要的事實是，從事人力資源的工作者很少有人會三項皆通，至少起步時一定是以一個分類來入門的，經過時間的錘煉和經驗的增加，其他的分類工作可能會進行換位，我們通常看到人力總監的就職要求，往往是三項全能，這很容易理解，一個三項皆通的人力，其工作經驗一定是牢靠的，如果在三項大類中，都游刃有餘，那麼除了一個HRD的Title可以挑戰，甚至還可以挑戰一下VP的Title。同樣，很少有HR對這三項工作的任何一項都不精通甚至不知道怎麼做，因為如果是這樣的結果，那麼這樣的HR在職場上是無法生存的。

很多人會反復糾結於「做運營是否能夠學到東西？」「會不會做了很久還是一個小運營？」這樣的問題，其實這樣的職業發展問題，是所有職業都會遇到的，而從事一個職業，是否學到東西，那完全是看每個人自己的努力和選擇的，每個人在職業上花費的時間和腦力不同，所以你會看到每個人在職場上的發展絕對不是一個模子里刻出來的。

打個不恰當的有點YY性質的比方，同樣是環衛工人，日復一日的掃大街，是否就一定沒有發展呢？如果這位工人，對掃過的每一條街都了如指掌，知道什麼時間點垃圾多、什麼時間點垃圾少，垃圾的類型中哪些好處理，哪些難處理，什麼樣的工具便於處理什麼樣的垃圾，那麼他是否有可能指導其他環衛工人工作，獲得職場上的提升呢？我不知道准確的答案是什麼，但我知道大多數環衛工人不會進行這樣的思考和實踐，如同大多數的職人只會思考自己的一畝三分地，而且只會顧及眼前看的到的東西，那麼，我們就不難理解，為什麼有些人能夠不斷突破自己，有些人只能乖乖的在一個崗位上「任勞任怨」數十載了。這不僅僅有心態、機遇的原因，也和自身的努力有關系。

說回運營工作吧。
首先，運營工作是一個很好的互聯網工作的起點，相比起產品經理發展條線，運營可以通達到很多其他領域，比如，運營可以轉產品，但很少有產品能夠轉運營，運營可以轉文案，轉銷售，可以轉咨詢，但是反過來，其實有些難度。
其次，運營工作的發展條線和其他互聯網工種也很類似：
專員——骨幹——主管——經理——總監——VP——CXO
大多數人通過2、3年的努力，可以達到骨幹、主管的級別，其中的一部分人再經過2、3年的努力，可以達到經理的級別，這其中的另一部分人可以繼續通過3、5年的努力達到高級經理甚至總監的級別，再往上，有，但鳳毛麟角，但是至少，這是一個值得努力的發展方向。
有人說，產品經理是通往CEO的訓練營，如果這句話是對的，那麼運營就是通往COO或者CMO的訓練營。
所以，如果你確實喜歡運營，那麼你可以嘗試去做，從最基礎的工作開始，或者內容編輯或者活動專員等基礎崗位，慢慢往上走，不管什麼職業，路只會是越走越寬，不會越走越窄，當然，這需要你付出努力。
這一點，對所有的職業都是相同的。
凡事皆有兩面，我也確實見過很多運營，做了好多年，但依然無法上升到管理崗位，還是年復一年的做著活動策劃、專題建設、專注於各種指標提升的落地執行。事實上任何職業都一樣，有些人成功了，有些人默默了。
是一鳴驚人還是默默無聞，更多的是實力、機遇、運氣、性格等很多因素組合後產生的結果。
當你選擇了做運營這條路，就要專注。專注於你目前的工作，專注於你未來的目標，優勢要強化、劣勢要彌補。
與君共勉。

⑷ 到底是程序員有前途還是運營有前途

如果有技術專業背景和基礎的，建議先做好幾年合格的程序員，這是基本功。
雖然年紀大一些以後轉運營是多數人的思考，但是好的運營肯定不是不懂程序的，除非你是出色的商業天才，類似馬雲那樣的畢竟少數。
所以，做好一個合格的程序員，同時做好轉運營的各種准備，將來怎樣選擇也就游刃有餘了。

⑸ 做淘寶運營和程序員哪個好呢

兩個完全不同的工作，淘寶運營是管理，程序員是程序設計，哪個好主要看你興趣。程序員淘寶運營都很枯燥的。

⑹ 程序員和運營相比,誰的工資更高

程序員的工資更高。

但是如果運營有獎金的情況下，運營的工資就更高了。

程序員的工資現狀從網路上發布的招聘信息來看，以北京為例，3-5年開發經驗的程序員薪水普遍在20k以上，即便應屆畢業生也基本都在10k左右徘徊。相對於其它行業，互聯網的薪水的確會顯得高不少。

但在程序員中，薪資的分化也是有較大差距的。從工作3年的調查來看，1/5的人年收入在6萬以下，低於10萬的總計近60%，1/4的程序員年薪在10萬至15萬，15萬以上佔比15%。有40%的人群月薪過萬。

但只要在工作5-10年後，年收入在10萬以上的超過90%，僅有2.7%低於6萬！看到這您肯定不得不說，互聯網行業的從業者工資確實很高，尤其是有一定工作經驗的程序員，年薪更是有幾乎一半的人都能達到30萬以上。但如果和美國這種比我們互聯網行業領先很多的國家相比。

我們程序員的工資簡直不值一提，這也是為什麼我國很多程序員在哭窮，其他行業的同學卻說在炫耀。兩者都沒錯，本質上是比較的對象不同而已。

⑺ 電商運營跟程序員哪個有前途

都有前途，只是他們是兩個不同崗位需求而已，都是企業發展所必備的
電商運營只能往電子商務方向發展，適合做電商的企業
程序猿就比較寬了，所有需要開發者的企業都可以去，程序猿也是個很廣的職位，分為很多種語言的
這么說你應該清楚了吧！

⑻ 我想做淘寶運營和程序員哪個好

怎麼說呢！其實都是學，這個時候你要分析你到底是喜歡淘寶運營還是喜歡做程序員

工作性質都大差不差！只有自己喜歡的事才有可能遇到困難的時候不那麼容易退縮
大多數學習過程都沒有到拼天賦的時候，更多的是熱愛
有用的話採納下哦

⑼ 編程與網路運營，哪個行業好呢

1、只能這樣說，整體上對比，編程比網路運營工資待遇要好。不管在哪個公司做編程少少D都有上萬元每月；如果是一個小公司的網路運營專員，工資待遇不就是三四千元罷了。

2、但是，如果你是一個大型網站的網路運營主管或者經理，那工資待遇就非高不可了。

⑽ 電商運營跟程序員哪個有錢途

個人覺得應該是電商運營比程序員更有前途。