① 程序員培訓機構排名前十
hcie培訓機構排行hcie培訓機構排行前十的有光環國際、尚矽谷、泰克實驗室、黑馬程序員、千鋒教育、傳智教育、尚學堂、達內教育、弘成教育、課工場。
1、光環國際
新三板上市公司,成立於2001年,IT在線教育的成功實踐者,打通了IT教育、就業、管理、深造的產業鏈接,將政府、院校、企業、咨詢機構連接起來,實現了集政、產、學、研、用為一體的協同育人目標。
2、尚矽谷
知名IT教育培訓機構,擁有北京、深圳、上海、武漢四處基地,已開設學大數據培訓、大數據運維+Python自動化等多門學科,同時提供穀粒學院在線課堂、直播課堂等線上培訓。
3、泰克實驗室
華為hcie培訓機構,高新技術企業,與華為、Redhat紅帽等行業龍頭企業已建立戰略合作關系,聚焦於大數據、人工智慧、雲計算、等方向的ICT人才培養、專業共建、互聯網產品開發與應用等。
4、黑馬程序員
高端IT教育品牌,直營分校遍布全國,主營大數據、Python+人工智慧等核心課程,被評為「江蘇省生產性服務業領軍企業」「長沙人社局官方指定互聯網+職業技能培訓機構」「十大數據培訓機構」。
5、千鋒教育
千鋒IT教育致力於打造中國互聯網全產業鏈人才服務平台,總共開設12大熱門學科(大數據+人工智慧培訓),每月更新前沿技術。千鋒已與國內20000餘家IT相關企業建立人才輸送合作關系,年培養優質人才20000餘人,合作院校超600所。
6、傳智教育
其課程內容緊隨國家互聯網科技戰略及產業發展步伐,並與軟體、互聯網、智能製造等前沿技術齊頭並進,在全國開設19所分校,直營分校遍布各大一線城市及省會城市,每年假期承辦由工信部計算機與微電子發展研究中心主辦的「全國高校IT骨幹教師研修班」。
7、尚學堂
2006年成立的大數據培訓機構,事業部遍布十多個城市,已與國家軟體和集成電路服務平台建立戰略合作。學大數據培訓課程分零基礎班、就業班、高手班,為學員提供就業服務+面試題+簡歷指導;提供六大企業實訓項目。
8、達內教育
美國上市的IT培訓機構,億元級職業教育集團,在全國70個大中城市成立了373家學習中心,提供少兒及成人IT教育課程,獲評德勤「亞太地區高科技、高成長500強企業」獎項,以及「十大大數據培訓機構」,工信部「優秀培訓基地」。
9、弘成教育
網路學歷教育服務及智慧教育綜合服務提供者,著力於以大數據、雲計算、人工智慧等信息技術為支撐,創新教育產品、構建智慧教育模式,為用戶提供多元化和定製化的教育解決方案。
10、課工場
大學生高端教育品牌,榮獲騰訊網「知名在線教育品牌」「品牌實力教育機構」,中國網「綜合實力突出教育集團」等榮譽。其通過針對企業最新的崗位技術需求,邀請一線專家參與技術方向把控、課程研發及教學實施,研發出可以讓大學生快速、高效掌握的教學課程體系。
培訓機構介紹
培訓機構,以提升能力、培養技能、學歷教育、認證培訓等為目的的教育培訓機構需要有場地的要求及師資的要求,需要教育主管部門給予認證並且取得社會力量辦學資格方可營業。
it教育培訓機構哪家好it教育培訓機構推薦如下:
1.傳智教育致力於高素質軟體開發人才培養。旗下已涵蓋黑馬程序員、博學谷、傳智匯、酷丁魚少兒編程、傳智專修學院、院校幫子品牌。現開設javaEE、大數據、HTMLJS+前端、Python+數據分析、人工智慧開發、UI/UE設計、軟體測試、新媒體+短視頻直播運營、產品經理、Linux雲計算+運維開發智能機器人軟體開發、電商視覺運營設計等培訓學科。
2.達內時代科技集團有限公司,簡稱達內,成立於2002年。達內連續4年入選德勤評選「中國高科技高成長50強公司」、「亞太地區高科技高成長500強公司」,獲得首屆中國留學人才歸國創業「騰飛」獎、中關村管理委員會指定的「軟體人才培養示範基地」等榮譽。
達內企業特色
1、適合不同基礎的學員
教育培訓行業一直不能解決的難題是:「無法根據不同學習能力、不同學習水平進行針對性的因材施教,導致不同學習水平、不同學習能力的學員在一個班級內混合上課,學生學習的效果無法實現最大化」。
2、滿足企業需求
隨著企業招聘職位的越來越細化,對崗位的技術要求越來越細,達內必須按照企業的需求為企業提供高水平的技術人才,所以必須推出差異化教學模式,滿足企業的招聘需求。
培訓機構排名前十培訓機構排名前十包括中公教育、達內教育、傳智教育、新東方XDF、華圖教育、新華教育、開元教育、粉筆職教、火星時代教育、高頓教育。
中公教育始於1999年,於2019年深交所上市,公職類職業培訓知名品牌,主營業務橫跨招錄考試培訓、學歷提升和職業能力培訓等3大板塊,提供超過100個品類的綜合職業就業培訓服務,公司擁有超2萬人的專職師資+研發人員,在全國設有1600多家直營分部和學習中心
達內時代科技集團有限公司(簡稱達內教育)成立於2002年,國內IT職業教育培訓行業知名品牌,以IT培訓為主的多元化、綜合性的職業教育及人才服務企業,課程涵蓋成人IT少兒編程課程以及課外輔導課程2014年4月3日成功在美國上市,成為中國赴美國上市的職業教育公司,也是引導行業的職業教育公司。
傳智教育成立於2006年,專注於IT培訓,旗下擁有黑馬程序員、傳智專修學院、酷丁魚、博學谷、傳智匯等子品牌的教育集團,隸屬江蘇傳智播客教育科技股份有限公司,公司致力於培養高精尖數字化人才,主要培養人工智慧、大數據、智能製造、軟體、互聯網、區塊鏈等數字化專業人才及數據分析、網路營銷、新媒體等數字化應用人才。
新東方教育科技集團由1993年11月16日成立的北京新東方學校發展壯大而來。國內知名的教育培訓機構,以語言培訓為核心,擁有多個教育平台,集教育培訓、教育產品研發、服務等於—體的大型教育科技集團。
北京華圖宏陽教育文化發展股份有限公司簡稱(華圖教育)於2001年由易定宏博士在北京創辦,秉承「以教育推動社會進步"的使命,以職業教育為核心,主營業務涵蓋了公務員、事業單位、教師、金融、醫療、部隊轉業幹部、軍隊文職等各類人才招錄考試培訓業務,旗下擁有華圖教育、華圖山鼎、華圖在線、華圖圖書、華圖投資、華圖醫療、華圖金融、華圖公遞選等多個教育知名品牌。
新華教育集團,1988年創建於安徽合肥,目前在全國30個省份及香港地區開辦218所院校,學校總建築面積達187餘萬平方米,常年在校生15萬餘人,擁有員工1萬餘人。打造了新華電腦教育、新東方烹飪教育、萬通汽車教育、華信智原、歐米奇西點西餐教育、美味學院、歐曼諦時尚美業教育等職教品牌
開元教育是—家A股上市公司成立於1992年,知名的在線職業教育公司,提供財經職業教育、職業資格考證培訓、藝術設計職業教育、學歷輔導服務,涉足建築、消防、醫學、公考、教師、IT、金融等80個品類的綜合職業知識技能培訓與就業服務。
粉筆職教成立於2016年,專注於成人職業考試的知識類培訓平台,通過線上線下結合的學習方式,科學系統的課程安排,包含公務員、教師、事業單位及其他職業教育類考試培訓。
火星時代教育始於1993年,數字藝術教育高端品牌,1994年出版國內較早的CG教材《三維動畫速成》,其火星人系列cG教材在業內享有極高的知名度,擁有職業教育、在線教育、青少年STEAM教育、學歷教育、海外留學、圖書出版等業務
高頓教育成立於2006年,財經教育領域領先者,以財經教育為核心、以大學教育/學歷教育/職業教育為重點發展方向,集教育培訓/教育服務/教育科技/產品研發於—體的職業教育集團
全國it培訓機構排名
十大最靠譜it培訓機構推薦:達內教育;傳智教育;火星時代教育;優就業;千峰教育;光環國際;新華互聯網科技;拉鉤教育;51CTO學堂;北大清華鳥職業教育。達內教育成立於2002年,國內IT職業教育培訓行業知名品牌,以IT培訓為主的多元化、綜合性的職業教育及人才服務企業,課程涵蓋成人/少兒編程課程以及課外輔導課程。
達內教育成立於2002年,國內IT職業教育培訓行業知名品牌,以IT培訓為主的多元化、綜合性的職業教育及人才服務企業,課程涵蓋成人/少兒編程課程以及課外輔導課程。
達內致力於面向IT互聯網行業,培養軟體開發工程師、測試工程師、系統管理員、智能硬體工程師、UI設計師、網路營銷工程師、會計等職場人才。2015年起,推出面向青少年的少兒編程、智能機器人編程、編程數學等K12課程。
傳智教育成立於2006年,專注於IT培訓,旗下擁有黑馬程序員、傳智專修學院、酷丁魚、博學谷、傳智匯等子品牌的教育集團。
公司由一批擁有10年以上開發管理經驗,且來自互聯網或研究機構的IT精英組成,負責研究、開發教學模式和課程內容。公司具有完善的課程研發體系,一直走在整個行業發展的前端,在行業內豎立起了良好的品質口碑。
火星時代教育始於1993年,數字藝術教育高端品牌,1994年出版國內較早的CG教材《三維動畫速成》,其火星人系列CG教材在業內享有極高的知名度,擁有職業教育、在線教育、青少年STEAM教育、學歷教育、海外留學、圖書出版等業務。
武漢編程培訓機構排名前十武漢編程培訓機構排名前十如下:
1.武漢動力節點。
上榜理由:我相信大家對於動力節點的上榜不會有所爭議,畢竟動力節點在Java的教育上面做到了極致,10年來不斷的在對Java的課程研發上下苦功,最後研發出了一套自己獨家的教學方法。師資方面也是非常專業的。
2.武漢中軟卓越。
上榜理由:中軟卓越是一個綜合性的公司他們不僅做IT培訓而且還做軟體外包,其業務在全國各地都有涉及。Java培訓歷史也是比較長的,因為公司業務的關系他們的學員在項目開發經驗上還是有優勢的。因此學費貴一點也是自然地。
3.武漢尚學堂。
上榜理由:尚學堂經過十年磨礪,在順應社會發展的變遷下,從零起步逐步走上了一條獨具風格特色的IT教育之路。武漢光谷是尚學堂在武漢的Java培訓機構,他們的技術和實力至少在武漢是被人認可的。
4.武漢黑馬程序員。
上榜理由:黑馬程序員是近幾年的後起之秀,成立時間不算長也不算短了,雖然除了總校區外其它校區的課程都是以視頻的形式教學,但在業內反響也還可以,就是對於Java教學這方面,發展的比較晚,各方面還不算成熟,但未來可期。
5.武漢千峰教育。
上榜理由:千峰也是有一陣非常的火,這幾年可能也是因為競爭激烈的緣故變得沒有之前的勢頭了,2017年開始的Java教學,也是在Java方面發展的比較晚,各方面還不太成熟。而H5前端的教學還是比較好的,IOS也還可以,畢竟是IOS起家的。
it培訓機構排名it培訓機構排名:
1、動力節點
動力節點成立於2009年,成立時間比較長,到現在為止還是只做Java單科教育。學生整體質量高,學習氛圍好,就業率比較高,所以口碑不錯。
2、千峰教育
千峰教育致力於打造IT教育全產業鏈人才服務平台,目前已在深圳、上海、廣州、鄭州、大連、武漢、成都、西安、杭州、青島、重慶、長沙、哈爾濱、南京、太原、沈陽、合肥成立分公司,業務范圍覆蓋以大學生就業培訓、職後技能培訓與企業內訓培訓為主的立體化教育培訓產業鏈。
3、尚學堂
尚學堂之前是馬士兵創辦,後期賣給高琪,分校比較多。開展JAVA、ios、android、hadoop大數據雲計算、游戲等叄方面的軟體開發就業培訓課程,軟體開發部負責軟體開發服務的事宜,擁有多名畢業於名校的經驗豐富的開發團隊。
對外合作部負責就培訓與開發事宜進行對外合作,與各地信息中心以及多所著名高校開展關於培訓和開發方面的合作。
4、黑馬程序員
黑馬傳智是一家,由當年張孝祥老師創建,主要是北京面授,雙元課堂授課方式為主,當年依託中國最大的程序員平台CSDN,整合了國內眾多知名軟體企業的資源,並邀請到任跨國公司和國內大中型企業架構師,系統分析師、企業培訓師組成自己的精英團隊。
後期由於大量擴張分校,優質老師資源有所緊缺,教學質量雖然不如以往,但是比其他的小培訓機構還是可以的。傳智博客當年有好的老師成立了培訓機構例如韓順平、李明傑。一個創辦了泰牛程序員、一個創辦了小碼哥,傳智和黑馬相繼又開了傳智大學,講師現在偏向年輕化。
5、八維
北京八維教育以培養工程專業型人才為目標,現設有專業:人工智慧專業、軟體工程專業、大數據專業、網路工程專業、網站工程專業、物聯網工程專業、雲計算專業、移動通信專業、游戲專業、傳媒專業、建築專業、網路營銷專業、高級翻譯專業、國際經貿專業、全棧開發專業。
學校師資力量雄厚,治學態度嚴謹,一直致力於為社會培養技術人才,國家棟梁。
6、達內教育
達內科技有限公司致力於培養面向電信和金融領域的Java、測試、嵌入式、PHP等方面的中高端軟體人才,由美國國際數據集團IDG和集富亞洲JAFCOASIA投資。
在中國軟體業發達城市北京、上海、廣州、深圳、重慶、大連、南京、武漢、杭州、西安、蘇州、成都、太原、哈爾濱等30多個城市,建立了60多家培訓中心。
7、北大青鳥
北大青鳥成立於1999年9月總部位於北京是一家中外合資企業為全國培養java工程師人才,學校規模龐大,在全國開設了600多家院校培養了無數個軟體技術人才。初中、高中、大學等不同階段不同學歷的都可以去學習、教學方式,給沒有上大學或者就業難的人提供了新的出路。
8、蝸牛學院
成都蝸牛創想職業技能培訓學校有限公司是一家以信息技術服務為主導,立足高新技術前沿,專業致力於計算機軟體開發、測試及應用的高科技企業。公司由國內資深一線IT技術專家共同打造,匯聚了國內IT及互聯網行業頂尖高手,集合了IT目前流行領域的所有成熟技術和思想。
致力於為國內IT及互聯網企業提供最新的技術和研發解決方案,最符合企業人才需求的專門人才,最具技術含量和實戰經驗的內訓課程,幫助各個企業及員工快速突破技術瓶頸,成就團隊價值。
9、和盈
杭州和盈科技有限公司是專業從事軟體人才培訓的職業培訓機構,培訓講師由具有豐富經驗的資深軟體工程師組成。公司成立於2004年,經過多年的市場嚴格檢驗,和盈獲得到了主流軟體公司的認可,學員就業於杭州及至浙江的各類軟體和互聯網企業。
10、小碼哥
小碼哥2015年成立,是一家專注於IT教育培訓的機構,堅持一次學習終生受益的教學理念,目前共有北京、廣州、上海三個校區。秉著全心全意為學員服務,認認真真做好教育工作的企業文化,立志打造一個教學專業並緊跟當下流行前沿技術的教育機構。
為了讓學員保持強有力的核心競爭力、在企業中具有真正實戰能力,讓更多有夢想的年輕人學到實實在在有價值的知識,成為讓知識真正改變命運的IT培訓品牌。
② 1024程序員節的來歷是什麼
1024程序員節是中國廣大程序員的共同節日。1024是2的十次方,二進制計數的基本計量單位之一。程序員是從事前端、後端程序開發、系統運維、測試等的專業人員。程序員就像是一個個1024,以最低調、踏實、核心的功能模塊搭建起這個科技世界。1G=1024M,而1G與1級諧音,也有一級棒的意思。
2002年,俄羅斯程序員Valentin Balt收集簽名,向俄羅斯聯邦政府請願將9月13日設定為程序員節。
2009年9月11日,俄羅斯總統梅德韋傑夫在節日安排方案上簽了名,「程序員節」從此成為了俄羅斯的一個正式節日。除了俄羅斯之外,其他國家的一些程序員社區也會慶祝這個節日。為什麼會選9月13日呢?因為它是每年的第256天(閏年就是9月12日)。256這個數字對程序員來說有著特別的意義,1個位元組(等於8位元)最多能表示256個數值,而且在整年中,256是2的最大冪中小於365的值。於是,有人提議旅純把10月24日定為中國的程序員節,因為1024不僅同樣也是程序員的一個常用數字,而且10月24日這個日期非常直觀,也不會在平年和閏年有所變化。
1024程序員節定位10月24日的原因:運行程序的硬體進制是以1024為基礎的。例:1G=1024M 1M=1024KB。
在本屆全球程序員節上,白俄羅斯駐華大使魯德·基里爾,圖靈獎獲得者阿迪·薩莫爾,中國工程院院士倪光南,中國工程院院士、北京理工大學校長張軍,中軟國際董事局主席、CEO陳宇紅,谷歌大中華區渠道事業部總經理白涌等近百位重磅大咖將齊聚古城,共話軟體行業新趨勢,碼動數字新未來!
本屆程序員節將重磅發布《「一帶一路」5G產業西安宣言》《「一帶一路」5G技術創新聯盟發起人汪如倡議書》,彰顯西安發展數字經濟和5G產業的信心和決心。同時會上將揭曉全國新銳程序員、西安十佳程序員評選結果,以此樹立行業榜樣,匯聚行業力量,聚焦產業優秀人才,共同攜手打造「一帶一路」數字經濟領域最具影響力的高端智庫。
③ 喜迎程序員節!格子衫人字拖,程序員有哪些穿搭攻略
大家對於程序員的印象是什麼樣子的?我認識的多數程序員是這個樣子的。
每一周有七天時間,三天里三種風格各穿一天,到了後來三天打亂順序也是各穿一天,這樣每一天基本就等於穿不同風格的衣服了,當你對於形象的注重,也是對別人的尊重啊對不對。
④ 西安軟通動力32歲員工加班過勞猝死,家屬索賠無果
近日,西安軟通動力網路技術有限公司員工何寶洲猝死事件,還是讓我感到很震驚。雖然程序員猝死早已不是什麼新鮮事,但是看到這類消息時,還是為程序員同行們的工作強度感到深深的憂慮,畢竟一個人的逝去意味著是對一個家庭毀滅性的打擊。
何寶洲,男32歲,西安軟通動力在職員工,因長期加班過勞導致惡性腦瘤卒中致死。項目組壓力大,每天加班至凌晨後回家,睡眠長期嚴重不足,國慶節休假時間總是在家一睡不起。(家人認為是長期勞累過度補充睡眠)送到醫院 搶救無效,三天後死亡。
何寶洲所在的工作組是目前比較看好的軟通動力華為5G網路開發組,從事這行已7.8年,是項目組重要人員。天天加班,幾乎每天凌晨後回家,洗漱完沒睡幾個小時又上班了。
醫生說是惡性腦瘤卒中致死。醫生口頭告知得這種病是跟長期用腦熬夜加班及工作環境輻射有一定的關系,但是目前醫學又無法證實具體原因。
一個陽光青年就此離去,正是人生的大好時光!他想給妻子和孩子更好的生活,這樣過勞的工作卻讓他付出生命的代價。
家裡的頂樑柱上有老下有小,在醫院的花費也花完所有積蓄,還借了親朋好友的錢。住院3天已過了工傷時間,公司為員工申請不了工傷,除了社保,公司不給任何補償。一再找公司解決問題,一個領導都沒見上。西安軟通動力只說出於人道主義給2萬元(員工2月工資)。
西安軟通動力在西安還算較有名的外包公司,主要是做華為外包,像華為一樣加班,卻沒有華為的待遇。
古人雲「三十而立」,對現代人而言,三十五歲卻是一個不小的門檻。35歲竟成職場老人,一過了35歲似乎就很討人嫌……在當前激烈的就業競爭環境之下,一種日益突出的「35歲現象」引發網友熱議,不僅公務員招考年齡要求35歲以下,很多企業也將進人的門檻限定在35歲,35歲儼然成為職場「生死線」。
做一名普通的程序猿,一定要記住:公司如果少了你,再招一個人就可以了;但如果家庭少了你那將是最沉重的代價!工作重要,生命更重要!且行且珍惜!
⑤ 國內哪個IT企業待遇最高
112家IT公司薪水一覽表
作者是西電通院 2013 屆畢業碩士,根據今年找工作的情況以及身邊同學的匯總,總結各大公司的待遇如下,吐血奉獻,公司比較全。以下絕對是各大公司 2013 屆校招的數據,少數幾個是 2011、2012 的數據,都已經特別註明,數據真實重要性高於一切 ! 選進來的都是已經確認的信息,放心參考。
這里所說的待遇全部為稅前,另外,年薪不是簡單的 *12,因為有年終獎。而互聯網公司的待遇 package,都是包含了年終獎的。
以下待遇無特別說明,默認都是碩士,本科的話會特別說明,關注軟體的多一些。
1、華為:研發、服務、銷售多數崗位 本科 9k~12k, 碩士 10~13k。
客戶經理:不分本碩 11~14k
法務:碩士 12~15k
行政:本科 6k
但是華為三五年後還是很給力的,這也是華為薪資的策略,好處給那些想長遠在華為發展的人,只是一開始三年比較難熬,連續三年考評 b+ 以上 ( a,b+,b,c,d ) ,那就功成名就了,不過一 c 敗三年……
2、中興:號稱碩士 7300,其實是 5300 的基本工資加上 1200 的浮動績效工資加上 400 補助再加上公司幫你交的 400 的公積金,注意這 400 公積金的概念 ! 一切繳費基數是 5300,換句話說,華為要是和中興這樣計算工資,北京華為的工資比北京中興高了 1000 都不止 ! 西安華為也比中興高六七百,中興實習期 80%。
3、中興移動:中興子公司,固定工資 6800,餐補 350,通信費 200,其他沒了,夏季有高溫補貼 350 一個月,深圳和南京。
4、阿里巴巴:阿里今年全國只招 150 個精英,15k*15,秒殺國內各公司,另外有 30w 無息借款,一年內買房買車買老婆,阿里幫你實現夢想,唉,只怪自己沒學計算機。
5、中電 28 所:雙 211 碩士為起點,普通 211 碩士:稅前 10w 到 15w;11 所牛逼高校 ( 清華北大北航浙大復旦上交南京東南武大華科西交 ) :15w-20w,博士 18w 起薪 ; 牛逼高校:25w-30w,博士一次性住房補貼 10w5,航天科工二院總體設計部,碩士,15w 起。
6、蘇州記憶科技:碩士,12w,包含了公積金和餐補的。有一次性安家費 3000,蘇州那邊全是電子晶元 ic 企業,感覺蘇州在下一盤很大很大的棋,已經下的差不多了,蘇州崑山已有號稱八百里電子長廊。
7、北京 704 所:航天火箭,稅前 8w – 10w,無獎金,簽三年,雙人間住一年,後兩年自己找。
8、北京 17 所:稅前 10w 起。
9、深圳宏電:碩士 6k,待遇太低。
10、威盛北京:碩士 9k*14,武漢和上海不詳。
11、宇龍酷派:實習:研發,北京深圳,研究生八千,本科 4k5; 西安,研究生 6400,本科 5800,轉正碩士北京深圳 9000,西安 8000,本科轉正不詳。
12、中電 54 所:8.1w 到手。
13、福建銳捷網路:8k-9k,自己談判。13 薪到 14 薪,在福州,和那個銳捷啥的不一樣,就是十月份來的那個公司,那個銳捷啥的給的很少,銳捷網路九月初就來了。
14、北京 503:稅前 8w 到 10w,已經包含獎金。
15、oppo:深圳 9000,東莞 8000,實習期六個月 6400。感覺平台比華為小,去深圳的話要去不了騰訊和迅雷等互聯網企業,就去華為,前三年,錢不在多,學技術是王道。
16、去哪兒網:12w 到 18w,自己談,看你的實力。一開始以為就是一個小網站,直接把它鄙視了,腸子都悔青了。
17、美團:18w,有網路 offer,可以拿到 20w 以上,基本工資 13k 左右 ( 真的是有左有右,它按面試情況給每個人不一樣 ) ,加年終獎和季度獎的話一年最多是 15 個月 , 我一看就一個團購網站,直接不去筆試了,後來又是各種後悔,建議大家以後吸取我的教訓。
18、廣州 cvt:待遇超級好,具體自己去官網查,連幼兒園都有,創業型公司,非常值得一去,可惜錯過了。包住宿,套房的單間,配電器空調廚房用具。公司提供三餐,四星級標准,或許是中國最好的公司食堂。
19、芯原 ( verisilion ) :上海 10000 × 14,補助每月 750 ,成都 8000 × 14。
20、TI 沒得說,光那個平台就足夠了,對面寢室拿到 9k,一年幾個月不詳,研發不詳,應該更高一些。
21、csr 掌微電子:工資 13w,餐補每月 600,公積金個人公司各交 12%,股票和獎金各是年薪的 10%。
22、IBM:面試遲到了,不給面試,外企人員牛逼得很,到了時間就下班,西安 7500,經常強制休假。對,沒錯,強制休假,上海北京的待遇不詳。
23、深圳桑達:8000。
24、武漢中原電子:第一年 8w – 10w,應該是稅前吧,現在沒有哪個公司會說稅後的工資。
25、網路:測試 12k,運維,11k,研發 13k,都是 14.6 個月,其中有 2 個月是獎金,0.6 個月是年中獎,網路在互聯網裡面已經是一般了,比搜狗 360 網易游戲稍微弱一些。
26、全志科技:珠海,7.5k*12 個月,3 個月獎金,獎金要看績效,很不錯。
27、深信服:7500+800,華為創業人員辦的公司,創業期,今年招聘海報上寫的數據。
28、愛立信:永遠半死不活的樣子 一線城市八九千的樣子,二線更低,具體也不知道多少 反正今年招聘感覺拖拖拉拉像便秘,前後延續一個多月,路上遇到個熟人,問幹啥去,就說去愛立信機試。
29、蘇州瑞晟:9000*13 有住宿 住房公積金個人加公司達到 45%,爽死你得了,蘇州園區的公積金都很高的,新加坡制度,非常不錯的公司 蘇州那邊集中了全國 60% 以上的微電子公司,西電電院和微電子的同學注意了。
30、北京風行網路:就是做播放器的那個,感覺像流氓軟體似地,待遇倒是很給力啊,9000*15 本科 6000。
31、北京普源精電:碩士 8000 起,自己談,可以談到 9000 有住宿,要交錢,上班彈性,在北五環和六環靠六環處。
32、光迅科技:隸屬武漢郵科院,烽火科技集團,與烽火通信是兄弟公司,本科試用期 4000+500,轉正後 4500+500,有獎金,過節費,每月交 200 房租 ( 空調,獨立衛生間 ) ,有工作餐,據說工資只佔總收入的 50%~80%。
33、武漢烽火:5.5k ms 的待遇,bs 研發類 3800*15+ 獎金 2012 年數據。
34、阿爾卡特朗訊:工作地北京,一個月 9k,發 12 個月工資,有年終獎金 2012 年數據。
35、青島百靈:今年青島百靈打著阿爾卡特朗訊合作單位的旗號來招了,稅前 7500 ( 基本工資 + 補貼 ) ,績效獎金:最高浮動上限為年工資總額的 10-20%。
36、迅雷:工作地點深圳,本科,研發 7k * 13 個月,碩士 1w,5 個社會保險 +3 個商業醫療保險,公司內有星巴克咖啡廳。住宿:試用期住宿免費,轉正之後公司幫忙租房。
37、天津漢柏科技:碩士還是本科不詳, 5k5-6k5,包住,提供中午工作餐。
38、美滿電子:今年突然臨時取消西電的行程,原因不詳,待遇很不錯到手 9500,相當於稅前 12000,關鍵是個人繳費項目全部由公司交。
39、騰訊:10500 月薪,14w 起,拿到 17w 的貌似都不多,碩士,包含了獎金的,阿里網路搜狗 360 巨人大眾點評去哪兒美團騰訊金山游戲網易盛大盤古有道,騰訊待遇倒數第一,帝國沒落了。
40、握奇數據:做智能卡的,據說在國內第一,全球第五。本科,硬體研發,4k5/ 月,提供半年宿舍,每月 80 交通補助,報銷 200 元以內手機費的 80%,可以解決 90% 的新員工的北京戶口。2011 屆校園招聘數據。
41、聯發科:北京 8.3k/ 月,發 14 個月工資,不解決北京戶口。2012 屆校招數據。聯發科今年沒有來西電招聘,去年比華為早,九月初就來了。估計智能機出現後,mtk 沒落了,搞不定了,聽說華強北都荒蕪了……
42、美國國家儀器:待遇不說了,不詳,西電進不了幾個的。
43、趨勢科技:筆試 300 人,要了 20 個去面試,筆試全是 c++,考的很細很深入,c++ 要是學的半桶水的,不用去筆試了,我一面被刷,做企業伺服器的殺毒軟體和安全產品,9000 碩士,南京,一直夢想的企業,可惜被拒了。
44、聖非凡:北京,6000 基本工資 + 績效,績效據說還好,有住宿。
45、邁瑞醫療:工作地深圳北京,一個月 8.5k,好像發 13-14 個月工資,硬體居多,會 dsp 的可以去試試 2011 年數據。
46、意法半導體:工作地深圳,一個月 8.1k, 發 13 個月工資,住房公積金 13% 的交,也就是公司個人各交 8100*13%=1053 元,很給力,2011 年數據,和意法半導體製造不同,這個是工廠,碩士才 6500。
47、寶潔 ( ps 部門 ) :應當全國一個價。研究生待遇:9.5k*14=13.3w, 別的不知。本科生待遇 :8.6k *14 個月,別的不知。 西電的牛人可以進,一般屁民就省省吧,2011 年數據。
48、大眾點評網:實習期間比網路還高一些,具體不知道,網路實習是 180 一天,大眾點評今年非常給力,18w。
49、恆生電子:看學校給待遇,普通學校本科 4500,西電以上的估計是多 1000,碩士一樣,西電碩士的估計在 8000 左右 金融軟體的,杭州。
50、科大訊飛:合肥碩士 7.5k,上海杭州北京 8300+1400 住房補貼。
51、thoughtworks:應屆碩士 6500,有個帖子,不知真假。
52、盛大創新研究院:基礎研發 26w,目前沒有聽說西電有進去的,待遇很給力啊。
53、英特爾:碩士上海 11k。
54、復旦微電子:13w。
55、高通:11500 × 13,補助每月 1500 左右,股票不詳。
56、廣州海格:北京南京也有,年薪 11w,半年以上的免費 4 人間宿舍,碩士試用期 6800,轉正分 300,500,800 增加,不包含保險福利補貼那一些,加起來差不多 11w。
57、人人網:12k,16w 以上。
58、上海愛數軟體:10k – 12k 左右,根據能力自己談,基本是這樣的:基本工資 9000+ 績效 1800* 考評系數 +400 餐補 +260 買書經費 =11k 多點,今年 c++ 全國總共招 10 人,西安也就兩三個。
59、北京海量信息公司:12k,三環內,無戶口,天津戶口。
60、淘米網路上海:技術研發類 13w – 15w 非技術類不詳,有網友說非技術類不必技術類低,估計是可能的,因為淘米是文化公司,不是網路游戲公司,做兒童游戲的,賽爾號大家知道的吧。
61、華三:北京或者杭州,本科 6500,碩士 8000,華為一樣,有個特色:異地研發,要做好心理准備。懦夫救星網上有詳細說明,和華為一樣,但是比華為人性很多,今天的華三和屬於華為時候的華三已經大不一樣了。實習過的有談到 8500 或者 9000 的,今年華三研發只在杭州和北京招,因為需求比較少。
62、海康:杭州,8800*14,2012 年數據。今年不詳細。宣講會上說 12w 以上,我筆試都沒過,很奇怪的一件事情。
63、浙江大華:HR 說和華為差不多,轉正 7500,目標年薪 105885,不懂啥意思,另外有手機發,有餐補和通訊補助,不多。
64、浙江宇視:待遇不詳,但是肯定不會低於 8000,2011.11.30 新成立的公司 原華三存儲與多媒體事業部,剛剛剝離出來成立新的公司,主營安防行業,直接和大華海康幹上了,杭州安防將會有三足鼎立的局面。
65、英偉達:今年是 12300 × 13,股票若干,吃飯免費 , 公積金自己交 7%,公司交 10%。
66、wps:8500,在珠海。
67、小米:碩士 10k 左右吧,小公司,創業期,給不了太多,面試是在二月二酒店的,不像 ti 直接就是香格里拉,oppo 希爾頓大酒店。
68、高德:碩士第一年加起來 10w,6500+ 補貼 + 年終獎,在武漢挺不錯的,但是據說裡面不好違約和離職。
69、炬力集成:今年沒來西電,只去了四個學校,武漢華科成都電子科大,7500*14,碩士,珠海 2012 數據。
70、新郵通:不曉得啊,lte 份額拿的太少了,估計都不招人了。
71、搜狗:22w,比網路發展好很多,有期權,將來上市又是造福神話公司,360 和搜狗目前是最好的了。
72、深圳四方電氣:實習期本科 4800,碩士 8300,博士更高了,轉正增加 15% — 30%。
73、江蘇金陵:本科 7w,碩士 10 – 12w,有住宿。
74、彩訊:騰訊下面的一個子公司,15w。
75、深圳信步科技:牛逼的很的,校園宣講有清華這一站,有小區花園房住宿,創業期公司。
76、巨人網路:總部在松江區,亞洲最豪華的辦公園區,待遇不詳,宣講會上 hr 不說,只說待遇不高的,等你通過終面了就告訴你,估計很高。沖著史玉柱,網游,肯定不會低了。
77、移動:各地很大不一樣。湖北十堰移動,本科 ( 我很好的同學,絕對真實 ) 月打到卡上 3500,季度獎 3k – 4k,年終獎 12k – 14k,國慶節過節費 7000,其他小節 1000 – 2000,碩士比他一年多一萬,他第一年到手 7w 左右,因為他第一年沒有國慶過節費,基本按照平均值算下來的話,前兩年本科到手 85000,碩士 95000,武漢市的要求 985 畢業,武漢地區碩士,到手 10w 以上,前兩年比華為稍微好點,後續可能不如華為有勁。
78、works application:40w 人民幣,日企,面試沒去,宣講會上看他很亂,而且試卷帶回去做的,宣講前打電話給所有人都說自己是 thoughtworks 公司,感覺很不正規,有同學說面試很特別,待遇高是真的,不詳,師弟師妹可以去看看。
79、深圳市邁普視通科技有限公司:本科 4500.0,研究生 6500.0; 非邁普,邁普比這個靠譜。
80、航天 503:稅前 8-10w。
81、南京 8511 所 ; 稅前 10w。
82、瑞芯微電子:8k,16 個月工資,含獎金。蘇州啊蘇州,怎麼都如此給力,中國只有一個蘇州 !
83、九洲集團:5k/m, 十萬安家費,碩士。
84、成都中科院光電所:基本工資 3500k/m,安家費 600/m, 其他福利一般。
85、兵器火控:稅前 5w,唉,好少。
86、二院 23 所:稅前 9w。
87、西安兵工器 206:月工資 3000 多,獎金很多,一年差不多 7 萬,碩士。
88、北京數碼視訊:7500+1000,武漢也有,今年招了 2 次。
89、大唐系統的:大唐興唐 7000+ 戶口,大唐移動 8000+ 戶口,大唐聯誠 8000+ 戶口。
90、綠盟科技:北京 7500,西安武漢 6500,官網有薪資說明,武漢北京西安都不一樣,今年貌似降薪。
91、青島鼎信通訊:6900+600 住宿補貼。
92、大連東芝:做醫療開發,包吃住 6k,雙休。
93、tplink:深圳,移動互聯網終端開發 ; 第一年 9.3k*12.5,第二年 9.3k*16,2013 年最新的數據。
94、聚星儀器:是做自動化方向的,是 ni 在大陸的合作夥伴。西安或重慶崗。待遇 1.1w 每月。
95、荻爾咨詢:是一家在美國以數據分析為基礎的咨詢公司。先在西安培訓,之後要到美國工作。西安一年 10w 左右,在美國剛開始每月 5500 刀。
96、歡聚時代:廣州珠海 8500 – 9500,做 yy 語音的那個,本科 6000。
97、深圳深瑞:宣講會上 hr 說本科生 15w,碩士研究生 20w,國家電網下的公司,電網真是牛逼啊,在電網面前,中移動中石油瞬間失色,工作地點南京或者深圳。
98、南瑞:所有加一塊 10w,碩士 ; 南京南瑞,上面那個深瑞的待遇值得懷疑,同是國網下面的 相差沒這么大吧,我不詳。
99、北京奇虎 360:13k*14+500 股票 + 免費三餐 ; 懷柔有一座山頭,是 360 包下來的,號稱 360 特種訓練營,退伍特種兵訓練,待遇還是很給力的。
100、lsi:今年是 12000 × 13,補助不詳。
101、新浪微博:北京 10k,微博部門高點,新浪本部稍低。
102、微策略:杭州、北京 16.7w/17.7w/18.7w,按面試成績來確定你的待遇級別,級別相差不大,筆試時間和 360 沖突了,當時很懊惱,都是想去的公司,最後還是選擇了 360。要求英語口語好,面試時有英語環節。
103、北京信威:7500+7500*15%;2 個或者 3 個月工資的年終獎,基本是 12w 左右。
104、微軟帝國:今年很給力,15k,今年屬於頂級的待遇了,和阿里巴巴特招批一個級別,比往年好多了,往年連國內企業的都干不過。
105、南京三星 :8k*12+ 年終 1.2w+1w 項目獎,不鼓勵加班,加班自己申請,加班有加班費另算,據說周末加一天 500¥。 三星全國到處都是,西安三星都是工廠,製造半導體晶元的,招大專生和本科生為主。
106、games 中國 ( 仟游 ) :杭州或者上海 8500,碩士,游戲裡面算低的了,年終獎未知。
107、樂港科技:杭州,做游戲的,月薪 1w,還不錯了,年終獎未知,待遇估計在 15w 左右。
108、上海網達軟體:9k 也有拿到 10k 的,得自己談,13 – 14 個月,口號是:八年前你錯過加入騰訊的機會,十年前你錯過華為,今天,你還想錯過網達嗎 ?
109、電子五所:基本工資 6500,有事業單位編制。加獎金第一年可以拿到 11 萬。
110、北京漢王:估計大家都知道,風靡一時的公司,現在沒落了,錄音筆電子詞典導航等等產品,當年的王者。8k+ 北京戶口。
111、人民搜索:17w,比網路略低,但是有帝都戶口,這個牛,一般非研究所很難搞到戶口的,人民日報主辦,鄧亞萍為總經理。
112、愛奇藝:北京,14w – 17w; 網路旗下的播放器。