『壹』 35歲以後的程序員有多慘 還有出路嗎
35歲以後的程序員沒有大家想的那麼慘,前景還是好的。老程序員有更豐富的項目經驗,一旦項目出現問題,能更快找到問題所在,畢竟經歷項目多,遇到問題也會更多,儲備的更多。還有老程序員更穩定,因為有了家庭的重擔,他們只有求穩定,才能更好在一家公司長期發展下去。
為什麼說35歲以後程序員很慘
說35歲以後程序員很慘有這么幾個原因:
1、程序員在做2、3年之後也就不會有什麼新東西了,每天在做的都是一些重復的工作,所以很多人都說程序員是高級藍領
2、在有了一定的經驗之後,很多人會轉向系統架構或者項目管理的方向,寫代碼之類的工作都留給年輕人去做了
3、程序員在做一定時間之後,工資增長水平會減緩。比如說,一個沒有經驗的年輕程序員的月薪可能在2000元左右,而一個有3年工作經驗的程序員的月薪可能在8000左右,而一個有5年工作經驗的程序員的月薪可能在10000左右。
所以說,單從程序員的職位來說,一個公司不可能為一個高級藍領開出太高的價格,所以很多程序員都轉向系統架構或者項目經理,因為這才是一個既能體現程序內涵,又能賺錢的位子。
程序員35歲以後有哪些出路
一:項目管理
這個是適合程序員做的,這里會涉及一些技術問題,做過開發應該更得心應手。只是這個職位需要有很好的溝通,需要跟客戶面對面交流,還要有好的文筆,需要寫方案。這個職位需要你能忍受長期出差,如果這個可以解決,那麼你可以選擇去做。
二:it培訓師
現在很多年輕人都想當程序員,畢竟這行工資高,所以社會上存在著大量的 IT
培訓機構,因此對培訓講師的需求也比較大。而且和程序員不一樣,三、四十歲的培訓講師更受青睞,因為比年輕講師開發經驗豐富啊,學生看起來也會更放心。
如果再有大公司的工作經歷,那就更受歡迎了。而且現在少兒編程非常火了,除了傳統的 IT 培訓,少兒編程也可以考慮一下,畢竟家長和孩子的錢好賺。
三:去國企,央企
國企的收入比互聯網公司低不少,程序員找國企的時候盡量找個薪資待遇好點的。另一個朋友在國家電網體系內的一個單位,薪水一般,但是平時發的各種福利不少。
『貳』 程序員離開大廠進工廠,會成常態嗎
我覺得程序員離開大廠進入工廠不會成為常態。現在有一些程序員覺得在互聯網上班非常的辛苦,有些人為了逃避這種壓力,於是選擇到工廠去上班,因為工廠裡面工作不需要去想這么多問題,每天都是一些重復性的工作,而這些離開大廠到工廠上班的程序員,在後面也會為自己的行為後悔。
可能在現在有一些程序員離開大廠進工廠,但只是很少很少的一部分,大多數人雖然在抱怨大廠上班非常的累,但是他們依然不會選擇離開,因為離開大廠,他們再也找不到像這樣好的福利待遇,所以千萬不能被網上的一些謠言帶節奏,許多人可以到工廠去打工,但是不一定能進大廠當程序員,門檻是非常高的。
『叄』 為什麼說程序員是一個極度勞累的工作
因為很多的程序員每天都需要面對電腦,編寫自己的程序,這對於很多人來說都是非常累的。在中國,很多的程序員每天都必須要不停的加班加點的工作,沒有自己的休息時間。因為程序員這個工作是非常累的,所以很多程序員都慢慢的辭職轉行了。人們說起程序員這個工作,除了覺得程序員這個工作工資很高之外,再就是覺得程序員這個工作真的非常的累。關於為什麼說程序員是一個極其勞累的工作?以下是我的看法:
三、因為程序員這個工作非常勞累,所以很多程序員都慢慢的轉行了
很多人都覺得程序員這個工作是一種青春飯,一旦一個程序員到了35歲往上,這個程序員可能就會被公司裁員。正是因為程序員的競爭非常激烈,職場環境也非常惡劣,所以很多程序員都慢慢的轉行了。
那麼你覺得為什麼說程序員是一個極其勞累的工作呢?歡迎評論區下方留言。
『肆』 程序員久了,會很敏感,因為小事煩躁,怎麼回事
程序員的煩躁來源於壓力。程序員缺少宣洩情緒的出口,每天基本都是在處理問題,面對工作、生活各方面的壓力,沒有很好的疏解途徑,造成了心理負擔
『伍』 為什麼現在越來越多的人認為「程序猿」就是個體力勞動者
因為程序員常年面臨著加班的情況,而且所做的工作其實也是比較重復性的。
一、關於程序員禿頭加班的調侃
在互聯網上有很多是關於程序員的調侃,比如說某位禿頭的中年大叔,大家就會懷疑他工作一定是程序員,因為程序員這一行業常年加班熬夜,導致自己不停的掉頭發和禿頭。很多程序員都是帶著很嚴重的黑眼圈的,因為他們要麼在加班,要麼在寫代碼的路上,要實現老闆和客戶各種各樣亂七八糟的要求,所以經常需要不斷的思考以及需要強大的精神和體力去完成工作。