程序員被賣5萬元

① 程序員怒刪代碼並離職，被判賠償公司損失6萬元，如何從法律角度解讀

程序員怒傷代碼並離職被判賠償，公司損失6萬塊錢，如何從法律角度解讀對於這種事情的發生的話，從法律的角度進行解讀，就是這個代碼的話是程序員在上班的時間敲出來一個代碼，所以說上班的時間的話是屬於程序員的時間賣給了這個公司為公司創造利益，而這個代碼的話可以說就是相當於公司的這個利益，而現在的話這個程序員刪除了這個代碼，這對於公司來說肯定會是會造成非常嚴重的一個損失的，所以被判賠償公司損失6萬塊錢，是很正常的事情

總的來說像這件事情的發生的話，從法律方面的角度來進行一個解讀，就是這個程序員的行為已經是導致了公司造成了一個重大的損失，肯定是要進行賠償的，就是這樣子的話才能夠讓這個人知道這種事情的嚴重性，避免這種事情在社會上持續的發生

② 如何看待互聯網大廠程序員因厭惡編程，辭去月薪2w+的工作去當司機

人各有志，只要能過上開心快樂的日子，做什麼職業不重要。
外面的人看到的都是程序員的工資高，卻不知道程序員工作中的煩惱
奇葩的需求
2018年中國平安的產品經理和APP開發人員在辦公室打了起來，原因是該產品經理給開發提了一個需求，根據用戶手機殼的顏色自動調整APP的主題，程序員聽到這樣的需求後對產品經理大打出手。假如這樣的需求給到我的話，大打出手倒不至於，辭職是肯定的。對於這種完全不懂編程的產品經理，日常被程序員問候已經是常態了。
2019年某次元視頻網站源碼泄漏事件中，不少人在源碼的注釋中看到了這個
可見程序員日常寫代碼中都不忘問候產品經理，對產品經理的仇視是日積月累的。
還有這個
地位
程序員被戲稱為碼農、代碼搬運工也不是沒有道理的，在需求上沒什麼話語權，需求來了，即使覺得這樣的需求不合理、沒有意思，也要硬著頭皮去做完；拿到需求，只能默默低頭完成，這時候培養一個好心態尤為重要，不然將是無休止的口水戰爭。
彈性工作時間
程序員的加班是無休止的，996已經是工作常態了（早上9點上班，晚上9點下班，一周工作6天），遇到緊急任務或者產品上線，有時甚至需要工作到凌晨，去年較火的github項目996.ICU，程序員集體反抗，但是作用根本不大，除了讓外界知道程序員加班外，工作時間沒有任何改善，甚至由於大環境不好，很多程序員都丟了工作。現在的招聘信息中，工作要求中一般都不寫加班，但是在會在面試的時候問你能不能接受加班，你要是說不能接受，基本就涼了。
身體越來越差
當程序員的，在變強的道路上禿頂的問題也隨之而來，剛入行時關注編程能力的變強，到入行後的養生，行內的規矩，根據程序員的發亮去判斷一個程序員的技術水平，雖然是吐槽，但是也並不是沒有道理的，程序員的工作本來就燒腦，平時工作頭發掉得多，還有工作時間也導致了這個行業普遍都掉發嚴重，晚上得不到好的休息。
後來還出現了幫助程序員通過面試的發型
通過發型迷惑面試官，讓面試官認為你是具有多年開發經驗的老手。
發亮都是表面上看到的，還有內在的，程序員因為工作時間長，平時沒有時間鍛煉身體，久坐，導致的腰肌勞損，頸椎病都是常態
所以工作多年的程序員中就兩種體形，一種骨瘦如柴，一種發胖型，就沒有幾個是壯的。
最後
程序員的轉行都是多種原因，日積月累的，曾經剛入行時對這個行業的神秘感，到真正工作時對他的厭倦，其實不止是程序員厭惡編程，其他工作也一樣，當愛好變成了你的日常工作，你的這個愛好就已經被扼殺了。程序員轉行當司機，也許是真的受不了這樣的工作強度和工作壓力吧。

③ 程序員這個工作好嗎，這個工作有發展前途嗎

我們知道，現在程序員這個工作是非常熱門的工作，也是非常高薪的工作。有很多人大學就選擇學習計算機與互聯網這個專業，為的就是想要成為一位程序員，這個工作還是非常有發展前途的。

我們知道現在程序員這個工作是非常熱門的，而且程序員的工資是非常的高的。它可以使年輕人在很短的一段時間就能買得起房，所以程序員這個工作還是非常熱門的，非常有發展前途的。

綜上，我們可以發現程序員這個工作還是非常的棒的，因為工資是非常的高的，這個工作也是有發展前途的。對此，你有什麼其他的看法？可以在評論區里說一下，大家一起來討論一下。

④ 大家怎麼理解「業務代碼」為什麼有人覺得寫業務代碼很low

在我眼裡，也經常會把程序員分成兩類：一種是我等這種寫業務代碼的程序員，另外一種是研究高深演算法、造「輪子」的「科學家」...

將他們稱之為科學家是有些誇張，第一次冒出這樣的想法是參加一個技術大會，當別的嘉賓都在分享開發、設計、架構、管理方面的經驗時，一名在騰訊工作的演算法工程師（應該已經是一個小領導了），他上台分享了一些諸如：滑動平均自回歸模型、神經網路基因表達式編程、SVM回歸機集成學習...坐在台下的我第一次冒出這樣的念頭：「這**是科學家研究的東西吧。」

當然，倒也不能說寫業務代碼就很 low，寫業務代碼也不是想像中那麼簡單的。

寫業務相關的代碼，必須了解業務流程，還需要了解業務人員心裡是怎麼想的，也就是業務出發點是什麼樣子的。

比如我最近遇到一個需求，過程大概是這樣的：銷售人員在賣一款產品，這款產品非常火，有些優秀的銷售人員一周可能能賣出去幾百上千單；結果我們接到一個需求，要限制每個代理人的銷售數量，比如每人只能賣 10 個（之前已經賣掉的不算）；這就讓我們非常奇怪，本來賣的好好的，為什麼要做這個限制呢？這個需求看起來就非常的不合理。

後來業務人員和我們解釋了一下原因：因為這款產品公司不掙錢，銷售人員為了推這個產品，花在別的產品上的時間就少了，所以出這個功能，就是讓銷售人員「收收心」，把精力放在其他產品上。

這么一解釋，我們就立刻明白了；所以如果你不明白業務的時候，看著需求敲代碼也是非常容易出錯的。

有些人會認為業務邏輯就是一堆 if-else，但是我認為在實際工作中，這些 if-else 也是非常難做到的。

業務邏輯是人設計的，業務邏輯難不可怕，可怕的是它不嚴謹和變化快；業務邏輯和那些確定性的東西不一樣，比如我們寫好的代碼 if-else 兩個分支，那麼再怎麼也不會跳出這個范圍，業務邏輯就不一樣了，它是非常靈活的、不確定的，業務機會來的快消失的也快，我們很難開發出來一套全面的、完善的、靈活的的系統，去應對將來可能會發生的需求。

所以在開發過程中，如果可以將業務流程拆分成多個組件模型，組件和組件配合完成一個完成的業務流程；當業務發生變化或有新業務的時候，只需要重新編排這些組件，或對某一個組件做少量更改，就可以滿足業務變化；如果能做到這個程度，也是非常不容易的。

在這個過程中，你需要做到高內聚低耦合，避免過度抽象，從業務流程和動機出發，已滿足業務需要為主；既然做不了「科學家」，我們就努力把業務代碼寫好把。

首先，我認為寫業務代碼不「low」，但是大部分不假思索拷貝粘貼的業務代碼比較「low」，換句話說就是所謂的五年工作經驗就是把第一年的工作重復了五遍。

技術人員成長一般有兩條線，一條是成為技術專家，一條是成為領域專家。所謂的轉管理我理解也就是領域專家，畢竟不懂得領域知識是無法做好管理的，比如說你是互聯網金融某個業務部門的leader，那麼你肯定要懂金融。領域知識就是在不斷的寫業務代碼和思考中積累起來。

還有一個問題就是如何定義業務，比如說「實現一個修改訂單功能」，這是一個業務需求，看起來很low，但是如果業務需求改成「實現一個修改訂單功能，要求在有限資源的情況下並發10k，響應時間不高於10ms」，那這個需求就有挑戰。說這個問題想說明白一件事情，如果做業務不要停留的在業務表面，僅僅滿足於實現功能，要主動思考。

最後總結一下，沒有最好的技術，只有最適合業務的技術。技術是內功，業務是招式，內功不足，後續成長乏力，沒有招式，內功也不能發揮威力。這是也很多互聯網創業公司做大了之後要技術轉型的原因。

作為一個程序員，我也是寫代碼的，我不覺得寫業務代碼很low。

1.首先大家所認為的業務代碼就是一些和業務相關的增刪改查，涉及到的技術點相對來說是固定的，寫熟了之後，就是復制，粘貼，不存在什麼技術阻礙，很多人就覺得非常的簡單，沒有技術含量，做這些工作的人也顯得非常的low，如果你也是這樣認為的，那你就錯了，因為寫業務代碼的基本都是初級，中級的程序員，工作經驗有限，不具備寫一些公共方法和介面的能力，但是並不代表以後能力不會提升，如果持續努力，也會成長為高級程序員或是架構師，誰天生就是高級程序員呢，不都是一點點積累起來的嗎？而且就算是寫業務代碼也不能就是low呀，有些業務場景是非常復雜的，邏輯必須十分嚴謹，稍有差錯可能就會出現bug，對公司造成巨大的損失，不是寫業務代碼就是很容易的。

2.除了業務代碼就是非業務代碼了，比如開發資料庫，開發框架，或是寫一些公共的方法或是介面，供初級開發者調用。寫非業務代碼的人技術也不一定就非常的厲害，因為就算是開發框架或是資料庫之類的項目，也不一定都是高級開發，也會有一些水平較低的開發，因為寫業務代碼還是非業務代碼和項目也有關系，如果你們團隊開發的是開發框架或是資料庫這種的項目，那麼你們團隊沒有人寫業務代碼，也不能說明你們團隊每個人技術都很厲害，只是項目性質不一樣罷了。

3.業務代碼這個詞看你的理解吧，我認為其實所有的代碼都可以成為是業務代碼，無論開發什麼產品，都是有業務需求的，有了需求才有開發的動力，對於開發資料庫來說，資料庫的需求就是業務，對於開發框架來說，框架的功能就是業務，所以我認為廣義上來講都是業務代碼，沒有非業務代碼這一說，所以具體看你認為業務的定義是什麼了。不過無論如何也不應該去嘲笑或是去貶低別人吧，嘲笑或是貶低一類人就更不應該了。

業務程序開發相對於底層基礎架構層的程序開發有所不同：

業務開發的時間比較緊，變化快。

這個特點導致程序員沒有時間重構代碼，或者不願意重構代碼，而是用最簡單粗暴的復制黏貼的方式快速實現業務邏輯。其實所有的復制黏貼都意味著需要重構。

底層系統的開發，一般是架構師和高級程序員來設計和控制項目時間。相對來說，開發周期長，變化緩慢。會更加註重架構的合理性和穩定性，而且會不斷重構和改進。

業務開發一旦完成，只要平穩運行就不會有人再回來補技術債務，不會把它寫得更好。除非這個業務爆發了，不得不從新架構以支持更高的並發。如果上線之後表現不佳，很可能下線不再維護。所以公司也不太願意花太多精力在一個還沒有被市場認可的產品項目上。

而底層架構框架的項目會在不同的產品項目中不斷應用。不斷地進化。就像Spring之類的開源框架一樣，不斷的升級和完善。

相對來說，業務開發程序員會花大量的時間學習和理解業務知識；而底層框架程序員更多的時間在學習技術架構。如果業務知識在行業內通用，比如財務，金融行業知識。那麼長期的積累對業務開發也是很有幫助的。如果業務是很小眾的，甚至，這幾個月做這個業務，下半年又做另一個業務，做的時候也一知半解，就像很多外包一樣，那就沒有什麼業務沉澱了。

我就是寫業務代碼的，不過我覺得這很正常啊，不知道你是怎麼就覺得low啦？

所以，做為一個企業，支撐發展的肯定是他的業務，不管是賣什麼服務，都要通過業務來賺錢，可能針對業務，企業內部還會做一些細化。比如說，有人會是做一些前端，一些人做後端，還有運維，運營，產品的配合。前端再細化，一部分人會做一些頁面的展示，呈現，還有一部分人會做一些適合業務的工具，來提升開發效率。

那如果你自己的定位是只是單單寫頁面的，那隻能說你對自己的要求有點低，你沒有去考慮如何做一些提升工作效率的事情。舉個例子，比如說常見的後台管理系統，因為功能都很類似的，那你有去考慮如何做一個通用的模版嗎，還是就是不斷地去重復。

這個別人的產出，做了一個vue的後台管理系統的模版，現在的GitHub star在6萬多，通過這個項目，他就可以得到更多人的認可，也能得到更多的好的工作機會。

所以，不要覺得業務代碼就是low的，要善於去總結，然後再分享自己的經驗，沒准你也能成為一個領域內的Top。

不要太在意所謂low與不low，需要在意的是做了這個項目或業務後，對自己的能力有沒有長進，如果有，那說明不low。如果沒有，那說明你只是在機械的勞動而已。

每個大佬都是從業務代碼做起的，大佬們注重的是能否成長，學習實踐的機會，以及平台的大小和未來是否和自己的目標相匹配。

總結來說，只要能提升自己能力的任何工作，都是值得的。

我覺得首先大家要理解什麼是「業務代碼」，業務代碼是一個相對的概念。

1.對於一個一般的物聯網應用型公司來說，業務代碼就是根據客戶需求基於一個MCU或者MPU的應用控制邏輯的實現。

2.對於一個做純上層應用的公司來說，業務代碼就是基於一個操作系統為客戶量身定製對應的app,並實現對應的應用邏輯。

3.對於一個微型控制器設計廠商，業務代碼就是底層架構裸機的具體實現和各個外設驅動的框架設計。

4.對於一個設計操作系統的開發人員來說，業務代碼就是架構設計、內存管理、調度機制優化、優先順序管理、進程間通信機制優化、線程管理和內核完善等等。

所謂」業務代碼」都是相對的，沒有參考系怎麼談。像操作系統，站在操作系統內核提供方的角度看，上層所有的應用框架，進程服務，都是業務代碼，我是為他們服務的。技術只是工具，業務實現才是目的，站在不同供應商的角度，只要涉及代碼的地方都可以稱之為業務代碼。所以站在這個維度，如果要說業務代碼「LOW」,那就沒有代碼是不"LOW"的了。

不過，真正接觸底層或者實現RTOS底層業務框架的工程師其實是很少的。大部分工程師基本上都是對於客戶需求做一些非驅動底層非操作系統框架的應用型的開發，所以大多時候「業務代碼「又單一的被指向了那些只是對客戶的上層應用的需求做開發、調整或者迭代的代碼。

而這部分代碼究竟"LOW"還是不"LOW"呢，我的答案是：不"LOW"。但是現實卻是很「LOW」,之所以會被想成LOW，是因為：

1.判斷一個程序員的優秀程度已經不單單看你寫了多少應用型的代碼，設計了多少應用框架，而是你懂不懂底層驅動邏輯，懂不懂操作系統內核，懂不懂內核裁減等等。所以這種情況會經常出現在面試過程中，面試官會因為你不懂底層驅動、不懂內核而給你比較低的薪水。

2.懂得寫業務代碼的人，他的程序員基礎並不一定就牢固。因為上層應用可能對業務比較看重，但是對於一些特定的語言的編程並沒有那麼嚴謹。能用就可以，所以會自然而然的認為這樣的程序員「LOW」。而一個會寫底層驅動的人，他考慮更多的是基礎代碼的安全、嚴謹性和容量問題等等，他們的語言基礎相對來說要牢固很多。

3.技術負責人一般都是全能型的人。會寫底層驅動或者更懂操作系統內核的人更容易成為技術的領頭人。而那些只會「業務代碼」的人，放在大部分公司,一般都不會有太多的上升空間。

根據以上分析過後呢，做「業務代碼」的程序員基本上會被想的很「LOW」,但是結合我的親身經歷，不同的人對於這個事情卻會有不同的看法。

比如對於領導來說，那就不一樣了。你將「業務代碼」的需求迭代了，完善了，提前任務完成了，客戶很滿意。那領導不會認為你是一個很「LOW」的程序員。你很高級，領導很欣賞，「後果」很舒服。但是對於一個面試官來說，你就會點上層應用的調用和設計。我為什麼要給你這么多薪水？雖然會被想成很"LOW"，但是也是現實。

業務代碼不一定low，能完成用戶需求的代碼就是好代碼。

另外，對於我們搞嵌入式軟體、EDA工具軟體的來說，業務軟體反而是更有技術含量的，更具科學意義的代碼，而軟體可能只是載體，你啥時候透過代碼理解了它們背後的物理概念、數學公式，你就超越了程序員，能向科學家又邁進一步。

互聯網軟體其實也一樣，軟體實現的是一個業務流程的自動化，你完全可以透過你寫的程序還原甲方用戶的業務流程，而這種流程是老闆制訂的，認識會上一個層次，將來可以向老闆邁進

我發現很多程序員對於處理業務邏輯都是「嗤之以鼻」。感覺自己天天寫業務邏輯代碼，改 Bug 都沒有時間學習，沒有時間實現個人成長？

但是，作為程序員來講，如果不是做底層基礎技術研發的話，大部分的工作不就是做這些擰螺絲的工作嗎？其實擰螺絲有那麼容易嗎？可能擰螺絲很容易，但是擰好螺絲就不那麼簡單了。

別小瞧業務邏輯代碼，如果真正寫好，要把邏輯寫得清晰簡單易用，功能健壯穩定，性能同時達到要求的話，其實是挺難的。

其實很多程序員都跟他一樣，都在痛苦的編程，一方面對自己有更高的要求，一方面又嫌棄現在寫的代碼沒有技術含量。又有更高的要去和希望，又嫌棄現在的工作，就是不思考出現的原因，不去付諸行動。還不停的抱怨： 感覺自己天天寫業務邏輯代碼，改 Bug 都沒有時間學習，沒有時間實現個人成長？

到這里，我們不禁一問：那我們該如何擺脫這種現狀呢？其實很簡單，我們應該擺正自己的態度和觀點，正確看待寫業務邏輯這些代碼就行了。

就像我在上面說的： 別小瞧業務邏輯代碼，如果真正寫好，要把邏輯寫得清晰簡單易用，功能健壯穩定，性能同時達到要求的話，其實是挺難的。

所以，我們要正確看待寫業務邏輯的代碼，應該擺正心態，堅持不懈的去寫，所謂量變引起質變，就是這個道理。寫業務代碼，積累代碼量，一力降十會，在積累了巨量的代碼量之後，幾乎任何所謂的有技術含量的東西都構不成挑戰性。當然，要想真正的通過自己寫業務代碼，寫好業務代碼還應該有接下來的這個思考。

其實業務邏輯代碼一樣可以玩出很多花樣，而這才是能夠提升你能力的本質。比如：你寫了一個處理單任務的業務邏輯，雖然滿足了用戶的需求，但是你這時能不能對自己有一個更高的要求呢？單任務雖然是功能實現了，但是效率可能不行，處理慢，那搞個多任務處理的邏輯怎麼樣？任務池、線程池、內存池、並發、同步等等這些技術點都來了。如果你對自己有這樣的要求，而你自己有追求的話，就會進一步思考如何去做到這些，你做到了，你能力就提升了。

同樣，很多人感覺處理業務邏輯，就是一些各種循環，條件判斷，只要邏輯稍微嚴謹點，功能就都沒問題，就都實現了，確實是這樣的。這就是你對於業務邏輯沒有興趣的根點所在。

那你為什麼不想想： 如何使用循環和條件判斷可以提升效率呢？滿足了功能的那些需求，是不是有些地方可以優化一下呢？是不是可以提升一下性能呢？

其實，這個技術的進步和積累，就在於自己內心對自己有沒有更高的要求和追求。這是大實話，也是大白話。很多人就感覺只要實現了功能需求就夠了，滿足了用戶就行了。然後，這個項目完事了，下個項目遇到差不多的邏輯，還是這么處理，又完事了，每個項目，每個功能都是這樣重復的處理，從來不思考最優的實現方式，你感覺能夠進步嗎？你能不煩氣嗎？十年如一日的工作，10 年也就積累了一年的工作經驗，在重復使用。

通過一個業務邏輯實現一個功能，基本上只要是程序員，腦子不笨，都能做出來，做出來是一回事，但是做好是另外一回事。大道至簡，我們要做就得想辦法做到最好。這里的好有很多層意思。

比如： 你寫的業務邏輯代碼 是否能夠做到准確，穩定，高效，易讀，易擴展，易維護，兼容性強呢？ 問自己一句，如果你能做到這些，那確實是好。如果做不到，你還是處理初級水平，當然不行，這就是你在工作中提升能力的機會。別說沒時間，都是借口。

精益求精是對代碼大道至簡的永恆的追求，也是我們在處理業務邏輯代碼中不斷提高自己能力的過程。

明明自己水平初級，就容易驕傲自滿，感覺可以了，我想學更高的技術，那麼更高的技術是自己在處理業務邏輯中一步一步積累出來的，不是幹了初級的活，不用積累，直接學高級的技術，就能高級了。

我特別喜歡網上有個網友寫的一段話：

其實很多技術大牛和技術專家，都是從業務邏輯做起，慢慢積累思考起來的。比如：在處理業務邏輯之前，會思考如何設計這個架構，可以讓代碼更好的擴展和維護。在處理業務邏輯的時候，思考如何的處理才能提高性能和效率？一步一步的實驗和總結，積累，才成就了今天的成績。

所以，不要對處理業務邏輯嗤之以鼻，不要以為能夠滿足需求就夠了。你重復不思考的粘貼和復制肯定是不行的，必然會對編程失去興趣，自然無法更好的成長和進步。應該在編程的過程中追求更高的要求，尋找更高的興趣，這樣才能讓你持續進步，從而進階。

林子大了什麼鳥都有，不知道你說的有人是指多少比例的人。我的理解代碼可以分為兩類：1:工具欄或者框架類2:業務類。寫工具類偏重於健壯可拓展可復用；寫業務類偏重於邏輯嚴謹沒有漏洞，化繁為簡。畢竟有些時候需求或者業務都不甚清楚他們想要的邏輯。有時候復雜的業務流程你捋都不順，更別說代碼寫的好了。當然，工具類到高深，工具好用，框架優秀確實需要的技術功底深厚，比業務類要考慮的東西也多，但不代表寫業務類代碼很low。當然，不管寫什麼代碼，完全復制黏貼而不去考慮與實際場景結合，不去想為什麼？有沒有更好的處理方案是比較low的

⑤ 紼嬪簭鍛樼湡鐨勫ソ涔堬紵(紼嬪簭鍛樻湁浠涔堜笉濂)

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⑥ 程序員能在一線城市裡生活一輩子嗎

我是南京渣二本2019年畢業，計算機專業，本科畢業後感覺自己啥也不會，就報了南京半圓學社的java培訓，當時去也沒想太多，反正五個月花一萬多，最後出來包分配，能找到7k工作的話，半年就能掙4萬多了不久回本了嘛，不然在家自學個技能還得一年呢。

最後在半圓學社學習Java五個月吧，現在Java很吃香唉。學完之後，半圓學社就把學院的簡歷內推啥的幫忙找工作。然後簡歷也放在各大網站海投，後來面試去了科藍軟體，老師也有教你一些面試技巧，然後平時做的項目也起了作用，我看面試情況要了個8k的工資，後面就去科藍上班了。後來因為上班時上午總是犯困，經常被小組長逮住，幹了三個月沒轉正就被辭退了。

然後又找了一個月的工作，還是java工程師，工資6500。這份工作幹了一段時間後看不到希望，後來想轉手游開發（那段時間重度手游開始流行）。邊工作邊學cocos2d-x（當時也考慮過入手Unity3D，但自己是做C開發的，轉C++感覺會更好些，所以最終選擇了cocos2d-x開發平台），還順便談了個戀愛，談了兩個月後被分手了，分手後自己又學了一個月的手游開發，但總感覺自己目前的學歷太低，就是干手游開發，頂多也是進個小公司，這樣的小公司又沒法跟騰訊網易這樣的巨無霸抗衡。當年也利用周末時間在CSDN上報名參加了幾場手游的講座活動，主辦方請了幾個當年創業的小公司團隊介紹行業情況，他們自己也說這行沒有大家想像的那麼美好，他們只能天天蹭熱度，開發些卡牌博眼球的小 游戲 來掙錢續命，那些高大上現象級的手游根本沒他們的份，他們也沒有那精力和實力去做。

參加了幾場手游開發活動後，發現這些跟我想像的很不一樣。還有一個熱點引起了我的注意，那就是大數據，是的，那年還不提什麼人工智慧和深度學習，最經常報道的還是大數據，hadoop。當時我覺得這個行業門檻比較高，也許可以渡過碼農最害怕的中年危機。我考慮的更多也是學大數據相比手游開發會更穩定， 游戲 開發早就聽說壓力大，加班熬夜太正常。這個時候我開始考慮要不要考個研究生，提升學歷的同時還能轉大數據行業。

如果考研，就至少是211大學，而且還要是計算機相關專業，因為我在南京上班，所以我的目標是只考慮南京的大學，那麼可選的范圍就基本限定在了南京排名靠後的那幾所211大學，又考慮到考試的難度，選擇了軟體工程專碩這個專業。經過多方打聽，綜合考慮了學校的知名度和開設的大數據相關研究方向和實力，最終在研究生考試報名截止日期那天報上了某某大的軟體學院。

報完名後，距離考試還有兩個月的時間。一切都是那麼臨時的樣子，我自己也沒必勝的信念，中間還考慮過辭掉工作，全身心的投入到考研復習中去，但最終感覺那樣的話壓力太大未必是好事而最終放棄了這一想法。不過幸好的是公司當時項目不忙，我基本不用加班，那兩個月的時間，我每天早上七點多起，早上背英語到九點半，然後吃飯上班，晚上六點半下班後復習數學。最後的一個月開始復習政治和專業課（軟體學院的專業課考試是學校自己命題，相對簡單，所以我是在最後半個月才開始准備專業課）。就這樣，一直堅持到了研究生考試。這期間，我一直沒有跟家裡提起我要考研了，直到研究生考試結束，那天晚上我跟家裡打了電話說我考研了。

也可能是時間緊迫，自己一直是擠時間，態度還算端正。在過年高中同學一塊兒聚會時，聽另一個同學說研究生分數下來了。我還記得當時我們幾個在理發店排隊理發，我自己不敢查分數，讓我那個同學幫我查的，最終考了311分，這個分數考某某大的軟工專碩，基本算穩了。最後也不出我所料，最終進入了夢寐以求的某某大。不管怎樣，我也算是211學校的研究生了。哈哈

考上了研究生，我又面臨的一個現實問題——我歲數不小了。我是農村出身，而且自身也不是多聰明的孩子，從小學我就是墊底的，後來上了初中學習還算稍有出色，小學我留了一級，初中升高中我花錢買的分，高考第一年我又沒考上，復讀了一年，第二年才剛過二本線，報了一家**學院，學了計算機專業。又是留級，又是復讀，又工作兩年，上了這個研究生，還是軟工專碩，我心裡壓力還是蠻大的，所以在研究生這三年，我也是抓住一切可以抓住的機會來努力提升自己，努力在自己身上貼金。

研一上學期，剛過完十一假期沒多久，導師在我們群里說他有個朋友在中科院，做自然語言處理相關研究，問我們誰願意過去幫忙，當時看到這條消息後，我第一個想法就是可以去中科院做科研，是個不錯的貼金體驗，我又科普了下NLP的相關東西，感覺還可以接受（其實那時候我對機器學習還處於懵懂的概念，基本啥也不懂，還一股腦的沒事就在圖書館自學Hadoop，現在想想感覺挺幼稚，挺可笑的）。看到導師的這個消息後，我用了十分鍾看了下相關知識，然後就趕緊給那個中科院的老師打過去電話說我想過去（那個中科院老師只要一個學生，所以我想的就是盡快抓住機會），我是第一個打電話的，而且還有工作開發經驗，那邊老師感覺我還不錯，就接受了我。

到了研一下學期，我就搬到了中科院那邊，那邊老師還給我安排了宿舍。在中科院，我算是對機器學習，大數據這些名詞有了比較明確的概念吧。這個學期，我自學了NLP的一些演算法，在中科院的一些師兄幫助下，做了一些小實驗，臨近暑假時水了一篇論文，算是完成了項目。

這里需要說下自己過來的經驗，實習工作盡量選大公司，因為到了畢業時公司都是看你實習公司的，你在創業公司做的東西再多，也不如一個大公司的名頭。這是我的感受。

在新浪實習這三個月里，做的大多是一些數據的處理，對spark的開發熟悉，文本的分類還基本停留在關鍵詞匹配上。自己做的也很無聊，另外自己已經開始關注聊天機器人這個領域，該領域在2019年底時算是火到了高峰期。在新浪實習了三個月後，我開始自己學習tensorflow和一些深度學習的基本知識，學了一個星期後，我又面試了一家做對話機器人的創業公司。然後在2029年12月我就跳到了這家創業公司，做對話生成模型。

在這家創業公司，我算是接觸到了深度學習，一直用tensorflow做RNN模型，做了有兩個多月，然後在微信公賬號上看到一家日本研究所在找海外實習生，說也是做深度學習的相關研究。我覺得這是個不錯的機會，但我也知道自己的條件，但人生就是這樣，看到了這樣的機會，不管怎樣總要試一試啊，萬一成功了呢？！抱著這樣的態度，我用谷歌翻譯和有道詞典花了一晚上弄了個英文簡歷，又准備了兩三天的基礎知識，害怕突然襲擊的電話面試。然後我就把簡歷投出去了。

大約過了一個星期左右，日本東京那邊來了電話，是個華人，電話里我介紹了自己做的項目，問了我一些專業問題，然後用英語做了自我介紹，就說感覺還行，說這周會給我一篇paper，讓我用一周的時間把它實現出來。沒幾天，paper發來後，我一看是一篇關於對話生成的paper，我之前做了兩個月的對話了，還算熟悉，我就利用周五，周六和周日的三天時間加班加點的搞了出來，不算完全實現，但思路還算說得過去，到了周一上午我就迫不及待的把源碼和文檔發了過去，然後周二那邊給我打來電話說我通過了，讓我准備下護照和簽證，去東京研究所實習。

秋招已經進行的如火如荼，我基本也沒做任何准備，所以我的計劃是找個有轉正機會的實習崗，好好乾，然後轉正。就這樣，我就投了京東金融的演算法崗，實習面試簡單，面了半個多小時，就同意讓我去實習了（這裡面有個坑，就是在面試時我明說了我只考慮有轉正機會的實習崗，然而那個小組長只是笑了笑，然後轉身就走了，過了一會兒HR說我面試通過，我就認為這個實習是可以轉正的）。然後結果並非如此，我進去幹了半個多月後，發現我們組里已經有四個實習生了，而且都是20屆的研究生。其中一個已經實習了大半年，也一直不提轉正的事兒，最後那個人再三提出後，這個leader才說組內目前沒有校招名額，要等年後再看看有沒有。這一說，大家都慌了，我跟大家一樣，開始各種請假，各種面試。那時候已經到了11月份，秋招基本結束，各大公司開始補招了。

補招有個好處就是面試時沒有那麼難了，這期間我也做了一些准備。依次拿到了搜狗和京東商城的SPoffer，因為我已經簽了搜狗，就果斷拒了京東商城（也是京東金融的那次經歷，讓我對京東的印象很差）。再後來就是在搜狗實習時，又看到了BAT的演算法崗的補招，我感覺還不錯，決定再試試，畢竟進BAT是我最好的歸宿，自己已經是爛學歷了，還做了兩年的外包，以後如果能有好的發展，進BAT鍍幾年金還是很有必要的。然後我就請了一個星期的假，好好准備了BAT的面試，在周五下午面了四面後，我拿到了BAT的口頭offer。

年後的3月份，hr打來電話談待遇，我以為拿到了搜狗和京東的SPoffer，BAT會給我提高待遇，可是hr就是這么叼，給了我一個白菜價，愛來不來，最後我還是來BAT了。就是這樣，目前我在BAT實習，2020年6月畢業，拿了BAT的演算法崗白菜價。

在這些公司實習時，我最大的感觸就是我身邊的同事已經不和我同齡了，有時候真的會很羨慕他們的年輕。和我同齡的，一路名校名企走過來的，現在都要比我高兩三個級別了，但事實就是這樣了，自己能做的，就是盡快趕上去吧！

我和樓主的願望一樣，首先是希望在IT行業能幹一輩子（不管是搞技術還是搞管理），所以我當初放棄了二線互聯網的SPoffer，來了BAT；再個是希望能一直呆在一線這樣充滿機遇，好的待遇和高福利的城市。我要做一件能夠讓自己覺得有意義的事，我要保證我有高收入的同時還能有保障的 社會 福利。說實話，如果按部就班的話，這些東西真的太難了。

IT干一輩子：就我自身目前的條件來看，有能力在IT行業干一輩子的概率應該很大了，BAT出來的應該不太會失業了吧。

在一線城市：我現在倒沒有樓主那樣的期望，在國外生活一段時間後，我發現了一個更大的世界，給了我更多想像的空間。想留在一線城市，就是為了高收入，高福利和高機遇，但這些東西在承擔高房價的條件下就不再是三高了。

我這樣的窮屌絲，哪怕攢上三四年夠首付，還要承擔二十年的房貸，說實話，我真的沒有這個勇氣。雖然說，我進了BAT，但我還是面臨著失業的風險。中國的就業繁榮就集中在金融、房地產和互聯網行業，大學各個專業的年輕學生都在學IT，不擠破腦袋往上爬就要面臨被後來年輕人擠下去的危險。那麼20年的房貸能還的起嗎？如果每月一萬左右的房貸，能保證自己的程序員壽命從還房貸起達到20年嗎？工作沒了，房子也就沒了。沒有什麼剛需，哪裡住不是住。我個人認為，後10年不再是前10年了，如果人民幣再那麼放水貶值的話，我覺得我應該多換點外匯，而不是抓緊買房了。所以我真的不敢買房。

相比國內的形勢，國外幾個發達國家的經濟結構則相對平衡（沒有說互聯網行業一家獨大），年輕人沒有說只有搞程序才能拿高薪。這樣的好處是各行各業的人真的可以安穩的干一輩子（再加上發達國家的人口老齡化），至少不需要像國內這樣瘋狂加班，還充滿壓力--以上是我個人見解

我目前的計劃是1、強化自己的技術能力，能夠做到獨當一面；2、報英語培訓班，練習口語交際（我現在也在自學並背單詞，但發現自學確實太難，我底子差，英文發音都不標准，所以我決定還是要報個正規的培訓班）。這是我近兩年的計劃。希望一切能夠順利，謝謝大家的支持。

目前比較高薪的行業無非就是金融和it行業，而it行業對城市的選擇上尤為嚴格，基本必須是在一二線城市才有工作崗位，且稍弱的二線城市都不行。

那麼，題主問的程序員能在一線城市裡生活一輩子嗎？其實換句話說，就是程序員能否干一輩子。其實我覺得是沒問題的。

說實話，早十幾年的那批程序員大部分早就實現了財富自由，相對來說，程序員保持在一線環境，奮斗在一線互聯網，對 科技 各方面的嗅覺，或者是被動環境來說，是比較有活力的。

第二個，程序員行業的相對高薪起點，以及相對高薪奮斗路線清晰，使得只要肯努力就有收獲不至於成為一句空話。很多時候，人們害怕的其實是，我付出了也不一定得到回報。程序員這個行業就不會。你剛畢業5K的程序員也是要寫代碼，你就算成長到月薪30K的架構師也是需要寫代碼。就算你其他方面一直不成長（比如待人處事等，當然各方面都優秀肯定更具備競爭力）只是代碼水平一直上升，不需要做到管理層領導層級別（有些人天生和人打交道就不行，更何談如何轉型成管理。但是不是管理領導級別，其他大部分行業想要拿高薪基本又不可能），也能拿到豐厚的薪資水平（至少30K40K的純程序員也算是一抓一大把，但是你是在傳統行業？總經理都不一定有這個價位）

第三個，關於程序員是吃青春飯的問題。其實是一種過渡放大的問題。你想下，你做餐飲服務行業，你一直不自我提升，不提高自身素質，那你是不是升不到店長？那你升不到店長，你是不是干服務員干幾年就膩了？是不是就想轉行？而且服務員的轉行是相對被動，第一個賺不到錢，第二個升不了職，被逼無奈。而程序員轉行其實是主動轉行。第一個是已經賺到錢了，第二個因為種種原因（比如家庭，比如身體等等）沒法提升自我向高薪進階（高薪指的是25K以上），別以為月薪十幾K又如何，人都是會膩的，那既然有了錢又膩了，自己想轉行想創業那不是分分鍾的事？而且作為程序員也不是保守迂腐之輩，說干就干。

所以其實，題主問的，程序員能在一線城市裡生活一輩子嗎？答案肯定是沒問題的。

程序員這三個字太籠統了，我認識一個老師一個大哥他呢碩士學歷現在在阿里巴巴工作，快30了他和我說過他30就會徹底辭職不幹了做點別的享受生活，對你沒有聽錯，他早就年薪過百萬了，同時在多個平台做課賣課，他也是程序員，而我呢每個月苦逼的拿著到手不到一萬的工資也算程序員，這差別可就太大了，像他那樣優秀的當然可以一直留在一線城市了對吧！！！

我呢其實我本人就不打算留在一線城市，盡管我的實力也不允許，就拿我來說我現在在上海無論我幾點下班十點，十一點十二點或是凌晨兩點我都能看到許多的人同我一樣也就是剛剛下班或是比我還苦逼，還在加班，沒辦法這就是程序員，競爭壓力真的很大像我這種鄉下的孩子想要留在這種地方只能靠自己，這種難度可以想像。

當然這其中不排除一些有志青年，他們真的能吃苦肯掙錢拼了命的留在一線留在北上廣，真的打心眼裡佩服他們是啊這代人拼出來下代人會好過很多 。

所以說啊能不能留在一線城市還要看你意志夠不夠堅定，或是你的家裡能不能提供足夠的幫助，如果家中也是農村鄉下的憑借自己立足在大城市，真的厲害我陶松服氣 加油，打工人。

程序員是從事程序開發、程序維護的專業人員，一般分為兩種類型，第一類是程序設計人員，第二類是程序編碼人員，軟體從業人員分為初級、中級、高級程序員，系統分析員，系統架構師，測試工程師。

上圖就是程序員大致的級別以及對應的工資，所以程序員的工資是絕對不低的。

上圖對於未來的發展前景的相關產業也做出了一個歸納，「大數據」「人工智慧」都是近年來最火的詞語，發展趨勢更是不可估量，所以如果要是從事相關的編程操作的話，發展空間自然是非常大的。

所以要是你會做程序編程的話，並且你能夠順應時代需求的話，在一線城市生活綽綽有餘。

首先還是要看個人定位，如果你的開發工作就是普通的碼代碼，那跟生產線區別也沒多大，互聯網內的螺絲釘，技術層面不能一直突破向上做到管理層的話大多數都要轉崗或者跳槽，基本上離開一線互聯網企業工資水平肯定要下降的，建議買房千萬別買壓力太大的，一旦遇到裁員後面壓力就大了。如果想干一輩子程序員，肯定是要終身學習的，技術更迭速度太快，盡量選擇賽道好的，有人情味的，年輕多存錢，多規劃。程序員的生涯很寶貴，且用且珍惜，平台也非常重要。

目前比較高薪的行業無非就是金融和it行業，而it行業對城市的選擇上尤為嚴格，基本必須是在一二線城市才有工作崗位，且稍弱的二線城市都不行。

那麼，題主問的程序員能在一線城市裡生活一輩子嗎？其實換句話說，就是程序員能否干一輩子。其實我覺得是沒問題的。

說實話，早十幾年的那批程序員大部分早就實現了財富自由，相對來說，程序員保持在一線環境，奮斗在一線互聯網，對 科技 各方面的嗅覺，或者是被動環境來說，是比較有活力的。

程序員能在一線城市裡生活一輩子嗎？

這個問題沒有標准答案。

為什麼這么說呢？因為這個問題本身就不嚴謹。

一線城市包括哪些城市？只有北上廣深？還是包括新晉一線城市？每個城市的生活成本都不一樣，每個城市的氣候也不一樣。有人調侃說廣州深圳比北方城市發達是因為暖和，每年光取暖一項就能人均節約三四千塊錢。

再者，題主所謂的"生活"又是什麼標准？衣食住行，生老病死，子女教育等等各個方面都要考慮。僅僅住房一項，已經把工薪階層"拒之城外"了，即使程序員普遍工資較高，也沒辦法承受如今一線城市的房價。

如果僅僅是待在一個城市討生活，不買房不結婚那我覺得以一個程序員的收入還是可以"生活"一輩子的。

能。但是不能一直當程序員

如果一直做肯定可以立足一線城市，擔心的就是做不了一輩子，又沒更好的替代工作，那就不好說了。在北京找一個可以和程序員薪酬相匹配的工作還是很難的，基本上算是專業行業進行了徹底的轉化。如果可以一直學習不落後從事一輩子程序員也未嘗不可以。

⑦ 半年狂賺5千萬，哪些涉黃平台被「端」了

我的回答是“獵豹”“女兒國”“九龍”等6個平台被“端”。

一、事情經過

程序員傅某日喜歡在網上編寫程序代碼，他想不勞動掙大錢，創建了“豹子”網路工作室，並發布大量宣傳黑產業平台的信息。在把這些平台以高價賣給其他團伙，這些團伙在發展下線，通過微信群將視頻售賣給需要者，這些平台涉案資金達到5000餘完元，賣視頻微信群60多個，每個群有500名成員，顧客人數高達百萬。

經過四個多月偵查，警方查清了該團伙，出動警力，分赴福建、安徽等三省四地開展集中收網，抓獲傅某等主要嫌疑人14名，名，凍結資金1600多萬元。