外國的程序員和中國的程序員

Ⅰ 為什麼國外的程序員可以成為大師，而國內的

中國碼農不是不專業，而是「浮躁」，寫代碼從來不是職業，只是通往更高職位的階梯而已。

在中國任何一個角落，碼代碼的都會告訴你，35歲之後就會碼不動了，招聘廣告也會寫明，20～35歲，你35之前不從代碼轉管理，你死定了等等等等。經常聽別人說，干過2年以上可以算得上高級程序員，5年以上就可以上到技術經理，再往上最好到30之前就爬到技術總監。說得彷彿人生必須在40歲之前完結一樣。

Ⅱ 為什麼中國的程序員總被稱為碼農

本人並不是一位程序員，但是從事互聯網行業也少不了與程序員朋友打交道，他們經常自嘲為「碼農」、「程序猿」、「代碼工人」、「碼字猴」等等，這些一定程度上是幽默的稱謂，但是站在旁觀者的角度，本人認為還有一些深層次的原因。

第一，中國的程序員是一個龐大的群體，只要是學過計算機，只要懂一門編程語言，都可以吃這碗飯。當你看到中午吃飯時那個浩浩盪盪的場面，你就會覺得程序員真的看起來和農民差不多。

第二，大部分程序員做的都是比較枯燥的工作，一點創新性都沒有。很多新項目都是在很成熟的項目之上進行修改，都有現成的模板可以套用，基本上不用怎麼動腦筋。這和農民種田是多麼的類似。他們年復一年地做著同樣的事情(播種、插秧、收割)，也不知道這種日子什麼時候是個頭。IT行業本應該是一個創新性非常強的行業，但到了中國就成了比較死板的東西了，這是什麼原因呢？

第三，大部分程序員的視野都比較的窄，對其他行業懂得很少，這也和農民是多麼的相似啊！我們都說農民階層是沒有多少文化的，但這居然也適用於以高學歷著稱的程序員身上，是多麼具有諷刺意味啊！你隨便問一下身邊的程序員，當今最流行的詞語是什麼，我想沒有幾個人回答得上來。他們成天盯著代碼，想著那26個字母和10個數字，視野如何能變寬廣？

第四，大部分程序員都是靠自己的努力掙錢，沒有強的人際關系，基本上屬於「弱勢」群體。就像農民一樣，他們沒有關系，只能世世代代在自己的土地上耕耘，只求維持生計、終老一生。如果稍微有點關系，幾乎沒有人願意當程序員。在行業發展較為順利的時候，他們能夠保住飯碗，能夠養家糊口；當行業不景氣的時候，他們隨時都有被裁的危險，因為公司要不了那麼多人。程序員的命運並沒有真正地掌握在自己手上。

在一個大的IT公司，程序員都佔了很高的比例，少則成百上千人，多則幾萬人，真的像農民一樣，到處都是。我在和同事聚餐的時候，程序員都在抱怨自己的工作是如何的辛苦、如何的累，都說自己是「碼農」。

Ⅲ 國外的中國程序員多嗎

多的，非常多。
先把程序員分成五個級別：低，中，高，頂級，大師（Linus這個級別）。

不管美國還是中國，低中程序員的比例大概都是超過80%，甚至90%的，這些程序員，不管中美，平均水平都差不多，說的不好聽一點，算是半體力活。
高級程序員，美國的比例是要高出來不少的，比如中國如果有5%，哪么美國可能有10%甚至15%，這個很大程度上不是因為美國人更聰明或者別的，而是因為美國的軟體行業更基礎一些，有大量寫OS/Database的程序員，這些崗位能讓程序員幹得更久一些（很多產品都有20年甚至30年的歷史），比如到50/60歲，那麼有這么提高水平的機會，高級程序員的比例自然更高，整體來講，比國內也要高一些。還有就是美國這些軟體作者的回報高，有更多的個人發展機會。
頂級程序員，這種就屬於比較少見的，像VUE作者等，這種沒辦法，國外的比例要高太多，原因也是和2類似。
大師級，這個中國和美國就完全沒法比了，我實在找不到中國有哪位可以和微軟的 David Cutler相比（還有很多類似的牛人，有興趣的可以去查IT名人堂，如VSC的Erich Gamma）。我都不說經濟原因等別的復雜內容了，就只說發展周期，美國搞了多少年計算機，中國才多少年。美國的行業規模有多大，希望中國以後也能有更多優秀的程序員。

Ⅳ 國外的程序員工資都異常的高，為何國內的就不行

眾所周知，國內不加班的互聯網公司非常少。其實很多人都說程序員工資高，但這是建立在足夠的工作時間基礎上的。如果按小時計算工資，程序員的收入並不比其他行業高。這只是很多人的錯覺，總以為程序員工資高。

有網友說，畢竟情況不一樣。加拿大這么發達，員工工資福利好很多，沒有可比性。但是在那裡很難程序員除非你也有留學經歷。其實我們不用羨慕這個同學，畢竟環境不同。而且過去我相信他們加班很多，但是到了某個階段，他們不再需要你每天加班了，所以看起來更人性化。

Ⅳ 外國程序員在中國工資多少

1.5萬元左右，一般情況下外國程序員在中國工資是在1.5萬元左右，是跟本國程序員差不多的。