Ⅰ 程序員30歲以後何去何從
對於30歲的程序員來說，未來的道路大致有幾種選擇。其中，繼續深入研究技術，成為技術專家，是一個值得追求的目標。但要達到這個目標，需要擁有極強的自學能力及持續學習的動力。然而，30歲以後，人們往往上有老下有小，需要照顧家庭，這無疑會消耗大量的精力。因此，能夠在這個階段依然保持持續學習的人，都是極為優秀的人。
另一種選擇是轉型為管理者。30歲的程序員通常已經積累了相當豐富的經驗，知識體系也已經形成。盡管精力有所下降，但並不意味著他們不再適合在一線工作。相反，此時轉型為管理者可能更為合適，可以培養年輕人為自己所用。當然，成為一名管理人員並非易事，只有自己足夠優秀，才能勝任這一角色。
此外，30歲程序員也可以選擇辭職創業。創業雖然充滿風險，但也有機會實現自己的夢想。然而，創業之路並非一帆風順，需要具備非凡的勇氣和決心。同時，也要做好心理准備，因為創業過程中可能會遇到各種挑戰。
當然，轉行也是一個選項。例如，成為一名外賣騎手，這聽起來可能與程序員這一職業相差甚遠，但隨著互聯網技術的發展，各行各業都在尋求變革。程序員可以利用自己的技術背景，轉行到外賣行業，成為一名技術驅動的外賣騎手。這樣的轉變不僅能夠充分發揮自己的技能，還能為行業帶來新的活力。
綜上所述，30歲程序員的出路多種多樣，關鍵在於個人的興趣、能力和職業規劃。無論選擇哪一條道路，都需要付出努力和堅持。最重要的是，找到一條適合自己的道路，並為之不懈奮斗。
Ⅱ 30歲還在寫代碼的程序員是一種什麼體驗
馬上就30了，依然在寫代碼，寫各種代碼，從C/C++寫到object-c，從java寫到lua，樂在其中，享受得很。當然，我現在基本不是依靠寫代碼掙錢謀生，事實上，我也幾乎也沒有純粹依賴過寫代碼謀生過。寫代碼只是一種樂趣，一種愛好 當然，難道是寫代碼謀生就一定是痛苦的嗎？也未必。公司有兩個同事，都是非常棒的程序員，也是成熟的架構師，一位是77年的，一位是78年的，他們主要的工作內容都是寫代碼，他們也都樂在其中，事實上，如果不出意外，他們能夠在公司里繼續留下一起合作，我想他們會一直寫代碼寫到30歲。他們都是非常非常出色的技術方向的專才，不寫代碼，浪費了他們的才華。他們現在寫代碼也寫得很happy。
Ⅲ 程序員30歲真的是坎其實，過了30歲，還能更上一層樓！
程序員干到30歲，好不容易從碼奴混到了白領，卻再也干不動了，還時時面臨失業的危險。30歲，是一個程序員傷不起的年齡。明天，何去何從？
在官場上，曾經有一個59歲現象，就是官員們會在59歲時，會使勁撈上一把。很明顯嘛，權力過期作廢，再不撈就要退休了，沒有機會了。
在程序員的圈子裡，也有一個30歲現象。當然，如果你有鐵飯碗，比如在國企或政府機關，那你是無法理解底層勞動人民的感受的。同時也要恭喜你成為體制內的一員，可以一直干到退休無憂。
30歲現象人人都明白，但要給出一個定義並不容易。列舉幾個表現，也許你會覺得心有戚戚焉。
面臨職業瓶頸，程序寫不動，上升又困難。
薪水較高，加班變少，後浪追前浪，面臨失業壓力；生活壓力劇增，不敢跳槽；
招聘程序員年齡限制在30歲以下成為行業潛規則，跳槽困難。
30 歲現象和59歲現象貌似不搭邊，其實都出於同樣的原因：價值貶值。 官員老爺在任就像皇帝，一旦退休，就成為了平民百姓，貶值那是自然的。而程序員也一樣， 所謂三十而立，一旦到了30歲左右，由於面臨結婚生子，一方面需要高薪撫養家庭，另一方面卻無法像以前那樣全身心投入到工作，性價比急劇下降；與此同時， 大批廉價的新手湧入，他們往往還使用最新的技術，老一輩程序員只能慢慢的靠邊站了。
30歲現象產生，只能程序員自身身上找原因。
當然我們也可以產業、從社會、從政府、從制度等多方面進行分析，發現不足，這些分析未必沒有道理，但是肯定沒有用，因為我們無法改變。所謂「 命苦不能怪政府，命背不能怪社會」 ，從外部找原因，只會讓我們滿腹牢騷，整天覺得自己生不逢時，苦悶不堪。
從自身找原因，試著問自己幾個問題：「為什麼我的性價比以下降？老闆為什麼要請我，給我高工資呢？一個人有價值是由什麼決定的呢？」
你也許可以列出很長很長的答案，但我想應該都可以濃縮為一句話：「一個的價值是由他的不可替代性決定的」。不可替代性可以理解為，為了替代你老闆需要付出的代價。
因為你的可替代性高，所以性價比下降。反之，因為你不可替代性高，所以老闆會給你開高工資。不是這樣的嗎？
有一則小故事：
技師退休時告誡自己的徒弟：「少說話，多做事。」
十年後徒弟也成了技師，他找到師傅，苦著臉說：「師傅，我一直都按您的教導做，只知埋頭苦幹，可那些比我技術差的都升職了、加薪了，我還是拿著過去的工資。」
師傅想了想，說：「你請一次假吧。如果一盞燈一直亮著，那就沒人會注意到它……」
徒弟恍然大悟，真的請了一星期假，等他回去上班時，廠長找到他說要給他加薪。原來，在他請假時，廠長發現，工廠已經離不開他了。
徒弟很高興，以後他時不時就請幾天假，每次請假後廠長都會給他加薪。一天徒弟請假後准備去上班，廠長卻告訴他：「你不用來上班了。」
徒弟苦惱地去找師傅，師傅說：「那天我的話還沒說完呢。一盞燈偶爾可以熄滅一次，可如果它總是熄滅，性質就不一樣了，因為沒人會需要一盞時亮時熄的燈。」
故事中，因為徒弟的不可替代，所以廠長給他加薪；後來因為有其它的燈亮了，他被替代了，廠長不需要他了，所以被炒了魷魚。
所以我們 歸根到底還是要提高自己的不可替代性。否則，一旦老闆覺得用較低的代價就可以替代你，那麼你就面臨可能失業的危險了。
那程序員到了30歲，怎樣提高自己的不可替代性呢？我們打算做一輩子程序員嗎？敢問路在何方？
作為一個過來人、一個資深程序員，我覺得有幾個方向可以選擇：
（1）成為技術大拿
其實，做一輩子程序員並沒有什麼問題，重要的是，你必須成為一個不可替代的程序員，也就是說，你要成為技術大拿，能夠解決普通程序員所不能解決的問題。技術大拿有兩個版本：
一 是程序員加強版。 你仍然是一個程序員，但你是一個很牛的程序員，憑借多年的積累，你在知識廣度和深度方面均已不是等閑之輩。從匯編到java，你樣樣精 通。你在意數據結構和演算法，對系統的優化有獨到見解，對設計模式如 數家珍，你還有完備的工具箱和自己的專用類庫。其實，加強版程序員有非常獨特的價值，可 惜的是，在現實中卻很少見，因為對任何一個公司而言，人才總是很稀缺的。老闆的眼睛是雪亮的，他怎麼會對你這種技術大牛視而不見呢，在你還沒有成為真正的 大拿之前，早已經被任命為系統架構師、項目經理或者更高的職位了。因此，你想守住自己的一畝三分地，悠閑的做自己的大拿，往往是不可能的。
二 是程序員升級版。 雖然你的內在仍然是一個程序員，但你的職位已經升級了，你成為了系統分析師或系統架構師。這是非常自然和現實的選擇。程序員與系統分析師 或架構師之間並有鴻溝，只需一步而已，你就可以從崎嶇山路駛向寬闊的大馬路。但這一步卻並不容易，需要幾年時間不斷思考、學習、實踐，才能化蛹成蝶。
（2）成為行業專家
行業專家也是一個公司不可缺少的角色，他們對公司的行業知識、業務流程和細節了如指掌。行業專家一般並不是從外部招聘的一個只懂業務、不懂技術的超人，而往 往是從程序員經過多年的摸爬滾打成長起來的。作為從程序員成長起來的行業專家，你往往還肩負系統分析師之職。在公司里，對業務有一般了解的人很多， 但專 家級別的往往很少，為了後30年的職業生涯，你必須成為專家。
（3）朝管理方向發展
向管理方向發展的第一步，一般是被任命為項目經理。在大部分IT公司里， 項目經理是最小的管理崗位了，可能你不會覺得有太多驚喜，工資也沒有大的提升，但這個轉變，可以說會成為你一生中最重要的轉變之一。
不 要小看了項目經理。有人說， 項目經理是一個古老的職業。也人有人說，21世紀是項目管理的世紀。 事實上，從人類有組織以來，就一直有項目管理，以前的項目 經理可能是部落首領，一次集體打獵、一次攻城拔寨，都可以視為一個項目。項目管理的知識可以應用到我們生活的方方面面，大至登月計劃的實施，小至家庭聚會 的組織，都離不開項目管理。
一個優秀的項目經理，不僅需要高智商，還需要高情商。可以不誇張的說，如果你能勝任項目管理，你就可以勝任戰術層的所有管理崗位，甚至你有家庭生活質量，也會提高到新層次。
然而，要成為一名優秀的項目經理，並不是一件容易的事情。可以說，需要一定的天分，有些人無師自通，有些人卻永遠也學不會。程序員屬於高智商人群，情商卻往往存在不足，這註定了只有少數程序員能夠成長為項目經理，成為優秀的項目經理，則非常稀少了。
如果你覺得這幾方面都不合適，那你還有幾條出路：
一是塌塌實實混日子。
說老實話，做老實人，辦老實事，拿老實的工資，這種員工公司也是非常需要的，一般不會遭遇炒魷魚的命運；
二是轉行或者創業。
因 為這個行業已經不再適合你，已經沒有更大的發展前途，只能轉行。如果可以轉行，未必是壞事，也許在新的環境中，可以激發出更強的能量，創造出一番事業來。 至於創業，那就更具有挑戰性了，建議你在創業之前，已經成為了一名優秀的項目經理。試想，如果轉不動一個項目，如何能轉動一個公司？
春招季節到來，我總結出了互聯網公司java程序員面試涉及到的絕大部分面試題及答案做成了文檔和架構視頻資料免費分享給大家（包括Dubbo、Redis、Netty、zookeeper、Spring cloud、分布式、高並發等架構技術資料），希望能幫助到您面試前的復習且找到一個好的工作，也節省大家在網上搜索資料的時間來學習，也可以點贊和關注一下以後會有更多干貨分享。
資料領取方式：加Q群：721886889 領取！
Ⅳ 30歲程序員的出路
本人是一名徹徹底底的程序員，大學的專業是計算機，畢業後也做了這行，如今已過30歲，危機感越來越強烈了吧。一方面主要是擔心年紀大了，失業的風險也會增大；另一方面也想嘗試其他的一些行業，不想一輩子都做程序員吧。下面就來簡單聊下自己的想法。
本人離35歲還有5年時間，我想在這5年裡面自己能嘗試做一門副業，不至於後面找不到工作後就完全沒有了收入。至於做啥副業，本人也在不斷的摸索中，可能對於程序員來說副業就會很快想到外包（就是接別人的項目做，然後獲得一定的報酬），這個本人也嘗試過，但是總感覺這個對於有工作的人並且沒有太多空餘時間的人來說是不太現實的，是一個很累的活，本人覺得沒必要透支自己的身體去賺那個錢，所以各位小夥伴結合自己的實際情況來看了。現在自媒體很火，所以想嘗試下做做自媒體，自媒體寫什麼內容呢？一方面就是分享自己的生活和一些熱點吧，還有一方面就是分享自己的專業知識。可能靠這個賺到基本的生活費要一個比較漫長的過程吧，但是還是想努力嘗試下。各位小夥伴們有啥好的建議也可以和我分享。