寫小白程序員的一封信

『壹』 你對底層程序員有何看法他們的主要工作是什麼

你對底層程序員有何看法？他們的主要工作是什麼？

程序員，外面都說人傻，錢多，死得早。
不過我本人是程序員，所以不完全認同，但是也不能說沒有。程序員因為天天和代碼打交道，代碼是很多邏輯的部分，所以程序員一般邏輯思維不會太差，但是整體來說和人交接和情商就比較低。

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1.自己把技術學到位。往大公司發展，才能真正地學到東西。2.實在不行，用做程序員這幾年的資金，做點小生意，有魄力，就往大的方面發展。要不就安安逸逸過一生。

『貳』 普通程序員和大神程序員，到底有啥區別「渡一教育」

眾所周知，雷軍本就是一位超級厲害的程序員。他曾經這樣評價自己的編碼水平：「我沒寫過詩，但是有人評價我寫的代碼像詩一樣優雅。」

好吧，有被凡到。

盡管很多人曾因為雷總過於濃密的發量而懷疑他作為程序員時的水平。但是從雷總的語氣中我們可以感覺到他對於自己編碼能力的自信。

不得不承認，同樣是程序員，普通程序員和大神的差別是巨大的。

當普通程序員嘗試重構一個簡單的模塊

當大神級程序員重構代碼

普通程序員做的多線程

大神級程序員做的多線程

是否過於真實？剛入門的小白程序員流下了羨慕的淚水。。。

另外，據不權威調查顯示，大神程序員的生活作息遠不同於普通人類，基本上是晝伏夜出。果然，大神早已非正常人類，不食人間煙火。有圖為證(第一列是時間，第二列是代碼行數。)

這是FFmpeg的作者FabriceBellard的編碼時間表，能看出來，越到晚上靈感越強啊。額，不過，這位大佬是會睡著睡著覺靈感突發蹦起來提交代碼的嗎……

而這是LiveJournal的作者BradFitzpatrick在memcached項目上的時間表。

典型的夜貓子，晝伏夜出，每天只睡四個小時。

仁慈的獨裁者，Python之父Guidovan Rossum同樣是一位暗夜使者。

美好的一天從下午開始，夜晚才是靈感的源泉。不過大佬好像真的不用睡覺的。。。。

而在夜行者之上，更有一種恐怖存在，他們宣告了永動機是可以實現的，因為他們自己，就是永動機。。。

「世界上最好的語言」php的創始人RasmusLerdorf，便是其中翹楚，這是他在php-src項目上的提交時間：

果然是大佬，白天正常工作，晚上更加興奮。果然，真正的大神都是突破人類身體極限，完全不用睡覺的。

當然了，以上這些呢不過是一些極端案例，他們雖然是真正的大神，小渡也絕不建議小夥伴們學習這種作息習慣。不然很有可能，技術沒學到，發量卻比大神還少。。。

而在日常的工作中，大神對於小白的碾壓更是全方位無死角。

註：reinventing the wheel 重新發明輪子

果然，大神的工作都是獨出心裁的。

額，不過這么一看嘛，菜鳥和大神好像差不多。。。。

大神的反應總是波瀾不驚的，好像沒什麼成就感。。。

離譜。。。。

笑出自信，笑出強大！

看到大神們種種不同凡響的表現，小夥伴們有沒有心生嚮往？不要灰心，只要努力，假以時日你一定也能像雷總那樣，寫出詩一樣優雅的代碼。

要想真正的成為大神，要腳踏實地，有的放矢，為自己設立目標，不斷向目標逼近。

至少要做到以下幾點：

程序員之所以被稱為「大神」，顧名思義便是在專業領域他們無所不能。所以，大神之路第一步就是補全自己技術上的短板，項目出現任何技術難題時，只要自己出馬便能發現問題所在，從而找到解決方法。

多隆就是這樣一位全能的大神，「只要有技術上的困難，找多隆，沒有解決不了的」這是在阿里技術人員內部流傳的一句話。

對於編碼技術，多隆便是武俠小說中已臻化境的絕頂高手，從2003年到2007年，搜索引擎工作一直都是多隆一個人負責，但這不是他所有的工作，因為他解決問題的能力是驚人的。

多隆一個人能頂一個團隊，別人做事可能要成立一個項目組，而他從頭到尾都是自己一個人，即使他負責的事情以前從沒有接觸過。

阿里研究員畢玄曾舉例說：「五彩石項目多隆完成了商城搜索的mp邏輯，當時如果沒有多隆，整個項目需要延後2周；還有一次，淘寶session框架調用session_tair故障，一堆人（應該有10人+）一起排查問題，從6:00排查到第二天的6:00，最後多隆查到了問題。」

而達到如此境界，與多隆自身的特質分不開。當他沉浸在他的程序世界時，外界的人和事很難干擾到他。他不擅交際，也不玩什麼社交網路，一般很難在公眾場合見到他，只要能不參加的會議、采訪，他都不會參加。

就算去，他也常常會帶上筆記本。據說他也曾經帶著筆記本去outting，在車上寫代碼……

而且盡管被同事們頂禮膜拜，多隆依然謙遜，他說：「我就是個寫代碼的，很普通」。

從多隆身上我們也能看到，想要成為大神，首先就是要靜下心來沉住氣，認真研究代碼，不斷學習進步，完善技術，讓自己不再有短板。

理想是最好的指引者，對於技術行業尤其如此。

很多人在成為程序員之初，都抱有改變世界的想法，想像著運用自己的編程技術來為未來的世界增添色彩。而真正能將這種想法堅持到底的人可謂是鳳毛麟角，但這恰恰是成為大神程序員的重要特質。

支付寶OB資料庫團隊的隊長陽振坤就是這樣一位典型的理想主義者，在他的職業生涯中遭遇了太多的挫折和失落，但他始終保持著一個技術人員的初心，堅持理想，不曾退讓。

陽振坤曾是北大的學術明星，北大本碩博一路念完留校任教，不但破格晉升教授，還成為北大首批「長江學者獎勵計劃」特聘教授之一。他的理想就是攻克分布式系統難題，建成中國技術人自己的分布式資料庫。

在加入網路之後，他集中一切精力來進行資料庫的開發，然而盡管他主導的分布式系統在性能上已經超過了開源系統，網路仍然以成本太高為理由解散了他的團隊。

隨後他加入阿里，陽振坤繼續做分布式資料庫研發，他的團隊從零發展到十幾人，搗鼓出中國第一個分布式資料庫，他們給它起了個名字叫OB。

然而，同樣因性價比的問題，陽振坤和他的OB團隊在阿里坐了冷板凳。這一彼時僅有十幾個人的團隊曾在長達三年多的時間里，孤獨而邊緣。

很多同事都說，「如果陽老師願意妥協，放棄OB，轉去做開源系統的技術優化，早就撥雲見日了。」

但是，那顯然不是他想做的事情。

不過相比於網路，阿里對於「無用」的創新有更大的包容，OB最終被並入了支付寶。彼時的支付寶，面臨著一個世界級的難題：雙11的交易量呈幾何級增長，未來勢必還將繼續呈幾何級增長，可是支付寶當時用的甲骨文資料庫早已經承受不了這么龐大的數據量。

為了應對雙11這天的數據，只能再花數億千萬人民幣的價格去購買主機，可在交易恢復常態時，昂貴的主機旋又陷於長期閑置狀態，這樣未免得不償失。

因此OB這一還未正式上過「戰場」的資料庫，被支付寶高層認定是解決雙11支付峰值這一世界級難題的「鑰匙」。OB最終也不負眾望，幫助支付寶攻克了這一難關。

2016年5月，時任螞蟻金服董事長彭蕾親自將支付寶內部最高榮譽——CEO大獎「勛章」戴在了以陽振坤為首的OB團隊成員的脖子上。

從陽振坤的身上我們可以感受到，理想或許會讓我們一時間陷入困境，但如果我們堅持下去，會帶給我們更大的回報。

這是老生常談，卻也是最重要的一點。這是每一個想要突破自我的人所必備的特質，也是每一個大神程序員依舊在堅持的習慣。

即使多隆在阿里早已封神，但是他仍然每天醉心於編程的世界，研究各種代碼，不斷強化完善自己的技術。

即使陽振坤和他的OB團隊已經為取得了阿里的最高榮譽，他們仍然在每一次維護和升級中不斷地為OB資料庫做出新的改進和嘗試，向著更高遠的目標進發，他們期待著有朝一日OB可以超越IOE，成為世界上最棒的分布式資料庫。

每一個大神，都是由小白蛻變而成的。大神若不再努力，早晚會跌落神壇，泯然眾人。而小白們只要堅持學習，不斷提升自己，終有一日也會成為自己曾經仰望的大神。

每個大神的「封神之路」都有各自的精彩，但是也有著共同點，那就是：專注、熱愛、持之以恆。當然，每個領域的大神都是極少數，我們大多數人可能用盡全力也趕不上天賦異稟的人的輕松一步。

但是我們努力不是為了趕上任何人，而是為了成為心目中那個更好的自己。

就像現在正拼搏在殘奧會賽場上的殘疾健兒們，他們早就喪失了和正常人一樣生活的能力，但不妨礙他們依舊熱愛生活，依舊為了夢想去拼搏，去創造正常人都難以企及的記錄。

所謂奧運精神不光會激勵賽場上的運動員，也會時刻提醒我們每一個平凡的人，向著心裡的頂峰奮力沖刺。

保持心中那份對於夢想的執著和渴望，我們終將會突破自我。加油，未來的大神。

『叄』 闆跺熀紜灝忕櫧瀛﹀綋紼嬪簭鍛樻湁鍙鑳藉悧

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