產品經理和程序員優先選哪個

㈠ 程序員會甘願為實現產品經理的想法而工作嗎

其實產品經理這個崗位，就是程序員轉崗的最佳選擇之一。和程序員不同的是，產品經理不需要寫代碼，主要工作就是挖掘用戶需求，將用戶需求轉化為功能需求，做出原型交給開發和 UI 進行產品的開發設計，同時跟進程序員同學開發進度直到產品上線。

產品經理其實就是對一個產品負責的管理者，和程序員相比，他需要具備更強的綜合能力。

軟體專業畢業的學生，做產品經理有得天獨厚的優勢。因為他們專業能力更強，也懂得什麼樣的產品能落地，他們更容易受到程序員的尊重，溝通起來也會更加順暢。而且，產品經理的薪資待遇並不比程序員低。一、產品經理的主要工作

那麼，產品經理的具體工作有哪些呢？

1、需求分析

通過用戶調研（訪談，問卷，功能數據）等，發現用戶的痛點。

2、產品設計

根據需求分析的結果，定製解決方案，通過產品原型（Demo）實現出來，並需要把交互，規則，邏輯及數據統計需求寫清楚（PRD）。

3、項目跟進

需要與UI，UE，開發，測試，需求方進行溝通確認，保證整個項目過程中，各方對產品功能的理解一致，並按照原定計劃進行推進。

4、產品上線

產品上線前，需要提前准備好宣傳軟文，培訓手冊；產品上線後，需要進行線上驗證，檢查和自己的產品設計是否一致，此外還需要數據的收集。

㈡ 浜у搧緇忕悊鍜岀▼搴忓憳鍝涓濂

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㈢ 程序員轉產品經理是不是出路

程序員轉產品經理是不是出路？

我本人就是程序員，前端。我不知道你做了多久的程序員，如果說你做的時間長可以考慮往管理方向發展，做技術總監。

如果你做了沒多久，技術一般，而你本身又不是很喜歡敲代碼，可以考慮做產品經理。

㈣ 產品經理和程序員工資哪個高

一般情況下產品經理的工資會比較高一點的，但是要看每個公司的情況，有些公司程序員的工資也不低

㈤ 產品經理和程序員哪個工資高

方向都不一樣吧！產品經理是策劃工作，程序員是開發工作，當然兩種工作的邏輯能力，都非常重要！這是基礎，不是區分人才等級的關鍵。

我覺得更多的是解決問題的能力，才是區分頂級、優秀、一般、普通人才的標志。

產品經理做的是未來的工作，因為他要思考一款產品，滿足用戶的需求，公司活不活下去，產品策劃真的很重要，錢砸錯了，影響是非常巨大的……

程序員做的是現在的工作，他要努力實現產品，繼而跟運營、市場聯動，實現產品增長，這樣就有現金流……尤其對於軟體產品，需要經得住大眾的考驗，都是bug的產品是絕對沒有前途的。

如果簡單粗暴來比較兩個崗位，感覺很不公平，很多人會以為產品經理會更高級？大錯特錯，技術圈水那麼深，誰還給誰打下手啊。重要的是，發現現象背後的本質，才是最重要的。技術人員會有很多開發項目的機會，多思考一下商業價值吧！

㈥ 程序員創業和產品經理創業，各有什麼優勢

前期：程序員優勢更明顯，由於在需要強大的編程能力的同時又需要懂業務邏輯，使得大多程序員有產品整個開發流程的經驗。因此，公司初創時期，程序員能快速實現產品原型或指導別人去實現。
後期：產品經理優勢更明顯，所謂產品沒有好的包裝和運營是難以讓用戶接受的。當產品原型基本成型後，產品更上一台階，需要產品經理的不斷打磨，用戶研究，產品功能迭代，產品運營等。