程序員的夜晚實驗

『壹』 為什麼程序員要經常加班到深夜

作為程序員的我來為你解惑吧！有句還挺受歡迎的話是，程序員就是把咖啡變成代碼的機器。果然，隨便問一個程序員什麼時候效率最高，很有可能他們會說大多是深夜的時候。有些早點，有些晚點。常見的是：在凌晨4點起床，趕在吵鬧的一天開始前完成一些工作。另外一些喜歡在凌晨4點睡覺。這種做法的目的是避免干擾。但是你可以鎖上門啊，為什麼夜晚這么特別呢？我認為可以歸結為三件事：員工的時間表、疲憊的大腦和明亮的電腦屏幕。員工的時間表Paul Graham在2009年寫過關於員工的時間表的問題 —— 基本上，在世界上有兩種類型的時間表。傳統管理者的時間表是分散地切割成小時和一個個十分鍾的方式績效，通常是按一個小時的價值給你報酬。另一種，叫做員工的時間表——針對我們這些程序員。工作於大型虛擬系統時，需要把所有涉及的事都記在腦子里——有人曾經比喻這就像用昂貴的水晶建造房子，一旦有人打擾，房子就一股腦塌落並碎成一片。這就是為什麼當有人打斷程序員的思路時，他們那麼惱火。由於這種巨大的精力投入，使得我們無法簡單地開始工作，直到我們能連續幾小時不被分散注意力才行。剛在腦中構建了整個模型，結果半小時後就毀了可不值得。事實上，跟很多員工交談後你會發現，他們感覺根本不能在白天完成任何工作。接連不斷地被打擾、關注重要的事物和回復郵件都不能讓他們安心工作。所以他們選擇在別人睡覺的深夜來完成大部分的工作。疲憊的大腦 就算是程序員，晚上也應該睡覺。我們不是超人。也會感到白天更機敏。那為什麼我們要在大腦想睡覺的時候做最復雜的工作，而在大腦最敏銳和靈活的時候做簡單的任務呢？因為疲勞成就更好的程序員。與巴爾默峰值類似，疲勞讓我們更易集中精力，因為當你的大腦疲勞時，它就必須集中精力！沒有多餘的腦力讓你不集中精力。我似乎在喝茶過多或不合適的時間喝能量飲料後完成的工作最少。這些讓我很活躍，一會兒查看Twitter，一會兒看看Hacker News，我似乎一直在到處瀏覽。你應該在想我能很好地工作——這么有精力，這么有腦力。但是相反，我一直在阻絆自己因為我不能集中精力超過兩秒。然而，當我微感疲倦時，我就能坐下來編碼了。用有點疲勞的大腦，我能一小時又一小時地編碼，甚至都不想查看Twitter或者FaceBook。就好像互聯網不存在了。我覺得這適用於大多數程序員。我們有太多的精力去完成80%的工作——面對現實吧，一個好的演算法，需要用10倍的代碼量來營造使用它的環境。即使你做的是最高級的機器學習（或者是其他的），很多工作也僅僅只是清理數據和將結果以友好的方式呈現出來。當你的大腦並不是竭盡全力地工作時，它就會找其他的事做。疲勞使你愚鈍，從而使你只能顧及手頭上的工作。明亮的電腦屏幕這條非常簡單。在夜晚一直盯著明亮的光源並且使你的睡眠周期延後。你直到凌晨3點才感到疲倦。然後中午11點起床，當夜晚來臨時你並不感到疲勞，因為，呵呵，你中午11點才起床！經過足夠多的反復，本質上是把你帶到了不同的時區。更有趣的是，它會保持相對穩定，一旦你進入凌晨3、4點睡覺的節奏中，你就會一直保持那樣。

『貳』 做為一個程序員，當初選擇離開大廠的原因是什麼

作為一個程序員，當初選擇離開大廠的原因是加班。雖然程序員的薪資待遇比較理想，但是如果經常加班的話，大家根本承受不了。在年輕的時候，加到夜晚一兩點，感覺睡一覺就能夠恢復。但是等到年齡越來越大，發現身體根本承受不住。

為了擁有更好的薪資，大家會選擇去一二線城市找工作，但是在這些城市當中房價貴得離譜。大家一個月的工資也買不了一平米。看到如此高的房價時，紛紛勸退了一批程序員。並且大家在工作的時候積累了很多的傷痛，賺的錢幾乎都拿來治病了，他們也覺得如果繼續在這個工作崗位上待下去的話，根本攢不下錢。同時這是一個淘汰率很高的職業，如果35歲了，依舊是一位非常普通的程序員的話，很有可能會被辭退。

『叄』 會計和程序員哪個更費腦子

相比於會計，程序員更費腦子。
程序員當然是很費腦力的，這可能就是很多人成為了程序員以後，就成了一個脫發患者的真正原因，並且程序員可能都會有熬夜的習慣，有夜晚加班的習慣。

『肆』 程序員的生活是什麼什麼樣的

每個夜晚來臨的時候，孤獨總在我左右，在我蒼白的笑容背後，有多少落寞和哀愁面對日益發達的，極具誘惑力的夜生活，少有人能置之開外。

但就有那麼一群人，即使黑幕高垂還棲守在工作之位，把夜晚的繁榮和喧囂視若無睹。是的，他們就是程序員，一群成天編寫代碼的程序員。難怪有人感嘆程序員是被流行和時髦給遺忘的部落。太久沉溺於編程之中，程序員逐漸淡忘了對夜晚的佔有慾望和沖動，是這樣的嗎？
最後，我們還注意到一個有趣的現象，同樣參數於不同選擇環境，大家做出了差異較大的不同選擇。比如，在現實中，最大比例的程序員把屬於自己的夜晚將用來好好睡上一覺，而在想像中，他們則渴望能夠陪著心愛之人。這組數據的差異說明了什麼呢？天賦異稟職場老司機，HR動態，職場干貨，信手拈來！微信公眾號【來唄人力資源】ID：HRcome-on