前端程序員簡歷

㈠ 程序員的求職意向怎麼寫

你想從事哪個崗位的工作，就寫明好了。比如要做移動端開發，還是後台開發或前端開發，求職意向就寫清楚，那麼單位看你的簡歷時也就知道你的想法了。

㈡ 培訓出來的程序員簡歷應該怎麼編

是呀，現在可是有大部分培訓出來的程序員，如果真是按照培訓的簡歷套上去，肯定玩完。
1、找一個PHP的幫你做一個後台開發，作為運行網站的一個案例；
2、自己找一個商城站案例開發前端代碼，注意其中的困難+細節，描述其中實現效果；
3、期望工資不要定的太高，幾個月後賺滿了經驗可以了，適當提出離職要求，看他們如何反應。
以上個人建議，關鍵是要懂得後台+前端人員的溝通喲。

㈢ 優秀java程序員怎樣寫出優秀簡歷

其實現在大部分市場上的程序員工作，都是由朋友去推薦的，推薦的好處有很多，另外工作起來也更加順心順手。程序員的簡歷比其他行業好寫一些。分三部分：第一部分：個人基礎信息，姓名、性別、出生年月、學歷什麼的；第二部分：自己的特長、技能，你的硬實力（你會哪些技術），軟實力（比如有全局觀、注重細節之類的）；第三部分：把你做過的項目，按照時間倒序羅列出來，每個項目說明中包括：項目簡介、用了哪些技術、你在這個項目中的職能；不需要封面，開頭寫上「求職簡歷」或「個人簡歷」四個大字即可；不需要什麼花哨的模板，新建一個空白的Word文檔，自己寫即可，大概就用到一級標題、二級標題、三級標題、加粗這幾種功能吧；程序員的簡歷要簡潔工整，不能有錯誤，不要華而不實。

㈣ 2018年，程序員如何准備一份簡歷

引言

馬上就到一年一度的2018年春節了，金三銀四，而春節過後往往是跳槽的高峰期.作為一名程序員，應該如何准備自己的簡歷呢？我們程序員一般在什麼時機需要更新簡歷呢？

我們一般會在下面的情形下更新簡歷：

項目結束時，公司要求把簡歷更新一下面簽出國時即將找工作時這篇文章，咱們就圍繞程序員這個職業如何准備一份簡歷吧。簡歷，其實就是自己在職場的一個縮影，它涵蓋了過去的幾年，10年，甚至幾十年你所做過事情和有意義的經驗，當然，對於技術日新月異的軟體行業，今年雲計算，明年大數據，後年人工智慧，區塊鏈；越是後面的工作經歷，越是目標公司重點關注和參考的，所以我們的重點應該突出後面幾年的編程工作重點。

5）適當加入一些能為自己加分的經歷

可以適當加入一些加分的其他經歷，比如如果是應屆生，可以加入校園或者校外獲獎的信息，學生會工作經歷，社會上的一些大型公益活動的志願者；如果是有工作經驗的，就加上自己寫技術博客，出書，或者在github提交代碼，並有自己的開源項目，抑或在StackOver幫助回答了很多問題，其實這些都是加分項等等，如果大家還有其他的好的加分項目，也歡迎在後面留言。

寫在最後

在准備簡歷的時候，最好換位思考一下，如果你是面試官，你希望看到什麼樣的簡歷。而且簡歷只是求職面試中的一個步驟而已，即使得到了面試機會，後面還是需要有很多的關卡。還是需要繼續好好准備。至於如何准備程序員的技術面試，這又是另外一個很大的話題，如果下次有時間，我也可以專門寫一篇文章和大家一起分享。

如果你對筆者的分享感趣的話，請收藏並關注我的公眾號；如果你有任何疑問需要探討，歡迎在文章末尾留言，我盡量在第一時間個大家回復。如果你對面試准備感興趣，也請關注我的公眾號，並在後面留言，如果超過10個人要求，我將撰寫一篇新的文章，和大家談談程序員如何進行面試准備。【部分圖片來源網路，如有侵權，請聯系筆者刪除，謝謝！】

㈤ 程序員 英文簡歷 編程能力怎麼寫

一、基本格調
即打開簡歷之後的第一印象。就好比我們看見一個人，會有一個整體的感覺，他是fashion的、小清新的還是老道的？有了第一印象之後再慢慢分解來看。
加分寫法：
簡潔明了，邏輯結構清晰。
字體，排版，順暢，清晰整齊就好。
最好是PDF格式，兼容性強且不易亂序。
減分寫法：
設計的過於浮誇或者過於簡單的。（eg.有的簡歷五顏六色、非常酷炫，卻半天找不到聯系方式，抑或是只有個人基本信息和公司名稱)
寫了十幾頁，半天打不開的，或者載入了半天，打開還亂碼。
二、基本信息（姓名/性別/畢業院校/電話/郵箱/居住地/期望地）
加分寫法:
清晰羅列出以上信息，這樣HR就不用在接下來的電話溝通或面試中再去追問這些內容，建立我們接下來電話溝通對你的熟悉度。
再額外能加上QQ或者微信就更好了（以防有時候電話打不通哦，時不時會遇到這種情況）
減分寫法：
大部分的基本信息沒有寫
甩給我一個Github鏈接，極致簡潔的幾句描述，需要通過你的鏈接來找你的聯系方式。（如果不是博客寫的特別好，基本是要放棄你了）
三、工作經歷&項目經歷
加分寫法：
工作經歷項目經歷可參照萬能的STAR法則來寫，STAR不清楚的童鞋點這里啦
效力過哪些公司，我們匹配的公司？ BAT？ 知名大型互聯網公司？
做過什麼行業領域，和我們目前的行業是否匹配
擅長的技術語言，應用了哪些技術棧，（Java, Scala，Ruby, React, Vue, Microservice…）
經歷的項目復雜度，及在項目中承擔什麼樣的角色(人的變化/技術的變化/環境的變化/不同工作經歷相同角色的不同點)
時間節點（空檔期）
減分寫法：
看了半天，不知所雲，沒有任何亮點，沒有讓人有去和你聊一聊深扒的信息。
來幾個栗子
栗子1錯誤打開方式：
XX（全棧工程師）2013.06 — 至今
參與需求分析及實現方案設計。
設計資料庫表結構，實現後台功能及web頁面展示。
產品線上部署及運維。
ay 配置管理工程師 2010.03 — 2013.03
負責公司產品性能測試，及線上數據分析
負責公司配置管理，環境維護等工作
點評：看不出來他做的什麼事情，沒有邏輯性，甚至不知道他做的什麼技術語言。
栗子2正確打開方式：
西安XXX公司 Java工程師 — 2016.2月-2017.2月
1、MOGU推薦架構數據與緩存層設計開發
MOGU是一款時尚資訊app,負責推薦頁面資訊feed流的展示及用戶歷史的展示
負責數據層,處理前端邏輯整個開發工作,分布式rpc服務搭建
負責進行壓測監測、緩存處理,對接又進行改進優化,主用redis緩存
2、基於JAVA的電商爬蟲開發
使用java搭建爬蟲server平台,進行配置和開發,進行網頁改版監測功能開發
爬取淘寶時尚品牌與其他電商網站商品品牌與詳情等
通過頻率、ip池、匿名代理等應對一些網站的反爬
3、同圖搜索Solr服務開發
基於演算法組的同圖策略,使用solr做java接又實現rpc服務搭建,進行索引構建和solr實現
北京XXX
java大數據工程師— 2013.4月-2015.12月
1、負責實時流消息處理應用系統構建和實現
在調研了kafka的優勢和我們的具體需求之後,用kafka作為消費者,保證高吞吐處理消息,並持久化消息的同時供其它服務使用,進行了系統的設計和搭建使用。 本地日誌保證消息不丟失,並通過記錄游標滑動重復讀取數據。
使用storm 負責搭建消息處理架構,並完成基於業務的消息落地,提供後續的數據 統計分析實時和離線任務,諸如pv、uv等數據,為運營做決策
網站用戶行為埋點和基於js的日誌收集器開發,定義接又和前端部門配合。主用go 2、hadoop集群搭建和數據分析處理
2、基於CDH的集群搭建工作,後期進行維護
編寫MapRece程序,能將復雜工作邏輯化,盡最大能力發揮大數據應用的特點, 對程序高要求,監控自己程序運行情況,使用內存合理,注重增量和全量運算的利弊
3、調度系統設計與實現 基於quartz2搭建調度平台,帶徒弟實現相關功能並定期review代碼
4、資料庫調優 負責主從搭建,並掌握主從搭建的利弊,了解業界mycat原理,有資料庫優化經驗,能 正確並擅長使用索引,對鎖有深刻的認識
5、網站開發 java web網站業務開發,並能很好的使用緩存技術,對重構有實際的經驗,並對面向對 象開發有全面的實戰經驗。了解java數據結構的使用場景,雖然對於大並發沒有太大的 發揮餘地,但是掌握了數據結構,對於並發和阻塞等有自己的見解。
點評：非常清晰的告訴簡歷閱讀者自己做了什麼事情，負責了什麼樣的事情，用了什麼技術棧，且邏輯連貫。
四、 工作期望&個人評價
加分寫法：
對自己有一個全方位的一個描述總結，讓別人更好的解讀你。或者在此處，高亮你的優點特長有哪些。
即使不寫個人評價，也一定記得寫上工作期望。
減分寫法：
完全看不出個性特點，寫和沒寫沒什麼區別。 來幾個栗子
栗子1 錯誤打開方式
為人性格,誠實謙虛，勤奮，能吃苦耐勞，有耐心，有團隊意識，能和同學和諧相處，能虛心接受別人的建議的人。
責任心強，善於溝通，具有良好的團隊合作精神；專業扎實，具有較強的鑽研精神和學習能力；性格比較樂觀外向，喜歡打羽毛球。
栗子2正確打開方式
我對自己的定位: 主攻前端,同時在其他方面打打輔助。我不希望過於依賴別人,即使沒有後端沒有設計沒有產品經理,我依然想要把這個產品做到完美。畢竟全棧才能最高效地解決問題。
我對工作的態度: 第一,要高效完成自己的本職工作。第二,要在完成的基礎上尋找完美。第三,要在完美的基礎上,與其他同事 互相交流學習,互相提升。工作是一種生活方式,不是一份養家糊口的差事。
我怎樣克服困難: 不用網路是第一原則,在遇到技術問題時我往往會去Google、Stack over flow上尋找答案。但通常很多問題 並不一定已經被人解決,所以熟練地閱讀源碼、在手冊、規范甚至 REPL的環境自己做實驗才是最終解決問題的辦法。相信事實的結果,自己動手去做。
怎樣保持自己的視野:我一直認為軟體開發中視野極其重要,除了在 Twitter 上關注業界大牛,Github Trending 也是每周必刷。 另外 Podcast、Hacker News、Reddit 以及TechRadar 也是重要的一手資料。保持開闊視野才能找到更酷的解決方案。
我的優勢: 熱愛技術、自學能力強,有良好的自我認知。全面的技能樹與開闊的視野,良好的心態、情商與溝通能力。
我的劣勢: 非科班出身沒有科班同學對演算法的熟練掌握,但我決定死磕技術,彌補不足。
栗子3正確打開方式
極客、熱愛技術、熱愛開源
Ruby on Rails：精通
Agile/Lean：精通
ReactJS：掌握
Docker：掌握
AWS：掌握
五、 是否有博客，個人技術棧點等
看到有這項的HR兩眼已經放光了，加分加分項，說明你真正的熱愛技術，善於學習總結，樂於分享，且有投入自己的業余時間到軟體事業中。

㈥ 為什麼一定要撒謊做假簡歷才能找到工作呢我就是培訓班培訓出來的前端程序員，我實實在在的說不可以嗎

我很不同意使用假簡歷這種做法，有些培訓機構為了提升就業率而想出的損招，不可排除的是很多用人單位也過度重視以往的工作經歷。
其實從大多數單位人力資源的角度，更希望招收到誠實、有一定奉獻精神（對自己的事業奉獻，而不是僅僅對公司奉獻）的員工，你如果如實說明情況，未必找不到好工作，只是可能培訓機構又有些其他說法了。

㈦ 程序員簡歷應該怎麼寫

為什麼說簡歷很重要？
一份好的簡歷可以在整個申請面試以及面試過程中起到非常好的作用。 在不誇大自己能力的情況下，寫出一份好的簡歷也是一項很棒的能力。為什麼說簡歷很重要呢?
先從面試前來說
1，假如你是網申，你的簡歷必然會經過HR的篩選，一張簡歷HR可能也就花費10秒鍾看一下，然後HR就會決定你這一關是Fail還是Pass。
2，假如你是內推，如果你的簡歷沒有什麼優勢的話，就算是內推你的人再用心，也無能為力。
另外，就算你通過了篩選，後面的面試中，面試官也會根據你的簡歷來判斷你究竟是否值得他花費很多時間去面試。
所以，簡歷就像是我們的一個門面一樣，它在很大程度上決定了你能否進入到下一輪的面試中。
再從面試中來說
我發現大家比較喜歡看面經 ，這點無可厚非，但是大部分面經都沒告訴你很多問題都是在特定條件下才問的。舉個簡單的例子：一般情況下你的簡歷上註明你會的東西才會被問到（Java、數據結構、網路、演算法這些基礎是每個人必問的），比如寫了你會 redis,那面試官就很大概率會問你 redis 的一些問題。比如：redis的常見數據類型及應用場景、redis是單線程為什麼還這么快、 redis 和 memcached 的區別、redis 內存淘汰機制等等。
所以，首先，你要明確的一點是：你不會的東西就不要寫在簡歷上。另外，你要考慮你該如何才能讓你的亮點在簡歷中凸顯出來，比如：你在某某項目做了什麼事情解決了什麼問題（只要有項目就一定有要解決的問題）、你的某一個項目里使用了什麼技術後整體性能和並發量提升了很多等等。

㈧ 程序員 簡歷中的自我評價怎麼寫

包括以下內容：

1、思路清晰，有獨立分析解決問題的能力。

2、工作以真、負責，樂於溝通，樂於互助，樂於學習，勇於創新，樂於分享，性格
朗。
3、具備良好的學習、溝通和團隊協作能力。

4、對軟體有良好的認識。

5、自己的不足和優點。

㈨ 程序員簡歷應該怎麼寫

1.簡歷里要有你工作的技術細節：範文：用C++語言實現一個用來執行自動備份的Outlooke-mail插件。有三個人一起開發這個任務，其他兩個人分別負責編寫備份存儲伺服器和產品的打包、分發給300,000個客戶。2.不要讓平淡的事情沖淡了你的簡歷的吸引力。你絲毫沒有必要寫上」我按時完成了這個任務，並達到了預期目標。」而應該如此寫：實習生,XYZ公司優化ABC組件代碼，使其執行效率提高20%。用C++實現ABC組件的前端程序。整理文檔，做一些行政工作。3.真實的反映你的工作，不要浮誇。4.詳細列出所有能提升你形象的事情(獎勵,特別的項目)。5.簡歷內容要誠實可信；精美word版簡歷可點擊我的頭像進入我的文庫主頁；

㈩ 沒有工作經驗程序員簡歷上經驗要寫嗎

沒有「工作經驗」至少也要寫點「實習經驗」。
期間，在校實習（或公司實習），項目名稱，編程還是測試，用的什麼操作系統，什麼變成語言，小組成員多少人，你的作用是什麼（是成員還是小組長），完成與否，評價如何.....
（再小的經歷也是經歷，盡量不要「經驗空白」！！）
畢竟「IT企業」不是「IT學校」，而且「IT崗位跳槽率」普遍不低，所以，那個企業也不願意從零培養人才。