編程會被開除嗎

A. 學編程得從小培養，35歲後開始焦慮，程序員內卷這么嚴重嗎

程序員現在是內卷最嚴重的一個行業，因為它已經過了互聯網爆發式發展的紅利期。結果現在還有很多人前仆後繼沖進這個行業，不僅拉低了整體的薪資水平，還讓競爭變得越來越激烈，大家都卷得不行。不過這對資本家而言是件好事，反正人越多，自己備用選擇就多，工資反而不用開那麼高了。很多人並沒有意識到這個問題，還在報考計算機專業或者接受IT培訓，家長甚至讓孩子從小學習編程，殊不知屬於程序員的高薪夢正在慢慢破碎，整個行業的壓力已經到了難以想像的地步。這個壓力不是企業帶給他的，而是同為程序員的別人帶給自己的。

任何人擇業必須要有一個清晰思路，絕對不能跟風。雖然熱門行業的確在短期內能夠給自己帶來一定發展，但也要考慮自己的興趣愛好。而且熱門不代表持久，正所謂“盛極必衰 ”，越熱門的行業也會越開始走下坡路。同時因為入局的人變多，大家分得的利益就會越變越少。所以錯開競爭最激烈的賽道，往往可能更容易收獲成功。

B. 我是初中畢業的能學軟體開發和編程嗎

初中畢業生學習編程是完全可以的，編程語言本身的難度並不算高，但是如果未來想專業從事軟體開發工作，那麼需要在學習編程語言的過程中，陸續學習大量相關的知識。

學習開發編程語言需要注意的內容

1、選擇一門全場景編程語言。

由於知識結構上的不足，對於初中生來說，從事應用級開發是比較現實的選擇，而對於應用級開發崗位來說，可能會面臨各種不同的開發場景，所以在學習的初期應該選擇一門全場景開發語言。

目前java、Python、C#等語言都是不錯的選擇，由於Python語言目前在大數據、Web開發和人工智慧等領域有廣泛的應用前景，所以可以重點關注一下Python語言。

2、注重實踐能力的培養。

學習編程語言的過程中一定要注重動手實踐能力的培養，動手實踐的過程中不僅能夠完成各種概念的驗證，同時也能夠逐漸培養自己的編程思想。實踐的過程中也需要閱讀大量經典的代碼，通過閱讀這些代碼來培養自己良好的編碼習慣。

3、注重豐富自身的知識結構。

學習編程語言雖然沒有學歷上的要求，但是如果想專業從事編程崗位，那麼對於從業者的知識結構往往具有諸多的要求，所以在學習編程語言的過程中，要逐漸補學相關的知識，涉及到數學、演算法設計、數據結構、計算機網路、資料庫等內容。

最後，在條件允許的情況下，最好提升一下學歷，提升學歷也能在很大程度上拓展自身的就業渠道。

C. java開發剛出來找工作，連續被兩家公司辭退，自己真的無能，還要不要繼續啊

你才被兩家公司辭退而已啊！你要知道就你所在的地方有多少家需要Java開發的人才啊！這兩家也就是你所在的地方100家裡面的其中兩家而已（你就得這么想，雖然可能有些誇張）辭退了在找就是了，只是被辭退的心裡難受是肯定有的，其實這也沒什麼，你得盡快從這種打擊里走出來，可能辭退你你自己也有一些原因吧，找出來並且改正，然後在下一份工作中盡量少錯前面工作中的錯誤就行啦！

D. 為什麼會存在程序員35歲之後淘汰的說法你認同這種說法嗎

這是因為很多程序員在35歲以後會面臨工作與生活的選擇，所以很多人會在這個年齡段被淘汰。

嚴格意義上講，不僅對於程序員的工作如此，幾乎所有的工作都會面臨一定的年齡危機。特別是當一個人的年齡到達30歲以後，因為這個人本身的工作時間和工作效率就會發生轉變，很多人也會選擇把更多的注意力放到生活上，所以很多員工需要面臨工作的選擇，有些員工也會被職場所淘汰。我們要知道並不是所有的員工都能夠不斷成長，也不是所有的員工都能夠逐漸升職為管理層，所以很多基層員工不得不面臨重新擇業的選擇。

在此之後，有些程序員會選擇到別的行業工作，有些人則會選擇進一步回歸基礎工作。雖然他們的工資待遇比以前變得少很多，他們會有更多的時間來安排自己的生活。對於我們普通人來講，我個人覺得很多普通人的工作確實是出賣時間的工作，所以我們的勞動價值會變得越來越低。

E. java開發剛入職兩個星期，領導叫我完成的任務沒有按時完成，會不會被辭退啊！

現在學習Java的平台有很多，B站或者是騰訊課堂都是不錯的，我們在B站分享了很多經典的Java視頻教程，都是開源的，你可以去看看，夯實自己的基礎。

F. 程序員的工資這么高，為什麼還會有人離職

1.團隊暮氣太重，產品方向不明、市場不明，改需求改到天荒地老。

2.老闆的總是跟你談理想，畫大餅，讓加班，給低工資，還說這是歷練，熬過去就好了。

3.壓榨得太厲害，加班太厲害，一直掉頭發，快禿頭了。沒有培訓，連程序員自己自學的時間都被加班佔用，身體和技術很難提升。

4.此外，不少的程序員也有年齡層面的恐慌。

因為一些程序員已經認識到，程序員過了三十幾歲大部分都不好找工作，年齡太大沒人要，不如趁年輕把工資跳高，總比年齡大了後悔好