Ⅰ 人的缺點有哪些我要50個
人的缺點:內向、愛發呆、愛發脾氣、固執、焦急、交際差、心理一般、好高騖遠、感情用事、文弱、惰性、土氣、理想化、邏輯性不佳、愛玩游戲、不自信、坐沒坐相、易被煽動、小動作、刻薄、小心眼、自私、做作、虛偽、花心、長舌。
身體抵抗力差、刻板、不愛打扮、不關注文體、嗜睡、沖動、從眾、廢寢忘食打游戲、攀比 、文筆差、不善手勢、挑食、急於求成、邋遢、愛慕虛榮、囂張、喜歡吹牛、懶惰、撒謊、做事無規劃、磨蹭、嗜酒、貪小便宜、花錢大手大腳。
(1)缺點有哪些擴展閱讀:
缺點是與同類事物作比較之後得出的結論,重點在於認清自身不足而盡量改之。
任何人都有優點與缺點,人一定要揚長避短,盡量克服缺點才會不斷進步;而人性的優點與人性的缺點則與之不同:人性的優點是使人為善的源泉,人性的缺點是使人為惡的源泉,人一定要棄惡從善讓善念取代惡念才是正道。
參考資料:
網路-缺點
Ⅱ 有哪些優點和缺點
一、優點
1、喜歡學習新的知識,擁有快速學習能力。每周至少讀一本書籍,內容涵蓋天文、地理、政治、商業等各個領域。
2、規范作業,工作態度端正,管理規范化,作業標准化。
3、性格成熟穩重。願意吃苦受累,通過自己富有激情、積極主動的努力實現自身價值,能合理地統籌安排生活中的事務。具備較強的邏輯思維和判斷能力,對事情認真負責,有很強的責任心和團隊意識;自信、樂觀,具有一定的創新意識和創造能力。
二、缺點
1、不太善於過多的交際,尤其是和陌生人交往有一定的難度,但是交友慎重;
2、辦事比較死板,有時容易和人較真,但是比較遵守單位既定的工作規范,有一定的原則性;
3、什麼知識或專業都想學,什麼也沒學精,但比較愛學習,知識面比較廣;
4、對社會上新興的生活方式或流行的東西接受比較慢,但是比較傳統,不盲目跟隨潮流;
5、對我認為不對的人或事,容易提出不同意見,導致經常得罪人,但是比較有主見,有一定的原則性;
6、辦事比較急,准確性有時不夠,但是完成工作速度較快;
7、對自己從事工作存在的困難,自己琢磨的多,向同事或領導請教的少,但是獨立完成工作任務的能力較強。
優缺點比較法
優缺點比較法是一種最簡單的庫址選擇分析方法,尤其適用於非經濟因素的比較。當幾個庫址方案在費用和效益方面比較接近,則非經濟因素就可能成為考慮的關鍵因素;在這種情況下可採用優缺點比較法對若干方案進行分析比較。
該方法的具體做法是:羅列出各個方案的優缺點進行分析比較,並按最優、次優、一般、較差、極壞五個等級對各個方案的各個特點進行評分,對每個方案的各項得分加總,得分最多的方案為最優方案。
Ⅲ 工作中的缺點有哪些
1、工作中的不足:
工作中與領導和大家溝通較少,在與人溝通中不能很好的把握交流、溝通的技巧,遇見困難不知道與領導、同事溝通,尋求幫助。
工作中存在心態浮躁、失衡的現象,工作中存在偏激的情況,不能做到以一顆平常心對待工作。
遇事考慮不夠全面,不夠細致。
缺乏學習,理論水平有待提高。
工作中不能正視問題和困難,在工作遇到困難時存在逃避、迴避問題的念頭。
Ⅳ 人的缺點有哪些 要最全的
人的性格分類及優缺點
人的性格大體分為四大類:活潑型、力量型、完美型、平和型。每一類優缺點的性格表分類如下:
優點
活潑型
力量型
完美型
平和型
生動
富於冒險
善於分析
適應力強
喜好娛樂
善於說服
堅持不懈
平和
善於社交
意志堅定
自我犧牲
順服
令人信服
競爭性
體貼
自控性
使人振作
反應敏捷
受尊重
含蓄
生氣勃勃
自立
敏感
滿足
推動者
積極
計劃者
耐性
無拘束
肯定
按部就班
羞澀
樂觀
坦率
井井有條
遷就
有趣
強迫性
忠誠
友善
可愛
勇敢
細節
外交手腕
令人高興
自信
文化修養
貫徹始終
激勵性
獨立
理想主義
無攻擊性
感情外露
果斷
深沉
尖刻幽默
喜交朋友
發起者
音樂性
調解
多言
執著
考慮周到
容忍
活力充沛
領導者
忠心
聆聽者
惹人喜愛
首領
制圖者
知足
受歡迎
勤勞
完美主義者
和氣
跳躍型
無畏
規范型
平衡
缺點
活潑型
力量型
完美型
平和型
露骨
專橫
忸怩
乏味
散漫
無同情心
不寬恕
無熱忱
嘮叨
逆反
怨恨
保守
健忘
直率
挑剔
膽小
好插嘴
急躁
無安全感
優柔寡斷
難預測
不善表達
不受歡迎
不合群
即興
固執
難於取悅
猶豫不決
放任
自負
悲觀
貧乏
易怒
好爭吵
不合群
無目標
幼稚
魯莽
消極
冷漠
虛榮
工作狂
不喜交際
擔憂
喋喋不休
不圓滑老練
過分敏感
膽怯
生活紊亂
跋扈
抑鬱
懷疑
反復
排斥異己
內向
無異議
雜亂無章
喜操縱
情緒化
言語不清
好表現
頑固
猜疑
緩慢
大嗓門
統治欲
孤僻
懶惰
不專注
易怒
多疑
拖延
報復型
煩躁
勉強
輕率
善變
狡猾
好批評
妥協
內向型:沉著、冷靜、穩重,遇事謹慎,深思熟慮周
密計劃,喜怒不形於色
2、工作認真,責任心強,興趣專一
3、除了知心朋友,不願多接觸人,交際面窄
外向型:心直口快,感情外露,喜怒常形於色
2、開朗活潑,思想活躍,關注外界事物,渴望興奮的事
3、樂觀,好動,善於與人交往,處事果斷
4、自我剋制和堅持到底的能力較差
興奮型:
拿到報紙後,不分場合和地點急於求得報紙各版內容,即使手中有事,也擱在一邊。這類人性格外向,精力充沛,開朗樂觀,喜形於色,不甘寂寞,反應靈敏,工作大膽熱情,易於接受新事物,適應性強。但好出風頭,剛愎自用。
安靜型:
拿到報紙後,先把報紙置於抽屜或桌案邊,將工作麻利辦好,在無他人干擾之下,一版版細細地閱讀。從中獵取知識,重要之處甚至剪至存資料。這類人性格內向,沉默寡言,自得其樂。不尚空談,自我約束能力強,辦事認真,有獨立工作能力。但不善交際,對人漠不關心。
活潑型:
抓到報紙,不問清紅皂白,一古腦兒看個大概,有時信手拈來做它用。這類人性格外向,樂觀風趣,不甘寂寞,善交際,興趣廣泛,有組織能力,但做事馬虎,得過且過,好惹事生。
抑制型:
拿到報紙後,隨隨便便往抽屜或衣袋裡一放,待閑下來,才慢騰騰地拿出來,純屬把閱讀報紙做為解悶消愁的手段。這類人性格內向,孤僻、多愁善感,處事不果斷,工作缺乏魄力。不善交際,孤芳自賞。但富於想像,善於體察別人,順從、憨厚。
每個特點都有他的兩面性,不好單純地去劃分!
如聰明,有些人就會當成狡猾
Ⅳ 人最常見的缺點有哪些呢
雖然同為人類,但不想貶低人類,可以說人步入社會之後,大多數人真的活成了自己曾經討厭的模樣。其他人的缺點就不說了,說說我自己的一些缺點吧,別人的缺點我沒資格議論。
我重新定義了人際關系,以前我認為人與人之間的關系分遠近,我對你好你必然也會對我好,可踏入社會後,我領悟一個道理,在某些特定的環境下,人與人之間的關系就是利用與被利用的關系,你接近我是因為我身上有你需要的東西,而我接近你是因為你身上有我需要的東西。總之,我無法以過去的心態去面對身邊的所有人了,我想這種變化是人類最大的缺點吧。
Ⅵ 缺點都有哪些不少於100條
1、著急、性子急,做事情急於求成。
2、浮躁,做起事不夠沉穩。
3、喜歡吃喝、抽煙,年輕人喝酒不上進,對自己的身體也不負責任。
4、有時候過於自信,認為自己工作安排的很好,就貪睡。
5、在工作中,自己不主動學習外專業的知識。
6、語言表達能力欠缺。
7、組織和管理能力比較弱。
8、網路佔用了我晚上學習的時間,所以沒能好好利用時間來提高自己。
9、年輕經驗不足,導致做某些工作效率低。
10、好吃懶做。作為一個生物體,人需要能量生存,所以好吃,同時鑒於能量節約的原則,人類又懶做。你看看動物世界裡獅子老虎,有吃的時候,大家搶、奪,甚至打架。不需要能量的時候,曬太陽、睡大覺,人和這些動物沒多大區別。
11、喜新厭舊。動物的好奇心,人類也有,還區別不大,不管是人對人、人對事、人對物都一樣,喜歡新鮮,嫌棄陳舊,總想天天太陽都是新的。
12、自私自利。滿足自己,需要排他,佔有欲時時作怪,只有在自己和大家的利益都受到損害時,才接受規矩的約束。
13、貪得無厭。動物一般情況下,滿足了自身需求後,相對來說比人要豁達一些,而人類能夠克己的卻廖若晨星,所以佛教最基本要義就是讓人節欲和禁慾。
14、喜歡責備抱怨別人。這點是大多數人都有的缺點,一遇到了錯誤我們第一反應並不是如何的改正錯誤,而是如何的推卸責任,如何將錯誤推卸到別人身上。
15、不敢承認自己的錯誤。這種現象在華夏更加的嚴重,可能是因為我們華夏人特別看重自己的面子,為了自己的面子,就算是錯了,也不想承認,這就是所謂的死撐,用一句民間常說的話「死要面子活受罪」。
Ⅶ 優點和缺點有哪些
優點和缺點有哪些?優點:邏輯強,善分析,對美有鑒賞力;好看,有氣質;客觀;情商高
缺點:喜歡享受,意志不堅定,缺乏自省;過份要求公平
優點:口才和反應力佳;喜歡獨立思考,有創意和個性的想法
缺點:太偏執,有自閉和抑鬱傾向,需要出口釋放
優點:聰明伶俐能做事、善於突破
缺點:太糾結
優點:想法驚世駭俗,思維敏銳,做事細致,待人和善,溫柔果斷,有影響力,容易感染人
缺點:有時候有點小任性,容易鑽牛角尖
優點:搞怪、無厘頭、精靈、可愛、笑點多、冷、很聰明、善解人意、平易近人
缺點:有點作,小女人
優點:創意豐富、執行力強、冷笑話冷魔術很多,記憶力好到爆棚,必須給跪
缺點:有點糾結,有點情緒化
優點:細心、可愛、溫柔、善解人意、影響力相當巨大
缺點:有時候過於注重細節
優點:長得好看、且有自知之明
缺點:小心思太多,糾結,性格矛盾
優缺點:搖擺在迷人的小神經病和煩人的小神經病之間
優點:萌進萌出
缺點:悔三悔四
優點:很有天賦的懶姑娘
缺點:充滿愛的自私鬼
Ⅷ 個人的缺點和不足有哪些
個人的缺點和不足,我想每個人或多或少都有的,人無完人,知道自己的缺點和不足才是最可貴的。