① 2019年个人所得税怎么计算
居民个人取得综合所得以每一纳税年度收入额减除费用六万元以及专项扣除、专项附加扣除和依法确定的其他扣除后的余额。
2018年8月31日,第十三届全国人民代表大会常务委员会第五次会议通过《关于修改〈中华人民共和国个人所得税法〉的决定》,将个税免征额由3500元提高到5000元。2019年1月1日实施。
根据《国务院关于印发个人所得税专项附加扣除暂行办法的通知》国发〔2018〕41号,第十一条在一个纳税年度内,纳税人发生的与基本医保相关的医药费用支出,扣除医保报销后个人负担(指医保目录范围内的自付部分)累计超过15000元的部分,由纳税人在办理年度汇算清缴时,在80000元限额内据实扣除。
第十二条纳税人发生的医药费用支出可以选择由本人或者其配偶扣除;未成年子女发生的医药费用支出可以选择由其父母一方扣除。
纳税人及其配偶、未成年子女发生的医药费用支出,按本办法第十一条规定分别计算扣除额。
第十三条纳税人应当留存医药服务收费及医保报销相关票据原件(或者复印件)等资料备查。医疗保障部门应当向患者提供在医疗保障信息系统记录的本人年度医药费用信息查询服务。
② 2019新个税税率是怎么计算的
2019新
个税税率
有三种方式:
1、
百分之五
至百分之三十五的
超额累进税率
,适用于经营所得。
2、比例税率,税率为百分之二十的超额税适用于利息、股息、
红利所得
,
财产租赁所得
,
财产转让所得
和
偶然所得
。
3、
百分之三
至百分之四十五的超额累进税率,适用于综合所得。
(2)计税算法2019扩展阅读:
工资
个人所得税
税计算方法
新个税法于2019年1月1日起施行,2018年10月1日起施行最新起征点和税率。
新个税法规定,自2018年10月1日至2018年12月31日,纳税人的工资、薪金所得,先行以每月收入额
减除费用
五千元以及专项扣除和依法确定的其他扣除后的余额为
应纳税所得额
,依照
个人所得税税率表
(综合所得适用)按月换算后计算
缴纳税款
,并不再扣除
附加减除费用
。
新个税计算公式:应纳税所得额=月度收入-5000元(起征点)-专项扣除(
三险一金
等)-专项附加扣除-依法确定的其他扣除。
参考资料来源:
网络
-个人所得税税率表
③ 2019个人所得税计算方法
您好(8),以工资薪金所得举例:
累计预扣预缴应纳税所得额=累计收入-累计免税收入-累计减除费用-累计专项扣除-累计专项附加扣除-累计依法确定的其他扣除
本期应预扣预缴税额=(累计预扣预缴应纳税所得额×预扣率-速算扣除数)-累计减免税额-累计已预扣预缴税额
其中:累计减除费用,按照个税起征点5000元/月乘以纳税人当年截至本月在本单位的任职受雇月份数计算。
④ 2019年工资个人所得税是如何计算的
工资采取累计预扣法缴个税:应纳税所得额*税率%(分级计算税率)=所得税金额。
综合所得-5000元基本除费用-个人基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、住房公积金等专项扣除项目-个人购买商业健康险等依法确定的其他扣除项目-子女教育支出、继续教育支出、大病医疗支出、住房贷款利息或者住房租金、养老人支出等专项附加扣除项目=应纳税所得额
对于综合所得预扣预缴个人所得税额与居民个人年度综合所得应纳税额的计算方法存在一定差异,居民个人预缴税额与年度应纳税额之间的差额,将由居民个人于次年3月1日至6月30日向主管税务机关办理综合所得年度汇算清缴,税款多退少补。
(4)计税算法2019扩展阅读:
累计预扣法主要是通过各月累计收入减去对应扣除,对照综合所得税率表计算累计应缴税额,再减去已缴税额,确定本期应缴税额的一种方法。
采用这种方法,一方面对于大部分只有一处工资薪金所得的纳税人,纳税年度终了时预扣预缴的税款基本上等于年度应纳税款,因此无须再办理自行纳税申报、汇算清缴;
另一方面,对需要补退税的纳税人,预扣预缴的税款与年度应纳税款差额相对较小,不会占用纳税人过多资金。
⑤ 如何计算2019个人所得税
累计代扣代缴应纳税所得额=累计所得额-累计免税所得额-累计扣除费用-累计专项扣除额-累计专项附加扣除额-累计依法确定的其他扣除额。
本期应预扣预缴税额=(累计预扣预缴应纳税所得额×预扣率-速算扣除数)-累计减免税额-累计已预扣预缴税额。
个人所得税应用不能申报纳税,只能上传个人所得税专项扣除信息,上传以下信息后,选择扣缴义务人代扣代缴的纳税方式,并将相关扣缴信息推送到企业自然人扣缴室端。
企业可以按月代扣代缴工资,一般情况下,工资类别由付款人代扣代缴;个人有多种收入的,可以在第二年补缴税款并结清税款,简单的工资由公司直接代扣代缴,不需要其他操作。
(5)计税算法2019扩展阅读:
根据《国家税务总局关于印发个人所得税专项附加扣除操作办法(试行)》的公告(2018年第60号):
第十九条纳税人可以通过远程税务终端、电子或者纸质报表等方式,向扣缴义务人或者主管税务机关报送个人专项附加扣除信息。
第二十条纳税人在纳税年度内选择扣缴义务人进行专项附加扣除的,适用下列规定:
(一)纳税人通过远程办税终端选择扣缴义务人并提交专项附加扣除信息的,扣缴义务人应当根据收到的扣除信息办理扣除。
(二)纳税人填写电子或纸质《扣缴信息表》直接向扣缴义务人提交的,扣缴义务人应在扣缴端软件中导入或输入相关信息,并在下月办理扣缴申报时提交主管税务机关。扣款信息表一式两份,经纳税人、扣缴义务人签字(盖章)后留存备查。
⑥ 最新的个人所得税的计算方法
一:税法规定
2019年起采用每月预扣预缴、次年统算多退少补的计算方法。也就是说还是每月算一次缴一次,不同的地方是算法从根据单月数据算修改成按累计数据计算:
本月应扣缴税额 = (本月累计应扣预缴纳税所得额 * 预扣税率 - 速算扣除数)-累计减免税额 - 累计已预扣预缴税额
本月累计应扣预缴纳税所得额 = 累计收入 - 累计免税收入 - 累计减除费用 - 累计专项扣除 - 累计专项附加扣除 - 累计依法确定的其他扣除
其中:累计减除费用=5000*月份数
预扣税率表
⑦ 2019年年终奖是怎么扣税的计算公式
全月应纳税所得额=把应发的工资(税前工资)-五险一金-5000(起征额)。
如果是年终奖,同样要确定全月应纳税所得额,直接把年终奖的总数除以12(月份)就可以得出公式为:年终奖应缴纳税所得额=税前总年终奖收入/12。
平时工资和年终奖的个人所得税额计算公式是一样的,为全月应纳税所得额*个税税率-速算扣除额。
(7)计税算法2019扩展阅读:
应纳税所得额是指按照税法规定确定纳税人在一定期间所获得的所有应税收入减除在该纳税期间依法允许减除的各种支出后的余额,是计算企业所得税税额的计税依据。
《企业所得税法》规定的应纳税所得额是指企业每一纳税年度的收入总额,减除不征税收入、免税收入、各项扣除及允许弥补的以前年度亏损后的余额。
企业应纳税所得额的计算,以权责发生制为原则,属于当期的收入和费用,不论款项是否收付,均作为当期的收入和费用;不属于当期的收入和费用,即使款项已经在当期收付,均不作为当期的收入和费用。
⑧ 2019扣税怎么计算
适用的税率表:
级数 全年应纳税所得额 税率(%)
1 不超过30000元的 5
2 超过30000元至90000元的部分 10
3 超过90000元至300000元的部分 20
4 超过300000元至500000元的部分 30
5 超过500000元的部分 35
第三大类:对于收入类型为(六)利息、股息、红利所得;(七)财产租赁所得;(八)财产转让所得;(九)偶然所得的情形,按照分别所得,适用比例税率,税率为百分之二十,基本计算方式为:
收入为财产租赁所得,每次收入不超过四千元的:
应纳税所得额=财产租赁收入额-800元
收入为财产租赁所得,四千元以上的:
应纳税所得额=财产租赁收入额×(1-20%)
收入为财产转让所得:
应纳税所得额=财产转让收入额-财产原值-合理费用
收入为利息、股息、红利所得和偶然所得:
应纳税所得额=收入额
该类计算方式下总公式为:
个人所得税=应纳税所得额×20%
以上是最新法律规定下,对个人所得税计算方式的一个简要概括,由于计税涉及要素界定复杂,加上本次修改的新法律尚未进入生效实施阶段,计税要素可能的潜在异议以及执行标准尚无法在税务征管中得到统一解释,因此,最终税务成本轻重尚无法确定。由于税务法律及征管体系愈加完善,建议遇到税务问题难度比较大的,咨询税务机关或税务师、律师等专业人士解决,以避免产生进一步的责任追究。