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《经济学（上下册）（第三版）》（（美）约瑟夫.E.斯蒂格利茨（Joseph E. Stiglitz）等）电子书网盘下载免费在线阅读

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书名：经济学（上下册）（第三版）

作者：（美）约瑟夫.E.斯蒂格利茨（Joseph E. Stiglitz）等

译者：张帆

豆瓣评分：8.7

出版社：中国人民大学出版社

出版年份：2005-06-01

页数：957

内容简介：

《经济学（上下册）》：

数字时代的经济学读本――斯蒂格利茨《经济学》（第三版）简介

斯蒂格利茨的《经济学》被认为是萨缪尔森的同名教科书出版以来最具国际影响的一部经济学原理教科书。《经济学》第三版既继承了前两版的特点，重视不完全竞争和信息经济学，强调宏观经济学的微观基础和经济增长等，同时又是经过彻底修改的全新版本。首先，由于策略行为已渗透到了现代经济分析中，作者增加了关于“博弈论”的一章。其次，对经济波动模型进行了较大的调整，比如，利用通货膨胀和产出来建立波动模型。第三，对1997－1998年东亚金融危机进行了深入分析，对前苏联和东欧国家以及中国经济转轨进行了中肯评价。

第三版中最大的变化或许是关于“新经济”的讨论。作者希望读者了解，虽然“技术变了，但经济法则并没有变”。为此，作者对第二版进行了大幅度的修改，在使读者系统把握现代经济理论同时，还着力于使读者了解经济理论如何有助于理解新经济现象，解释数字时代的经济问题。

作者希望本教科书能够反映经济学的最新发展和经济学家思考问题的方式，书中的许多新观点都值得我们思考和借鉴。正如作者在“写给《经济学》的中国读者”中所说：“尽管一个经济体所面对的主要挑战可能会随着时间而发生变化，但其背后的基本原理是相同的。《经济学》（第三版）更系统、更科学地为读者提供了这些原理，使读者不仅可以更好地了解中国现阶段的问题，还可以了解中国未来可能遇到的问题。”

作者简介：

约瑟夫·E·斯蒂格利茨（Joseph·E·Stiglitz）于1943年生于美国的印第安纳州，1967年在美国麻省理工学院获经济学博士学位。1969年，年仅26岁的斯蒂格利茨被耶鲁大学聘为经济学教授。1979年，他荣获了有“小诺贝尔奖”之称的美国经济学会“克拉克奖”。1988年起他在斯坦福大学任经济学教授，1993年至1997年成为克林顿总统经济顾问委员会的重要成员，并且从1995年6月起任该委员会主席。1997年至1999年间，他在世界银行高级副行长兼首席经济学家的职位上，为消除世界贫困、推动世界经济发展做出了诸多贡献。2001年，因在信息经济学领域的杰出成就，他获得诺贝尔经济学奖，同年起他在美国哥伦比亚大学任经济学教授。

斯蒂格利茨教授在宏观经济学、信息经济学、公共部门经济学、发展经济学、产业组织理论等领域颇有建树。他为经济学的一个重要分支——信息经济学的创立做出了重大贡献，他还是世界上公共部门经济学领域最着名的专家。斯蒂格利茨教授是数以百计的学术论文和着作的作者和编者，他所着的教材是世界上最通行的教材之一，特别是《经济学》，1993年该书第一版出版后，在世界范围内获得了巨大的成功，很快被翻译成多种文字，成为全球公认的最经典的经济学教科书之一。

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《微观经济学》（(美)平代克）电子书网盘下载免费在线阅读

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书名：微观经济学

作者：(美)平代克

出版社：清华大学出版社

出版年份：1997-03

页数：699

内容简介：

内容提要

这是一本被美国许多着名院校广泛采用的微观经济学教材。它的第一个特点是内容全面。包括了消费者行为与需求理论、生产者行为与供给理论、供需均衡与市场理论、市场垄断与竞争对策、市场失效与政府对市场的干预等各方面内容并有详细而精辟的叙述。本书的第二个特点是内容叙述深入浅出，经济概念十分清晰，读后使人受益匪浅。书中内容还通俗地反映了近年来在微观经济学科研与应用方面一些引人注目的新发展。不仅使初学者能尽快获得接近前沿知识的基本经济概念，即使经济学专家读后也会颇有收获。本书第三个特点是理论密切联系实际。书中穿插了约90个具体例子用于理解各种经济概念如何应用于社会实践。各章末尾配备习题供练习与思考。本书适合各大专院校经济管理类专业本科生或研究生用作微观经济学教材。对英文版原着的阅读可尽快接触到国外着名大学的最新教材，也可提高专业英语水平，为进一步科研工作打下良好基础。本书还可供经济管理类教师及科研人员用作参考书。

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《政府为什么干预经济》（[美国] 约瑟夫·斯蒂格利茨）电子书网盘下载免费在线阅读

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链接：https://pan..com/s/10oMj4wrrM7CNfZaLaB3ZZg

书名：政府为什么干预经济

作者：[美国] 约瑟夫·斯蒂格利茨

豆瓣评分：8.0

出版社：中国物资

出版年份：1998-1

页数：256

内容简介：《政府为什么干预经济》目录简介：上篇斯蒂格利茨：政府的经济角色，下篇七位经济学家：对斯蒂格利茨《政府的经济角色》的评论。

作者简介：约瑟夫·尤金·斯蒂格利茨（Joseph Eugene Stiglitz，1943年2月9日），美国经济学家，哥伦比亚大学教员。他于1979年获得约翰·贝茨·克拉克奖（John Bates Clark Medal），2001年获得诺贝尔经济学奖。斯蒂格利茨曾担任世界银行资深副总裁与首席经济师，提出经济全球化的观点。他还曾经在国际货币基金组织任职。2008年，他针对华尔街的房产泡沫，提出了金融改革的几点看法。

斯蒂格利茨出生于1942年，获麻省理工学院博士学位，此后在剑桥大学从事研究工作。

1969年，年仅26岁的斯蒂格利茨被耶鲁大学聘为经济学教授。1979年，他获得了美国经济学会两年一度的约翰·贝茨·克拉克奖，该奖项用于表彰对经济学作出杰出贡献的40岁以下经济学家。

1988年起他在斯坦福大学任经济学教授，自1993年开始成为克林顿总统经济顾问团的主要成员，并且从1995年6月起任该团主席。在此期间，他是克林顿总统顾问班子的关键成员。1997年起任世界银行副总裁、首席经济学家。2001年他又获得了诺贝尔经济学奖，现任美国布鲁金斯学会高级研究员。斯蒂格利茨博士为经济学的一个重要分支－信息经济学的创立作出了重大贡献。他所倡导的一些前沿理论，如逆向选择和道德风险，已成为经济学家和政策制定者的标准工具。他是世界上公共部门经济学领域最着名的专家。他所着的教材是世界上最通行的教材之一，被翻译成多种语言。1987年，他创办的《经济学展望杂志》降低了其他主要经济学杂志所设立的专业化障碍。他曾经担任美国经济协会副主席。斯蒂格利茨博士是美国最着名的经济学教育者之一。

他先后执教于耶鲁大学、普林斯顿大学和牛津大学，并从1988年开始在斯坦福大学任教。他主讲经济学原理、宏观经济学、微观经济学、公共部门经济学、金融学和组织经济学，包括在该校最受欢迎的《经济学》。他的数十名博士在世界各地任要职。

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‘伍’ 急求电子书 PDF格式或任意可阅读格式-经济学(第6版)

经济学（第6版）
作者: （英）约翰·斯罗曼
译者: 郭庆旺 / 赵志耘 ISBN: 9787505863996
页数: 858 定价: 98.0 出版社: 经济科学出版社
装帧: 平装 出版年: 2007-12-1

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根据楼主补充提问的再补充：
有找了一圈，能想到的方法都试过了，只找到下面这个有关系的电子资料john sloman的经济学着作的一点ppt资料。
http://bt.cqumzh.cn/show-.html
不好意思了，看其他网友有没有能帮你传一份“标答”（现成的E书）或者有人能帮你找到了。

‘陆’ 求几本经济学类书籍电子版

ok，我本身是管理咨询顾问，给你几本最经典的，一定要看：

《麦肯锡传奇》
王明夫：《资本经营论》
王明夫：《蓝筹》
斯蒂芬.P.罗宾斯：《管理学》，中国人民大学出版社，1997
萨缪尔森：《经济学》，华夏出版社，1999
James R. McGuigan等着《管理经济学》
管理思想史
Mark Grinblatt, Sheridan Titman,《金融市场与公司战略》（第二版），清华大学出版社，2002
钱德勒：《战略与组织》
张维迎《企业的企业家-契约理论》，三联书店上海分店，上海人民出版社，1995
汤姆森•斯迪克兰德《战略管理》，北京大学出版社
科利斯《公司战略——企业的资源与范围》，东北财经大学出版社，2000。
德鲁克：《管理：责任、任务、实践》
明茨博格等：《战略历程》
《利润模式》亚德里安.J.斯莱沃斯基，中信出版社；
《发现利润区》亚德里安.J.斯莱沃斯基，中信出版社；
《市场营销管理》菲利普•科特勒
《深度营销观点》、《精准营销》等和君咨询系列出丛书 程绍珊等
《成本与效益》罗伯特•卡普兰、罗宾库铂
丹尼斯.卡尔顿，杰弗里.佩罗夫《现代产业组织》（上、下册），上海三联书店，上海人民出版社
《组织行为学》
《领导与企业文化》
《产业史》研究生教材或专着
斯蒂芬A.罗斯等《公司理财》，机械工业出版社，2000。
布瑞德福特.康纳尔《公司价值评估——有效评估与决策的工具》，华夏出版社，2001
马克斯•韦伯《新教伦理与资本主义精神》
巴菲特《巴菲特致股东的信》
George P. Baker, George David Smith《新金融资本家——KKR与公司价值创造》，上海财经大学出版社，2000
王明夫《投资银行并购业务》
J.威斯通《兼并、重组与公司控制》，经济科学出版社，1998
《公司法》本科或研究生教科书
《民法原理》本科或研究生教科书
《中国哲学史》本科或研究生教科书（建议读冯友兰《中国哲学史》）
《西方哲学史》本科或研究生教科书（建议阅读罗素《西方哲学史》）
《中国文学史》本科或研究生教科书
朱光潜、宗白华的美学作品
高盛文化
摩根信札
博勒斯、柯林斯：《基业常青》
南怀瑾：《论语别裁》、《老子他说》等

推荐阅读的模型、工具和方法
1、《战略咨询》，方少华，编着，电子工业出版社
2、《营销咨询》，方少华，编着，电子工业出版社
3、《业务流程咨询》，方少华，编着，电子工业出版社
4、 埃克拉塞尔《麦肯锡卓越工作方法》

除了针对管理咨询技能的专业的书籍外，对于员工本身知识的完善，首先应该包括基础知识的书籍，这方面应该包括基础经济学、产业经济学、财务、会计、金融、管理学、管理经济学等。这部分的学习应该确定一些经典的教材。
在经济学方面，这里推荐的萨缪尔森的《经济学》可作为首选，另外曼昆的《经济学原理》，斯蒂格利茨的《经济学》也可作为选择的书目，三者都是经济学的基础教材，曼昆的经济学原理最为通俗易懂，斯蒂格利茨的经济学的特点在于强调了信息经济学等一些内容，而萨缪尔森的这本则分析较为全面，相对另外两本深度大一点，在没有精力的情况下，三者可选择一本阅读，如果有精力，则可互相参考。
同时，在经济学方面，个人认为应该加入货币银行学的教材，这样在经济学方面相对就比较全面了，个人推荐米什金的《货币金融学》。

在产业组织经济方面，这里推荐的《现代产业组织》已经是比较经典的着作，但是个人认为可以去掉张维迎的《企业的企业家-契约理论》。
管理经济学方面，这里推荐的《管理经济学》是不错的着作。
管理学基础方面，罗宾斯《管理学》是经典的教材，同时可以孔茨的《管理学》也可以作为一个参考。
在公司财务（金融）方面，比较经典是这里提到的罗斯的《公司理财》或者是梅耶斯的《公司财务原理》。
在金融学方面，这里推荐的《金融市场及公司战略》包含的内容较为全面，也可以以博迪《金融学》加上约翰.赫尔的《期货期权入门》作为代替。
会计学方面可以选择一本国内的教材，这部分想不出非常经典的着作。
另外，在管理学方面，在战略管理这里已经推荐了两本，个人认为也可以考虑戴维的《战略管理》，在理论阐述上比较清晰。
在营销管理上，是科特勒的《营销管理》。
人力资源管理，本人看过的是德斯勒的《人力资源管理》。
组织行为学可考虑罗宾斯的《组织行为学》。

三 经典着作
1. 经济学
亚当斯密,《国富论》
马歇尔，《经济学原理》
凯恩斯，《通论》
张五常《经济解释》（中文的着作，非指英文论文集）

2. 管理学
德鲁克，《管理的实践》
迈克尔.波特《竞争战略》（迈克尔的三本着作，个人认为最经典的还是这一本，基本的思想都已体现，推荐读此本）
杰特劳，《定位》（虽然最初是作为广告传播理论，但是对于管理影响甚大，个人认为值得一读）
迈克尔.波特《什么是战略》（他在哈佛商业评论上一篇文章，比较深刻的阐述了他的战略理论，非常值得一读）
钱德勒，《战略与结构》（由于时间和在国外工作的原因，一直未读过此书，但从介绍和目录来看，值得一读）
明茨伯格《经理工作的性质》
王明夫先生主编的《高手身影》，看过一部分，是一本不错的案例集，在国内的书籍中属于比较实在和有深度的书籍。
巴菲特《巴菲特致股东的信》，巴菲特虽然是以投资成名，但是其投资理论其实体现了深刻的公司分析和管理理念。

3. 传记
书目中推荐的《麦肯锡传奇》由于作为咨询企业的传记，所以应该值得一读，但是由于作者水平的关系，写的并不是很深入。
相对而言，推荐以下一些着作：
德鲁克《旁观者》
斯隆《我在通用汽车的岁月》
王石《道路与梦想》，此着作不及上面两本，但是考虑作为中国的企业家，故考虑推荐这本。
4. 关于新经济的着作

《长尾理论》、《世界是平的》以及《蓝海战略》

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可以去 品品品资源站，在那搜索“博弈论” ，有这本书的PDF版，希望有用！

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《微观经济学》（周惠中）电子书网盘下载免费在线阅读

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书名：微观经济学

作者：周惠中

豆瓣评分：8.5

出版社：上海人民出版社

出版年份：2003-9

页数：440

内容简介：

《现代经济学管理学教科书系列•微观经济学》的内容大致可以分成六个部分。第一部分是消费理论，包括第2、3、4章，它们探讨需求的基本规律。第二部分，包括第5、6、7章，是生产理论，研究供应的基本规律。其中第7章关于企业本质的讨论，对研究体制改革和企业治理会很有启发。第三部分即第8章，研究交换规律，特别探讨了价格的形成问题。第四部分包括第9章到第13章，讨论各种市场结构和企业不同市场结构里的行为和效率。其中第13章的对策论是分析不完全竞争中企业的战略和策略手理论基础。第五部分介绍信息经济学和激励。这些内容反映了现代经济理论和、在最近二三十年里的新发展。第14章介绍不对称信息和经济激励的理论，此后第15和16两章是信息和激励经济学在劳动市场中的具体应用。最后第17和18章构成第六部分。这部分探讨在有外部经济效应的条件下，市场机制失效以及相应的被救方法。这里涉及政府和市场的关系。这本《现代经济学管理学教科书系列•微观经济学》语言简明通俗，结构科学严谨，适合各大专院校经济管理专业的本科生和研究生以及具有同等文化程度的自学者。

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涉及版权，一般不会有

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