① 《赋能领导力》pdf下载在线阅读,求百度网盘云资源
《赋能领导力》(田俊国)电子书网盘下载免费在线阅读
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书名:赋能领导力
作者:田俊国
豆瓣评分:7.9
出版社:浙江人民出版社
出版年份:2017-7
页数:288
内容简介:
《赋能领导力》基于田俊国老师多年实践的 “赋能领导力” 精品课程,全书分为三个部分共9章内容,聚焦赋能领导力的三大业务关键:业务设计、引领变革、解决问题;赋能领导者最重要的三大工作:化解冲突、教练下属和团队学习;赋能领导者必需的三大能力:构筑人脉、传播思想和反思觉察。虽然每一章聚焦领导者面对的不同问题,但强化的却是同一套指数时代的领导理念和方法套路。这本书力图重新定义指数时代卓越领导者的特征和关键行为。
作者简介:
着名实战派培训专家、领导力专家。原用友大学校长、创始人,用友集团副总裁。易明管理咨询有限公司创始人。曾荣获2013年中欧校友年度人物荣誉奖,被中国企业培训与发展年会评为十年来“最受欢迎的演讲嘉宾”。
② 《领导力思维可复制的领导力转型关键!》pdf下载在线阅读全文,求百度网盘云资源
《领导力思维》((新西兰)珍妮弗·加维·伯格)电子书网盘下载免费在线阅读
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书名:领导力思维
作者:(新西兰)珍妮弗·加维·伯格
豆瓣评分:4.8
出版社:中国友谊出版公司
出版年份:2018-4
内容简介:
在《领导力思维》中,作者推翻了一个陈旧观念,即领导者认为,如果他们足够聪明、足够努力并能转而使用更好的管理工具时,他们就能找到正确的答案,预测和计划未来。但是,事情并非如此。面对复杂的世界,领导者需要的反而是简单的习惯和思维,即了解多方观点、提出不同的问题和观察更完整的系统。通过这些简单的习惯养成,思维简化将帮助团队以一种更广阔的视角和更具创造性的方式实现变革,从而帮助企业在逆境中重生。
作者简介:
珍妮弗·加维·伯格
世界500强企业总裁教练、企业顾问、作家及演说家,哈佛大学肯尼迪政府学院公共领导力中心的网站专栏作家。师承哈佛大学享负盛名的罗伯特·凯根教授,现成立了一家全球领导力咨询公司,致力于将思维进化的概念应用到企业的领导力发展工作中。
基斯·约翰斯顿
乐施会全球董事会前主席,与珍妮弗·加维·伯格共同创立了全球领导力咨询公司。作为领导者,基斯也是领导力领域的研究者以及致力于培养领导力的实践者。他合作的有政府部门、非盈利组织和众多500强企业。
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《团队领导力》(王应黎)电子书网盘下载免费在线阅读
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书名:团队领导力
作者:王应黎
出版社:人民邮电出版社
出版年份:2018-1
页数:166
内容简介:
为什么团队管理者每天忙忙碌碌却效率低下?为什么团队成员不知道自己的努力方向?为什么团队内部充满了各种小团体?这些都是团队管理者领导力不足的表现。
这是一本讲述如何有效提升团队领导力的图书,内容包括团队领导者如何有效授权,如何制定科学合理的管理制度,如何为团队成员设定明确的努力目标,如何下达命令、分派工作,怎样批评员工更有效,如何打造一支有战斗力和凝聚力的团队,等等。
本书可以帮助那些刚晋升为团队领导者的读者,解决其实际工作中遇到的诸多问题,有效提升领导力;还可以帮助团队成员更加准确地理解领导者的管理意图和工作方法,努力提升自身的工作能力,以适应团队的发展与进步。
作者简介:
王应黎
工商管理博士,高级经济师、高级人力资源管理师。现任江苏康乃馨纺织集团董事、财务管理中心总经理,淮安康乃馨农村小额贷款股份有限公司董事长。社会荣誉职务包括教育部万名优秀创新创业导师、中南财经政法大学硕士研究生合作导师、淮阴工学院兼职教授。
王亮
中欧国际工商管理学院管理硕士,江苏康尔馨电子商务有限公司执行董事。具备15年以上团队管理经验,经历过成熟期B2B营销团队管理及互联网电商团队的创建,对团队领导力及人力资源建设具有独到的见解。
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《团队领导力》(王应黎)电子书网盘下载免费在线阅读
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书名:团队领导力
作者:王应黎
出版社:人民邮电出版社
出版年份:2018-1
页数:166
内容简介:
为什么团队管理者每天忙忙碌碌却效率低下?为什么团队成员不知道自己的努力方向?为什么团队内部充满了各种小团体?这些都是团队管理者领导力不足的表现。
这是一本讲述如何有效提升团队领导力的图书,内容包括团队领导者如何有效授权,如何制定科学合理的管理制度,如何为团队成员设定明确的努力目标,如何下达命令、分派工作,怎样批评员工更有效,如何打造一支有战斗力和凝聚力的团队,等等。
本书可以帮助那些刚晋升为团队领导者的读者,解决其实际工作中遇到的诸多问题,有效提升领导力;还可以帮助团队成员更加准确地理解领导者的管理意图和工作方法,努力提升自身的工作能力,以适应团队的发展与进步。
作者简介:
王应黎
工商管理博士,高级经济师、高级人力资源管理师。现任江苏康乃馨纺织集团董事、财务管理中心总经理,淮安康乃馨农村小额贷款股份有限公司董事长。社会荣誉职务包括教育部万名优秀创新创业导师、中南财经政法大学硕士研究生合作导师、淮阴工学院兼职教授。
王亮
中欧国际工商管理学院管理硕士,江苏康尔馨电子商务有限公司执行董事。具备15年以上团队管理经验,经历过成熟期B2B营销团队管理及互联网电商团队的创建,对团队领导力及人力资源建设具有独到的见解。
⑤ 《领导力沉思录》pdf下载在线阅读,求百度网盘云资源
《领导力沉思录》(刘澜)电子书网盘下载免费在线阅读
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书名:领导力沉思录
作者:刘澜
豆瓣评分:8.3
出版社:中信出版社
出版年份:2009-11
页数:362
内容简介:
本书作者通过对当今世界最权威的10位领导力大师的一对一访谈,以及对数十本经典领导力着作的精华总结,对“领导力是什么”、“领导者的品质”、“怎样成为领导者”、“领导者怎样领导”等重要的领导力问题,提供了深刻而实用的答案,堪称一本浓缩的网络全书式和领导力读本。
本书分为10个单元,每个单元专注于一个大师,相当于关于领导力的十堂必修的大师课。每个单元分为两章:一章是对大师思想的精华总结,相当于是公开的“大课”;另一章是作者跟大师的对话,相当于是大课之后的“个别辅导”。同时,作者为每个单元提供了思考题,供读者结合自己的经验和实践进行“沉思”。
包括沃伦•本尼斯、吉姆•柯林斯、彼得•圣吉、约翰•科特、诺尔•蒂奇等在内的这10位大师及其思想,代表了领导力领域最卓越的成就。大师们在和作者的对话中,严肃中不失风趣,轻松中不乏犀利,以实际生活中的众多领导者为例,深入浅出地探讨了领导力的重要问题,而且对中国的领导力实践进行了点评。作者还对中国的领导力现状进行了剖析,并把大师们的思想提炼为“领导力的八项修炼”,对中国读者提供了思想和实践的指南。
作者简介:
刘澜,管理和领导力领域的写作者、研究者和教育者。他在哈佛大学肯尼迪政府学院和哈佛商学院接受管理教育,拥有哈佛大学硕士学位、北京大学硕士和学士学位。曾长期担任《世界经理人》杂志总编辑,现任长江商学院案例研究中心副主任。
刘澜着有《把员工当人》(合着)、《管理的10大真相》、《在哈佛学管理》、《领导者的鸡尾酒》等着作,并为环球资源等企业以及北京大学等管理者培训项目讲授领导力方面的课程。
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《赋能领导力》(田俊国)电子书网盘下载免费在线阅读
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书名:赋能领导力
作者:田俊国
豆瓣评分:7.9
出版社:浙江人民出版社
出版年份:2017-7
页数:288
内容简介:
《赋能领导力》基于田俊国老师多年实践的 “赋能领导力” 精品课程,全书分为三个部分共9章内容,聚焦赋能领导力的三大业务关键:业务设计、引领变革、解决问题;赋能领导者最重要的三大工作:化解冲突、教练下属和团队学习;赋能领导者必需的三大能力:构筑人脉、传播思想和反思觉察。虽然每一章聚焦领导者面对的不同问题,但强化的却是同一套指数时代的领导理念和方法套路。这本书力图重新定义指数时代卓越领导者的特征和关键行为。
作者简介:
着名实战派培训专家、领导力专家。原用友大学校长、创始人,用友集团副总裁。易明管理咨询有限公司创始人。曾荣获2013年中欧校友年度人物荣誉奖,被中国企业培训与发展年会评为十年来“最受欢迎的演讲嘉宾”。
⑦ 《授权:如何激发全员领导力》pdf下载在线阅读全文,求百度网盘云资源
《授权》([美] L.大卫·马凯特)电子书网盘下载免费在线阅读
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书名:授权
作者:[美] L.大卫·马凯特
译者:袁品涵
豆瓣评分:7.8
出版社:中信出版社
出版年份:2019-6
内容简介:
圣塔菲号是一艘攻击型核潜艇,武器配备足以摧毁一个中等面积的国家。然而,圣塔菲号无论是技术上、管理上还是士兵的情绪上都处于所属舰队的末端。L.大卫·马凯特船长(作者)临危受命,他要对135位船员的生命安全负责,他的每一个决定都关乎国家的安危。船长打破了传统观念下“领导者—追随者”的领导模式,打造了“领导者—领导者”这一全新模式,同时完整记录了船员和组织的变革历程。在船长卸任后的十年间,圣塔菲号依旧保持着优良的操作水平和很高的成员晋升率,其领导模式无疑是留给领导者、员工和组织的宝贵财富。
作者认为,领导力是一种释放人类才智和潜能的艺术。你也许可以通过金钱、职位、权力或胁迫获取某人的支持,但是才智、激情、忠诚和顽强拼搏的精神只能建立在个人意愿的前提下。无论你处于组织系统的哪个位置,你都需要阅读本书。
作者简介:
L.大卫·马凯特(L.David Marquet)
美国第七舰队潜艇指挥官,美国外交关系委员会终身理事,哥伦比亚大学资深领导力导师。
美国海军学院高材生,1999—2001年指挥美国海军圣塔菲号攻击型核潜艇。不到一年,他就将原本管理混乱、士气低落、倒数第一的圣塔菲号打造成太平洋舰队中凝聚力、战斗力俱佳的舰艇,赢得很多奖项。离开海军后,他加入Next Jump公司,为AT&T公司、美国银行、摩根大通、百思买等全球知名企业提供领导力咨询服务。
⑧ 《领导力牛津通识读本》pdf下载在线阅读全文,求百度网盘云资源
《领导力》([英]基思·格林特)电子书网盘下载免费在线阅读
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书名:领导力
作者:[英]基思·格林特
豆瓣评分:7.8
出版社:译林出版社
出版年份:2018-3-1
页数:304
内容简介:
什么是领导力?领导力是天生的还是后天培养的?它和管理与命令有什么区别?我们真的需要领导者吗?本书从古代社会柏拉图、孙武、马基雅维里等人的领导力着作开始追溯,来考量社会、经济和政治环境在削弱特定领导力模式中所扮演的角色。作者探讨了领导者离不开追随者这一观念,承认每个人关于领导力都有不同的经验和设想,借此审视了管理这一行为,以及它的历史、未来和对社会各层面的影响。
作者简介:
基思·格林特 英国华威大学公共领导学教授。曾任教于克兰菲尔德大学和兰开斯特大学,并担任兰开斯特领导力研究中心主任。英国国家政府学院桑尼戴尔研究院研究员。着有《领导力艺术》(2001)、《领导力:限制与可能》(2005)、《领导力、管理和命令:重思诺曼底登陆》(2008)等书。
⑨ 《高效领导力新时代领导力突破的15个关键》pdf下载在线阅读,求百度网盘云资源
《高效领导力》(布伦达·本斯)电子书网盘下载免费在线阅读
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书名:高效领导力
作者:布伦达·本斯
译者:信任
豆瓣评分:7.6
出版社:台海出版社
出版年份:2018-6
页数:192
内容简介:
要想培养出一个高效率的团队,管理者首先要有高效能的领导手段。而领导他人的关键,就在于实现高效的自我领导。只要实现了高效的自我领导,就能顺利实现引导他人。在《高效领导力》一书中,知名高管教练布伦达•本斯揭示了15种对高效领导力有着严重破坏作用的思维模式,并对这些思维模式进行了深入地矫正。
这些错误的思维模式包括:认为自己是工作的受害者,对失败抱有恐惧,对失败的恐惧,没有时间进行战略性思考,无视时间管理的重要性,不会拒绝,逃避冲突等等。这些错误的思维模式都是作者从名企高管身上发现的领导力误区,只要摆脱了这些错误的思维模式,就能实现真正的高效领导!
作者简介:
布伦达·本斯
一位和世界上数十家知名公司的700多位名企领导共事过的高管教练,她曾被评选为世界25大独立培训师/教练之一。
她不仅在哈佛商学院获得了MBA学位,而且她在宝洁公司和百时美施贵宝等公司拥有真实的管理经验 ,对当今商业环境的新挑战拥有全面了解。在过去的15年中,布伦达一直经营着自己的布伦达商业品牌发展有限公司。
布伦达还是一位作家,出版过一系列个人品牌书籍,并荣获30多个国家和地区的图书大奖。
⑩ 横向领导力 pdf 百度云
可以发一份《横向领导力》的PDF吗?邮件[email protected]。万分感谢啊。