导航:首页 > 程序命令 > 程序员半年总结

程序员半年总结

发布时间:2022-08-04 03:05:48

① 求一份转正申请和试用期工作总结,java程序员

以下的内容希望能够帮到你

1】尊敬的领导:
我叫**,于*年*月*日进入公司,根据公司的需要,目前担任**一职,负责**********工作。本人工作认真、细心且具有较强的责任心和进取心,勤勉不懈,极富工作热情;性格开朗,乐于与他人沟通,具有良好和熟练的沟通技巧,有很强的团队协作能力;责任感强,确实完成领导交付的工作,和公司同事之间能够通力合作,关系相处融洽而和睦,配合各部门负责人成功地完成各项工作;积极学习新知识、技能,注重自身发展和进步。
我自*年*月工作以来,一直从事*************工作,因此,我对公司这个岗位的工作可以说驾轻就熟,并且我在很短的时间内熟悉了公司以及有关工作的基本情况,马上进入工作。现将工作情况简要总结如下:
1.
2.
3.
4.
在本部门的工作中,我勤奋工作,获得了本部门领导和同事的认同。当然,在工作中我也出现了一些小的差错和问题,部门领导也及时给我指出,促进了我工作的成熟性。
如果说刚来的那几天仅仅是从简介中了解公司,对公司的认识仅仅是皮毛的话,那么随着时间的推移,我对公司也有了更为深刻的了解。
公司宽松融洽的工作氛围、团结向上的企业文化,让我很快进入到了工作角色中来。这就好比一辆正在进行磨合的新车一样,一个好的司机会让新车的磨合期缩短,并且会很好的保护好新车,让它发挥出最好的性能。咱们公司就是一名优秀的司机,新员工就是需要渡过磨合期的新车,在公司的领导下,我会更加严格要求自己,在作好本职工作的同时,积极团结同事,搞好大家之间的关系。在工作中,要不断的学习与积累,不断的提出问题,解决问题,不断完善自我,使工作能够更快、更好的完成。我相信我一定会做好工作,成为优秀的闻天人中的一份子,不辜负领导对我的期望。
总之,在这一个月的工作中,我深深体会到有一个和谐、共进的团队是非常重要的,有一个积极向上、大气磅礴的公司和领导是员工前进的动力。**公司给了我这样一个发挥的舞台,我就要珍惜这次机会,为公司的发展竭尽全力。
在此我提出转正申请,希望自己能成为公司的正式员工,恳请领导予以批准。
申请人:**
*年*月*日

.........................................................................

【2】尊敬的领导:

我于2004年7月9日成为公司的试用员工,到今天6个月试用期已满,根据公司的规章制度,现申请转为公司正式员工。

作为一个应届毕业生,初来公司,曾经很担心不知该怎么与人共处,该如何做好工作;但是公司宽松融洽的工作氛围、团结向上的企业文化,让我很快完成了从学生到职员的转变。

在轮岗实习期间,我先后在工程部、成本部、企发部和办公室等各个部门的学习工作了一段时间。这些部门的业务是我以前从未接触过的,和我的专业知识相差也较大;但是各部门领导和同事的耐心指导,使我在较短的时间内适应了公司的工作环境,也熟悉了公司的整个操作流程。

在本部门的工作中,我一直严格要求自己,认真及时做好领导布置的每一项任务,同时主动为领导分忧;专业和非专业上不懂的问题虚心向同事学习请教,不断提高充实自己,希望能尽早独当一面,为公司做出更大的贡献。当然,初入职场,难免出现一些小差小错需领导指正;但前事之鉴,后事之师,这些经历也让我不断成熟,在处理各种问题时考虑得更全面,杜绝类似失误的发生。在此,我要特地感谢部门的领导和同事对我的入职指引和帮助,感谢他们对我工作中出现的失误的提醒和指正。

经过这六个月,我现在已经能够独立处理公司的帐务,整理部门内部各种资料,进行各项税务申报,协助进行资金分析,从整体上把握公司的财务运作流程。当然我还有很多不足,处理问题的经验方面有待提高,团队协作能力也需要进一步增强,需要不断继续学习以提高自己业务能力。

这是我的第一份工作,这半年来我学到了很多,感悟了很多;看到公司的迅速发展,我深深地感到骄傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式员工的身份在这里工作,实现自己的奋斗目标,体现自己的人生价值,和公司一起成长。在此我提出转正申请,恳请领导给我继续锻炼自己、实现理想的机会。我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作,为公司创造价值,同公司一起展望美好的未来!

申请人:

.........................................................................

【3】尊敬的领导:您好!
我于2005年4月11日成为公司的试用员工,作为一个应届毕业生,初来公司,曾经很担心不知该怎么与人共处,该如何做好工作;但是公司宽松融洽的工作氛围、团结向上的企业文化,让我很快完成了从学生到职员的转变,让我较快适应了公司的工作环境。在本部门的工作中,我一直严格要求自己,认真及时做好领导布置的每一项任务。不懂的问题虚心向别人学习请教,不断提高充实自己,希望可以为公司做出更大的贡献。当然,初入职场,难免出现一些小差小错需领导指正;但前事之鉴,后事之师,这些经历也让我不断成熟,在处理各种问题时考虑得更全面,杜绝类似失误的发生。在此,我要特地感谢部门的领导对我的入职指引和帮助,感谢他们对我工作中出现的失误的提醒和指正。

这是我的第一份工作,这三个月来我学到了很多,感悟了很多。自入公司,至此已三个月有余。初,常惶惶不安;盖因初入社会,压力较大。但正惟此,一来有足够空间激发自身潜力,二来上下和睦,了无成见;经领导倾力扶持,现已对工作有了一定程度的了解。今基于以下几条原因,申请转正,望领导批准:
1、经过三个多月的自身努力和各位同事领导的帮助,现对工作有较强的处理能力。希望能早日得到大家的认同。

2、目前本人各方面能力尚需提升之处还很多,为发展自身能力,也为了更好提高工作能力,需制定个人发展的近期及长远目标,而在工作位置不安定的前提下,此事无从着手。
3、因来自外地,生活各方面开支较他人更高,而目前刚入公司,薪酬转正前有折扣,支撑困难,希望早日达到收支平衡,解决后顾之忧,全力投入工作。

恳请领导给我继续锻炼自己、实现理想的机会。我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作,为公司创造价值,同公司一起展望美好的未来!

.........................................................................

【4】

尊敬的领导:

我于2006年3月4日成为公司的试用员工,到今天3个月试用期已满,根据公司的规章制度,现申请转为公司正式员工。

作为一名刚参加工作一年多的毕业生,初来公司,曾经很担心不知该怎么与人共处,该如何做好工作;但是公司宽松融洽的工作氛围、团结向上的企业文化,让我很快完成了从普通职员向高效职员的转变。

在岗试用期间,我在市场部学习工作。这个部门的业务是我以前从未接触过的,和我的专业知识相差也较大;但是在各部门领导和同事的耐心指导下,使我在较短的时间内适应了公司的工作环境,也熟悉了公司的整个操作流程。

在本部门的工作中,我一直严格要求自己,认真及时做好领导布置的每一项任务,同时主动为领导分忧;专业和非专业上不懂的问题虚心向同事学习请教,不断提高充实自己,希望能尽早独当一面,为公司做出更大的贡献。当然,初入职场,难免出现一些小差小错需领导指正;但前事之鉴,后事之师,这些经历也让我不断成熟,在处理各种问题时考虑得更全面,杜绝类似失误的发生。在此,我要特地感谢部门的领导和同事对我的入职指引和帮助,感谢他们对我工作中出现的失误的提醒和指正。

经过这三个月,我现在已经能够独立处理公司的业务,整理部门内部各种资料,当然我还有很多不足,处理问题的经验方面有待提高,团队协作能力也需要进一步增强,需要不断继续学习以提高自己业务能力。

这是我的第二份工作,这三个月来我学到了很多,感悟了很多;看到公司的迅速发展,我深深地感到骄傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式员工的身份在这里工作,实现自己的奋斗目标,体现自己的人生价值,和公司一起成长。

在此我提出转正申请,恳请领导给我继续锻炼自己、实现理想的机会。我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作,为公司创造价值,同公司一起展望美好的未来

1回答者: 明锐 - 助理 四级

② 求程序员年终总结范文!!!!!

年初公司给大家更换了新的电脑,为了节省大家的时间,由我制作了母版机器然后可以GHOST等等方法为大家快速安装,这样可以节省大家很多时间。由于是联想的品牌机,他里面的系统以及分区等等做过一些处理,传统的GHOST方法可能不能直接应用,最终找了一种PE光盘可以虚拟的进入系统,然后可以GHOST安装恢复。问题得到解决。制作母版机器的过程中也是一个尝试总结的过程,花了不少时间,但这是很值得的,我多花几分钟这样可以节省大家几十分钟甚至数小时,这样的劳动为什么不是开心的呢。其中制作教程的过程比较费时间,对于每一个步骤,每一个截图都有记录。最终大家在拿到新的机器的时候,按照我写的教程,都能够非常顺利的完成,且节约了大量的时间。【考勤硬件】 考勤机器的硬件需要延长连线,按照说明可能需要一个接口,购买来之后本想按照说明可以顺利完成,遗憾的是说明过于简单,还是我太笨?至于方法可能一句话带过,详细的管脚没有记述,最终还是联系了相关的技术人员问题解决。我看了下,其实也就接了3根线,假如你不知道,折腾许久也是徒劳,走了弯路。【服务器整理】今年我接手了服务器的管理工作,可以说这个事情是个繁杂的,且是个需要持久的每日维护的一份工作。服务器越来越多,各台服务器的功能需要独立开来。历史的遗留问题可能一台服务器又做这个又做那个,让使用者有的时候有点摸不清头脑,特别是在需要找某个软件的时候比较费时,关于文件软件的存放上,原本的想法是需要来好好管理下的,本应做出一个清单来让使用者很方便很清楚的看到需要的软件的存放在什么位置,这点欠缺还是急需改进的。这里提到一个杀毒的问题。在接手的时候,这些服务器以前就听说比较慢啊,死机啊什么的等等抱怨。首先我从硬件入手,比如大家常用的多人需要调试的服务器,给他加上内存。机箱内部灰尘等等清理,夏天需要散热。再次是软件清理,过程中发现了严重了问题,由于部分服务器安装的都是瑞星,金山等杀毒软件,且有的病毒库都是很老的没有更新了,有的机器甚至没有杀毒软件。不是我不相信瑞星,金山等的杀毒,现实的情况是一些毒这些国产的杀毒软件都没有能检测出来。所以我给服务器都安装了我比较信赖卡巴斯基,最终杀出了N个病毒,成千上万确实,这是一个比较恐怖的事情。甚者,有的毒无法清除,且感染了许多文件,最后找了些工具加上自己写些脚本把这些毒清除了。可见服务器疏于管理,不好好照顾问题还是很多,如此会给大家的生产开发效率上明显打折。服务器的维护任重道远。【VSS设计安装 VSS设计讲座】老的VSS服务器机器性能老化,使用人多,文件比较乱,加上公司的人员调整重新分配,VSS更显得乱了。去日本的同事回来介绍经验说日本的VSS管理很好,至少让人打开VSS很清爽,需要找什么资料都很容易方便,各种文档资料都分门别类。所以决定我们安装一台新的VSS服务器,对目录层次等等都重新进行规划调整。经过几次会议后,决定实施。对于目录的大结构大家集思广益,模仿学习日本的VSS的优点。对于内部细节的目录我对以往的VSS结构进行抽取分析加工,最终定为目前的情况。也将在使用过程中继续的完善。大家使用后的回馈感觉比以前的VSS清楚多了,速度也快了很多。使用之前给我为大家安排了一次讲座,主要是关于新的VSS的说明,结构目录等等,存放以及注意点。在准备的过程中我自己也学到了很多,可能说到VSS,大家觉得都很简单,也就那几个操作,但是你详详细细了解他的绝大多数功能嘛?对于服务器的安装,需要注意帐号的移植,数据的备份这些都是相当重要的。我们开发测试办公等等一系列的工作出来的产品最终都是在VSS上的各种文档,关于备份我想了个机制,就是写了个批处理的命令,定时任务,这样他可以每天都将数据备份到他机上,每周也将备份一次。这样做到天备份和周备份这样的保险措施。在讲座过程中有个不好的现象,可能是大家觉得简单是没有认真听,还是没有听到,对于需要设置VSS的临时目录到自己的本机上而不是服务器上这个问题时(这样可以减轻服务器的压力),在会上已经给大家讲述了,但是会后还是有同事没有设置。我觉得在讲座这个问题上先不说你辜负不辜负别人的劳动成果上,至少您应该虚心一点,你知道了这些个全部你便不屑去听,我想还是虚心一点总有你不知道的地方,总有别人对这个问题的不同的看法。【信息安全】 参加了几次信息安全员的培训课程,公司现在正在准备取得这个认证。我感觉这个东西还是很需要的,且真真实实是我们在工作的过程中要注意的,不能为拿到某些资质认证而去做这件事,拿到之后现实又是一番不按规矩办事的方式,这就没有起到效果。信息安全很重要,我觉得应该是让大家都能有这样一个意识,然后配合上管理制度等等来把公司管理好。【机器维护,网线制作】今年又来新的员工,这些布线,做线的任务都我包办拉。还有机器的维护,假如不忙的话这些时间我都代办拉。还有公司的网络,有段时间总是掉线等等,感觉还是以往疏于维护吧,很有必要的多多关心关注他。【网络环境】另个小部门刚刚组建,对于网络维护一块请我去帮了忙,也算是又实践一回,由于这个部门的人员不多,起初想照搬我们这里的网络方式,在结果分析之后,我觉得没有必要。现行的我们的网络环境由于人员多,管理起来比较复杂,照搬到他们只有几个人的地方不太实用。在安装了邮件以及域服务器之后,我对他们使用的路由直接进行配置限定等操作,完成那里的网络管理,对上网的限制可以通过简单的代理来解决。【烧烤软件】公司组织去烧烤了,大家的摄影作品想弄个投票系统,时间紧我也算七拼八凑搞一个,至于效果怎么样也不得而知拉。我觉得这样的东西可能大家平时闲的时候可以自己开发几个自己玩玩,真正需要用的时候改进下就可以服务于大家,那样很好。【新人培训】今年公司的又招了新人,我参加了部分的培训,可以算有点辛苦,但是更希望的是不要让辛苦白费,期间我觉得可能培训的时间不太合适,正好准备开始讲了,这些都是他们需要在以后工作中要注意的。但是新人正赶上自己学校的毕业设计等等不能好好的听讲,或是常常请假,这样培训就不能很顺利的开展,我也不得不来一个人重复一边讲座。当然培训不能指望把所有的东西都教给他们,只是个引子教给入门的方法。我想对于新人这几天的培训还是很重要的。希望能够时间上能够协调下。【新的环境配置】 业务增加的需要,又得增加服务器,于是从老的替换下来的开发机器挑选了几台做服务器用,对于这些服务器的用途,安装调试备份我都参与其中,这也需要调动大家的力量,在此感谢下***,***。我们讨论研究实施最终能把增加的服务器负责好。还是希望这几台机器的性能能够好点,毕竟用最慢最老的机器来做服务器总归不太好。【202布线】 年底我们搬家到了楼上,早先的一些个布线等事情,我跟王老师一起探讨设计了一翻。我对公司现有的服务器交换机进行统计,协调,最终在没有增加硬件成本的基础上,把网络线电话线一块顺利部署完毕。这次的布线,也是很有条理的,工人对每个线都贴上了标记,这样便于以后查找错误的线路。事毕我对整个布线,座位,布置图进行了VISIO绘制存档。 总的来说今年首先在本组内能做好自己的本职工作,技术得到了巩固提高,看待问题更加全面,但是有的情况下不能犯经验主义。在支援别的组内能给大家建议意见看法。在服务器管理等领域能发挥所长,尽职尽责,我对自己今年还算满意。团队合作,交流协调 一切事务都离不开团队,个人无法称英雄。在平时的工作中极其要求好好地交流,这对加强彼此的了解,对问题的共识,解决问题的方法上可以很好的统一起来。这一年一直在给予强化组里,leader**一贯是个优秀,负责,认真的好leader。对于一些问题她总是不厌其烦的要把问题弄清楚不能模模糊糊就放过去,至少要得到日方的说法或者确认。在这过程中也不是说我们都是风平浪静的,我们之间也有争论,有的时候为了程序,为了彼此的看法有点闹小情绪。但是我们都能静下心来,把问题客观平静的去分析到底该如何解决而不必夹杂个人的情感进去,如此一年我算工作的很开心,很庆幸有这样的leader,有这样人性化管理的**老师领导。工作态度在这一年有一个感受,就是不能总带着老眼光去看待员工,可能某个人刚进公司他懂的不多,这问那问,并且常常分析问题解决问题总是出错,但至少经过了这些年的成长自己水平也不断提高,所以不能总带有鄙夷的眼光去看待他们,我也从来没有过这样的想法。也许你目前是比别人多知道一点,但是还是应该虚心一点,就技术问题去分享给大家,而不要知道皮毛就来鄙视别人。给我的最大的感触就是一定要好好的去聆听,每个人对待问题的看法,不管他的看法对还是不对,合理与否,或者考虑的角度是否确切,都要好好地聆听,至少至少要等他说完,如果你带有鄙夷的色彩可能你都不愿意后者不屑听完他说的话,但是静下心来你或许也能发现他看问题的某些角度是你没有考虑过的,他想的某些方面也许确实是要注意到的。静心!聆听!日语能力 今年又参加日语考试拉。感觉还是有点遗憾,可能个人原因作祟比较懒惰,也许是有点惧怕,公司也给大家创造了良好的环境,小宝也给大家精心准备了资料。各个leader也平时常常督促大家好好准备。会话课程我觉得的开展的很好,我真想说要是更早点开展就好了。真正考试的时候可能发觉考试并没有想象的那么难的高不可攀,只要平时好好准备了都应该有收获。明年继续加油吧,功在平时,继续努力。新的一年工作展望 新的一年继续努力,继续提升自己的实力。日语技术都要双重进步。对公司的意见和建议 这一年,在大家的要求下公司对公积金进行了调整。是该感谢呢还是又沉浸在遗憾之中。要是对于依靠公积金来买房的话,依然是杯水车薪。当然光靠公积金这也是不现实的。 在公司也有2年多了,应该说是有感情了。平时自己的付出可能都不去怎么计较。但是我们这个年龄段面临结婚买房等等人事大事,所以也不得不逼着我们“俗”一吧,不得不把自己的目标“赤果果”地转向金钱,干什么都需要钱大量的钱。也许大家在感受领工资的喜悦的时候,还很想自己冠以白领身份的时候,我们够格嘛?“白领”-恐怕意义就是领了工资等于白领。物价飞涨,工资增速赶不上CPI。先不谈咱们还属于科技人员,常常感叹自己有时还不如民工。公司当然不能转嫁这些社会问题,公司不是政府。所以依然希望公司是个救世主,至少应该管理照顾好我们这帮平时为公司卖力的奉献青春的人儿。 我常常的方式并不喜欢主动去“赤果果”地谈应该拿多少薪水的问题,我总希望大家努力的工作,不带目的性地去默默奉献,好歹年终能够得到公司的承认认可。默默奉献的人公司里有很多很多,什么时候能够让大家回家过年都能满载风光呢?我期待。 也许公司有公司的战略角度,但是在犹豫在战略的时候你是否忽略了人的情感,人的需要呢,每一个员工组成了公司的主体,一切不是以人为本嘛?等你拿的出方案实施的时候,人已期待的心灰意冷不抱希望,甚至黯然离去。这是他的损失还是公司的损失,也许这不是人为有意的却让公司成了跳板,我想至少决策制度上是否也存在问题呢? 说难听的在你干了类似多份人的工作,难的烦的事情都一股脑儿丢给你。结果拿到的薪水仅仅是象征性的多了那么一丁点,你对谁去抱怨呢,对程序对事情?逼急了谁愿做谁做去。试想如果有一定明显的激励措施,我想以上的这种情形当事者的心态完全可以180度吧。也许我是在这里纸上谈兵,异想天开。我仅仅希望公司能够重视大家的待遇问题,也许你觉得给的够多了,就不能更多嘛!大家工作的热情,动力都等着激发。

php程序员一年的工作总结 求求。

1 做.
2 改
3 再改
4 最终改
5 最后一次改
6 一定最后一次改
7 老板说了.再改最后这一次
8 这最后一次改了就好了
9 改.......

④ 年度总结,程序员(开发)

如果[个人总结]是写给别人看 大体可这样写:先写时间段内(近期)都具体作过那些事,如工作量和一些显而易见的效果;不忘诉苦突出你的表现。如果与你一同做事的人如果有比较亲近或有利害关系的不忘在赞扬他们。必要的话再附上工作环境对你的影响和你对来年工作的期望。

⑤ 程序员个人年终工作总结一般要多少字

字数有一千以上,根据你的工作内容来定。内容安排为:

一、工作情况概述、工作目标的完成情况;

二、工作态度、工作纪律等;

三、不足、努力方向。

参考如下:

来公司担任程序员一职已一年多时间,在这一年时间里,我学到了很多东西。每个人都是在不断的总结中成长,在不断的审视中完善自己。在这一年里自己也是在总结、审视中脚踏实地地完成好本职工作,现将这一年的工作总结如下:

一、思想方面:严格按照一个程序员应有的素养要约束自已,爱岗敬业,具有强烈的责任感和事业心,积极主动认真的学习专业知识,工作态度端正,认真负责,听从公司的安排,积极配合全友家私完善ERP系统,任劳任怨。

二、工作方面:热爱自己的本职工作,能够正确认真的对待每一项工作,工作投入,热心为大家服务,认真遵守劳动纪律,按时上下班,有效利用工作时间,坚守岗位,需要加班完成工作按时加班加点,保证工作能按时完成。在这半年里,我本着把工作做的更好这样一个目标,开拓创新意识,积极圆满的完成了以下本职工作:配合全友家私开发并完善SRM系统独自开发全友家私SAP日志维护系统

三、存在不足:一公司领导以及部门领导同事的帮助和指教,使我的工作有了很大提高,当然我还存在着很多不足之处,处理问题思路简单,不够成熟,工作中容易产生急躁情绪,需要更深入学习专业知识,提高自己的工作水平。

⑥ 急求一份个人年中工作总结,关于网络程序员的!!

主要写一下主要的工作内容,取得的成绩,以及不足,最后提出合理化的建议或者新的努力方向。。。。。。。工作总结就是让上级知道你有什么贡献,体现你的工作价值所在。所以应该写好几点:
1、你对岗位和工作上的认识2、具体你做了什么事3、你如何用心工作,哪些事情是你动脑子去解决的。就算没什么,也要写一些有难度的问题,你如何通过努力解决了
4、以后工作中你还需提高哪些能力或充实哪些知识
5、上级喜欢主动工作的人。你分内的事情都要有所准备,即事前准备工作以下供你参考:
总结,就是把一个时间段的情况进行一次全面系统的总评价、总分析,分析成绩、不足、经验等。总结是应用写作的一种,是对已经做过的工作进行理性的思考。
总结的基本要求
1.总结必须有情况的概述和叙述,有的比较简单,有的比较详细。
2.成绩和缺点。这是总结的主要内容。总结的目的就是要肯定成绩,找出缺点。成绩有哪些,有多大,表现在哪些方面,是怎样取得的;缺点有多少,表现在哪些方面,是怎样产生的,都应写清楚。
3.经验和教训。为了便于今后工作,必须对以前的工作经验和教训进行分析、研究、概括,并形成理论知识。
总结的注意事项:
1.一定要实事求是,成绩基本不夸大,缺点基本不缩小。这是分析、得出教训的基础。
2.条理要清楚。语句通顺,容易理解。
3.要详略适宜。有重要的,有次要的,写作时要突出重点。总结中的问题要有主次、详略之分。
总结的基本格式:
1、标题
2、正文
开头:概述情况,总体评价;提纲挈领,总括全文。
主体:分析成绩缺憾,总结经验教训。
结尾:分析问题,明确方向。
3、落款
署名与日期

⑦ 程序员年终工作总结的未来展望怎么写

范文如下:

过去的一年,软件研发部团结协作,以及在公司这充满奋斗的环境下,我以严肃认真的工作态度和百折不饶的精神,努力的完成了公司的各项工作,在软件研发、团队协作和个人成长上也取得了一定的成绩。在公司一年的工作已经结束,特向公司总结汇报如下:

一、软件研发

根据公司的安排,项目的需要。在自身的努力、伍经理的帮组,团队的合作下,克服重重技术困难,增长了工作经验,收获丰盈:

1、asp.net 开发

以前我在其他公司也做过一些开发,但是底层和架构与页面样式我都是没有涉及到的。通过这一年在本公司的的这些项目程序中的锻炼,我成长了,我学会了很多很多。

首先,面向对象语言的收获。对于当前编程的主流思想是对象,任何事物都可以用对象来表示。以前理解这些话很费解都是从表面上理解,没有从深入的体会,通过这次asp.net项目的深入,不管是数据还是外部一些条件我们都可以抽象成对象,都可以用对象来表示,具体可以用语言中的类方等。asp.net如此,c#如此java也同样如此。

其次,具备独立完成vb.net知识方面的能力。以前没有做过vb的东西,加上这次深入的做,这次涉及到的领域也非常广,常用的重要的都有涉及,并且还补充xml,javascript实际操作中空白的部分。通过这一年的开发,在.net 方面我能胜任这方面的工作,能独立完成这方面的工作。

再次,c#方面存在一些不足。LocALhOST通过c#这次软件的开发,也发现自己的不足,如基础知识掌握不牢,缺乏编程整体思想。这些都是需要在工作中完善和改进的。

2、数据库开发

数据库是伴随着项目以来用的最多最平凡的技术。以前对数据库只是会一些简单常用的操作,经过这一年项目的实战,对数据库的操作增加了一些丰富的经验。为以后的工作和经验的积累都奠定了坚实的基础。同时在项目中还用到了oracel与 access数据库,这是我最大的收获。

优点:能熟练的运用数据库技术进行开发。 特别是对sql数据库的操作,经过这么长时间的积累,基本上能合理的设计和新建数据库,同时在数据结构上也加强了对数据库的理解。通过项目的实践现在能熟练使用和编写多种sql语句。还掌握了一些关于数据库优化sql语句优化的方法,能进行一些简单的优化。

缺点:数据是一门比较先进的技术,并不是你会写一些sql语句,能建几个数据库你就是数据库工程师。要成为一个好的数据库管理员是要经过长时间的工作积累。针对自己的不足,在以后的工作和学习中多接触,多运用新的知识点。充实自己的经验和知识储备。

二、团队协作

上面的成功与收获,除了自身努力外,以及公司的支持。是这个团队铸造了我。我们这个团队也是因为有了我们这些拼搏协作的队员,使得它成为一个具有务实、拼搏、创新精神的团队。我与软件研发小组是一个整体,这里的团队总结也就是我在这个团队中的收获。

务实:公司下发的任务,下发的工作,件件都是用心去做的。我们这个团队中没有一个人在工作的时候做了工作以外的事情,都是实实在在的做跟工作相关对公司有益的事情。相信在伍经理的带领下现在是这样,以后同样也是这样。

拼搏:公司给的每一个任务不管它多难,如果工作没有完成我们会晚上加班,也要尽可能的完成当天的工作。如果工作实在忙,为了赶进度我们放弃周末休息时间也要尽可能的使项目提前。

创新:现在我们开始项目的时候都会进行研讨,一般都会进行一个效率和逻辑的分析与讨论,保证程序正确的前提尽可能的提高程序的效率。

互助:我们小组内只要任何一个人出现技术或其它的问题,我们都会彼此都会尽可能的去帮助他。不会因为某一个人而拖住整个项目滞后。

交流:我们在项目中会及时沟通自己的收获,特别是一些针对性的技术问题。这样可以省了很多重复研究的时间,这是一笔很可观的时间。

在交流中只要我会的,我懂的,我不会去吝啬。我会积极的去与你交流,我的团队名言“人强团则强,人弱团则削”。

三、个人成长

通过公司这快一年的锻炼与学习我真的进步了很多,不管从技术上还是做事上,都不像以前那样了。我在公司学到的懂得的使我飞速成长。

技术上:不管从语言上还是做事的逻辑上都得到了很大的的提高。现在在软件小组里面自己能独立完成一部分工作,承担自己的责任。

⑧ 年终总结,java程序员,工作2年上,在本公司半年,年终总结怎样写才好呢。

主要写一下主要的工作内容,取得的成绩,以及不足,最后提出合理化的建议或者新的努力方向。。。。。。。
以下供你参考:
转载:总结,就是把一个时间段的情况进行一次全面系统的总检查、总评价、总分析、总研究,分析成绩、不足、经验等。总结是应用写作的一种,是对已经做过的工作进行理性的思考。总结与计划是相辅相成的,要以计划为依据,制定计划总是在个人总结经验的基础上进行的。 总结的基本要求 1.总结必须有情况的概述和叙述,有的比较简单,有的比较详细。这部分内容主要是对工作的主客观条件、有利和不利条件以及工作的环境和基础等进行分析。 2.成绩和缺点。这是总结的中心。总结的目的就是要肯定成绩,找出缺点。成绩有哪些,有多大,表现在哪些方面,是怎样取得的;缺点有多少,表现在哪些方面,是什么性质的,怎样产生的,都应讲清楚。 3.经验和教训。做过一件事,总会有经验和教训。为便于今后的工作,须对以往工作的经验和教训进行分析、研究、概括、集中,并上升到理论的高度来认识。 今后的打算。根据今后的工作任务和要求,吸取前一时期工作的经验和教训,明确努力方向,提出改进措施等 总结的注意事项 1.一定要实事求是,成绩不夸大,缺点不缩小,更不能弄虚作假。这是分析、得出教训的基础。 2.条理要清楚。总结是写给人看的,条理不清,人们就看不下去,即使看了也不知其所以然,这样就达不到总结的目的。 3.要剪裁得体,详略适宜。材料有本质的,有现象的;有重要的,有次要的,写作时要去芜存精。总结中的问题要有主次、详略之分,该详的要详,该略的要略。 总结的基本格式 1、标题 2、正文 开头:概述情况,总体评价;提纲挈领,总括全文。 主体:分析成绩缺憾,总结经验教训。 结尾:分析问题,明确方向。 3、落款 署名,日期

阅读全文

与程序员半年总结相关的资料

热点内容
正宗溯源码大燕条一克一般多少钱 浏览:915
电脑感染exe文件夹 浏览:914
wpsppt怎么转pdf格式 浏览:86
腾讯文档在线编辑怎么添加密码 浏览:868
本地不能访问服务器地址 浏览:865
访问服务器命令 浏览:835
华为云服务器分销商 浏览:954
Linux定位内存泄露 浏览:198
工程加密狗视频 浏览:720
不在内网怎么连接服务器 浏览:664
云服务器app安卓下载 浏览:966
如何查看linux服务器的核心数 浏览:137
交易平台小程序源码下载 浏览:148
程序员记笔记用什么app免费的 浏览:646
java与单片机 浏览:897
服务器内网如何通过公网映射 浏览:478
程序员穿越到宋代 浏览:624
怎么使用云服务器挂游戏 浏览:618
真实的幸福pdf 浏览:345
d盘php调用c盘的mysql 浏览:267