① 现在的 程序员寿命就短吗
这个不要多想了,看个人的身体状况来定的,程序员因为经常动脑,有些更长命,老了不会得老年痴呆。
② 程序员的工作年限是多长
在我国人们常常误以为程序员的(在岗寿命)是很短暂的,其实这是一个错误和无知的想法,试想一个优秀的程序师不可能出道短短几年就成为“高手”,这期间是要经过无数的实践、学习、再实践、再学习,并且要参与过N个小、中、(如果机遇好)大型项目的开发,这不是一个短暂的过程,一名优秀的程序员(师)需要掌握的知识不是七八门就可以胜任的,虽然无须门门精通(也不能)但是必须要了解它们,并且至少要非常非常精通一门,甚至还需要了解很多和程序开发不相干的知识。 每年公司招聘的广告条上都是年龄在2x岁以下,真是让人啼笑皆非,这其中一部分是公司的系统已经成型,可以正常运转,如果不升级的情况只是维护,所以无须驻留这些高额的“大师”以节约开支。另一部分就是公司的招聘人员不知道唱的什么戏,扛着枪就贴出来了,试想有多少“天才少年”处于待业状态。 在此想请各位谈谈关于这方面的看法,如果愿意留下您的年龄大家统计一下: 有人68年11月27日出生,现年37周岁,96年开始学习静态WEB制作, 同年11月微软推出了服务器脚本环境Active Server Pages,先后又自学了和WEB相关的各种知识,例如HTML/CSS/VBScript/VB/Access/DHTML/Javascrpt/Java/Sql Server/Oracle/XML/XSL/WSH/CSharp/Asp.Net/Windows(c#)等等,呵呵,刚开始觉得很难,认为自己什么都不会,中间在N个公司打工,在200年以后慢慢觉得自己很了不起,自以为是,只要老板能说出的想法都能轻松实现,然后拉出来单干,呵呵,得出的结论是《我虽然懂技术,但是!=老板》,后来...不说了,寒心...到现在整整十年了,越学越觉得自己什么都不会,觉得有太多太多的东西要学习,这也难怪,我国的程序员其实都是偏向于如何应用,至于真正的开发为数不多,至少希望我国多出些象王永民等这样比较优秀的大师。 现在年龄大了,把手中的工程干完后回家教孩子门去.
采纳哦
③ 程序员年限久了会发胖吗
程序员这种职业,就是坐在电脑前敲代码,问题的关键是长时间的坐着敲代码,以至于没有其他的时间去运动健身。这种情况在很多资深的开发者中比较常见。在者,程序员是一种高压职业,老是加班熬夜赶进度解决疑难杂症会导致很多负面影响,这些综合起来就导致了体重往上飞涨。
④ 软件测试跟程序员哪个工作年限长一些
工作年限,不是很准确的理解你的意思。
软件开发,写代码的,一般加班多,劳动强度大,需要不断的学习,所以一般30多岁做程序员很少见的; 软件测试 刚好相反,很注重经验的积累 所以网上到处都能看到,越老越吃香~~
⑤ 程序员可以干到多少岁,年龄到了怎么办
程序员可以干到多少岁?
首先说一句常识的话,人必自辱,而后人辱之。我记得以前在国内,刚开始做程序员的时候,身边的包括程序员的朋友,很多都认为程序员这碗饭是青春饭,到了30岁就做不了了。
这些朋友当中很多后来转行去做了文档的工作。我当时觉得,这个有必然关系吗?所以我一直是持怀疑态度的,随着时间的推移,后来发现完全不是这样子的。
最早的一次我记得,有一次感慨,当时去德国工作一年。我的领导看上去都50多岁了,头发都花白了。我二十三四岁的小伙子。这位领导每天去公司去得很早,我一进公司门口就能听到他敲键盘的声音,噼里啪啦非常的响。他可是当时那个项目的主要编程人员。我那个时候就算个小跟班,就写一点边边角角的小程序。从能力上讲比他差的不是一点儿半点儿。
那个时候有一种恐惧感,哇,这些老程序员该多厉害呀,我什么时候能追上他们?
随着时间的推移,自己也不停的换工作,也不停的换项目组,认识了很多不同的程序员同事。
发现在程序员文化中认为程序员是吃青春饭的,好像是大陆独有的一种状态。因为我在德国工作过,在新加坡工作过,在加拿大工作过,都没有听说有这种问题讨论。
当然,也有一种可能就是,如果讨论这种年龄方面的问题比较敏感,涉及到一些歧视的东西,有可能会触犯当地的法律,所以很多人忌讳讨论这种话题。
我记得有一个程序员同事称工作了35年,看上去的确很老了,但他做的还不错。
这个是自然的,因为一件事情你做的时间越久,实际上你越熟练,尤其是对于程序员来说,这是一个技术类的工种,你的经验越足,你的技术的成熟度也就越高。也就越有价值。
所以我现在又看到一些论调说程序员到40岁了怎么能做呢?我记得以前的时候说程序员到30岁就做不了了,现在我见了很多50岁还在做程序员的。
对于这些论调,我就是淡淡的一笑。凡是对此种观点深信不疑的,有这么几种人,一是从来没有做过程序员的,第2种是从来没做好程序员的。
随着时间的推移,你做的项目越多,你接触的人越多,你就越知道自己的价值和斤两。
实际上作为一个基本的常识,对于一件事情,任何人都可以有不同的观点,但是最根本的在于你自己。别人怎么说都是无所谓的,重要的是你自己怎么看,你自己怎么面对。
这里做个小结,就是对我们程序员来说,不要妄自菲薄,也不要自高自大。工作年限,不一定是资本,但也绝对不是累赘。
通过夯实我们自己的职业素质,经过长期的积累,我们要做的就是要把工作的年限转化为我们的职业资本。
⑥ 程序员的寿命是多久啊
活多久看你的生活方式了,只要加班不是很严重,跟正常人一样,现在不是大部分行业都是整天面对电脑吗?
做多久没人要,只要你技术牛逼,身体没有严重的不适,别人肯定要你,不过也得看公司,越看越值钱
⑦ 程序员每天的标准工作时间的多久
因单位不同而异。
卓越国际学院值班、加班管理规定:
.........
二、加班
加班是指在遵守《劳动法》的前提下,为完成紧急任务或其他特殊事项而必须采取延长工作时间才能达到目的的临时性措施。
学院鼓励教职工在工作时间内完成本职工作,不提倡加班。
1、凡属于下列条件之一者,不计算加班。
(1)学院利用业余时间组织的学习、培训活动或文体、郊游活动等,不计算加班;
(2)未履行加班程序或未经领导批准、未到院办备案的,视为个人行为,不做加班处理;
(3)其他不符合加班条件的情形,不计算加班。
2、教职工加班前必须履行如下程序
(1)认真、如实填写《加班申请单》的各个项目;
(2)经部门负责人初审后,报主管院领导批准;
(3)将批准后的《加班申请单》到院办备案。
(4)特殊或紧急情况处置可突破加班常规程序,但须事后补充相关手续。
3、加班费标准:
(1)法定节假日(五一、十一、元旦、春节)白天:每人每天100元。
(2)正常休息日、寒暑假白天:每人每天60元。
(3)正常工作日内延长工作时间(4小时以上):每人每次30元。
三、违规责任
各部门报批值、加班,必须实事求是,如发现弄虚作假,不仅扣发多领费用,还要对责任人进行处罚。
违反值、加班规定或虚报加班一次,给予全院通报批评并扣发基础工资和岗位工资的20%;违反值、加班规定或虚报加班两次,给予记过处分并扣发基础工资和岗位工资的30%;违反值、加班规定或虚报加班三次以上,扣发基础工资和岗位工资的50%,学院可对其予以解聘。
各部门发现虚报值、加班的,追究考勤员和部门负责人的连带责任,对考勤员和部门负责人同样执行上述处罚规定。
四、各部门考勤员每月上报《教职工考勤统计表》时,要附值班记录和加班记录。
五、院领导及院办将不定期对各部门的值、加班情况进行抽查,对违反规定的人员按相关规定进行处理。
六、本规定自2006年10月1日起实行,《对外经济贸易大学卓越国际学院员工薪酬执行方案(2004年-2006年)》中的原有规定与此抵触之处,以本规定为准。
七、本规定由学院办公室负责解释。
对外经济贸易大学卓越国际学院
2006年9月26日
⑧ 我听有人说程序员的寿命不长,是指的职业寿命吗
35岁就是一个界限嘛,35岁之前没到管理层就改行
⑨ 一个从事程序开发工作的程序员,职业寿命能够有多久
之所以绝大部分程序员只能做到35岁左右,主要有以下几个原因。
3、性格原因,晋升或者转型困难。
不可否认,随着技术水平和管理经验的提升,有一部分人是可以获得晋升的,但是那毕竟是只是少数,相当一部分的程序员,因为长期和电脑打交道,不善于与人交流和沟通,这也成为他们晋升和转型的最大障碍。
4、干久了,对这个行业产生了厌倦
熟悉的地方往往没有风景,同一件事情干久了,必然会有厌倦的情绪,这就好比夫妻之间相处久了,有一种左手摸右手的感觉,工资上不去,强度那么大,明天却没有奔头,谁还没有点儿别的想法呢?
5、当然也有相当一部分人,他们早早地给自己做好了职业的规划,第二职业或者副业都做得相当的不错。当35岁危机来临的时候,他们依然可以从容面对,华丽转身。
可能很多人会拿身边的极端例子来反驳,认为程序员这个职业,只要保持空杯心态,只要你还想干,你就可以一直干下去,干到老。还是那句话,你见过35岁以上的程序员吗?如果你见过,你见过几个?
在中国,程序员是一碗青春饭,这本身并不重要,重要的是,当青春渐远,你是否做好了准备!
⑩ 一个编程人员的工作寿命
工作寿命,一般的做程序员的时间不会太长,因为你总会想着往上爬的,所以程序员只会有2中可能性.1.行业专家2.管理层方向