程序员为什么成了拼青春的工作_都说程序员是吃青春饭怎么回事

‘壹’ 程序员为什么是吃青春饭，而不是像医生律师一样越老越值钱

程序员也是越老越吃香，问题是大多聘不起和工资吸引力不够了。中国程序没几年，很多工作10年后就有500万以上资产了，靠程序理财和偶尔接外快轻松年入50万以上，一些创业元老级更是手握亿元资产靠分红理财就能年入千万。所以很多企业工资对程序员没吸引力了，加上孩子需要陪伴之类，程序员选择退休。财富自由后每天在家陪孩子，偶尔做做外快，和对象秀恩爱享受生活，工作还有什么吸引力？顺便说一下，程序员财富自由不是中国个例。美国前几个月因为有一个上古程序，因为年轻的会的人太少发愁，有些老人去帮忙~都看不上人家的钱了。
程序员一般消费欲望也低。像明星，漏税9亿的还要赚钱，因为闹离婚手里剩几百万的就喊生活拮据的，因为消费欲望高。程序员大多出身理工科，消费欲望只比普通人高一些，不会名牌包，化妆品等买上一堆当摆设，互相攀比也没娱乐圈严重，所以不工作后收入完全能满足他们的消费欲望。

‘贰’ 我有个问题不明白，为什么网上说程序员是吃青春饭的

因为程序设计是需要不断学习的，编程技术不断变化，几乎每个月都会有新知识出现，不学习就会跟不上节奏，而年龄大了对新事物的接受度会大幅下降，学习起来就会感觉吃力。此外体力因素也是一方面。

‘叁’ 程序员到底是什么工作为什么说是吃青春饭的工作

技术职位如果技术足够强，可以考虑直接在这个方向一直走向去，无论国内还是国外对于高级的技术专家永远都是持开放的程度，金字塔上层的技术人才毕竟是少数，而且其他行业也是一样，老板虽然压榨，但是真正想要福利好的，除非公务员，不然工资很低，所谓功高者后禄，这个不会假。这个时候如果这个老程序员不能为企业创收，那么辞退一名老程序员，省下的薪水可以在招好几个大学毕业生。

成都地区，很多公司对程序员的经验和技术要求越来越高，仔细看招聘信息；然而实际上在公司内部，使用的技术水准非常一般。目前读研对程序员来说是一个不错的选择，一方面可以大大延长职业周期，另外也会有一个不错的职场起点。还有几个程序员，最终变成了项目经理，负责整体的运转，成本和节点的控制，到最后也基本上不再写代码了，负责处理流程也是很繁琐的事。

工作的目是摸清行业规则，拥有整合资源的能力，而非单纯的脑力或体力劳动，从拼加班，拼工作量的误区中走出来，才能摆脱程序员是门青春饭的固有印象。

‘肆’ 程序员的日常就是不停地写代码吗这行业是吃“青春饭”的吗

其实不得不说是程序员的职业相对较为特殊，也正因为如此被网友们认为吃青春饭的行业也是很有道理的，从某些意义上来讲，年长的程序员并不会取得老板的重视，尤其是到了中年很容易被公司所辞退，所以也正是因为如此程序员的晚年，存在很多不确定性因素，总的来说，也要从以下几个方面出发思考问题。

3，由于行业本身的特殊性，导致大多数程序员在中年都会改行从事其他产业。
其实不得不说，是程序员本身就属于 it产业，也正是因为技术相对更新周期较短，所以导致大多数程序员也是吃青春饭的，所以很容易在中年之后被公司所淘汰，为了生存大多数中年程序员都会改行从事其他产业。
其实不得不说的是程序员的日常确实相对较为辛苦，而且不停在输代码和代码打交道，而大多数程序员由于行业本身特殊，所以一到了中年很容易被公司所淘汰，只能被动的转行其他产业。

‘伍’ 都说程序员是吃青春饭，到35岁就面临转行，那怎么还有这么多人做这一行

程序员确实是吃青春饭的，公司里面的技术员一般都是比较年轻的人，而那些超了35岁的人，一般都被淘汰了，或者是自己辞职了。
虽然程序员在35岁的时候就已经面临转行了，但技多不压身，有一个技术总比什么都没有的强，有这个基础，不管是去哪里？都不会丢掉饭碗的，如果大公司不要的话，我们可以选择去小公司，如果小公司不要的话，我们也可以在网络上接单，所以说他们轻易不会被淘汰。这也是为什么有很多人选择做这一行的原因。每一个行业都会遇到各种各样的压力，与其想着后面的事情，还不如先把眼前做好。

‘陆’ 很多人认为程序员是吃青春饭，你赞同这个观点吗

在大多数人的观念里，都觉得程序员是吃青春饭的，因为需要大量的脑力劳动，而且程序员加班是非常常见的事情，一些稍微岁数大一点的人，可能加班身体就承受不住，其实我觉得程序员吃青春饭这个观点并不绝对。
三、在IT行业从业，可能岁数大一点就会晋升为稍微高级点的职位，不再做基础的程序员。
还有就是在一个行业时间久了，如果做得非常出色，积累了丰富的经验，那么就会往这个行业的一些中高端的职位去提升，不会一直做最基础的程序员了。所以我觉得并不能说程序员是吃“青春饭”的职业，而是程序员的工作非常辛苦，如果熬过了前期的几年之后，还不能在这个行业有所成就和晋升，那么可能就不会再坚持做最底层的工作，而是换做了其他的行业了。毕竟程序员还有一个戏称，叫“代码民工”，虽然也没有对行业的歧视，但是也在一定程度上比喻除了程序员的辛苦。
大家对程序员吃“青春饭”的说法怎么看呢？

‘柒’ 程序员真的是青春饭吗

之所以出现“程序员是吃青春饭的”这一观点，可能是因为很多人认为国内程序员的工作虽然高薪，但确实很累，需要耗费大量的时间和精力，只有年轻人才能撑下去。不可否认，国内的软件行业现状来说，程序员工作比较累的现象确实存在，但是程序员是吃青春饭，却是错误的认识。
IT研发工作的轻松与否和公司、行业有很大的关联，因为IT是朝阳产业，中国的IT产业还处于劳动力紧缺的情况，所以有很多创业公司甚至大型互联网公司为了快速发展提倡加班文化的，所以显得很累。
30岁以后就出现瓶颈，职位很难再有提升。这个问题大多人云亦云，因为同学们很少接触过35岁的IT工程师，不了解他们的工作状态。真实的情况是：大多数工程师很少是只做技术，不与其他人沟通，因为不可能一个人做完所有的事情，有沟通必然有管理，所以技术和管理是同步进行，项目经理也是工程师，工程师也可以做项目经理。35岁的项目经理，部门经理有很多，为什么说会出现天花板？
还有人会这样说：做到上面，经理或者更高级岗位越来越少，竞争越来越大，当然会碰到天花板。这是一种悖论，因为这种理论放在任何一个行业都是适用的，按照这种理论，任何行业35岁都有天花板。事实是不是这样呢？随着年龄的增加，任何一种行业的从业人员，都会阅历增多，如果阅历增多的程度大于你身价的增加，你就有很多机会，如果小于你身价的增加，你就会被逐渐淘汰，这是真理，而不是年龄节点论。
IT是不断需要学习的行业，知识体系更新很快，不学习就要被淘汰。IT行业的知识更新快，优胜劣汰也是非常残酷，但任何人，只要走上社会，都应该向前看，不能只是停留在睡懒觉过舒服日子的学生时代，不学习就会被淘汰。
而在IT行业，没有被淘汰的人，都获得了超过其它行业没被淘汰的群体平均水平的利益，IT行业是创造神话和个人价值实现的巨大梦工厂，在中国，从来没有哪个行业像IT行业这样创造一批批的财富神话，制造一批批优质的社会精英。

‘捌’ 都说程序员是吃青春饭，怎么回事

我也是程序员就是说，等你老了你就没有精力了。

‘玖’ 程序员真的是一份吃青春饭的活吗

说程序员是一份青春饭，这个结论既正确也不正确。没有哪个行业是绝对看年纪的，演员可以说是一个标准“青春饭”行业，即便是这样，也会有“小鲜肉”无法轻易战胜的“老戏骨”。
互联网也有互联网的“青春饭”，这里的“青春饭”是指新知识、新技术。在社会发展如此迅速的背景下，不仅是程序员，任何一个互联网人都要不断更新，不断学习，不断进步。如果你是20岁的青年，害怕十年之后被公司淘汰、被更年轻的人淘汰，那你要做的就是进行职业规划并保持一个好的心态进行学习。
技术的更新发展是日新月异的，而所有程序员面对的挑战都是一样的，但是如果你的基础扎实就能更容易地学习新事物、新知识。一个新技术即使再绚烂夺目也是利用基础知识搭建而成的，就像武功一样，我们都知道降龙十八掌很厉害，那为什么不一开始就练它呢？原因很简单，如果你连基础功夫都没学好，即使拿到秘籍也是徒劳。
相反地，如果你的基础还不够牢靠，每天下班之后也不愿意花时间去了解行业内的动态，为自己充电，那你也只是靠年龄来勉强立足。
如果十年后的自己没有任何进步，或者说进步得不够多，扪心自问：你不应该被淘汰吗？
任何职业的身价都取决于他的不可替代性，如果你的工作内容很容易就被他人取代了，那你就要小心了，要使自己不可替代，就要努力往上走，往高处走，当你和他人拉开距离的时候才能告诉自己的老板，你值这个价。
多学、多看、多问。从项目中学，从网络中学，从失败中学，涉足各种开源社区和学习论坛，并找到和你一起前进的“战友”，积累自己的人脉和学习圈子，在关键的时候你们可以互相扶持。
在这场信息时代的革命化变革中，你愿意做弄潮儿还是急流勇退？
有意思的是，很久之前看到这个问题的时候是这样写的：“程序员到了30岁就要转行了吗？”，现在问的问题是：“程序员到了35岁就要转行了吗？”
我发现这条年龄线已经被拉长了5岁，那么我是否可以这样推断：等过了两三年之后，这条年龄线将会继续延长5岁，问题也会改成：“程序员到了40岁就要转行了吗？”
既然有程序员不断地在问，也有程序员不断地在解答，那就表示还有很多30+、40+的码农仍然奋斗在编程的前线。随着时间的推移这条年龄线还会不断地往后移，等到码农正式退休之后，大家就会恍然大悟：“原来程序员是可以做到退休的！”

‘拾’ 程序员是青春饭吗为什么

作为一名程序猿，我可以很认真的告诉你，程序员不是青春饭！
首先，程序员对于经验的要求很高，同行业同等水平的招聘，工作年限越高给的条件越好，所以工作经验是个好东西。
其次，做程序员的时间越久，积累的知识也就越多，如果你很乐意学习新技术，在你之前的基础上，学习新的技术会更快。那么企业也更乐意为你提供工作平台

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