应该是再平常不过的程序员了吧

❶ 程序员是不是都很忙，有一个程序员男朋友是什么感觉

我们都知道程序员都是非常忙的，前一段时间程序员上了一条热搜，说是每天都要加班到很晚，只有三个小时的睡眠时间，身体更是吃不消，而我就有一个程序员男朋友，和程序员交往的感觉也很微妙。三、会觉得他特别厉害。
虽然每天过得都是聚少离多的日子，但是我会很佩服我的程序员男朋友，因为我觉得他特别厉害，有时候我的电脑出现了问题，他轻轻松松的就可以搞定，我的朋友出现了一些问题，有时候也会请我的男朋友帮忙，这样的话也能够满足一下我小小的虚荣心。
总的来说，我认为有一个程序员的男朋友既辛苦又幸福，辛苦是因为他实在是太忙了，天天都见不了多少时间，而且看到他那么辛苦，我自己心里也不好受，幸福和甜蜜则是因为两个人在一起的日子互相扶持，互相帮助，非常有爱，而且我也会非常的佩服我的男朋友，这样的话可以增加我的幸福感和成就感。

❷ 当程序员好不好

说实话，我对楼下的那个回答十分不认同，如果你挑程序员这个行业，首先第一个是看兴趣，因为这是一项十分枯燥的工作，也许加班会多，但是高薪，前景好；其次，如果你选择这个专业，在大学期间，你最不该浪费的就是时间，这时候社团活动那些，对你以后的工作压根没有什么用，这时候，你一定要吸取知识，不断地去学，而且学校里学习到的不一定有用，这时，你需要去一些自学网站学习。像一些项目类的学习，可以多学，对以后实习有帮助。这类网站有很多，像腾讯课堂，就有很多这类视频，如果你担心那里的课程不够专业，可以直接到广州黑马程序员官网找他们的在线视频，在中国来讲，他们的IT教育做得相对不错。还有，程序员也没你想得那么可怕，我就是一个活脱脱的程序员，开发经验五年，有女朋友，不秃顶，高薪。

❸ 为何程序员都说他们平时的工作很枯燥

职场中，有一个职位是程序员。作为程序员，他们经常会觉得工作特别的枯燥。其实在工作中很多的工作都是枯燥无味的，感觉到工作枯燥有以下几个原因。

不论为生活还是职场中大部分的人都是日复一日的工作，这主要取决于自己的心态。心态好了觉得做什么事都不觉得枯燥无味。

❹ 干了两年程序员了，不知道下面的路该怎么走了，请前辈们指点下好吗

我有几个做程序员的朋友，因为我是做职业规划的，之前有朋友也咨询过我类似的问题，答复如下：

1.首先，程序员是非常枯燥的工作，做了大概两年左右都会有倦怠期，这个时候应该问问自己，我还要不要继续做IT类工作。

2.若确认继续做此类工作，那么有两个选择，第一是继续钻研技术，平时多到网络平台找同行交流或学习。第二是转运维类工作，我有两个朋友就是由编程转到了运维。其实还有第三，可以走管理方向，不过这个需要自己多学习管理类技能，同事也要有这方面的兴趣。

作为一名从业多年的程序员，同时也是一名教育工作者，我来回答一下这个问题。

对于从业两年的程序员来说，正处在技术成长期，如果未来想在技术领域走得更远，此时应该注重开发经验的积累，同时应该广泛涉猎各种技术体系，尤其要注重各种新技术的学习，包括大数据、物联网、云计算、区块链、人工智能等技术体系。对于程序员来说，在从业的最初五年，一定要多做“加法”，更多的技术储备能够为岗位升级奠定一个扎实的基础。

对于专注于行业领域的应用级程序员来说，还应该重视行业经验的积累，在产业互联网时代，行业经验对于程序员未来的发展有非常重要的影响。对于大部分基础知识比较薄弱的程序员来说，如果不能在技术研发的道路上走得更远，就应该考虑未来的发展方向，如果具有丰富的行业经验，会在很大程度上拓展自身的选择空间。从当前行业发展趋势来看，程序员可以考虑向产品经理、项目经理、行业信息化专家等方向发展。

对于从业两年的初级程序员来说，如果条件允许的话，还可以考虑通过读研来提升自身的岗位级别，目前有不少初级程序员都会选择考研。按照 历史 经验来看，大部分程序员在考研之后都会获得岗位升级，不少人在读研之后会选择进入互联网大厂发展，薪资待遇也有了一定程度的提升。从这个角度来看，程序员读研也是一个不错的选择。

最后，随着产业互联网的发展，当前程序员应该注重云计算平台、物联网平台和人工智能平台相关技术的学习，未来这些平台将有广阔的发展空间。

两年也就相当于是刚入行的一个程度，那这个程度就是要多努力干活，多学多练，想任何其他的都是白费功夫，因为你没有其他的时间积累，在二至四年的这个时间里，要把自己的工资技术水平提升到你所在的那个城市圈子里面的中上等的水平，然后你要有一个比较谨慎的思维，不要空有一个想法。

那么这个时候你个思想和你这个能力就不匹配了。我们首先要选择考虑的就是北上广深。你现在还可以努力干到35岁左右。另外技术这个行业它分为一个是偏技术型，另外一个是业务驱动型，还有就是属于技术骨干性。偏技术型的话，不建议你选这个，因为不管是程序员也好，前端也好，都是工程师，都是干活的，不搞科研，虽然很多it公司技术部要求很多，但是都是干活的，没有说太深的一些技术要求，基本上就是用于日常的技术啊bug。

另外一个是业务驱动型，也叫业务，就是你要主导需求就是客户你能找到自己的客户，然后还要和前端一起去搞定这些问题，你要有老板的一个思维，自己干的时间长了，那么你就能找到自己的这个路了，不管是你创业还是说去其他的地方去做都对自己非常有好处。

你现在考虑的可能就是说以后怎么发展他这个技术程序员发展的话一般是年龄平均到35岁左右的时候，你就可以通过前期的一些积累，然后铺垫到35岁的时候，你就可以去做其他的行业的，因为你到35岁的时候，不管是去面试或者是带领团队熬夜，很多时候有些东西都跟不上了，所以建议你到那个时候去转行。

你好，作为一个工作4年的同学，我想以个人经历回答下这个问题。对于工作两年的程序员来说，大都是处于技术的快速上升期，应该也接触了挺多的技术面，包括但不限于分布式、数据库、网络、大数据等，并且可能对某个框架或者技术有了自己的深入见解。

对于以后的发展，如果是想往 中间件方向发展 的话，需要掌握分布式原理、网络通信、消息队列、数据库操作、缓存等，大多数中间件都涉及到分布式支持。可以看几个不同类型的中间件的原理与设计实现，比如MQ可以看Rockermq，数据库可以看MySQL，缓存可以看Redis，网络通信库可以看Netty，配置中心可以看Apollo等，注意，每种类型的中间件或者框架重点学习一个即可，因为思想都是相同的，理解了一个之后在学其他的很快就能上手掌握。当然，除了自己的技术学习之外，一个好的平台也是很重要的，不仅仅能够认识一帮志同道合的朋友，还能有实际的业务平台去实现技术的价值，这里推荐阿里的中间件相关岗位，目前中国中间件团队的java水平基本是阿里最高水平了，在这里诞生了很多知名的开源软件。

针对1-5年的程序员关于技术点来说，可以参考芋道源码整理的下面一张图进行查漏补缺：

上面罗列的技术目前我也在学习中，对于技术人来说，知道自己想要什么，要比自己知道怎么要什么更重要。知道自己想要什么，你就会想方设法去实现它。不管怎样，脚踏实地做好自己的工作，学习技术，肯定没错。

说实话我对程序这东西一窍不通，但我知道不管什么事情没有了程序那就乱了，电脑没有程序就死机了，人干事情没有了程序那就没有头绪，我觉得你还是好好干吧，这个行业永远淘汰不了。永远是最需要的东西！

说实话，只是普通的编程圈子不会很大，跳出这个圈子会发现还有很多其他相关的职业。如果在一个小公司，程序员工资虽然偏高，但在运营商务销售其他职务心里多少还是会有些轻视，毕竟现在普通程序员太多了，大部分人做的东西千篇一律，而他们认为工资其实是靠他们的能力赚取的。

如果想在小公司发展，可以深入了解业务，和一些其他职位的主力人员维护好关系，倒时候想创业可以合伙，想转行也会轻松些。

如果想在大公司发展，可以走管理，大公司一般比较看重资历，学历，管理能力。

还有一种走技术路线的，一般只存在于大公司，这种部门在有的公司很闲只是撑个场面，有的是真正能做出实用的东西值得敬佩。

做任何行业都要坚持，兄弟你才做了两年，相当于是刚入门，以后要走的路还会很远。

就现在来说，程序员还属于是高收入行业，工作还比较好找，趁年轻时好好干，多积累一些经验，多做一些大的项目，以后的路会越走越宽。

不太清楚你目前的困惑点在哪里，是学习新技术感觉力不从心了？还是对技术没有兴趣了？还是不想当程序员了？还是对程序员的发展路线迷茫了？不管怎样，干了两年的程序员，对编程这个工作还是有些经验了，也能够解决工作中的一些技术问题，但还处于相对初级的一个水平，毕竟积累不太够。

建议继续做2-3年开发工作，提升编程水平，提升解决问题的能力，逐渐成长为公司的技术骨干。等到那个时候，你的选择会相对多一些，也会理智一些。例如：你在开发过程中，觉得自己更喜欢跟人打交道，想做项目管理，那么，你多做2年开发工作，并不耽误你后面转为项目经理。你可以将接下来的2年作为一个潜伏期，在做好本质工作的同时，注意一定要做好你的工作，你的工作做好了，自然会得到别人的尊重，也会赢得人脉，千万不可以为将来不做开发了，就开始敷衍、不用心，做好当下，再考虑将来的发展方向，是换一个公司，换一个岗位，还是换一个城市？毕竟程序员的待遇还是可以的，多做2、3年，没啥损失。

在迷茫的时候，不要做任何决定，静观其变。

大家好！我是键盘手，

关于这个问题我想说一下我个人的看法，我个人也是吃技术饭的，现在过了三十五岁了，打工已经没有公司要了，也不想和大学生去抢饭碗，去工作人在心不在。以前二十几岁的时候，总认为吃技术饭经验很重要，年龄越大经历越丰富，薪资就越高，而现实是，现在的公司一般不招三十五岁以上的人员，而且有些公司把三十五年以上的员工解聘掉，主要是人过了三十五岁，思想和创新能力、学习能力没有二十几岁时候强，所以对于技术员来说就是一道坎，很多人到了这个岁数都不敢随意跳槽，也不敢创业。

所以我个人认为如果你不是很喜欢这个行业，就早点作出选择，当然越早越好，如果你喜欢，那就深造下去，见意在三十岁之前能够有所作为，不要再给别人打工，我过了三十五岁才明白，打工是最不划算的买卖。

就这个问题，我根本不了解你的任何情况，我能指点个毛线。再说我还不是前辈。

干了两年程序员了，没有说干的好还是不好， 回答里面的各位大佬，你就认为人家 是干的不好，说不定这个哥牛的一B。

下面的路怎么走， 我不知道~ 我也是渣渣，不够格当人生导师~

❺ 程序员都很宅吗他们平时都做什么

别人家的不知道，但是我家的就特别宅，死宅死宅的。只要屋里有网。他可以两三天不出去的。

他玩 游戏 特别专一，第一个是刀塔玩了9年。这又开始玩王者荣耀玩了3年。还玩一个什么跳舞的线。

他还比较邋遢，胡子长了，不告诉他他都不刮。最大的爱好就是个吃货一枚。总是说冷笑话，他讲的笑话不太 搞笑 。我都不笑。

给他买衣服喜欢休闲运动的棉线那种的。什么西装西裤皮鞋紧身裤牛仔裤等等他是一概不穿的。运动鞋。对那种大头黄色的鞋像军绿鞋情有独钟。喜欢唱歌，喜欢声入人心。和蒙面歌王。喜欢罗大佑，张国荣。

说话是一针见血，要不就不说。不说人家是是非非。在外面吃到好吃的下次也是带我去吃，不贪便宜。

都说处女座的人比较爱干净，可是他我是没看出来。拿啥丢啥，也不干净。总是磕磕碰碰的。

但是他的确很聪明。智商上挺聪明，但是嘴又不会说不会道的。不会说那些漂亮肉麻的话。让他说他也不说。试过很多次了。

去我家让他干什么活都干，就是眼里没活。看不到活。他喜欢动物，就连胖蟑螂他都不打死。直接拿纸给扔出去。喜欢别人家的小孩子。不知道未来自己家的孩子会不会喜欢。

希望我的他以后好好的就可以啦，身体健 健康 康，快快乐乐的就好了。挣多少钱倒是不那么重要了。。。能在世界上留下的也就是爱了。

程序员有宅的也有不宅的，宅不宅其实和职业无关。

宅的人一般是有一定的收入来源，社交圈子窄或者觉得社交有些吃力，喜欢生活在自己熟悉的环境里或者沉浸在一个自己喜欢的领域里，不太愿意接触新的环境和领域。所以这和职业无关，比如我的一个朋友，做销售的，除了上班会外出基本都是宅在家的。一般来说，销售这个职业给我影响不可能宅的，但是认识很长时间以后发现，他确实很宅，朋友圈子基本没有什么太大的变化。

那么程序员一般都在做什么呢？

首先肯定是在做工作上事的，程序员的工作其实很枯燥的，一直不停的编码，不停的测试。工作任务也紧张，而且有些时候中间要是间断了会很影响效率，所以经常性的加班，也有回家继续完成的。还有工作量小的时候，程序员们有部分也会接一些私活贴补家用或者提升自己，私活当然不能在公司完成，所以回家也会继续编码。

同时也许是长时间的接触各种代码，我所认识的程序员中喜欢玩 游戏 的很少，只有10%的比列没事会玩 游戏 。我问过其中一个，他的回答是：这些都是只是数据而已，偶尔放松还行。但是沉迷 游戏 之后，他只会想办法扫描漏洞，因为这样比慢慢玩提升的更快。

然后因为程序员的工作原因，会经常接触到网络上的庞大的信息，也有很多程序员会开发一些自己感兴趣的程序或网站，有的是纯兴趣使用，也有用来获利使用的。也有一些会开始做一些理财产品，比如：比特币最开始都是在程序员手中的。各中职业都有各种职业的圈子，而很多信息最开始的传播，都是从相关职业圈子开始的。

最后，程序员们最喜欢做的事当然就是休息、陪陪家人、放松放松和做自己爱做事的啊。其实程序员不是“奇珍异兽”，平时做的也和普通一样，上班、下班、休息。

只能说大多数都很宅，但是也有少数比较喜欢运动，就像我一样

程序员不是宅，是忙，没太多时间逛街看电影，因为一个程序的编写需要很多时间，而程序的更新换代很快，一般客户给的时间都很紧，所以程序员只能加班加点的赶，自然就没有太多时间游玩了。

程序员很宅，这是一个误区。

首先，其实只是大多数人把目光注视到程序员身上了，在我认识的很多人中，有的是因为自己性格因素，喜欢安静，所以很宅，有的是不知道出去能去哪，所以也宅，还有一些刚参加工作，家境也不是很好，囊中羞涩，不得不宅。所以喜欢宅还得看个人的内因和外部环境的外因，而不是一个职业。

接下来再说说程序员这个岗位，大家都知道程序员需要经常加班，996更是常事，所以很多时候都活在工作吃饭睡觉的死循环中拖不得身，这个应该不算宅吧。而偶尔有休息放假的时候，因为精神身体都极度疲惫，整个人都处于提不起精神的状态，出门？太累了。

是不是每个程序员都是这样的？并不是如此，我也认识很多工作年限在十年以上的资深程序员，他们不但不宅，每两天会去健身一次（并不是健身房，而是打球，骑单车，跳绳或其他更丰富多彩的方式），每周会和朋友吃两到三次饭，天南海北，技术时事，无所不聊，另外至少还有一整天的亲子时光。怎么做到的？效率和合理的时间分配，如果你做不到，那么你将很难获得提升，因为你忙的连接触新技术、新架构、新思路的时间都没有，更别谈提高和提升了。

看书，看代码，玩 游戏 ，理财。这个顺序吧。

哎，程序员得罪谁了？就一个工作而已啊，什么样的程序员都有，基本都是正常人，程序员是一个工种，不是一种人！

说程序员很宅，这是一个误区。程序员和教师，警察，司机等一样，只是一个职业而已。不同的人，有不同的性格特点，生活习惯和思维方式。你觉得程序员很宅，可能是因为你接触的是这样子的，或者从别人的口中听说是这样子的，所以在你的心中，就给程序员打了一个比较宅的标签，但是并不是所有的程序员都是这样子的。况且，除了程序员之外，有其他行业的人，可能也会有比较宅的，也可能有不宅的，这只是每个人的习性而已，并没有啥职业区分，也没有啥好坏之分。

看代码学习，看剧，练练吉他，周末看看家人爬山。一个大龄单身程序员的业余生活

应该是比较宅的，因为平常做软件开发的工作，一门心思在相关工作的研究上面，会让他对人际交往活动变得麻木，不感兴趣，从而不喜欢社交活动，因此会很宅

❻ 正在工作的程序员，生活状态什么样

从上图中我们可以看到，工作年限为 5-10 年成程序员占了程序员群体的 43.4%，属于资深程序员。刚参加工作的程序员占总体的 12%，工作 2-4年的程序员占总体的 33.1%，而工作十年以上的程序员占总体的 11.6%。

与去年的数据相比，刚工作的程序员数量显着减少，工作两年以上的程序员从73.4%上升到了88%。很大可能是受疫情影响，企业用人需求减少导致的。

在过去几年与程序员这个群体的深度接触以及交流中，发现很多程序员都对工作时间过长，导致没有太多时间提升自己这一现状颇有微词。所以此次的问卷调查中，程序员客栈特意增加了关于工作时长以及学习时长的调查。

上图是关于程序员每周花在工作上的时间，可以看到一个很有意思的现象，就是一共有66.9%的程序员过着理想的朝九晚五一周工作五天的工作生活，只有剩下33.1%的程序员都有不同程度的加班，这与我们日常听到的程序员这一职业普遍加班严重的言论并不相符合。

在此基础上，更是只有不到十分之一(8.6%)的程序员每周工作时长达到了996，甚至更长的工作时间。

❼ 程序员未来前景如何大龄程序员出路在哪里

其实程序员什么35岁就不行了的说法是个伪命题，是人为的强加的致幻剂。虽然软件行业有其特殊性，但是也有其普遍性。其他行业35岁那才真正进入事业快车道，软件行业我认为也差不多。

软件行业不光是写代码，积累到35岁，如果还能写代码那一定是经验丰富，代码水平高，即便继续写代码那也比一般的人好，当然排除那些不思进取不学习的人。

最差带几个人做个项目经理做项目就比年轻仔强很多。不但可以利用自己的经验还可以写关键代码。年龄其实不是问题。

那问题是什么给大家的印象是35岁程序员就没得混了?其实现在很多程序员其实是码农，大家说IT行业是一个知识更新非常快的行业，其实也不尽然 ，更新的是表面，其本质一直没变，一个码农一般都学的是皮毛，就懂一点什么框架 的编程，缺乏学习能力，不懂软件最基本的原理，学校学的那点一旦过时就什么也不剩了，那面临的就是淘汰。

如果是一个了解软件本质，学习能力强的人，语言只是形式，对于一个项目，觉得什么语言合适就用什么语言，你懂一门语言，另外一门语言要不了一个星期就可以编程了，关键还是基础，是原理，是思想和经验。

所以程序员们，不要被别人的致幻剂迷糊了，只要你肯学能进步，喜欢软件开发，年龄一定不是问题，只能越来越吃香。

本人作为程序员，曾经也为这个问题困扰着。程序员在35岁就会面临各种问题，身边也有这样的例子，上一家公司有一个同事，40岁了还在写代码，他的工资不高。后来项目预算超标了，他也就成为了被裁员的对象。那是我第一次感觉到了年龄越大而带来的危机。

但是话有说回来了，40岁了还在写代码。只能说明了他对自己没有明确的职业规划或者个人的不思进取造成的。IT行业有他的特殊性，第一个特殊性就是知识更新很快，第二个就是很注重职业规划。

所以要想不被淘汰，要么积极学习没拥有很厉害的技术，成为一个领域的技术专家。要么走管理路线，在平时上班的时候就要注重这方面的培养，首先要在工作中锻炼，还有考取一些专业的证书来给自己增加竞争力。

当然也有的选择自己创业，这是最好的结果。所以，在当下最重要的是怎么给自己规划。多考虑这方面的问题，要是想通了也就没有那么的纠结了。

个人观点，不喜勿喷！也希望大家能够说明自己的观点，大家一起学习，一起进步，营造良好的学习气氛！

大家都知道程序员也分为做什么开发的程序员，比如市面上最流行的Java、C语言、C++、python、PHP等等开发程序员，未来的发展是不一样的。

其实，我觉得未来发展前景的话，要找天花板较高的语言来作为基础学习，慢慢的把自己的架构思维给建立起来。

等你拥有自己的架构思维之后，其实语言就是一种工具而已，所以一定要清晰规划自己该学习什么语言，该怎么样来学，我在这里推荐Java语言，因为Java语言的学习就能够帮你初期建立这种思维方式，还有Java语言的独特性，证明了它的优越性！也证明了它的天花板比其它语言要高，当然上手难度也比较高，自己要有一个清晰的认识，

关于大龄程序员出路，我这里得多说一嘴！

一提到大龄程序员，大家第一时间就会想到，35岁中年危机。

不可否定，35岁这个词确实很扎心，也是许多程序员的恐惧所在，但是，请大家不要惊慌，要给自己打一针强心剂。

30而立相信大家都听说过吧？但是也不然，也看个人的机遇和努力！程序员也是一样！

这里就说到了职业规划的重要性，从22岁毕业实习再到30岁这八年时间，处于一段技术磨合和提升期，也就是技术的沉淀，沉淀到了一定的时间之后，就要考虑管理经验的提升，随着年龄的增长，身体上、思想上、精神上都会出现惰性，当然也跟自己的运动有关系，要加强自己对身体的锻炼，每年做体检！

30岁之后，有的人考虑单飞，自己找合伙人创业，自己开公司求发展；有的人继续按部就班，沉浸在996的世界之中；有的人不断地提升自己的技术能力和架构思维，在大厂中继续深造，让自己变得更有价值！

不知道你们是属于哪种，但是，最重要的还是个人的思维！希望自己能够好好考虑一下，从自己下手，彻底的改变自己，不然淘汰是迟早的事儿。

三点：改变自己的思维；加强自己锻炼；做好职业规划！

以上个人观点，不喜勿喷！欢迎大家一起讨论。

我是个IT新人，程序员的未来前景毫无疑问是不可小看的。世界逐步进入5G时代，对于程序员来说即是挑战也是机遇，5G时代到来必将会带了新的技术升级，也必将淘汰旧的技术，所以说对于程序员即是挑战也是机遇，只有不断地学习你才能把我好这一机遇，雷军说：“站在风口上，猪都能飞”。但首先你得是有准备的猪 。

对于大龄程序员，我是这样子想的，等我年龄大了，不可能一直处在代码一线，要么转管理岗位，如：技术主管，产品经理，项目经理，有能力的做个技术总监。

要么转行，我朋友常常给我开玩笑说，等年龄大了，我们去送外卖吧！自由自在，月入过万

要么拿出积累多年资金、人脉开始创业

在民企，大龄程序员确实不好混了。华为裁掉35岁以上的普通员工，就说明这些大公司只需要年轻人，加班苦干。年纪大了，拖家带口的，加不动班了，就劝退。这种情况说明这种工作都是些按部就班的，没什么创造性的工作，不需要很多经验。

外企的情况会好一些，50多岁的头发花白的程序员依然在工作，他们看重的是工作的积累，经验。公司也把这些人当做公司的财富。国内因为抄袭太严重，不太注重知识产权，导致程序员的地位并不高。

大龄程序员要在工作之余，发展一些副业，多学些技能，考一些证书，做一些理财投资等等。保证自己万一被裁员，不至于没有收入陷入焦虑。

这问题问的，大龄农民工出路在哪儿？

所以了，人口总量下滑，人力资源不足，大龄程序员总是有人要的，只不过不同水平的去向、待遇不同罢了，这跟年龄、行业没关系，哪个年龄哪个行业都一样有分化。

首先，程序员这个职业不再是个香饽饽，这一点各位程序员必须要摆正心态！随着人工智能在编程方面的运用以及程序员数量的大规模上涨，未来大多数程序员的待遇会跟 社会 平均工资看齐，短时间依然会有优势，但随着时间推移，这种优势必然转为劣势。为何？供需决定价格，以前供不应求当然价格高，未来供大于求甚至每个人都会编程，自然没啥议价空间。而那些没人愿意干的脏活累活自然成为高收入岗位。

其次，许多程序员会成为领导或者老板，毕竟 社会 需求在，有大需求也有小需求，对用户需求敏感的人自然能够抓住机会自己创业。

再有，某些高收入程序员会跨界进入别的行业，毕竟有了资本有了 社会 经验，很多事情都是相通的。

最后，大多数冲不上去也没钱或没想跨界的，继续待在公司里搬砖，虽然加班比不上年轻人，但毕竟经验丰富，码代码的速度和质量是有的，只不过工资持平奖金下降不忍也得忍啊，毕竟为了生活，别的很多职业人家的工资本就是好多年没变化，程序员也不会例外，之前例外是因为供不应求。

有人说程序员是脑力活，跟农民工不能比，六十岁农民工还能干活，六十岁程序员脑子怎么跟得上？作为过来人，笔者可以向各位保证：越大的团队，里边需要动脑子的人越少，大多数大厂的程序员混到最后都是干的力气活，根本不需要脑子，这就是熟练度。至于这是好是坏，仁者见仁智者见智。

优秀的程序员不论年龄大小，前景都非常好！巨大的市场需求决定了优秀程序员的紧缺性，在数字化时代，已经没有哪个行业会离开软件的支撑，这个趋势在可预见的未来不会改变。

一般来说，人会随着年龄的增长，工作的时候精力会跟不上，但从另一个角度讲，年龄大了，经验就会更丰富，尤其对于像程序员这种知识型工种，只要他肯学习，跟上技术的进步和变化，他就不会落后，就会继续有用武之地。

软件技术的变化也是非常大的，新的框架、新的开发环境、新的编程语言不断出现，程序员也要注重自身的学习和修养，为断适应互联网+时代的技术发展，只有这样，程序员才会永葆青春。

当然如果已经功成名就，账务自由，选择别的职业也挺好，人各有志，看个人发展和兴趣爱好！

30+程序员一枚，刚好可以回答这个问题。

先简要说下我对这两个问题的答案：

下面，我们就来一一解释。

首先是 金钱 方面。在所有行业里面，it行业是比较有前（钱）途的职业，我想这句话可能极少有人反驳。当程序员相对来说能挣钱，即使这些钱是需要加班加点挣来的，但是总归来说提供了普通人一个挣相对高薪的途径。即使在北上广深，当程序员也相对其它行业更容易买车买房，站稳脚跟。另外，每年无数的大专本科生上培训班，当程序员也很能说明情况。

其次是 行业发展 方面。程序员从事的是it行业的工作，是一门用技术改变生活的行业，it技术已经应用于方方面面，这也无形中给程序员提供了更广阔的用武之地。

关于大龄程序员的问题，其实我觉得更应该说是 一个普通人中年危机的问题 。因为年龄大了，薪资相对新人更高，加班能力更差是大部分行业都会遇到的问题，只是这个问题在it行业放的更大了。网络当中很多所谓的35岁问题，一部分是来自于程序员的自嘲，一部分情况其实是因为部分大龄程序员拿惯了高工资，没有做人生规划，技术没有提升，然后又遇到了中年危机后无所适从罢了。可能有人会说老师，医生等行业会随着年龄增加而成长什么的，这个确实有其相关性。但是程序员毕业就拿高薪，其它行业可能要积累很多年（这里说的是平均，个例不探讨）。

至于出路，我认为出路有很多：

当然，我这里说的大龄程序员指的是正常的程序员，不是那种天天混混日子，突然一裁员发现自己啥也不会的人，我觉得这种人基本上是很难有出路的。

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计算机是未来人类的一个发展方向，是生产力提高的方向，而且是长期发展的，所以程序员不会过剩，也不会淘汰。至少在50年内，还看不到能够代替计算机发展的新工具，可以看到的是，计算机本身的发展。而程序员在出路方向上有很多选择：

1，软件方向：软件是计算机与人类交换的媒介，很多大型软件公司已经存在几十年了，还将继续发展下去。

2，硬件方向：计算机本身的发展，需要 科技 进步，在新材料研究，制造工艺提升，架构设计运用方面，都需要不断提升。

3，物联网方向：这个不用多说，物联网是在在互联网基础上,通过射频识别(RFID)、 红外感应器、全球定位系统、激光扫描器等信息传感设备等方面，给我们带来便利，在我们生活的方方面面已经离不开了。

4，人工智能：简单举个例子，小爱同学能和你进行简单交流，阿尔法狗，打败了全世界所有顶尖围棋高手。

5，数字媒体技术：数字媒体技术是一个结合了数字技术、媒体与艺术设计的多学科交叉专业。它注重创意，利用媒体技术，在 游戏 、移动互联网、互动 娱乐 、影视动画等领域展开研究和创作，重在培养能够熟练地应用现代计算机技术，从事数字媒体制作、图形图像处理、动画设计等。

6，以上是主要方向，还有很多，这里用四

个字概括：等等，等等。

❽ 程序员他们会过的生活到底是啥样的

每天和电脑代码为伴，每天忙碌的工作，有时候会搞得头晕眼花，自从当了程序员，也很少顾及家庭的事情，让妻子儿女受了不少委屈。

❾ APP开发者还有前途吗 程序员未来该怎么办

身在互联网这个行业里，我真的能感受到什么叫做“过山车”!
各位程序员们可以想想，这也就是三五年的光景吧，你现在去和别人讲什么“APP”、“移动开发”、“安卓”、“ios”，那都是再平常不过的东西了，可就在几年前这些词还都是极客们挂在嘴边的时髦词。
开发一个APP，就像说做个网站、开个博客一样，如同上个世纪一般“传统”。
现在的人喜欢聊AI、区块链或者小程序，什么新聊什么。
这不，就有人说了，未来的企业不需要再去开发APP了，未来的应用是需要的时候直接用，用完即走，不需要下载安装，直接在云端处理了。
比如最近很火的小程序，就是这波观点最好的论证。
当然，我不盲目推崇这种观点，说以后APP就一定不存在了，也许很遥远的未来会是如此，但这一定不是对APP开发者的颠覆，因为小程序开发一样需要程序员，对于APP开发者而言只不过是换了一个环境打代码而已，只需要稍微学习了解就可以轻松掌握。
还有一种观点我就比较认同了，就是未来的程序员、开发者们将有更多的自由职业与兼职出现。
我们可以打开各大招聘网站看一看，你会发现很多企业都在发一些兼职的、短期的需求：
比如一家创业公司需要开发一个beta的APP，需要两三个程序员通过三五个月的时间完成;
某家大型的传统企业需要做一整套小程序组合，需要临时组建一个项目团队，开发结束以后就没有这么大的用人需求了：
再或者BAT等巨头互联网公司，需要临时从外部招募一批程序员完成高峰期的开发工作，这种情况比比皆是。
你也可以搜搜“自
由
职
客”的网页看一看，现在很多企业在招募兼职或自由职业的程序员、技术顾问、SAP顾问等岗位，有些薪资开到了2600元/天。
为什么企业会愿意付出这么高的成本？其实这是一笔HR精打细算的帐。雇佣长期人员的各项综合成本往往比实际给到员工的工资高很多，我们去算一算五险一金的标准就知道了，并且长期全职就意味着长期养人，即使工作低谷期不需要也不可能立刻裁员，这就不可避免会有成本浪费。
而短期雇佣则意味着根据需求量灵活决定，并且企业不需要负担特别多的成本，即使雇佣一流的程序员，综合成本也要低很多。
未来，随着各类自由职业者平台的发展，一家企业一定是招募一批核心的全职员工长期工作，剩余的岗位则灵活雇佣兼职程序员来完成，因为这是最低成本、高效率的人力资源配置方式。
而对于程序员，也可以适应这种趋势，在自己没有工作的空窗期通过兼职来灵活就业，一边工作一边等待合适的机会，或者干脆就做一名自由职业程序员，树立自己的品牌，积累丰富的项目经验，也一样可以获得高额的回报。
所以对于APP开发程序员来说，根本不需要担心未来的前景问题，关键是琢磨自己如何适应时代的变化。
而谈到变化，“春江水暖鸭先知”，多去看看各大平台上企业项目招聘需求的变化，往往可以得到最好的答案。

❿ 普通人眼里的程序员是怎样的

这些大神在普通人类和初级程序员眼里是无所不能的，是他们向往的目标，在中级程序员和高级程序员眼里，这些大神就是他自己，只不过他还没红起来而已。