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上海程序员招聘

发布时间:2022-02-06 03:07:03

❶ 有没有专门招聘新手程序员的网站

你的这个问题太笼统了 1. 要看招聘的地点 如果是北上深,招人不难。 2. 要看招聘公司的规模 如果公司规模不大,很难有吸引力找到优秀的人 3. 要看你做什么样的网站 如果只是静态展示类的网站(比如政府部门,企业的展示),那么对于页面前端的要求比较高。 具体到你的问题: 能独自做网站、后期还能维护网站,如果技术含量不高,月薪6K以上,有一定技术含量就到10K了(上海),如果是自己开公司,当然需要招人,否则的话可以把开发网站和后期维护分开,这样比较节省成本(都可以请兼职) 如果是对页面的美观程度要求比较高,更倾向于招聘一个网站美工(会PhotoShop,html,css)即可。 如果是对网站的功能要求比较高,就需要专业的程序员的,可以是ASP.NET、ASP、JSP、PHP中的任何一种,具体用什么技术不重要,因为用什么技术还要取决于你的网站将来部署在哪里(是自己的服务器?电信托管?虚拟空间?)。

❷ 程序员招聘到底看不看学历的

参加培训一般对学历没有什么要求,但是应聘工作没有学历还是会受到限制的,您可以打电话问问北京远大,我有朋友从那办的学历,各个方面都还不错

❸ 程序员的招聘要求

怎么说呢,不同的程序员要求是不同的,我们以java程序员为例子:
三个基本要求:
(1)学历要求:大学本科以上学历(含本科),专业: 计算机相关专业本科以上;专科以上学历,计算机及其相关专业,3年以上相关岗位经验;
(2)工作经验要求:一年以上java开发工作经验;B/S项目开发经验2年以上;3年以上的Java, J2EE, XML等开发经验,1年以上架构设计经验(Windows环境);
(3)项目开发要求:具有一定规模的项目开发经验;
其实这三个要求,可以说,是目前大多数开发类技术岗位上,一定都有的要求。
学历来说,只是一个敲门砖,我们没有办法帮你,你达到基本要求即可,当然,如果你的要求不太合适,可以强调你的技术实力。
没办法,这个社会就是这么残酷,大多数公司,都不想花培养人的成本,都希望用熟手。
但另外一方面说,具有一定的项目开发经验,工作起点就会高很多,不管是收入,还是发展,你都会站在一个比较有利的位置上。
实际上,大学生也可以通过一定的训练,积累很多的项目开发经验,达到工作2-3年程序员的水平,这个我们另文专门再说。

❹ 求大神,现在上海招java初级程序员的公司多不多,要求有什么

大学刚毕业的话.NET方向大概在3.5K左右,java方向大概在4k左右。有工作经验的话更高,这边机会非常多,薪资待遇可以慢慢谈的

❺ 腾讯的程序员招聘有什么要求呢

腾讯公司长年招聘程序员,一般要求三年工作经验,熟悉C++(或者C,Java),能独立承担编码工作。

程序员(英文Programmer)是从事程序开发、程序维护的基层工作人员。一般将程序员分为程序设计人员和程序编码人员,但两者的界限并不非常清楚。

职责

1、对项目经理负责,负责软件项目的详细设计、编码和内部测试的组织实施,对小型软件项目兼任系统分析工作,完成分配项目的实施和技术支持工作。

2、协助项目经理和相关人员同客户进行沟通,保持良好的客户关系。

3、参与需求调研、项目可行性分析、技术可行性分析和需求分析。

4、熟悉并熟练掌握交付软件部开发的软件项目的相关软件技术。

5、负责向项目经理及时反馈软件开发中的情况,并根据实际情况提出改进建议。

6、参与软件开发和维护过程中重大技术问题的解决,参与软件首次安装调试、数据割接、用户培训和项目推广。

❻ 招聘程序员一名,工资每天最低200元

我来要吗?

❼ 事业单位招聘程序员值得去吗

我也是程序员,做了3年JAVA了。有时候也会考虑安定这个问题,在继续北漂还是回家之间徘徊,如果回家,必定要放弃相当一部分的薪水……

如果我面对楼主的这个选择,会依据以下几个方面考虑:
1.工作地点。如果在家门口,那么回家。如果依然在一线城市,果断跟着工资走。
2.所属行业。我们工作3年了,应该去选择一个自己认为比较有前景的行业,工作时间越长,业务知识越重要。那么问题来了,这份事业单位属于你看好的行业吗?
3.工资待遇。如果差距太大,估计一时不太好接受。顺便说下,合同和编制不是一个概念,福利差距挺大的,但地方不同可能有些差异,这个问题楼主再确认一下吧。

❽ 华为,腾讯,网易这种大公司招聘程序员对应聘者有什么要求的

你好,像BATJ这样的互联网大厂对招聘的要求还是比较高的,当然薪资待遇也是很高的,下面以腾讯为例。

1、腾讯薪资构成

鹅厂薪资结构:一般是12+1+1= 14薪。

鹅厂的标准薪资是14薪,但是通常能拿到16-20薪。

年终奖看部门盈利情况,一般是 3个月。

而其中Node.js的技能要求却通常是Web全栈工程师的必备技能。可见鹅厂对于人才的选择是比较严苛的。

根据当前的市场需求,互联网大厂们对于普通前端开发工程师的需求逐年锐减,大厂对于人才产生了强烈的“T”型人才需求,即在一样精的基础上还要“百样通”。Web全栈工程师的招聘数量高达21万之多,对应的人才却很少,因此高薪也是可以理解了。

对于想学习Web全栈工程师的无基础同学来说,北大青鸟、课工场等优秀品牌都是不错的选择。课程根据招聘需求制定,包含全部分布式微服务技术,对标鹅厂T4、阿里P8级别。


希望我的回答对你有所帮助!

❾ 计算机程序员找工作

1)ERP实施顾问比JAVA程序员工作轻松,至于哪个好不好说,依你的性格来决定。如果你性格偏外向选择前者,偏内向选择后者比较有发展潜力。
(2)你现在与有经验的人是不能比的。你的唯一的优势是刚毕业,用人单位如果肯廉价请程序员你就有机会了。第一次找工作千万别要求多高工资,能有学习和入门的机会是最重要的。 第一份工作也是很重要的,如果你第一份工作找的是ERP实施顾问,那么以后要换行转做JAVA开发那就非常难了,相反也是如此。所以你的目标必须明确,另外,如果选择做程序员,不能把自己定死在JAVA上,C++或其他语言如果肯招人,你也要尝试。
(3)找工作你可以通过很多途径。比如网上应聘、参加招聘会、报纸杂志上的招聘、一些专业论坛等。网上的话是多浏览一些地区性的人才网,把做好的电子简历投递过去,如果对方允许打电话那么就大胆打电话过去。参加招聘会对于大学生我觉得成功可能性比较小,因为企业去弄一个招聘位置要花钱,花了钱的企业一般都是要中高级人才的。我刚毕业的时候也到人才市场走了N次,都没找到合适的,我的2、3次工作都是通过网上投递简历应聘的。专业论坛的话我觉得也是很好的选择,比如CSDN,或一些开发论坛,那些地方发的招聘都是比较专业做开发的。所以我觉得你选择的话就主要通过人才市场的网上招聘、论坛。

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