程序员大熊

1. 我是一名java程序员，想在几年内成为一个架构师，我应该怎么做看什么书注重些什么东西,请高手指点一二

小蔡：我感悟到的就是因为对软件行业不了解，所以缺少一根结实的线将自己与梦想有序地串联起来，因此很难深刻体会到目标在自己掌控下挣扎时的力量。那么，通 常程序员如何对自
小蔡：“我感悟到的就是因为对软件行业不了解，所以缺少一根结实的线将自己与梦想有序地串联起来，因此很难深刻体会到目标在自己掌控下挣扎时的力量。那么，通 常程序员如何对自己的角色做分析呢？”

锐哥顺手在纸上画了几个图，说：“确切地说，你应该问程序员通常的发展路线是怎样 的？你们可以看看这个图（如图3-1所示），当一个初步的职业规划方案已经成型时，如果制订者目前已在一个软件公司工作，那么，对他来说进一步的提升非常 重要。首先要做的则是进行角色分析，反思一下这个职业环境对个人的要求和期望是什么，如何使自己在单位中脱颖而出。

图3-1

“通常，软件技术人员的职业发展有几个选择：专注于技术，成为技术专家；转型到技术 型销售、技术支持等；随着技术成长，从技术性管理到高级管理。这是大家都看得清楚的方向，也都在向这些方向的金字塔尖努力。

“就像烹饪鱼一样，每一个阶段目标都需要你进行角色分析，找出这一角色需要的‘配 料’，当你注意收集技术、素养等相关‘配料’后，就会成功烹饪出你所需要的目标鱼。前提是你一定要了解自己的特点和优势，就好比黄瓜种子是不可能培育成西 瓜一样。”

锐哥继续说：“这归根结底，都是以技术为基础。在扎实的技术基础上（高级软件工程 师），如果有着比较强的抽象设计能力，又打算专注于技术开发，架构师是个好的选择；如果性格更适合做管理，情商能力突出，技术型管理应该是下一步的方向。 这种发展规划属于‘瘸腿走路’的类型，各有侧重主攻发展的职业方向，也是目前一般程序员普遍采用的发展路线规划。”

小蔡认真地看着图说：“程序员职业规划还有这么多学问！我看到每个角色配合的学历， 那么学历和认证证书真的很重要吗？还有必要花钱参加社会技术培训吗？”

锐哥：“决胜点在于长期的点滴积累，认证证书、成绩、丰富的经历是求职的表面文章， 在目前软件行业里不是很看中这个，真正的‘内功’是需要规划的。至于培训，我倒是很建议直接加入软件公司，你就会学到很多实际的东西。不过，学历教育虽然 在职业生涯里不是主要的，但是随着职位的提升却有很重要的意义，能辅助拓展你的职业发展空间，而不是以此为阻碍从而失去更多的机会。 ”

“已经工作两年以上的程序员可以有几种基本的职业规划：技术专家、软件架构师、实施 顾问或销售。其中程序员最主要的发展方向是资深技术专家，无论是Java、.NET还是数据库领域，都要首先成为专家，然后才可能继续发展为架构师。尽管 架构师的职位可以工作一辈子，待遇也非常好，对于科班出身的程序员最为适合，但这种工作职位非常有限，因为在中国目前的IT行业，架构师需要的条件比较复 杂，而且需求量也比较少，这也是我国软件行业走向国际并有待成熟的因素之一。”

大熊指着另外一张图说：“这个是综合才能型发展路线图（如图3-2所示），我听说目 前国内缺乏的是管理能力和专业知识技能并驾齐驱的IT人才。是不是指着这种复合型人才？”

图3-2
锐哥说：“是的，特别是懂得运用目标管理技术的项目管理人才，既掌握核心技术又有全局掌控能 力的项目管理人才，非常难找。我建议对于大多数人来说，首先是要专，只有在技术方向上做得比较深入，才能适当做工作调整，把自己转变为某个领域的专家。

“然后，根据自己的情况，决定自己做软件架构师还是高级的顾问销售，另外一部分人可 能就会走向管理，这和个人性格与情商有关。软件优秀的管理者都必须懂得技术，掌握核心技能的人才向管理岗位转型有很大的优势，因而提升管理能力成了转型的 关键。譬如，当唐骏还是微软一名普通程序员时，就从公司发展的角度考虑，向老板提议开发了中文版Windows，最终使他从几万名工程师中脱颖而出，成为 部门经理。正如他所说，虽然是程序员，但自己不能只把自己当程序员，你可以为老板和公司着想。

“调查研究后，带着解决方案去找老板，就会得到老板的重视和信任，所以一定要增强工 作主动性和参与性。无论是软件开发还是项目管理，国内员工大多只是做好份内事或完成交派任务，很少能主动发现问题。其实，只有拥有更高眼界，才能谋取大发 展。

“总之，程序员要根据本身的基本素质、技术能力选择开发层次，由低到高，逐步发展。 也是一名程序员本身具备相应素质的循序渐进的发展轨迹，包括很强的技术背景和综合管理才能等素养，这也就是所谓‘两条腿走路’的职业规划发展路线。”

小蔡：“原来技术转型还有这么多学问，受益匪浅。我打个比方，如果只是一名程序员， 但仍需要站在项目经理的层面上看自己的工作，这样才能更好地合作，融入团队中，并且锻炼自己的思想境界，从而提高自己。”

锐哥：“小蔡说得是。另外，在未来发展上首先确定自己的发展方向和研究方向，在学习 技术的同时还要为以后做准备，做好以后的技术转型。广度和深度是相对的，先广还是先深实质上从某种意义来说取决你的工作性质，如果你是从事单一工作的，多 半你会短暂先深，因为这是你立足的根本；而如果你选择的职业是综合性的，比如管理、讲师等，那么你必然要先有广度才可以，但一段时间后，你都要转入深度， 只有你在某一方面或领域有一定的深度后，你才能继续寻求广度，否则，你将什么都会，但什么都不精，这样的人在市场上是最难以立足的。”

大熊：“这张程序员发展路线图挺有意思，国际人才型（如图3-3所示），一定要求外 语口语流利吧？”

图3-3

锐哥：“是的。如果说前面‘两条腿走路’要求的综合能力成分多，随着国际化相互联系 越来越紧密，那么国际化人才可以说是当前更为便捷的程序员职业规划发展之路。目前，国际化软件项目经理是人才市场上炙手可热的人才，有丰富经验、外语口语 好的软件项目经理是抢手的香饽饽，供不应求，薪水自然也是水涨船高。最重要的是，一个优秀的项目经理可以在这个岗位上长久工作下去，并且有向高层进一步提 升的可能。外语好、技术又好的程序员发展路线很广，是目前国内外软件企业需要的热点人才。”

小蔡：“锐哥跟我们说了这么多，感觉对程序员、对软件行业的整体发展路线清晰了很 多，但是我该用什么方法进行选择呢？”

锐哥：“要想正确地选择，你得必须充分地了解、分析自己，你要学会SWOT职业规划 自我分析法。”

总结与提升

成功与失败的区别在于，成功者选择了正确而失败者选择了错误。因此，我们常常能够看 到一些天赋相差无几的人，由于选择了不同的方向，人生却迥然相异。选择正确的方向尤为重要，希望不同的程序员根据自己不同的优势和特点能画出适合自己的程 序员职业规划图。

软件开发也是有层次区别的，比如，按层次从高到低通常可分为：

系统开发：如操作系统、数据库系统、服务器系统开发；

专业开发：如网络安全、游戏、人工智能开发；

应用开发：如MIS、BI、ERP等系统开发；

普通开发：如网站、简单应用系统开发。

不同的层次，难度系数不一样，对技术要求、个人素质要求也不一样。要成为系统开发 者、专业开发者、高级应用开发者，需要有很高的专业知识和很强的逻辑、抽象、空间思维能力，这就要求具有很好的基础，同时具有较大的提升潜力。而要成为简 单开发者和初级应用开发者则相对容易些，正是这样，才使很多人走上了软件开发的道路。

2. 二十不惑大宝大熊结局

《二十不惑》大宝大熊结局：两个人分手了，虽然大雄对大宝很好，但大宝却喜欢上了赵优秀，大雄太温柔了，和他在一起非常安稳，但大宝想要更多的挑战，和大雄在一起大宝感受不到那种征服欲，所以大宝和大雄说了分手。

两个人在一起后每天的相处日常很甜蜜，大宝随后也得到了大雄父亲的认可，原本以为他们俩会一直在一起，但是自从大宝认识了赵优秀后，她对大雄的感觉就渐渐变了。

3. 大熊牛蛙对喷 dota 2017咋回事啊

事情经过：

大熊杨凯和牛蛙一队，大熊玩大哥火女走优势路，牛蛙玩拉比克保火女。打的是对面的发条。牛蛙想让火女单混，老是去拉野。

大熊就说了两句：拉比克配合火女不是随便杀它吗。没过多久，发条控到个隐身符，突然框住火女杀掉了，这时拉比克还在野区，大熊就炸了：“你丢一下它我能死吗”。但不得不说事发突然，拉比克不一直蹲着肯定来不及丢发条。

牛蛙说自己老了，操作跟不上。大熊也没说什么，这时杨凯阴阳怪气地说了句：“老了就别玩啊。”牛蛙听了说好，直接退了。

《DotA》（Defense of the Ancients），可以译作守护古树、守护遗迹、远古遗迹守卫， 是由暴雪公司出品即时战略游戏《魔兽争霸3》的一款多人即时对战、自定义地图，可支持10个人同时连线游戏，是暴雪公司官方认可的魔兽争霸的RPG地图。

最早的DOTA地图则在混乱之治时代就出现了，一位叫做Eul（Euls）的玩家制作了第一张DOTA地图《RoC DOTA》，其中两队都只有总共5个英雄，非常简单。

发展历史：

Eul（Euls）退出之后有位玩家Steve Guinsoo整合了很多个英雄制作了DotA Allstars。在2005年，6.01版发布不久，IceFrog同Neichus对地图进行了多次修正和更新。

之后Neichus退出，IceFrog成为主要的地图程序员，负责包括游戏的执行和平衡的测试在内的任何工作。随着6系列版本不断被发布，bug的修正，新的英雄和新增加的法术不断被引入《DotA》。

最终游戏分为两个阵营，玩家需要操作英雄，通过摧毁对方遗迹建筑来获取最终胜利。这种多人在线竞技模式后来被称为“Dota类游戏“，对之后的许多游戏产生了深远的影响。

4. 二十不惑分集介绍 二十不惑1-6集简介

1、第1集即将在大企业转正的姜小果为抢红包，不慎将手机落入厕所。为了省钱，她没舍得换手机，不想转头就撞见前男友赵大川，姜小果因破旧的手机抬不起头。魏云婕逼罗艳做大四计划，罗艳不理妈妈。几个女孩聊起大四的安排，正值艺人经纪来校招，追星族段家宝决定去应聘。招聘会上，段家宝认识了同好小冰，热情邀小冰一同吃饭，小冰发现段家宝很富，占她便宜。众人提醒段家宝长点心。赵大川邀姜小果参加同学会，姜小果拼命凑钱换手机。想起同班王薇还欠自己钱，她决定去讨债。王薇装可怜，以要买面试衣服的借口拖欠，一时间，小果被同学们指指点点。

2、第2集姜小果决心写出一篇爆款文章引起主管注意。梁爽的富二代男友陈卓来学校央求她住回去，梁爽却觉得陈卓对自己不上心了。姜小果在相亲网站暗访，没想到暗访对象竟是主管—主管一直打着相亲名义占女孩便宜。为了转正，小果只能替主管保密。梁爽回陈卓家搬东西，偶然发现自己中意已久的西装，她表面生气，却将西装穿回宿舍，没想和要去面试的段家宝撞了衫。主管误认为姜小果传自己的八卦，将采访机会换给别人，小果力挽狂澜，当众替主管顶锅，再次转正有望。开心的姜小果回宿舍发现错穿梁爽的衣服，以为要赔钱，却意外在西装里发现了一枚钻戒。

3、第3集姜小果不忍梁爽被骗，也将她喊去吃火锅，并暗示她被出轨。梁爽没听出弦外之音，出口讽刺众人，姜小果只好将实锤摆在她面前。梁爽甩了陈卓，却被嘲笑是个只有美貌的废物。柚佳理财邀姜小果面试，姜小果将其作为保底，她的目标是普凌资本。普凌资本楼下，姜小果撞上 “色狼”周寻，挺身而出，没想到见到的面试官竟就是这个“色狼”。小果被淘汰，美女却被录用。姜小果愤怒，想要回头，却发现梁爽凭美貌顶掉了自己在柚佳的工作名额。魏云婕将罗艳堵在宿舍，逼她考研，罗艳再次顺从。通过一番努力，小果最终凭厚脸皮拿下普凌。而段家宝却因p图用力过猛，失去了经纪人的工作—公司希望经纪人难看一点，别和男明星传绯闻。

4、第4集罗艳给大家看塔罗，算出姜小果当天会和高的东西结缘；梁爽会遇到一生挚爱；段家宝则有大凶。话音刚落，段振宇就在楼下催姐姐去上马原重修课，段家宝却突然想起自己订了网红餐厅，贿赂姜小果帮自己签到。梁爽去婚纱店试婚纱，却偶遇陈卓带正牌女友来拍婚纱照，本想扔掉婚纱的梁爽，最终还是不舍地将婚纱带走。姜小果因假扮“段家宝”且出言不逊，被段振宇恶整，不得已请段振宇吃了一顿很贵的日料，而没钱买鞋。她发誓与段振宇势不两立。段家宝在网红餐厅得罪了大熊，却被大熊“请”到学校附近的餐厅老地方品尝自己做的狮子头。原来大熊是一名没有编程梦的程序员，只喜欢做饭。

5、第5集逃避复习考研的罗艳，也因为和游戏群友们见面，认识了游戏大神路然。路然称自己也要考研，两人成为了考研搭子。姜小果去普凌的第一天，公司就要求众人分组做presentation，学校背景不好的姜小果被推来推去，最后被分到竞争压力颇大的北大组。姜小果毛遂自荐做组长，以“自己和周寻是旧相识”为由，哄骗队友听从自己的指挥，上台前却坦白自己和周寻并不认识。姜小果被告了小状，但因方案优秀依旧获得第一。段家宝第一天上班也同样被为难，她从称呼同事开始频频得罪人，又错将吐槽领导的微信发到了公司群。为了弥补过错，她斥巨资请同事们喝星巴克，不想又触了领导的霉头。段家宝感觉自己要被开除了。

6、第6集罗艳不想成为网友谈资，让梁爽撤下视频，但其他两个女孩都支持梁爽，姜小果发誓要将变态人肉出来。无奈的罗艳只好再次组织游戏群友聚会以来逃避烦恼。公司将最难搞的欧阳玉爽分给段家宝，段家宝苦不堪言。公司的人都等着看她的好戏，没想到欧阳玉爽竟然破天荒和段家宝成为“好朋友”，让同事大跌眼镜。发现杨小荣根本不看报告，姜小果将重心移到关注人肉变态上，不再认真做工作，开始糊弄了事。在众人的努力下，罗艳的视频果然上了热搜，但代替变态被谴责的竟是罗艳。

5. 中山网站建设有哪些注意事项

目前网站建设公司特别多，水平也层次不齐，需要从多个方面衡量。

所以在寻找制作开发公司时候品牌可靠度、及过往合作过的公司都是很好权衡一个公司是否靠谱的依据。但大公司往往不接小类型的单子，故如何在靠谱又有质量保证中寻找就需要花点心思了，在看这家公司前多看看案例和合作过的公司是很有必要的。

1、看其公司有无官方网站，且是否有和其他公司合作成功案例

2、网络搜索改公司是否存在，网络，企业信息资料是否正常，正规的公司这些网上都是可以查出来的。

可能根据公司大小及正规与否决定的，有的“工作室”等可能并没有很正式的流程，多数以口头交流来确定需求的。而比较大型的公司多数有以下流程：

合作签约

接洽进行开发需求沟通，双方就项目达成共识，签署合同确定合作，确定项目任务与时间安排。

设计出稿

UI设计师对界面进行总体设计，客户确定满意设计方案后，交付研发团队，进入下一阶段。

代码开发

产开发大功能模块，含代码和界面模块编写，将界面和功能连接，开发产品demo。

确认验收

根据测试反馈数据，进行修改优化，修改BUG等优化后，确认无误交付验收，用户确认满意即可签收。

以上都是个人的一些见解，希望对您有帮助，如果您有更多的问题，可以继续提问。

望采纳，谢谢！