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阿里云程序员最新信息

发布时间:2022-12-25 07:25:37

❶ 阿里云的程序员用的阿里巴巴工作证吗

是呀。
阿里云是阿里巴巴的一个部门,隶属于阿里巴巴,所以员工的工作证当然是阿里巴巴的了。

❷ 如今前端程序员还有前途吗

先回答楼主的问题,前端程序员还有前途吗?答案是肯定有!

web前端算起来是一个新兴的行业,被重视也就是近几年的事情。无论是刚刚开创的小公司,还是中大企业,首先需要的就是他们自己的信息,网站是大多数的选择,要做网站,就需要前端!需要前端显示页面。其实web前端的岗位职责就是实现前端页面!不信我们来看看前端招聘的职位描述和任职要求:
web前端岗位职责:
1、负责前端架构设计、组件的设计与开发;

2、维护、优化现有前端页面;

3、与后端开发工程师配合完成产品开发;

4、进行技术创新,提升产品的用户体验;

5、根据项目需求和设计,分析并给出解决方案。
任职要求:
1、本科及以上学历,4年以上Web前端工作经验;

2、熟悉W3C标准、HTMLXHTML、CSS,熟悉跨浏览器兼容调试、能够编写规范、可维护的前端代码,有组件设计思想;

3、精通Ajax、JSON、JSONP等前端技术,至少熟悉一种常用JavaScript脚本库(React、Vue、AngularJS、React Native等);

4、具有丰富移动端和PC端研发经验,对Web前端可用性、浏览器兼容性、及良好用户体验有深刻认识和实践;

5、具有良好的沟通和团队协作能力;

6、具有vue、elementui开发经验者优先;

7、熟悉Node.js、less、scss、stylus、webpack优先。

当然,说了这么多,你还是会有疑惑,最好的解决办法就是看前端的招聘需求,职业火不火,看招聘需求就知道了!

智联招聘14782条招聘信息

网络百聘18980条招聘信息
如果看到这些你还怀疑前端的发展前景,那就在说不过去了!

说了前端的前景,就附带说一下前端的学习吧。直接来一张学习线路图!

还是很有前途的。

首先,前端程序员是完成人与机器交互的最直接的方式的研发工作,无论任何系统,如果没有同人的交互,那肯定是没有市场的,所以前端工程师是永远不会没有前途的。

我就是一个码农,一直从 asp,c#,到现在的php,现在带团队,个人感觉,现在的前端比后端有前途,从这两年,我招聘的人薪酬上面,就可以看出,前端的薪酬已经超越后端了。特别h5,的出来。加油吧!

这个问题还是很有前途的,从以下几个方面回答你。

第一、开发这种技术已经是基础设施了,永远不会过时,即使阿里云做的再好,那也是初级模板,一些个性化的高技术含量的公司不会照搬他们的产品的。所以还是非常适合一些刚毕业的学生来选这个的,原因嘛就是入门较低喽,适合不会沟通交流的人,刚刚毕业的好多学生还是有沟通障碍的,大飞就是,所以一开始选择了开发。只是后来在不得不面对沟通这个事情的时候,才转了行。

第二、赚钱多。在毕业的前几年,做开发薪水是最高的。技术的价值也就发挥出来了,这是一个程序员最有成就的时期。也是积攒最多的一个事情,当你的技术已经遇到瓶颈了的时候,赚的钱也差不多了。不过后劲就小很多了,随着年龄的增加越来越不值钱了。到那时就要考虑转型了,因为你的沟通协调能力弱一些,思维也停留在程序员思维上。往往就显得不太值钱了,

第三、前端开发,我一个同学在做,面试基本上都是去大公司,薪水也不低,前段时间跟他交流的时候,说用的框架都是中国人自己写的框架,这更符合本土化开发。有兴趣可以深入了解一些。做开发的黄金年龄是从毕业到30岁之前,如果有人在年龄大了还找不到职业方向,再来做开发的话,大飞给个建议还是免了吧。别这么折腾了,希望不大了。

首先在做我的观点陈述的时候,希望你先了解我所说观点的背景,我,aming,前端从业者 2007~2018,差不多是从前端最被不看好的年代,就不离不弃,所以评价我对前端的感情,那一定是真爱!

正题

我的观点,可能会与95%的人的观点相悖,希望大家理性吐槽,支持我观点的给一个大大的赞

我一直在思考前端的终极目标是什么,后来我得出答案——是用户体验。

标准的html,规范的css,高效的js,合理的命名等等。你听着可能会觉得这不都是一些很简单的事情嘛,而我真的就傻到,把这些我认为重要的玩了近10年,并且年数越多,越生敬畏。

我开了一家前端公司,经手的客户有腾讯,智联招聘,京东等,至少证明了我所坚持,它是有价值的。

即便现在框架横飞

即便很多人告诉我,不会框架,你什么都不是!但是我所坚持,我会继续坚持。

我不排斥框架,我也会与时俱进,但是我依然认为一个标准的,用户体验好的,规范的html,css,js依然非常非常的重要。

怎么会没有前途?

先说明一下题主这里的前端程序员,在早期它的称呼通常是美工或者UI开发,它同时负责UI设计及开发。随着时代的发展,产品对用户体验的要求越来越高,UI交互越来越复杂,美工又细分为设计和开发两个岗位,当然设计又分为信息架构,交互设计和视觉设计。开发自然就是前端开发,它与设计人员、后端开发人员协同工作。

美工设计,重要吗?废话,当然重要,不可能让产品顶着一个见不得人的用户界面吧?

界面架构,重要吗?我问的还是废话,没有架构,单纯的数据有什么用?

个人认为只要你知道前端是做什么,绝不会认为前端没有前途,前端开发是一个很复杂的工种,像一些规模不大的公司,上述那些前端可能都要做,当然一些公司会把设计和开发分开。

最后,希望每一个人对于自己的职业都有着清晰的认识,不存在没有前途一说,只要你努力,没有前途也会有钱途。

本回答由大大神我提供,希望能帮助到你,(PS:大大神,全球专业的软件协同产业生态链平台)

不是现在有没有前途,从有开发岗位以来,做前端的就没什么前途。在团队中一直是没地位的。不懂后台,不懂逻辑是致命伤。做界面的设计的永远只能在别人的指导下做事,无法主导整个软件项目。

前端还是很有钱途的,之前前端不被重视,现在在智联招聘上,前端工资都比较高,一眼看去基本都是7千起,当然我看的是是二线城市。所以前端现在是比较吃香的。

七千三百六十千,行行出状元,只要别人做不了的你能做,别人能做,你比他快。别人快的,你比他好,就有前途。同样收废品,香港人张茵做到了中国女首富,而你收废品,每天去打牌,自己都养不活。

现在是互联网时代 肯定有前途啦

❸ 程序员水彧是哪个公司

程序员水彧是阿里巴巴公司。水彧是阿里云中间件技术部高级技术专家王华锋,在阿里巴巴公司任职。水彧是一个梗,源于程序员吐槽大会上。

❹ 国内外企招程序员吗

招。根据查询外企招聘相关信息得知。国内外企有招程序员。国内外企喜欢招聘有成熟经验的员工,同时对英语有一定的要求,只要你的技术能力、工作经验符合招聘要求,外企一定会择优录取。

❺ 2021年最受程序员欢迎的开发工具TOP 50名单出炉-

对于每一个开发者而言,开发工具就相当于他们的武器,选择一个合适的工具能够帮助我们在工作时事半功倍,在互联网逐渐发展成熟的今天,越来越多的开发工具供我们选择,但其中总有一些更好用的,如何选择成为了一大难题。


从而颁布了2021年StackShare第八届顶级工具奖,快来看看有没有你青睐的开发工具吧。

年度最佳新兴工具

1.FastAPI

FastAPI 是一个使用 Python3.6+ 构建 Web API 的高性能框架。根据框架创建者的说法,FastAPI 性能与 NodeJS 或 Golang 相当。

2.GitHub Copilot

作为一款 AI 结对编程工具,Copilot 的主要定位是提供类似 IntelliSense/IntelliCode 的代码补全与建议功能,但在实际表现上有望超越同样由微软合作伙伴 OpenAI 开发的 Codex AI 系统。

3.FiglamFigma

Figma 是一个 基于浏览器 的协作式 UI 设计工具,从推出至今越来越受到 UI 设计师的青睐,也有很多的设计团队投入了Figma 的怀抱,

4.Logtail

Logtail是日志服务提供的日志采集Agent,用于采集阿里云ECS、自建IDC、其他云厂商等服务器上的日志。本文介绍Logtail的功能、优势、使用限制及配置流程等信息。

5.Coder

开发人员工作区平台·

6.Charts.csscss

Charts.css 是用于数据可视化的开源 CSS 框架,帮助用户理解数据,帮助开发人员使用简单的 CSS 类将数据转换为漂亮的图表。·

7.Counter

简单并且免费的网络分析·

8.React Query

React Query是一个库,可为任何类型的异步数据提供ReactJS状态管理功能。根据他们的官方文件,·

9.vscode.dev

将VS Code引入浏览器,构建一个可以在浏览器中完全无服务器运行的开发工具。

10.BookStack

BookStack 是一个开源的、基于 Laravel + Vue.js 构建的知识管理和服务平台。具有简单但功能强大的所见即所得编辑器,允许团队轻松创建详细且有用的文档。·

11.ThunderClient

Thunder Client 为我们提供了一款轻量级、易用、整洁、简单的 Rest API 客户端扩展。·我们可以利用 Thunder Client 在编辑器内快速测试代码库的 API 端点,从而最大限度地减少页面的切换。它可以替代 Postman,作为常用的无脚本测试工具。

12.Quod AI

Quod AI Code Search是一个由人工智能驱动的Chrome扩展,可以自动从Git存储库或Jira问题中搜索代码。

它使用问题的标题和描述,并自动在你的Git存储库中找到匹配的内容。


13.Dendron

Dendron 是典型的开源社区编程思维的解决方案,虽然初看起来有一点学习曲线,但从根本上是给了使用者最大的自由发挥空间,同时又提供了最强大和最彻底的工具生态支持。·

14.Notion API

把概念和你每天使用的工具联系起来·

15.Github1s

只需1秒,就可以用VS Code方式来看GitHub代码。·

16.Ocean

容器的无服务器基础架构引擎·

17.Magic

快速构建应用程序,可定制,无密码登录

·

18.Jina

更简单的一种在云上构建神经搜索的方法,

19.Focalboard

一款开源、本地存储、免费的类 Notion 应用Focalboard 的自我定位是“Trello、Notion 和 Asana 的开源、自托管替代品”。·

20.zx

更好地编写脚本的工具(By Google)


21.OpenSearh

OpenSearch是阿里云开放搜索简称,为解决用户结构化数据搜索需求的托管服务,支持数据结构、搜索排序、数据处理自由定制。·

22.Querybook

一个可以发现、创建和共享数据分析、查询以及表的大数据IDE(通过Pinterest),


23.MangoDB

MongoDB是一款为web应用程序和互联网基础设施设计的数据库管理系统。MongoDB就是数据库,是NoSQL类型的数据库


24.TooIJet

Retool的开源替代品·

25.Kitemaker

Kitemaker是为团队而非经理创建的超快速问题跟踪器。为远程团队创建的Jira的快速替代方案·


26.Appflowy

Appflowy 是一款使用 Flutter 和 Rust 构建的开源笔记软件,它支持Windows、macOS和Linux,可以免费下载使用


27.Kubegres

Kubegres 是一个 Kubernetes Operator,用来部署并维护 PostgreSql 集群,提供开箱即用的数据复制和故障转移功能,简化 PostgreSql 集群生命周期管理,降低数据复制的复杂性


28.Lightning Web Components

Lightning Web Components,业内简称LWC,是Salesforce于Spring 19发布的一款新型Lightning Component,快速的企业级Web组件基础


29.Judo

用无代码构建原生应用体验

30.Apache APISIX

Apache APISIX Apache APISIX是一个动态、实时、高性能的API网关。提供了丰富的流量管理功能,如负载均衡、动态上游、canary释放、断路、认证、可观察性等。


31.Control

提供免费的加速、自动化安全性以及SOC2合规

32.Remix

专注于Web技术和现代 用户体验的框架

33.NocoDB

免费并且开源的Airtable替代方案

34.JetBrainsQodana

评估你拥有的、合同或购买的代码的完整性

35.TabnineAI

只能代码编写

36.Coolify

一个开源的,自适应的Heroku和Netlify的替代品

37.Penpot

开源设计和原型平台

38.Portman

Postman介绍:postman是一个开源的接口测试工具,无论是做单个接口的测试还是整套测试脚本的拨测都非常方便。

39.Devops Stack

持续部署Kubernetes环境

40.Slidev

面向开发人员的演示幻灯片

41.ReScript

ReScript 是一门针对 JavaScript 程序员的新语言,特别是对 TypeScript 和 Flow 的类型安全感兴趣的程序员。ReScript 的语法和 JavaScript 非常相似


42.Fig

自定完成终端

43.FlutterFlow

Flutterflow 是一个在线低码平台,使人们在视觉上以人们在视觉上构建本机移动应用程序。

44.Porter

运行在你自己的云中的Heroku

45.SigmaOS

在 SigmaOS 中,你会看到完全不同的浏览器布局,它更像是一个工作台

46.VictoeiaMetrics DB

快速、低成本的监控解决方案和时间序列数据库

47.CloudflarePages

JAMstack平台为前端开发者提供协作和部署网站的平台

48. Devbook

面向开发者的搜索引擎

49.Front Matter

直接在VS Code中管理静态站点

50.Supacase UI

用于企业仪表的React组件库

以上可以说是集结了开发行业中的所有“神器”,不仅能助力程序员高效工作,也是今后走向开发岗位小伙伴们的加薪工具。小伙伴可以从中挑选适合自己的工具~

❻ 程序员离职后远程锁公司硬盘:被判刑!如何解读该判决

法院认为程序员的行为构成破坏计算机信息系统罪,依法宣判,这个判决是公正的。虽然会保护劳动者的合法权益,但这种保护也有底线,触碰底线就会受到处罚。

程序员从公司离职以后对公司有诸多不满,他为了发泄自己的情绪,利用自己所掌握的账号与密码,远程登录了公司的系统服务器锁上了公司服务器的硬盘并报解除密码的钥匙全部删除,导致这个公司遭受了巨大的经济损失,产生了极其严重的后果。男子的这种行为已经构成了破坏计算机信息系统罪,依法会被判处5年以下的有期徒刑或拘役。

公司作为经营者有员工,从公司内离职的时候不应该故意刁难员工,应该好聚好散,而员工从公司离职的时候也不能恶意报复公司,不然给原来公司造成巨大损失,也会葬送自己的前程,会让自己触碰法律的底线,虽然现在法律在保护劳动者合法权益方面有所倾斜,但这种保护从来不是毫无底线的,劳动者在保护自己合法权益的时候不能触碰这个底线,不然就会涉嫌违法,会让自己由受害者变成犯罪嫌疑人。

❼ 阿里巴巴程序员水彧真名

王华锋。水彧程序员是阿里云中间件技术部技术专家王华锋,他曾在程序员论坛中发布,我们程序员有点像那种大学是食堂的饭菜,虽然不是很好吃,但是你来晚了你还真的抢不到,这句话瞬间让他火爆全网,并由此出名。

❽ 阿里又被重罚,这回做错了什么

公众号:大树乡长


昨天,阿里云因为未依法及时向工信部报告发现的安全漏洞信息,被工信部决定暂停6个月阿里云的工信部网络安全威胁信息共享平台合作单位。


随即,阿里美股暴跌4.21%,预计接下来还将继续下跌。


就在今天,阿里云发布说明,表示将强化漏洞管理、提升合规意识,积极协同各方做好网络安全风险规范工作。



事情发生后,已经有很多人写了些文章,小镇也看到朋友转发的,具体不点名了,多数还是老一套,就喜欢用流量思维动辄把一件事上升到危害国家安全、中美对抗、中国网络安全裸奔等等。



首先,阿里云确实做错了,但不要过度夸张,更不要急着喊打喊杀。


云计算对人类发展非常重要。相比传统的分散式,云计算大大降低了成本、扩展性极强,由于设备在云端,大大提高了整个信息系统的可靠性和稳定性,避免因为服务器发生故障导致的损失,而且可以不断保持更新升级,大大增加了工作的流动性。


因此,云计算带来的种种变化是革命性的,也因此成为大国之争的关键领域之一,当然说白了还是中美两国。


在云计算领域,世界前五大云计算厂商,美国3个中国2个,只不过美国占据第一、第二的实力近乎压倒性的,尤其是第一的亚马逊,2020年的时候全球市场份额超过40%,第二的微软市场占比也达到了19.7%,然后就是阿里云,全球占比9.5%,华为云位居第五,全球占比4.2%,整体同第四的谷歌云接近。


从整体规模上,2020年美国3大厂商全球市场占比高达66.6%,中国两大厂商是13.7%,其他一切企业加起来占19.7%。


力量对比很明显,也正说明数字经济时代,中美已经成为了唯二的角逐者,在其他各领域也都类似。


站在国家的角度,阿里云和华为云都是中国的企业。纵然它们有些这样那样的缺点,可只要不是跟某些企业那样无可救药、不思进取地沉迷于赚快钱,肯定还是要支持的,毕竟这是自家的高 科技 竞争力。


当然,错了还是要敲打下、教训下,但这就是小惩大戒。


小惩大戒的前提确实是没造成多大危害,这就要回到这件事本身。


第二:从技术角度,阿里云程序员的做法没什么问题。


必须强调一件事,阿帕奇基金会绝不是某些自媒体渲染的是一个多么“邪恶”的外国势力,实际上这就是一个管理开源软件项目的非营利组织,这次出问题的log4j项目是阿帕奇基金会下一个开源项目。


在程序员的世界里,开放始终是互联网世界的底色,全人类在虚拟世界面临的许多共同问题,需要凝聚所有程序员的力量共同解决,于是就有了各种开源项目。


各开源项目的程序员来自全世界,阿帕奇基金会只是作为开源项目的管理方,并不参与具体的代码开发。既然项目是开源的,源代码向全世界公开,程序员又来自全世界,所以从根本上就不存在美国政府通过种种手段胁迫阿帕奇基金会的情况,更不可能去要求这家基金会或者开源项目隐藏漏洞,从而让美国人任意妄为。


道理很简单。


开源的基本就是源代码向全世界开放,任何人都可以通过阅读源代码进行操作或者开发,换言之,只要一个水平过关的程序员,通过认真阅读源代码,就完全可以发现这个号称核弹级别的log4j漏洞。


log4j作为一个开源的日志组件,本来就是免费的,按照开源协议,发现漏洞后本就是需要报告到作为开源项目管理方的阿帕奇基金会,在此之前也要求不能泄露给任何第三方,避免漏洞被利用。


这也是为什么我们国家要求发现之后2日内报告,而没有要求必须第一时间优先报告,也有这方面的考虑。


而上报的漏洞,也已经同步更新在开源社区,按照常规,各国、大企业还有很多程序员都会紧跟技术发展,登录这类开源社区进行查看、学习是日常习惯,正常来说,一般在漏洞上报后一两天,就能够发现这件事,并且开始处理。


分散在各公司的程序员们并不是只有当接收到工信部要求后才开始填补漏洞,他们的工作本身就要求迅速反应。


当然这里面有一个疏漏点,就是可能有的机构需要等工信部这类官方下令才会进行处理,又或者有的机构的程序员缺少主动工作的动力,一些领导者也可能不懂甚至漠视风险。


但是仅仅从程序员本身,优先向开源项目管理方报告没什么错,换成别的国家、别的公司,也都大致如此处理。


只不过这次有三个非常不同的点:


第一:发现者是阿里云,是一个大平台,而且正处于加大监管的大环境下;

第二:发现的log4j漏洞确实太离谱;

第三:上报15天后,阿里云仍然没有主动上报,国内竟然没有人发现并且补位上报,以至于等第四方国家吵起来才知道,结果这时候发现,竟然是中国人第一个发现。


种种原因叠加,也就有了工信部对阿里云的惩罚。



第三:阿里云错在内部管理和沟通


在互联网大公司,由于组织庞大,内部沟通常常出现问题,内耗极为严重,有的大平台,内部机构复杂到内部人都搞不明白,更别说协同了。


各部门也存在诸多不同或者说优劣势。



而负责对接政府的政府事务或者公共事务部门,基本上技术肯定是不懂的,多数人对政策也了解不怎么样,别看很多本来就是公务员,有的在中央部委干到处级,但认知水平其实也就那样。


这些人去了企业,往往就是通过自己在体制内呆久了、认识些人,在公司和政府之间来回要挟,有过就躲、有功就抢,拿着政府要求逼迫业务和技术部门,拿着平台资源去找政府等等;还有的在公司里成长起来的,连对体制的感觉也比较缺乏。



当然一般情况下,经常做政府事务工作的,还是有一定敏锐性,如果接到技术部门的通报,多半还是会及时上报,但假如没有形成一套完整、动态调整的机制呢。


比如:及时跟进解读政策变化,将政策变化与公司内部相关部门同步,对应调整信息同步流程和内容等等,这样的机制基本是欠缺的。


这里面有组织太大、政策跟进不及时、内部跨部门沟通困难甚至还有些个人的问题等等。


说这些,是尽可能深入的剖析下这么一个离谱的错误是怎么发生的,并非很多自媒体渲染的,阿里“卖国”等等。这其实就是种种机缘巧合之下叠加大组织病导致的。当然,其中也存在意识不足的问题。


说这些不是为了给阿里云脱责,仅仅是提醒更多的企业好好想想如何解决。


有的公司想出了不是办法的办法,比如某大平台要求所有员工,不分职责,对于安全监管问题人人有责、人人补位,虽然导致工作量大增,但起码也是个应急的办法,所以这家公司就明显少出现很多问题,股价也稳得多。


对于阿里,当然是要敲打的,一家如此大的平台,享受了中国巨大的发展红利和政策优待,就理应担负起与能力对应的责任,无论什么理由,责任没有尽到就是问题,就要罚。


就算是技术人员,遇到问题后也肯定上报了技术主管,技术主管有没有上报?


我国也要求上了规模的公司要成立信息安全机构,由公司高层直接负责,这些问题理应上报到负责信息安全的高层,这里面出现了什么问题?


当然,阿里也付出了代价,整个阿里集团核心业务实际就是三驾马车:电商、金融和阿里云为首的 科技 产业。


金融不说了,电商今年受到严重冲击,头部主播被严查还将面临一系列的税收问题,本来今年阿里股价已经跌掉了三分之二,剩下的三分之一就是靠着阿里云这样的支柱撑着。


现在被工信部暂停6个月的合作伙伴资格,必然会影响到国内很多机构同阿里云的合作,业绩受挫是必然的了。


所以就出现了昨晚阿里美股暴跌,损失不可谓不惨重。


最后,还是要说一句:


阿里确实有错,但错不致死,毕竟还是中国自家的高 科技 竞争力,罚就罚了,没必要上纲上线,更不能干出来亲者痛、仇者快的事,如果中国云计算两大支柱之一受重创,占便宜的只有美国。


小惩大戒,以观后效就好了。


阿里作为一家扎根中国的企业,不会真的不明白应该怎么做,相信一定会积极整改。但是也得提醒很多企业,千万不要轻视组织内部的沟通问题,安全更是红线,否则阿里云就是前车之鉴。

❾ 阿里CTO王坚,一个努力10000分的疯子

人至践,则无敌。践,践行的践。

给大家讲一个努力10000分的疯子的故事。

阿里巴巴CTO王坚,中国云计算第一人,阿里云之父。

2010年,还是服务器大、小型机的黄金时代,王坚获得了马云的支持(也有人说是马云被他忽悠了),力排众议,主动担纲,主导开发了阿里云计算平台。

心理学出身的王坚,却痴迷于技术。

当时在云计算领域,中国和美国站在了同一起跑线。但技术上,中国却和美国有代差。所以,开发阿里云之初,绝大多数人都觉得他是疯子、骗子,云计算这事根本不可行。

阿里云团队的程序员换了一批又一批(据说最初的团队,现在只剩20%),高管团队也是相继出走。

走的人里,有人是觉得王坚像个黑洞,会榨干身边的一切,有人觉得他是个大骗子、大忽悠。

阿里内部很多人都对王坚持怀疑的态度。

外部倒是很统一,一致的强烈批评。

但王坚坚信他已经清楚的看到了云计算的伟大未来。

凭借他的现实扭曲立场(这个词是不是很熟悉,乔老爷的代名词),闭着眼睛不看不听,一个人顶起对于他和阿里云面对的巨大的压力(据说每次阿里年会,他都一个人去,不让阿里云高管参加,怕他们去了承受不了当场的嘲讽和压力)。

最终在13年完成了云计算平台的开发。

成功之后,当然一片赞扬。各种头衔纷至沓来。

有人问他,你是如何看到云计算的未来,如何预见以后的世界的呢?

王坚的一句话,足够震撼:“如果你接收的名片跟我一样多,飞机上的时间跟我一样长,你也可以。”

牛逼与普通的区别,最最本质的,其实就是践行的程度。普通的践行,只有不断的积累,达到量变的程度,才能上一个台阶。

有的人努力10分,有的人努力100分,有的人努力10000分。

努力10分的人,觉得努力100分人很牛,要向他学习,因为能看到,能看得懂。

努力10分的人,觉得努力10000分的人是傻子、疯子、骗子,因为看不到,看不懂,未来也没希望能看懂。

用阿里小贷的总经理孙权的说法是:“起初我觉得王坚是疯子,说的话不可信。但当我的人生上了一个台阶的时候,就发现台阶上有王坚留下的一个小旗子,再上一个台阶,还有,再上,还有......,后来,我就相信他了。”

一种绝望式的崇拜。

现在,王坚彻底放下了阿里云的管理工作,潜心开发另一项划时代的技术——城市数据大脑。在他看来,每个城市都应该有一个数据大脑,打通城市中的所有数据。

比如,红绿灯和摄像头数据的打通,摄像头的影像数据可以计算出汽车流量,再通过与红绿灯的配合,就有改善交通的可能性。

杭州、苏州,已经在做了。

所以,人至践,则无敌。成功、远见,其实只有一点点先天的窍门,剩下的,都是后天的努力和践行。

向着无敌,共勉。

❿ 阿里云和京东云有外派程序员的需求吗

有。阿里云和京东云是有外派程序员的需求的,并且难度非常大。阿里云实时计算部是阿里巴巴大数据技术体系的核心团队,是阿里云计算、存储、网络和运营的重要部门。

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