Ⅰ 程序员想转行进入金融行业 目标是进入投行
- 金融专业硕士可以为自己加分,前提是成绩好。
- 你有之前程序员的经验,可以考虑先申投行的IT部门,可以从IT转到quant或者高频交易(algorithm trading)部门,这些都属于投行中/前台业务。
- 要提高自己的录取几率,除了成绩好,需要有在投行实习的经验。建议从找寒暑期实习开始,积累金融行业的工作经验。如果找不到投行的实习,可以考虑从券商、四大等和投行相关的企业开始。
- 在校期间,可以直接到投行的网站上进行网申。投行一年四季都有给应届毕业生的实习项目,如果是暑期实习的话11月份就可以申请了。申请的时候最好先让业内人士看一下你的简历,或者参考一下投行求职网站的简历模版。另外网申的话,在递交申请后还需要通过网上的一些金融方面的测试,建议早准备,多做题库,争取拿到面试机会。
Ⅱ 香港的程序员一般工资水平是多少
年薪20-30万港币
Ⅲ 在前程无忧工作好吗
前程无忧对外说公司从成立到现在一直保持业绩增长,前期开拓市场,先从重点城市开始,慢慢往二三线城市开拓,这是客户数量积累增加,推动了公司业绩增长,到后面各大网站,智联,boss,拉钩,一览。开始蚕食市场份儿以后,要保持增长的话,51开始对客户进行涨价,长期使用的hr应该明显感觉得到,基本上每年一个价,每年涨(公司硬性规定续签必须涨价,不接受涨价的就减少产品),涨幅很大,(比如长三角地区2015年 会员1800 一年,现在基本上就是4280)一线城市基本上5000起步,涨价减少产品,期内再次购买(产品不够用)也促进了增长点。2.现在资本家意识到人才招聘领域是一个利润相当高的行业,每年上千亿的市场。很多大佬分分开启了垂直领域的招聘app,网站等等。要保持增长,价格又不能一直涨下去,开始做其他他们并不专业的领域,rpo,猎头。测评,校招,专场。然后成立自己的项目部,其实就是类似客服部门,每天大量外呼给哪些注册简历的人,让他们去企业面试,包装以后给hr讲的就是怎么怎么厉害。猎头不是这么搞的。还是老老实实卖简历吧。这是我了解的公司业务模式,3,对于销售这个岗位,销售岗位销售范围分城市,一个城市牛逼的公司舍得花钱的就那么些,都在老销售名下,坐着收钱,新销售来了,确实都是小鱼小虾,每天就是扫名单。公司风格 不说996吧 也是差不多了,公司的利润很高,员工可以说一顿操作猛如虎,一看工资3500,节假日福利不用想了,经理一共花几百块钱给每个员工分一点东西,你还要表现得感恩戴德样,公司团队活动,对不起AA制。(这是我见过最他么小气的公司)给你灌输的思想就是 你做的好 是平台好成就了你,你做的不好就是你没有努力。总体感觉这个公司管理职文化素养不高,格局很小。勾心斗角严重。小白的话,建议别采坑了,有经验的进去 不出3个月绝对走,反正就是人来人往,人海战术。最廉价,最没有技术含量的劳动力,要是真的想进人力资源行业,做甲方,可以招聘专员-hrbp-或者招聘管理职发展,薪资涨幅高,不用看甲方脸色,如果想做乙方,建议去专业猎头公司,从巡访员开始-猎头-行业资深猎头(会学到很多东西)。
Ⅳ 余国荔是谁
余国荔
香港出生的着名程序员。被着名游戏媒体网站Kotaku评为十年来最具影响的十位游戏界女性之一,也是其中唯一的女程序员。微软光环小组的首席游戏引擎程序员、微软游戏工作室中第一个也是唯一一个女性技术主管,在业界有"女的约翰·卡马克"之称。她是微软Direct3D顾问委员会的创始人之一,还参与过NVidia的CUDA及GPU模拟,也曾在Gearbox、3D Realms、离子风暴等公司任技术总监。游戏开发者会议曾授予她年度游戏女性奖。
Ⅳ 香港那边java程序员工资怎么样水平中上等!
只能说很一般,不会达到你理想的工资水准
Ⅵ 有熟悉中软国际的吗
外包公司,总体相对于其他外包公司来说还可以,但是不管哪一家外包公司,都很坑!
Ⅶ 在香港当程序员是一种什么样的体验
香港,让人容易想到的就是一片繁荣,经济发达,在登陆这片土地前,我对于香港的印象都是来自于那些从港剧,新闻的一些片段。
实际上到了这里工作,这里只是金融行业发达,其他行业都相对内地落后。
香港的IT行业比内地要落后十年以上,主要是香港不重视,也无法重视科技的原因导致。香港的人才都往金融,医生方向挤,而计算机这些资讯科技类专业则是非常少人去考虑的。2000年的时候,香港的互联网信息走在内地前列,但受困于在自身土壤,不适宜互联网公司生存。香港租金人工成本也压制了想萌芽的创业者,所有的各种,导致了香港互联网建设的技术停留在十多年前。
刚毕业的学生从事IT行业只有10000港币出头,工作十年后的也只是30000港币左右,只有在特别优质的公司才可能达到五万以上,而这个对比香港的物价水平,则是相形见绌。香港的物价,衣食住行都等于内地人们的三倍左右。我曾租住过在7000港币一个月6平方米单间,每天吃着最便宜的连锁快餐一天也得100港币,所以即便是省吃俭用的香港人,如果无法解决租房,一个月支出轻松过一万,生活逼着人民只向往金融行业前进。
香港IT的公司很多也经营的不像IT公司,我当初在帮香港客户开发其内部使用的系统,发现他们的系统用着都是十多年前的技术,技术的陈旧在内地有些公司较古老的系统也会有,真正有趣的是这里很多从事IT岗位的人,不懂得写代码。对,不会写代码。他们的日常工作,是处于维护性质,而这种维护,只是类似于实施的人员,导入数据,进行格式排列变换,再导入另外一个系统,完成。这样的工序,养活了很多IT从业者。香港的IT从业者更偏向于管理系统,因为这类工作是偏向于操作使用系统。只需要懂得使用别人开发的软件,不需要任何编码能力就可以上岗。这种从业向往趋势也导致了香港的编码水平很落后。许多懂得些许技术的人员,都可以成为技术牛人。但这些牛人在香港也不会有太好的地位。因为终究写代码的人是香港的底层人民。
在香港从业的人员,不少来自内地的人才,可以见到许多当年的各地高考状元,我曾于他们共事,他们的智商确实聪明,但在香港的环境下,他们的许多聪明才智,毫无施展之地。最终都是泯然众人矣。同时由于香港虽是自由开放的国度,有来自世界各地的从业者,但是你绝大部分同事是香港人。在这里工作的感觉,就像是在别人的故乡工作。来自内地人,如果无法将自己学会粤语,学会香港人的生活习惯,将会过的相当压抑。
只有当一个地方有着多元文化融合,取长补短,才能创造出新鲜事物。而这些,在香港却很难发生。香港人民将精力更注重于如何获取更大的民主,而民主的意思,就是人民当家做主。让个人的主观能动性得到最大的放大,就是民主的最高境界。当一个组织,人人都有话语权的时候,就容易出事情。我去香港没有多久,就发生了占领中环事件。每天路过那些帐篷的人群。他们能够将宝贵的创造力放在他们认为的“解放人权”运动中,自然也就无法去让社会进步。香港的占中,让外界更为厌烦此地。这对于他们社会的只是百害。
香港的程序员,过去封闭落后的城邦。它的未来之路,需要外部力量去驱使其转化。而这些,这几年已经开始。例如支付宝微信的入侵,终究有一天,内地的互联网,会完全浸入香港,届时香港的IT界,才可能有机会蓬勃发展起来。
Ⅷ 香港程序员的待遇如何
香港程序员的待遇月工资在3W左右。
本人在香港IT行业工作3年+,之前在英国3年(留学1年工作2年)。一共5年工作经验,内地上海本科985。
我在英国的时候2年工资是40W HKD,来到香港工资直接变成20W。通过不停的跳槽,现在工资才到达40W+的水平。
香港IT只能为金融服务,否则工资低的。应届毕业生在1W5HKD一个月,5-10年的工作经验的人工资在平均3W一个月。而且要求你还要懂粤语和英语。在国内同等水平的人,月薪远不止3W,香港房价目前平均15W一平米。你从事IT,基本一辈子都买不起。
讲实话如果我不出国,我在上海工作6年,我的工资远远不止40W的水平。
最后你看看有几个在香港从事IT业的人回答你的问题,就应该知道IT业有多垃圾。
还有申请香港的大学计算机专业,要求很低GPA 3.0,大学985的话,港大,港科大随便申请,本科学校差点,港中文,港理工都很轻松。老师水平还不错,但是由于较低的入学门廊,学生水平差,就业也不好。
Ⅸ 香港科技大学硕士,目前在北京做程序员,女生越来越心有余而力不足了,想转行去培训机构做数学老师,一直
培训机构老师,程序员我都做了。
程序员,更注重业务流程,注重问题定位及研发响应力,对于开发语言和基础并不过多关注,总之一句话,规定的时间,交出规定的代码,上产品库就OK。
老师,要教学生基础,可能ls -l中间有个空格都要教,函数传参顺序,如何返回等等,都要教。老师注重基础,注重语言本事也就是语法,不注重实战,当然培训机构也有所谓的项目,你做过程序员就可以衡量下他的含金量。
对于女硕士来讲,最好先成家,然后找个清闲的工作才是正道。 来自职Q用户:兰若寺
好牛啊 膜拜一下 对数学喜爱可以搞算法啊 和计算机还有结合 来自职Q用户:匿名用户
Ⅹ 2019香港程序员平均工资. 求准确
这要看你的水平,和在什么公司做,程序员也有级别吧,最少月薪1万5以上,多的百万年薪都有。