A. 美国程序员把工作外包给中国程序员,为什么啥也不干年入 20 万美元
近日,有这样一则新闻,一位美国程序员把工作包给中国程序员,自己什么也没干就年收入20万美元,为什么会出现这种现象?我们一起来了解一下。
总体经济不太发达,但人口稠密地区的劳动力非常适合外包,想要改变这种现象,要加上地方政府的政策,这个行业的快速发展将很快得到促进。例如,印度班加罗尔是印度典型的所谓小硅谷,几乎所有跨国公司的技术巨头都在那里设立了分支机构,用低劳动力成本做高质量的事情。
B. 那些年薪二十万的人,都做些什么工作啊
一般年薪20万的人的话,一般都是管理岗位人士居多,像一些中小型的企业的管理人员差不多应该都能拿到这个水平的年薪(当然更高层次的就更不止这点了,甚至都又分红和期权之类的),又或者一些高级工程师之类的。
另一个就是架构师了纤察,这个是很多不擅长沟通或者打交道的工程师想走的路,这个也是专业能力上升了一定的层次或者说技能够硬的人才能担任的,他们的工作主要是为项目选用合适的框架,或者自己设计搭建好这个框架,然后让普通的开发人员在上面去开发具体的功能,同时解决一些开发中会遇到的问题,或者更简单一点来描述,这个职业就好比房屋的设计师,设计好房屋的造型之类的,而普通的开发人员就负责砌墙盖瓦。
所以总体来说,年薪二十万是一个门槛,迈过这个门槛的就代表在职场上某方面能力纤迹比较厉害的。
C. 除了互联网行业,程序员还可以去哪些行业
2015年总理在政府工作报告中提出了“互联网+”的概念,并强调“互联网+”是中国经济转型的重大契机,势必将深刻影响和重塑传统产业格局。“互联网+”的概念也就此打开。
如今7年过去了,互联网与各行业深度融合。 互联网+传统制造业诞生了智能制造,工业大数据和工业互联网的融合让柔性生产和良品率提升成为可能;互联网+农业诞生了智能农业,让最为传统的行业不再靠天吃饭等等……
行业、企业与互联网的深度融合创造了新的模式,使传统行业进行了升级,也给IT行业的从业者们带来了无限机遇!
比如,数字化转型对企业核心业务进行了重新定义,首先是理念的转变和体系的变革,其次新的产业生态、新的生产模式等。
这意味着产生了新的变革领导力、新的组织形态与管理、新的复合型人才模型等。
这使得IT人才不再局限于一个行业,一些非互联网行业的企业招聘需求也日益增多。
那么,除了工厂还有哪些行业同样对IT从业者有着广泛的需求呢?与互联网大厂相比这些行业待遇情况如何呢?
网络上有人对2022年1月至4月的程序员投递情况进行了统计,结果显示:互联网行业以51.22%的比例排在了第一位。
非互联网行业数据中,位居前三的是电子通信、机械制造、金融,占比为17.43%、15.04%、10.93%;服务外包、制药医疗、消费品以9.29%、9.28%、8.65%的占比位居第四至第六。
随着5G时代的到来,电子通信需要进行更大的技术创新才能保证更多的5G落地应用,而这些技术要点,都需要在网络的环境中得以正常运行,因此这也是其对于程序员需求量较大的关键原因之一。
其次是机械制造行业,占比为21.75%;服务外包、制药医疗、消费品行业程序员新发职位占比为9.59%、7.27%、7.09%。
机械制造业以及服务外包等,都是近两年来向移动化与数字化转型较为迅速的行业之一,对程序员也存在较大的需求。
根据国家统计局发布了2021年平均工资数据显示: IT行业从业者年薪平均超20万!从数据来看,IT从业人员的薪资要高于大部分行业。
非互联网行业的程序员薪资也有着很好的成绩,根据数据统计:电子通信、金融、互联网、服务外包行业的程序员薪资排在前四名,平均年薪均超过三十万,分别为32.61万、32.08万、31.84万、31.60万元。
即使排名靠后的房地产及文教传媒行业,程序员的平均年薪也超过了24万。相较于互联网行业而言,这份薪资也不逊色了。
从2022年1-4月程序员投递人数最多的前30家公司来看,不管是互联网公司还是非互联网公司,大厂仍然更受到程序员群体的偏爱。
除此之外,还有一点需要我们注意,根据总体的数据来看,程序员投递的前30家公司中,互联网类的公司占到17家,非互联网公司12家,投递的互联网公司和非互联网公司数量几乎平分秋色。
这表明,大部分的程序员已经注意到非互联网行业的快速发展。
在年轻程序员选择跳槽,选择行业时,不一定要局限于互联网大厂,其实还存在很多可发展的机会和行业,我们应该适当的拓宽自己的选择面,这样才能拥有更多的发展可能性。
随着“互联网+”概念的普及,未来也将有越来越多的传统行业被互联网改变,拥有人工智能、云计算、大数据、物联网等新技术的IT人才将成为“互联网+”模式下的主要需求对象。
从2022年高校毕业生23.6%的去向落实率就可以看出,拥有单一技能的人才在就业上越来越难,新的“互联网+”模式对人才的维度提出了要求,拥有更多技能的复合型人才更能在就业中获得优势。
八维的“三型人才培养方案”,从多维度为学生设计教学方案,结合八维15大前沿专业让学生成为一专多能的复合型人才,在“互联网+”模式下绽放光芒!
在各行各业与互联网的融合下,传统行业被赋予了新的定义。这给IT从业者带来了更多选择机会,怀揣新技术加入传统行业也不失为一个新的选择!
在国家 科技 不断发展的背景下,在新技术的不断赋能下,传统行业与IT技术将擦出更多火花!作为IT从业者或准从业者的你会选择与互联网深度结合的传统行业吗?
D. 个人年收入20万以上的都是做什么的
年收入达缓明到20万的人,都是“普通人”。
我认识一个朋友他月薪两万多点儿,是北京人有车有房最近还开了自己的公司,从外判亮表上看不过是一副金属眼镜一件格子衬衫一个黑色的帆布包其他再无特点,当然这不是损他。
如果非要说说他能比月薪几千的人强在哪儿,扰冲告也就仅限于他能买个贵点儿的大红珊瑚和养个名贵鱼了。不过这得么说,因为他还没结婚就显得生活还好一点儿罢了。
就说我同事那两口子,一个月也个八万的一年到头能有个几十万,但日子过得紧巴巴的。原因就是挣的钱钱都不够贡献给铁-道-部和包租婆的,尤其是一生完孩子各种开销更是扯了,不要再提什么亲戚来京探访旅游小住看病等等。
能三口子吃饱看样子都够费劲的,更别提问那二位是什么样的人了?!用我同事两口子的话说就是:“这年头啊!买辆车都得十几万,买个房六环里一个旮旯的光首付都不止20万,我就一苦命人。”
是啊,无论挣多少钱都是辛苦钱,打个比方:人就跟煤油灯似的,每天有时有点儿的吹了点点了吹,但如果你贪心每天多放点儿油让它多着一会儿,灯是亮堂了多了但油的耗费速度也快了,这就是油尽灯枯的道理。
所以啊,做事情要做到对得起良心就好,挣多挣少都无所谓但一定要健康,这才是人生的硬道理。至于一年几十万,它只是一个数字,忘了它你才能开心的活着,因为你始终只是个“普通人”。
E. 正常人怎么在一年内挣够20万
2020年真的是一个副业成为刚需的时代吗?每个人看到这个问题,相信都会有不同的答案,如果你对这个答案已经有了自己的定义,那携闭么就需要行动起来,对于我们很多的普通人而言,在正常的工作范围之外去掌握一门技术,利用这门技术去产生一定的副业或者兼职,性价比其实是非常高的,在一定程度上也能够满足一年20万元的总收入。
从普通人以及参与门槛的角度而言,个人建议可以考虑当尘腔前的自媒体以及短视频剪辑包括零食摆地摊等等,在一定程度辩兄裂上是能够频繁的增加自己的收入比例的,并且自媒体以及短视频剪辑或者创作领域,一旦抓住风口起来的话,收入率是远远高于你的想象力的,单单这种副业的收入一年可能就能够达到20万上方,这也是为何很多人既讨厌网红,又羡慕网红收入的原因。
F. 月薪过万的都是些什么工作
月薪过万的都是些什么工作?
最近常常听到一个声音,如果我可以月薪过万,该多好啊!我搜集了一些相对比较容易上手又贴地气的月薪过万的工作和大家一起分享。
1、快递小哥月入过万?——只是传说而已
在某宝购物都已经深入到广场舞大妈群体的今天,网上购物已经变得越来越普遍了。电子商务蓬勃发展的同时带动了物流行业的高速发展,快递小哥已经走进每个人的生活。近来,快递小哥又凭借“月入过万”的噱头火了一把。事实上真的如此吗?
“快递员工作辛苦但月入轻松过万”的传言在几年前就广为流传了,然而事实却并非如此。《全国社会化电商物流从业人员研究报告》显示,近八成的一线快递员日均工作9-10小时,有些甚至12小时以上,而53.4%的快递站点员工月平均工资在2000—4000元之间。一线城市的快递员收入相比三四线、尤其是中西部城市收入要高,但能达到8000元的还只是少数,“月入过万”显然只是一个传说。
2、“金牌月嫂”月入上万,想说爱你不容易
近年来,月嫂已经成为媲美白领的高薪职位,甚至有不少大学生、白领纷纷加入月嫂行列。随着二胎政策的开放,优质月嫂更是供不应求。有报道指出,广州金牌月嫂月薪高达1.5万,深圳月嫂月薪普遍在7800到10800元,月子餐做得好的还可达23000元。
然而尽管普遍高薪,当好月嫂也不容易,给宝宝洗澡、抚触、喂奶、观察宝宝黄疸情况,护理宝妈的生育伤口、教宝妈做形体操、做月子餐……这些日常工作几乎占据了月嫂的24小时,此外,月嫂还得偶尔调节婆媳关系家庭矛盾,真是操碎了心啊!
3、“码农”月薪10000只是起点,切勿拿命换钱?
很多互联网从业者常常自嘲“码农”,许多网友听到这些词甚至在心中涌现出一股深深的优越感。据了解,程序员已经成为最有“钱”途的岗位,薪酬高位的程序员可以按级别不同达到20万-50万元的.年薪收入。
随着互联网迅猛发展,码农已然成为最为普遍的职业,甚至有人戏称,在深圳科技园走一圈,路上10个男性9个都是程序员。据了解,在不少一线城市,程序员的工资10000只是起点。然而不少“码农”却自称在拿命换钱,互联网作为加班比例最高的行业,码农就是加班最多的岗位。不时有XX公司程序员猝死、XX网站员工过劳死等等新闻出现,让人为“码农”的健康揪心。
4、农民工月薪也可过万,苦于“后继无人”
早在几年前“每月保底工资8000元,综合收入可达万元以上……”就是农民工的普遍待遇了,也有“网传农民工月薪1.4万”的消息曝出。其实不管真假,农民工月薪过万并不是不合理的事情,大部分农民工的工作时间28--30天/月,不仅没有休息时间,还起早贪黑,工作强度大且危险。即使现在制度不断完善,还有很多农民工无合同关系、无社保、受伤无人问津,甚至还有欠薪的情况存在。
而且现在即使农民工月薪过万,随着曾经用血汗构筑城市的农民工已经老去,后继无人的情况也愈发严重。国家统计局此前发布的《2015年农民工监测调查报告》显示:青壮年农民工占比持续下降。根据统计数据推算:2015年底50岁以上的农民工已经超过4966万。当这批农民工老去之后,谁来建设我们的家园?
随着经济发展,工资水平上涨,现在月薪上万的职业越来越多。尽管大部分人都是靠着自己的知识和劳动换取高额报酬,但也不乏“职业乞丐月入轻松过万”、“职业差评师围攻敲诈月入上万元”等不和谐的声音存在。