工作一年程序员简历

1. 程序员简历应该怎么写

第一部分：基本信息。
必须有的：名字、联系方式（邮箱+电话）、出生年月（一般写个年份就好）、应聘职位、工作年限、地址（城市要有，具体地址可写可不写）。
可以有的：座右铭、社交网络地址（里面有乱七八糟内容的就不要放了）、期望待遇。
最好不要有的：照片（除非你对自己长相特虚蔽告别有自信，但是要放就放大头照，别放艺术照，谢谢）、星座血型（如果你应聘做这个的公司就另当别论）。

第二部分：受教育经历。
必须有的：大学的名字、专业、开始时间、结束时间、GPA（或者平均成绩）。并散
可以有的：高中经历（如果你的高中很出名，比如人大附中）、专业或者大学的描述和介绍（如果不是太出名的大学但其实专业不差推荐写）、一些比较有特色的培训课程比如MIT的短期交流之类的。
最好不要有：初中小学幼儿园和辅导班的经历、对自己学校的评价（“因为老师不好，所以主要靠自学”这种话千万不要写）。

第三部分：荣誉。
必须有的：大学时期获得的学术类荣誉（只要有称号的就要写，优秀奖也可以写）、奖学金、一些社会荣誉（比如见义勇为）。
可以有的：中学时非常优秀的荣誉（比如数学竞赛全国一等奖）、在其他机构获得的奖项（比如MIT的什么夏令营的优秀学生，或者Intel的什么奖项）。
最好不要有的：康师傅再来一瓶（我没开玩笑，我真的看到很多人简历写，这个一点不幽默）、大学前的无关紧要奖项（初中二年级全校作文大赛一等奖）、一些虚构的奖项。

第四部分：工作和实习经历。
必须有的：工作单位的名称、职位、具体工作内容的描述（语言、框架、开发平台、在哪里可以看到、如果不能看到就说说实现了什么效果）、工作的开始时间、结束时间、所有做的项目，包括开源项目。
可以有的：一两句简单阐述一下对于工作的感触，比如但是不要有消极言论。
最好不好有的：和工作特别没有关系的工作经验（大概有五分之一的人简历里面有在肯德基或者麦当劳做清洁或者收银工作的内容，你要是真的一条都没的写了再写，哪怕有一条也不要写这个）。
//我这里举个例子：
2009年6月 - 2009年9月 北京保护伞科技有限公司 PHP程序员实习
负责公司内部管理系统的二次开发，独立基于XMPP+PHP+MySQL开发了新版内部通信系统，除了完成了新版的界面和架构外，还优化了原有底层算法和完善了缺失的文档，供在一千万丧尸的公司内部正常使用。
这里要很注意的一点是不要随便得出结论，你需要的只是提供论据。

第五部分：技术。
必须有的：语言和平台，这里特别注意一下，不要随便写“精通”，每次有人看到写精通C++我都会问他一些Boost源码的东西，你要是没信心回答就不要说精通。这里我列一下大概的对照：
了解：知道这个玩意是干嘛的，能大概写点排序什么的出来。
熟悉：写过一两万行以上的代码，完整做过项目，看过至少一本最经典的技术书籍。
精通：写过一二十万行以上的代码，完整的做过很多项目，看过一些语言或者标准库的源码，能理解语言的底层构架，有能力去给别人讲这门语言。
另外在这个地方最好能看到你的Github地址或者博客地址。

第六部分：其他。
一般能力：英语（6级、托福100分……这个差明必须有）、其他语言……
兴趣爱好：围棋、马拉松……（只写积极的，抠脚之类的不要写）
特殊能力：钢琴大师级、开过画展、出版过书……（还是只写积极的，快速抠脚打出火花之类的不要写）
特殊背景：在blabla项目里面是核心负责人……

注意：不用按照上面的顺序去写，但是脑子里要清楚自己写的东西是不是属于这里面的。最终汇总在不超过两页的A4大小的纸里。
另外排版以整齐清楚为第一优先原则不要搞的太花、白底黑字、不要乱用字体，宋体或者黑体挺好的、注意全角半角标点。
简历正文尽可能严肃，偶尔卖萌一下无伤大雅，但是请不要一直出现这种内容，我曾经见过一个男生的简历每句话后面都有一个颜文字。

2. 程序员简历应该怎么写

1.简历里要有你工作的技术细节：范文：用C++语言实现一个用来执行自动备份的Outlooke-mail插件。有三个人一起开发这个任务，其他两个人分别负责编写备份存储服务器和产品的打包、分发给300,000个客户。2.不要让平淡的事情冲淡了你的简历的吸引力。你丝毫没有必要写上”我按时完成了这个任务，并达到了预期目标。”而应该如此写：实习生,XYZ公司优化ABC组件代码，使其执行效率提高20%。用C++实现ABC组件的前端程序。整理文档，做一些行政工作。3.真实的反映你的工作，不要浮夸。4.详细列出所有能提升你形象的事情(奖励,特别的项目)。5.简历内容要诚实可信；精美word版简历可点击我的头像进入我的文库主页；

3. 程序员简历应该怎么写

为什么说简历很重要？
一份好的简历可以在整个申请面试以及面试过程中起到非常好的作用。 在不夸大自己能力的情况下，写出一份好的简历也是一项很棒的能力。为什么说简历很重要呢?
先从面试前来说
1，假如你是网申，你的简历必然会经过HR的筛选，一张简历HR可能也就花费10秒钟看一下，然后HR就会决定你这一关是Fail还是Pass。
2，假如你是内推，如果你的简历没有什么优势的话，就算是内推你的人再用心，也无能为力。
另外，就算你通过了筛选，后面的面试中，面试官也会根据你的简历来判断你究竟是否值得他花费很多时间去面试。
所以，简历就像是我们的一个门面一样，它在很大程度上决定了你能否进入到下一轮的面试中。
再从面试中来说
我发现大家比较喜欢看面经 ，这点无可厚非，但是大部分面经都没告诉你很多问题都是在特定条件下才问的。举个简单的例子：一般情况下你的简历上注明你会的东西才会被问到（Java、数据结构、网络、算法这些基础是每个人必问的），比如写了你会 redis,那面试官就很大概率会问你 redis 的一些问题。比如：redis的常见数据类型及应用场景、redis是单线程为什么还这么快、 redis 和 memcached 的区别、redis 内存淘汰机制等等。
所以，首先，你要明确的一点是：你不会的东西就不要写在简历上。另外，你要考虑你该如何才能让你的亮点在简历中凸显出来，比如：你在某某项目做了什么事情解决了什么问题（只要有项目就一定有要解决的问题）、你的某一个项目里使用了什么技术后整体性能和并发量提升了很多等等。

4. 程序员简历范文3篇

求职 简历 作为求职者向用人单位介绍、推荐自我的名片。那关于程序员的简历有哪些呢?下面是我为你整理的程序员的简历 范文 ，希望对你有帮助。
程序员简历范文篇1
名：

目前所在： 天河区 年龄： 21

户口所在： 汕尾 国籍： 中国

婚姻状况： 未婚 民族： 汉族

培训认证： 未参加 身高： 153 cm

诚信徽章： 未申请 体重： 43 kg

人才测评： 未测评

我的特长：

求职意向

人才类型： 应届 毕业 生

应聘职位： 行政专员/助理：，文秘/文员：，客服专员/助理(非技术)：

工作年限： 0 职称：

求职类型： 全职 可到职日期： 随时

月薪要求： 面议 希望工作地区： 天河区,越秀区,海珠区

工作经历

广州迅易计算机软件科技有限公司 起止年月：2010-11 ～ 2011-01

公司性质： 私营企业所属行业：计算机软件

担任职位： 程序员

工作描述： 到迅易科技软件公司实习了三个月，职业是一个程序员，从事.NET开发工作，和团队完成了一个“爱施德产业链交换平台”。为了完成这个平台，我们那段时间连续加班。在此其间，我与团队共同努力，相互协助。我一直认真负责，坚持到底。执着和信念对做好一份工作是很重要的。在这三个月里，与公司的同事相处融洽，很感谢带我的那位项目经理，让我的技术提升了!

离职 原因： 与我工作志向不符

珠海嘉福食品有限公司 起止年月：2010-07 ～ 2010-08

公司性质： 民营企业所属行业：批发/零售

担任职位： 售货员

工作描述： 在珠海嘉福食品有限公司担任售货员，并负责用office软件制作进出货表格，检查库存量及货物质量。认真负责自己的工作，吃苦耐劳，容易与人和谐相处，善于解决难题，受经理好评。

离职原因： 暑假工

深圳市鑫阳 企业管理 咨询有限公司 起止年月：2009-08 ～ 2009-09

公司性质： 民营企业所属行业： 教育 /培训/院校

担任职位： 行政助理

工作描述： 工作主要是负责前台的电话接听，客人接访，文件的管理与相关office表格制作，文件的打印与证件扫描，还有课室与工作室的卫生管理等日常事务

离职原因： 暑假工

深圳市鑫阳企业管理咨询有限公司 起止年月：2009-07 ～ 2009-08

公司性质： 民营企业所属行业：教育/培训/院校

担任职位： 电话销售

工作描述： 主要工作是以电话形式挖掘客户需求，获取有效地联系方式，此后更近客户需求至签单。在此期间，跟同事们相处极其融洽，颇得项目经理和同事们的喜欢

离职原因： 暑假工

志愿者经历

教育背景

毕业院校： 广东科学技术职业学院

最高学历： 大专获得学位: 毕业日期： 2011-06

专 业 一： 计算机应用技术 专 业 二：

起始年月 终止年月 学校(机构) 所学专业 获得证书 证书编号

2008-08 2011-06 广东科学技术职业学院 计算机应用技术 MCP(微软认证) -

2008-09 2011-06 广东科学技术职业学院 计算机应用技术 国家励志奖学金 -

语言能力

外语： 英语一般 粤语水平： 良好

其它 外语能力：

国语水平： 精通

工作能力及其他专长

熟悉office办公软件的应用，熟悉电脑的基本操作,PhotoShop。有良好的沟通能力和表达能力，较强的客户服务意识，精通普通话。C#程序设计语言，数据库访问技术、SQL Server 2005数据库程序设计，ASP.NET 2.0(MCP)

在校期间获得了国家励志奖学金，学习优秀奖，数据库程序大赛二等奖

个人 自我评价

有较强的服务意识，并且能承受大压力，喜欢与人沟通，热情，做事专注，积极乐观，责任心强，适应力强，踏实，团体意识强，同学和老师们都特喜欢我。“有一颗上进的心，勤奋，好学”这是我对自己的评价，对自己所做的事尽心尽力，相信自己的努力付出可以让自己学到很多东西，有志者事竟成!

5. 程序员简历应该怎么写

程序员简历模版范文参考如下：

程序员精选范文模版《第一篇》

姓名：小红

性别：女

年龄：20

民族：汉族

户籍：广东省

最高学历： 本科

现所在地：北京金源小区

毕业院校：神马科技大学

所学专业：计算机科学与技术

教育/培训：

1996年9月-2004年6月，神马科技大学，计算机科学与技术，本科

2005年6月-2008年9月，神马科技大学，Jsp+Servlet

2009年6月-2012年9月，神马科技大学，SSH框架

工作经验至今有3年工作经验。

浮云软件有限公司，2013年5月-2016年10月

公司性质：私营企业

行业类别：计算机业(软件、数据库、系统集成)

担任职位：计算机业(IT)类-网页设计师

工作描述：

1、根据用户的需求参与项目需求的分析，以保证项目后期顺利编写。

2、根据公司下达的任务，负责项目的编码，对开发的代码进行集成测试。

3、监控，维护公司软件应用系统的运行。

技能/专长：计算机

语言能力：英语(一般)，普通话(标准)

计算机能力：高级程序员

技能专长：有扎实的网络基础知识，了解TCP/IP、UDP等网络协议，精通HTML、JavaScript、CSS等网页设计语言。扎实JAVA 基础知识，熟悉面向对象的编程思想，掌握常用设计模式。

熟悉 JSP、Servlet、JDBC、XML等WEB开发技术，熟练运用Struts、Hibernate、Spring等J2EE企业架构核心技术。

精通MYSQL、SQLServer2008、Oracle等各种数据库操作。熟练使用Eclipse、JCreatorPro、DreamweaverMX等开发工具。

熟练Tomcat、JDK、JBoss等WEB服务器的应用，了解Linux操作系统。

求职意向：程序员

求职类型： 全职

待遇要求：7000元

希望岗位：计算机业(IT)类-软件工程师，计算机业(IT)类-数据库开发与管理(DBA)，计算机业(IT)类-网页设计师。

希望地区：北京朝阳区

最快到职：一个星期以后

自我评价：

1、能够快速的适应各种工作环境，具有良好的分析能力，自学能力，适应能力。

2、工作积极进取，对IT领域的软件开发和设计工作有浓厚的兴趣。

3、具有良好的人际交往、组织及沟通协调能力以及团队精神。

4、为人诚恳，踏实肯干，认真负责，敢于面对困难和挑战，爱岗敬业。

联系方式：小红

联系电话：136*******985

电子邮件：[email protected]

6. 程序员个人简历怎么写

程序员个人简历怎么写

这几年，我在Google工作，是一名软件工程师(之前是在微软做一个开发团队的队长)，我曾浏览过成百上千的简历，从中挑选出可以进行下一步面试过程的 应聘者。 有些人的简历给我留下了很深的印象，而另一些则没有感觉。慢慢的，有越来越多的朋友和亲人向我咨询如何优化他们的简历，所以我就收集了一些我见过的简历中出现的最常见的问题，并给出了如何避免这些问题的建议：

1. 简历里要有你工作的技术细节：编程语言，你的个人成就和水平。

我有时会看到一些简历，里面的工作描述就只有一行话，像这样：

在一个3人组成的团队里开发一个 e-mail 插件。

筛选者在阅读你的简历时心里都有选择标准， 1. 工作的挑战性如何， 2. 你的工作跟我们公司有多少相关性，所以你需要把工作描述清楚。 更合适的写法应该是这样的：

用C++语言实现一个用来执行自动备份的 Outlook e-mail 插件。有三个人一起开发这个任务，其他两个人分别负责编写备份存储服务器和产品的打包、分发给300,000个客户。

2. 不要让平淡的事情冲淡了你的简历的吸引力。

如果你写了太多的鸡毛蒜皮的事，它会拉低你整个简历的`质量水平。 你丝毫没有必要写上”我按时完成了这个任务，并达到了预期目标。” 你不说，读者也会默认这样的，而你把一个不是什么成就的事情当成一个成就写出来反而会弱化你的简历。

有时我会看到这样的一个“主要工作内容”介绍：

实习生, XYZ 公司

优化ABC组件代码，使其执行效率提高20%。

用C++实现ABC组件的前端程序。

整理文档，做一些行政工作。

如果这最后一条不是像前两条那样有影响力，那就去掉它。即使只写了一条也不会有问题——只要它是能吸引人的信息。

3. 真实的反映你的工作，不要浮夸。

筛选者都是用自己的感觉来判断你的工作的性质和价值的，你要写一些量词，奖励(公司内部或外部的)，新闻报道，工资涨幅，以及其它的可测量的事情。不要用 你自己的主观意识去描述。 这样既能抬高自己，又不会显得你很傲慢。

不要写“快速的开发出了令人赞叹的软件”，应写成“通过3周的努力使软件的效率提高了25%”。 不要写成“每当其他人搞不定时，我都被叫去去救火”，应该写成“我先后被派往了三个进度严重滞后的项目，并分别帮它们度过难关。”

同样，不要做荒诞式的浮夸，就像下面这样:

通过组织了一次冰淇淋Party，让几个团队之间实现了融洽的合作。

4. 详细列出所有能提升你形象的事情 (奖励, 特别的项目)。

我有个朋友叫 Melody (化名)，我认识她有10年了。 她开发的一个产品让她的XXX公司赚取了百万美元，获得了很多的行业赞誉，这个软件成了她们公司的旗舰软件。 我去上海时，看到高速路旁边树着一排她们的产品的广告牌。 然而，当我看她的简历时，上面只写道：

公司产品的技术负责人，此产品为用户执行X任务提供企业级解决方案。

你要写出你获得的荣誉和奖励!

如果你在业余时间完成了一些有技术挑战性的项目，或者还有一批可观的用户(几百号)，这些也一并列在你的简历里。

5. 别撒谎。

这似乎不需要提醒，但我曾好几次在招聘评审会上看到有简历写着：“重写了XYZ公司的电子商务系统后端程序”。可评审会的一个会员却说：“我在XYZ公司 干过，他不是干这个的!”

就凭这一点就完全有理由拒绝这个人。

祝你能写出一个好简历!这是个有挑战性的任务，但也是个可以完成的任务。

做为一个例子，你可以看一下我自己的简历。

在快结束的时候，我想向大家举几个我特别有印象的简历…

7. IT行业程序员简历怎么写程序员简历需要包含什么内容

招聘信息中最重要的无疑是职位描述和职位要求，因此工作经验这一项就该“投其所好”。IT行业程序员简历怎么写?程序员简历需要包含什么内容?求职核心关键词，不少HR在浏览简历的前15秒实则是对关键词的扫描，所以“路人甲”型的求职者不妨在工作经验中添加一些与应聘职位相关的关键词。