程序员包装简历

㈠ 培训机构出来的程序员包装两年工作经验能适应工作吗

培训机构出来的程序员包装两年工作经验不能适应工作。

首先，从性质上讲，包装工作经验这种行为是违规的，说严重点儿是造假。这种行为如果被证实后，是会影响个人信用和工作的。其次如果是包装的工作经验，公司如果依照这份经验来安排相应的工作，必定会因为没有真真的实际操作而出处掣肘，所以迟早也会露馅。所以一般都不能适应，也不建议。

一份简历的具体构成：

第一部分：为个人基本情况，应列出自己的姓名、性别、年龄、籍贯、政治面貌、学校、系别及专业，婚姻状况、健康状况、身高、爱好与兴趣、家庭住址、电话号码等。

第二部分：为学历情况。应写明曾在某某学校、某某专业或学科学习，以及起止期间，并列出所学主要课程及学习成绩，在学校和班级所担任的职务，在校期间所获得的各种奖励和荣誉。

第三部分：为工作资历情况。若有工作经验，最好详细列明，首先列出最近的资料，后详述曾工作单位、日期、职位、工作性质。

第四部分：为求职意向。即求职目标或个人期望的工作职位，表明你通过求职希望得到什么样的工种、职位，以及你的奋斗目标，可以和个人特长等合写在一起。

为体现不同人群的特点，四部分的排序及组合会根据实际情况略有出入。

㈡ 包装简历能找到好工作吗

最近这半年关于面试的文章，大家都写了不少。眼看毕业季也快过去了，不管是专业科班还是培训出身或者是跨专业求职，面试的环节中免不了在简历上做功夫，好的简历确实对面试整体上有帮助，如果简历都做不好，也是值得怀疑求职者态度的。

不少人，尤其是没什么实习经验或者没有核心开发经验的同学，在简历上下的功夫更大，对，开始包装了，说的难听可能就是作假了。

其实猎头姐姐们拿到简历也会为你包装一下，比如2年多一点经验，会包装成近3年工作经验，做过几万的用户量产品说成近百万，。面试时还是要小心一下的，面试官拿到的简历可能和你自己写的有些出入了。

这几年，面试的也不少，说说我从面试官的角度如何看待简历包装这个问题，先说结论:过度包装是瞒不过去的。

其实，大多数人简历包装是想在简历筛选这关通过，我只能说你怀疑面试官的智商了。

一个正在扩张的团队，每个面试官每天不知道看过了多少的简历，你以前，更多的以为，是人力小姐姐筛选，错了，现在更多的是面试官自己发jd，自己寻人。

你可以在简历上动动手脚，过了小姐姐这关，不过小姐姐还是要给面试官看一眼，决定约不约面基。

有的时候面试官是知道实情不说而已，就想当面看看到底有没有潜力，留下一个现场沟通的机会。即使简历不包装，经验丰富的人求职者，也有水的，往往都是靠有经验的面试官去甄别。

所以在简历筛选这个环节，简历包装有没有好处取决于你遇到的面试官。

到了面试环节，技术和经验包装，定会原形毕露。

很多人面试都会准备很多基础知识，但是说实话，面试官对于基础知识，面都面烦了，可能就想和你聊聊，你和其他人不一样的东西，所以重点就是询问简历上做过的项目，用过的技术。

这也是为什么很多求职者说:我准备了那么多，为啥都不问。

对的，对于一般人，基础面试，问不出来什么的。经验和技术实战才是我们最关心的，只要你简历上写了，肯定会被问到。

技术这东西，做过就是做过，没做过就是没做过，有经验的人一问便知，只不过是有的面试官确实属于没实操过，遇到了能说的，被忽悠了而已，运气成分太大。

即使过了一面，二面三面的老司机还会套路你的，记住，智商情商技术，你都斗不过他们的。

即使面试过了，现在都有一些入职调查，有的人认为就是走个形式，不过是你自己不重要，才是形式。

入职调查大多数会委托一些外包机构去做，就一两个同事的电话，去询问一些基本的内容，基本上都不会出问题，因为你留的电话都是关系好的同事，都会帮着你说。

有一次，比较尴尬，求职者直接说了，他的简历是包装的，不想在继续面试下去，太累。后面聊了一些轻松的，据他说，他是培训出身，快结束的时候专门有老师帮忙做简历，把培训的一些小项目进行包装，变成了实习经验。

所以，求职者有时候也是被现实逼得，不得不这么做。程序员何必为难程序员。

我个人觉得，简历包装副作用的其实不小的，比如有的企业有简历池，会把求职者的简历打上标签，写下评语，归档存储。所以有记录的同学或者评价不好的就进入黑名单，为以后再次求职埋下了不良的种子。

还有一点，我也比较认可的，你面试都过了，如果入职工作后，被发现能力不行，工作很容易失去领导的信任，领导也认为自己上当受骗了，他定不会简单放过你。

有时候我的态度是，简历实事求是，面试靠运气的，相信我，很多的时候就是运气。

我们面试时，有的面试官正在会议室被产品怼，或者编写代码爽时，被强拉去面试，你铁定过不了，不赖你，赖面试官不能平衡自己的态度。

求职靠自己，可以借用包装的态度，比如你在以往工作中没做过你认为核心的东西，可以多去问问，多去看看代码，把他们做的说成你做的，只要你能对答如流，谁会去在意是不是你一个一个敲出来的。

我的建议，有包装的心，还是去多学习会吧

㈢ 程序员简历怎么写应届生没太多实践项目经验怎么办

软件公司通常很看重程序员的实践经历，许多毕业生，苦于自己没有多少在开发团队工作的经历，总认为这是自己的“死穴”，所以在简历中试图避免提到相关的内容。其实工作经历匮乏并没到无药可救的地步，反倒是“避而不谈”才真的点了求职的“死穴”。

毕业生在学校期间，阅读过哪方面的书籍，在哪方面进行过深入研究及简要过程，以及做过的每一项目中采用的软件产品与工具（如数据库、开发工具、语言等）、自己的职责、在哪些开发论坛活动过等等都是招聘者很关心的，都可以作为自己的经历好好表述一番的另外也是招聘单位比较看重的。

更多的你可以看看这里，还有程序员简历模板 http://www.0577job.com/news/article_19168.html

还有一点，应聘者通常喜欢列出“精通XXX、熟悉XXX”等内容来展现自己的能力。但要注意不要流水帐般列得太多，有两三条，并与其经历结合起来验证一下就很不错了。

㈣ java程序员的简历怎么包装（应届毕业生）主要是技能那一块。最好能给个成功的简历案例。

还是根据你自己的实际情况写吧，别人的案例，项目经理一问你就露馅了

㈤ 2018年，程序员如何准备一份简历

引言

马上就到一年一度的2018年春节了，金三银四，而春节过后往往是跳槽的高峰期.作为一名程序员，应该如何准备自己的简历呢？我们程序员一般在什么时机需要更新简历呢？

我们一般会在下面的情形下更新简历：

项目结束时，公司要求把简历更新一下面签出国时即将找工作时这篇文章，咱们就围绕程序员这个职业如何准备一份简历吧。简历，其实就是自己在职场的一个缩影，它涵盖了过去的几年，10年，甚至几十年你所做过事情和有意义的经验，当然，对于技术日新月异的软件行业，今年云计算，明年大数据，后年人工智能，区块链；越是后面的工作经历，越是目标公司重点关注和参考的，所以我们的重点应该突出后面几年的编程工作重点。

5）适当加入一些能为自己加分的经历

可以适当加入一些加分的其他经历，比如如果是应届生，可以加入校园或者校外获奖的信息，学生会工作经历，社会上的一些大型公益活动的志愿者；如果是有工作经验的，就加上自己写技术博客，出书，或者在github提交代码，并有自己的开源项目，抑或在StackOver帮助回答了很多问题，其实这些都是加分项等等，如果大家还有其他的好的加分项目，也欢迎在后面留言。

写在最后

在准备简历的时候，最好换位思考一下，如果你是面试官，你希望看到什么样的简历。而且简历只是求职面试中的一个步骤而已，即使得到了面试机会，后面还是需要有很多的关卡。还是需要继续好好准备。至于如何准备程序员的技术面试，这又是另外一个很大的话题，如果下次有时间，我也可以专门写一篇文章和大家一起分享。

如果你对笔者的分享感趣的话，请收藏并关注我的公众号；如果你有任何疑问需要探讨，欢迎在文章末尾留言，我尽量在第一时间个大家回复。如果你对面试准备感兴趣，也请关注我的公众号，并在后面留言，如果超过10个人要求，我将撰写一篇新的文章，和大家谈谈程序员如何进行面试准备。【部分图片来源网络，如有侵权，请联系笔者删除，谢谢！】

㈥ 我高中学历，程序员，简历不包装找不到工作，怎么办

那是你要求太高
但是现在普遍的一种现象是眼高手低
不管你是什么学历，你找的工作你都不会满意，总觉得自己应该得到更好的待遇
这个时候你就该考虑创业，同时又会觉得创业没有方向
总之，我的建议
创业

㈦ 程序员简历应该怎么写

程序员简历模版范文参考如下：

程序员精选范文模版《第一篇》

姓名：小红

性别：女

年龄：20

民族：汉族

户籍：广东省

最高学历： 本科

现所在地：北京金源小区

毕业院校：神马科技大学

所学专业：计算机科学与技术

教育/培训：

1996年9月-2004年6月，神马科技大学，计算机科学与技术，本科

2005年6月-2008年9月，神马科技大学，Jsp+Servlet

2009年6月-2012年9月，神马科技大学，SSH框架

工作经验至今有3年工作经验。

浮云软件有限公司，2013年5月-2016年10月

公司性质：私营企业

行业类别：计算机业(软件、数据库、系统集成)

担任职位：计算机业(IT)类-网页设计师

工作描述：

1、根据用户的需求参与项目需求的分析，以保证项目后期顺利编写。

2、根据公司下达的任务，负责项目的编码，对开发的代码进行集成测试。

3、监控，维护公司软件应用系统的运行。

技能/专长：计算机

语言能力：英语(一般)，普通话(标准)

计算机能力：高级程序员

技能专长：有扎实的网络基础知识，了解TCP/IP、UDP等网络协议，精通HTML、JavaScript、CSS等网页设计语言。扎实JAVA 基础知识，熟悉面向对象的编程思想，掌握常用设计模式。

熟悉 JSP、Servlet、JDBC、XML等WEB开发技术，熟练运用Struts、Hibernate、Spring等J2EE企业架构核心技术。

精通MYSQL、SQLServer2008、Oracle等各种数据库操作。熟练使用Eclipse、JCreatorPro、DreamweaverMX等开发工具。

熟练Tomcat、JDK、JBoss等WEB服务器的应用，了解Linux操作系统。

求职意向：程序员

求职类型： 全职

待遇要求：7000元

希望岗位：计算机业(IT)类-软件工程师，计算机业(IT)类-数据库开发与管理(DBA)，计算机业(IT)类-网页设计师。

希望地区：北京朝阳区

最快到职：一个星期以后

自我评价：

1、能够快速的适应各种工作环境，具有良好的分析能力，自学能力，适应能力。

2、工作积极进取，对IT领域的软件开发和设计工作有浓厚的兴趣。

3、具有良好的人际交往、组织及沟通协调能力以及团队精神。

4、为人诚恳，踏实肯干，认真负责，敢于面对困难和挑战，爱岗敬业。

联系方式：小红

联系电话：136*******985

电子邮件：[email protected]

㈧ java简历中怎样把自己包装成有一年半工作经验

只要项目是你亲自参与过，那么一定有一些感触非常大的地方。所以不仅要把你在项目里负责的东西写一下，还要将你的感触写一下。比如了解到需求分析的重要性，以及客户需求的变动是不可避免的，以及编程时哪些地方才是重点等。