程序员到字节跳动上班

❶ 字节跳动程序员上班很累吗

工作节奏还可以，新人刚去基本不会安排特别繁重的开发任务，都是以自我学习为主。这段时间可以好好学习下wiki上面的优质内容，还有一个内部课程网站，也是干货满满。在字节跳动选择空间很大，可以结合自身发展方向去自己感兴趣的团队，做感兴趣的业务。

字节跳动是典型的扁平化管理，非常重视工程师文化。在飞书上面你可以看到你上级的上级，还可以看到你和张一鸣之间存在哪几个层级，一般不会超过5个，所以机会还是蛮多的。字节跳动非常重视工程师文化，称为字节范儿。除了新人必修课程外，卫生间的门后面贴了宣传公司文化的漫画，而且都还不一样，为了一览所有，我第一天上班将我们楼层的每个厕所都上了个遍，哈哈。

字节跳动在上海的公司总部位于绿洲科技，在9号线合川路附近，交通很方便。办公环境非常nice，装修都是现代化的，每一楼层都设有茶水间，小零食，休息沙发，一日三餐全部免费，还会有下午茶。为了节省员工的上下班通勤时间，将更多精力用在工作，健身和提升自我上，在距离公司一定范围内还会有相应的租房补贴。字节跳动对员工的人文关怀可以说很细致了，工作时间非常弹性，没有上下班打卡，中午12点吃午饭，可以休息2小时，有午休习惯的宝宝们可以美美地睡上一觉了。

❷ 字节跳动员工工资标准一览表

北京字节跳动科技有限公司工资待遇，在职朋职业圈上已有564位圈友现身分享，根据网友分享统计，北京字节跳动科技有限公司平均工资为15499元每月，其中百分之27的工资收入位于区间8000-12000元每月。

工资说明：

百分之18的工资收入位于区间8000元每月以下，据衡兆分析数据统计，北京字节跳动科技有限公司年终奖平均72390元， 北京字节跳动科技有限公司员工分享说，应届生的职级一般是 1_2，工作1到2年内升到2_1，涨幅约为百分之30，也可以换期权。

2_1 之后的升职会比较困难，一般1-2升2-1需要答辩的，需要准备答辩文档，总结自己在工作中的产出，有时也会有面评，有时是直接看文档。

其实，不管是校招还是社招，像字节这样的大厂薪资条件都是一等一的棒，所以，这两年对于程序员来讲，应该算是最容易进入大厂的时机，建议大家一定要紧颤芹紧抓住，为此，我们特举办一系列热门技术公开课，目的是帮助各位想要进入大厂的同学，提升技术，进入大厂。

不必担心自己学不会，课程难度系茄拦毕数低，有编程基础的同学，学一下就能立即上手，此外，除了学到热门互联网技术，你还会了解到一些硬核的物联网编程技术。

❸ 字节跳动程序员拿60万年薪算少吗

不算。字节跳动程序员拿60万年薪不算少，是因为字节跳动创始人一鸣是5级，年租渗此薪60万属于2级往上了，是非常高的。字节跳动成立于弊迅2012年3月，公司的产品和服务已覆喊逗盖全球150个国家和地区、75个语种，曾在40多个国家和地区位居应用商店总榜前列。

❹ 震惊！国内一程序员去字节入职，竟然没有入职体检，这是假字节

一个程序员面试字节成功以后，要入职字节时，却发现字节竟然没有入职体检，我的天呀！这也太不注重公司员工的身体健康了吧？难道是HR忘了？，不可能吧。不仅如此，由此我们还发现了字节更多的缺陷。

由此发现，字节不仅没有入职体检，竟然也没有背景调查！字节果然是开放的互联网企业。我感叹呀，这个也确实，要不说人家字节跳动能够在现在这个互联网时代分一杯羹呢？属实人家有个性呀。

下面我们看看网友是怎么评论的？

那下面那位网友就评论说，国内的体检机构都是这样的，也就是走走形式。我认为，这个走形式主义还是要不得的。尤其是生命这方面，健康才是第一要义。没有一个好的身体就别谈好好的工作了！所以这个国内的体检机构还是要去改变一下，要落实，大家说呢？

那还有网友就说，毕竟上市第一个挨裁，体不体检的有必要吗？哎，这貌似说的好像也有道理。就是有点无奈的感觉啊

更是有些网友更直接一点，说就是怕你查出病来，怕你查出病来了，你就不来加班了。这个理由，嗯倒是很有讽刺意味。但是想想，确实啊。你说那个互联网公司，程序员有不加班的。别说是这种大公司了，福利到位就行。

那字节跳动内部网友就站出来说明情况了，原因是体检现在不能查乙肝，除了这个病，其他的不重要，所以现在互联网都不做入职体检了。如果你自己身体有问题无法承担工作，自己负责咯。原来如此，要么说现在的体检机构不到位呢？

除了这些，楼主还说出了字节的一个问题，就是竟然不做背景调查！那这个对大家是好还是坏了，估计很多人还是觉得这个对某些人可能会投机取巧，肯定会有很多人作假的。但是我认为，能进去成功面试字节跳动的多轮面试后，我认为你也有足够的实力了。

最后还想告诉大家，不管怎么样，自己每一年还是要去体检的，公司不提供，那自己吃点亏去全面体检一下，毕竟身体健康比什么都重要。

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