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程序员20k是什么级别的

发布时间:2023-09-24 20:25:43

编程师一个月能赚多少

编程师一年左右的经验的话薪资应该在10000左右,主要还是看自己的技术方面是否够扎实,如果技术好的话出来就差不多一万多了,所以说有的时候工作年限是一方面,但是跟重要的还是你的技术是否扎实符合公司的用人需求。

2017 年AI 编程工程师平均年薪为 34 万元,接近 IT 工程技术类的两倍,而有 10 年以上经验的 AI 工程师,年薪高达 140 万元,而 IT 工程师还不到 55 万元。

业内人士表示,由于人才匮乏,人工智能工程师的年薪水涨船高。博士毕业进入企业,起薪或可高达百万元,“否则根本留不住人”。而且,即便这样的人也很难“上手就用”,都要在公司经过数月至一年的专业培训。

② Java开发人员,每月薪资大概多少待遇如何

今天聊点大家喜欢的东西,薪资。现在这么多人进入互联网行业,我们来盘一下Java的薪资。首先我们聊聊程序员的薪资结构

程序员的工资构成一般包含以下几个方面:基本工资、绩效工资、五险一金、年终奖、项目奖等等,有的公司福利比较好还有过节费,不过也发不了多少钱。

1.基本工资

基本工资就不说了,这个一般是神薯亮入职的,HR和你约定好的,一般都是几千块钱。

2.绩效工资

大头还是你的绩效工资,绩效一般是由你的组长来评定,给你A、B、C、D,正常的公司都会按照你的工作来给你对应的绩效,一般都会给你满绩效。但是,不排除其他情况。之前网易的那个得病的员工,就是因为主管把他的绩效打了D。

3.五险一金

此外,员工的五险一金也是值得关注的点,有的公司给你15k的月薪,但是公积金的缴费基数按照6000或者最低的档次来交。举个例子:假如按照6000来交(15000-6000)*12=1080,你就损失了1080块钱,这些钱都是到你的公积金账户上日后可以提现。所以,入职之前一定要问清楚你的五险一金。有的公司如果不交五险一金,我建议你最好不要去。

4.年终奖

年终奖这个东西你要佛系对待,因为这个手咐东西不一定会有,今年有明年也不一定有。一般来说是一个月的工资,当然像腾讯王者荣耀团队年终奖是据说都是十几个月的工资。这个一般根据公司的经营状况。不过现在是互联网寒冬,大家还是且拿且珍惜。

5.项目奖

这个一般在外包公司比较多,一般完成一个项目,有几千块钱不等,当然也可能是几百或者几万,看项目的重要程度。

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一般来说,北上深外加杭州的薪资水平基本上是一个档次的,但是广州虽然也是一线城市,但是广州的薪资水平是真的不高,一般三年工作经验的Java程序员大约10k左右。此外,像成都,西安,南京,苏州这些地方和基本上都比北上深杭差一个档次。大家想知道本地的薪资水平,可以去招聘网站上自己搜看看。

一个普通的本科应届生在北京一月大约是6k左右,有一年工作经验之后大约是8k左右,两年的话基本上10k上下,三年的15k左右,四年的17k左右,五年的20k左右。(稍有偏差)

再往上的话都是算年薪,30w,50w,100w都是可能的,那就不是工作经验决定得了的。当然这些工资都是税前工资,都是需要交纳税的,之前没有税改之前,交税都是好几千的交,很肉疼。

当然,这是针对大部分普通的程序员,你不能说我有个同事刚进阿里一年20万,一个在普通公司的普通的Java程序员的薪资大致就这些。

还有一点就是,不是说你干了5年,你就必须拿到20k,不然的话,就是公司压榨你。如果你天天上班划水摸鱼,不去更新技术,那当然不可能拿到20k,毕竟用人单位也不傻。

此外,有个很重要的点就是比如你工作一年,但游宽是你技术还不错,你想要15k,这个难度比较大,大家基本上都是按照工作年限和能力来综合给薪酬的。如果面试不太有把握,薪资可以写面议,如果面试发挥的比较好,就多要一些,面试的不好,可以少要一些。

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给我更新下去的勇气,带你认识互联网

③ 在北京,程序员,都需要会哪些才能做到月薪20k有没有前辈指点一下

以Java为例:不同的技术,待遇不一样。

  1. Java有一定基础的,会Javaweb开发(html,cssjs,jquery)可以独立开发完整前端页面和特效的月薪3K+

  2. 懂Java核心基础,关系型数据库实战,jsp+servlet的,一般薪酬有5K+

  3. 会Java主流框架,企业级应用,大型项目实战的,一般薪酬有8K+

  4. 懂高端技术,高级编程思想,管理技巧等,可以胜任项目经理的职位,薪酬在10K+

  5. 架构师薪酬一般有10-20K,首席架构师一般有20-50K。

④ 一个程序员的工资大约是多少啊计算机专业里做哪种工资比较高啊

刚毕业的学生一般拿2k-3k,这是个什么概念呢,北京吃饭和烟台差不多贵,但是租房子+交通费,要贵的多,北京的2k-3k,大抵相当于在烟台拿0.8k-1.5k的生活状态.烟台大概就是0.8k-1.5k了.现在工作不好找,应届生的薪水甚至会压的更低.
工作一两年/还算会写点东西的应届生,大概在北京能拿3k-5k,大抵相当于在烟台拿1.5k-3k,在烟台工作一两年,大概能拿到1k-2k,在烟台肯开3k的单位太少了,IT氛围不好,sigh.
在北京比较稳定的程序员薪金大概集中在5k-8k,这个大概相当于烟台拿3k-6k,在烟台做程序员,一般稳定在2k-3k吧,在次感慨烟台的IT氛围不好...
在北京做程序员,10k左右应该是个极限了,写程序巨牛的,不过这个数目,非常牛的有可能极个别能到15k-18k,想突破这个极限,你就必须能带团队---换句话说,你要应聘Team
Leader(项目经理).
在烟台,水平超级牛的程序员,能拿到4-5k,这也是个极限了,烟台的企业不需要项目经理,都是小作坊那样子,更不需要别的,再牛也就拿这个数了.再往上封顶啦,你要是水平再牛一些,烟台就不要待了,来北京吧....
在北京能做项目经理,那么一般都是10k+的,要是手下再有一些兄弟跟着你混,你就可以去一些像样点的企业去做technology
director(技术总监),整个公司都用你自己的开发团队,这时候你的薪水大概能往上有比较大的浮动空间(因为可以参与讨论部门预算哈),一般这样的职位都能拿到15k-20k左右,如果整个团队的开发力量相当的强大(注意不是个人力量强大),这时候大概往上能浮动到30k左右,在北京,30k基本算是封顶了....
再牛一些,分了公司的股份,是公司的股东,又主管技术,通常叫CTO,坐在这个位置上,那就不是论薪水了,通常可以做这个位置的人,自己竖旗子创业也是铁定没问题的事情,传说"做技术做到最后转管理"大抵就是这么回事.自己创业,赚多少都是有可能的.

⑤ 字节1-2什么级别

是中级员工。

中级工程师是1-2级,2-2属于资深研发人才,3-1属于初级领导,3-2属于高级领导层,4-1、4-2、5-1、5-2都属于不同阶段的高层。

不同序列间月薪base差异较大,技术base整体偏高。比如2-1月薪会在20k+,2-2的package会在60w-100w左右(算上期权,大概会占30%左右)。T2-2级别的薪资约40k,500股票/每年。

就同学们反馈:目前20届校招给的是14、15薪,19届校招很多能拿到18薪。前端开发20k左右,产品是14-18,运营10左右。字节跳动的现金薪酬要比BAT们高出25%-40%。

⑥ 月薪20k程序员 或 地方公务员你们选哪个

你好,程序员和公务员作为高薪的代表,待遇是很不错的。但无论是大厂程序员还是在编公务员,都是存在等级划分的,对应的薪资水平也不同。

腾讯程序员和深圳公务员为例,具体如下。

1、腾讯技术岗职级划分及薪资

腾讯去年宣布调整职级,取消了原有的 6 级 18 等(1.1-6.3 级)的职级体系设计,将专业职级体系优化为14 级(4-17 级)。与之相对应的是,统一置换为“专业职级+职位称谓”。

之所以大厂不惜重金招聘,正是由大数据工程师的缺乏导致的。据《大数据人才报告》显示,目前全国的大数据人才仅46万,未来3-5年内大数据人才的缺口将高达150万。所以说,能力决定了你的薪资,无论是在互联网大厂还是任职公务员,只要有努力和学习的动力,高薪都是可以达成的。有成熟的课程体系和实战平台,取得阿里颁发的阿里云大数据认证(ACA/ACP)成为阿里这样的大厂一员并不是难事,你所缺乏的或许只是进入大厂拿高薪的勇气和不断学习进取的毅力。


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